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あなたの経験や職種に合わせて、キャリアアドバイザーが納得感のある転職を実現するお手伝いをいたします。書類の作成、面接対策、企業との交渉など、意欲的にサポートします。
求人2015年6月1日 27歳・企画
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募集職種に直結する業務経験が無ければ難しいですが、企業の求めるレベルによってはチャンスがあるはず。応募条件の中に、自分に当てはまるキーワードがあるのなら、そこから可能性を探るのもいいでしょう。
企業が経験者を求める理由は様々です。
「マネジメントを任せたい」「じっくり教える余裕がない」「若手社員のお姉さん的存在になってほしい」などなど。それが分かれば、その企業が中途採用者にどんなことを期待しているのか推測することができます。そこで自分をどうアピールするか。そのポイントさえ間違えなければ、可能性はぐっと広がるはずです。
まずはこれまでの業務経験の中で、募集職種に応用の利くスキルや経験がないか、いま一度自分自身の経験をじっくり棚卸ししてみることをお勧めします。