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type転職エージェントの強み

私たちtype転職エージェントの強みは、
『手厚さ』です。
納得感のある転職活動を実現するために、
以下の3つのポイントでサポートします。

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35,000件以上※の公開・非公開求人からあなたの志向や適性に合った求人を提案します。

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※無期雇用就職者の離職者(6か月以内)の割合より算出(計測期間:2023年4月1日～2024年3月31日)

type転職エージェントの
利用者の声

レスポンスが早く安心して任せられた。29歳女性

転職前
医療機器メーカー
の営業職
年収560万円
転職後
大手メーカーの
インサイドセールス
年収650万円

アドバイザーの方は非常に話しやすい雰囲気があり、些細な相談もLINEでできるので時間を有効活用できた。また、レスポンスが早いので安心してお願いできた。

不安にならず面接に臨めた27歳男性

転職前
SES
年収360万円
転職後
金融系
システム開発SE
年収550万円

自分の希望に柔軟に対応してくれた。
また、面接対策でのアドバイザーさんのアウトプットが分かりやすく不安にならずに面接に臨めた。

自分の考えを一緒にまとめてもらえた30歳女性

転職前
塾の講師
年収380万円
転職後
キャリア
アドバイザー
年収420万円

何を軸にして活動しているのか分からなくなる時があった。担当アドバイザーの方に面談の時間をとって頂き、考えを一緒にまとめて頂いた。お陰で志望動機などを再考でき、面接も通るようになった。

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type転職エージェントの注目求人

5/18（日）更新！

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株式会社野村総合研究所

株式会社サイバーエージェント

日鉄ソリューションズ株式会社

東京海上日動システムズ株式会社

電通グループ

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type転職エージェントの
サービスの流れ

1
ご登録

登録フォームから必要事項を入力。所要時間はカンタン1分！
2
面談

電話面談でスキマ時間でも
受けられる！
3
求人のご紹介

多数の非公開求人から
あなたのご経験やご志向に合った求人をご提案！

4
応募

マイページから応募するだけ！
あとはアドバイザーにお任せ。
5
選考

選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実！
6
内定

入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行！
入社後フォローあり。

転職相談会

転職相談会は、あなたのお悩み・疑問に
転職のプロであるキャリアアドバイザーが
１:１でお答えするサービスです。
転職するか決まっていなくても相談は可能です。
お気軽にご利用ください。

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Q type転職エージェントの利用は 無料ですか？: A

求人企業からコンサルティングフィーをいただいているので、ご利用いただく転職希望者には料金は一切発生いたしません。
ご面談、求人のご紹介、面接・選考、内定・入社まで、すべて無料でご利用いただけますのでご安心ください。

Q 転職エージェントを利用する メリットはありますか？: A

Web上では見つけられない「非公開求人」のご紹介や企業の詳細な情報、最新の市場動向など転職のエージェントだからご提供できる情報がございます。
専任のキャリアアドバイザーがキャリアカウンセリングを行い、応募書類の作成、企業との日程調整、面接対策、内定後の条件交渉など転職活動のサポートをいたします。

Q すでに転職活動をしていても、 type転職エージェントを 利用できますか？: A

自己応募、他のエージェントを利用しているなどすでに転職活動をしている場合も、type転職エージェントをご利用いただけます。
専任のキャリアアドバイザーに転職活動のご状況や何にお困りなのかを教えていただくことで、よりよいサポートやご提案が可能になります。

Q 非公開求人とは何ですか？: A

非公開求人とは、転職サイトや企業ホームページなどのインターネット上に掲載されない求人のことです。
企業が非公開で採用を行いたい場合は、転職エージェントを通じて募集します。

Q 転職時期が未定でも 登録できますか？: A

具体的な時期が決まっていない、転職しようか悩んでいるという方もご登録いただけます。
転職を前提にお考えの方に対しても、今の会社に残る可能性を一緒に考えることもあります。現在のお悩み、キャリアのご相談や求人を見ながらご自身の優先順位を検討いただいたり、活動しながら固めていきましょう。

Q 転職活動はどんなスケジュールで 進めればいいですか？: A

平均的な転職活動のスケジュールは、応募から内定まで1か月～1か月半、入社まで3か月ほどかかると考えておくといいでしょう。
会社に退職を申し出てから退職するまで1か月～1か月半が目安です。転職したいタイミングから逆算して転職活動を始めることをお勧めします。

Q キャリアカウンセリングは どんな内容ですか？: A

転職を考えたきっかけやこれまでの経歴の確認をまず行います。転職で実現したいこと、キャリアビジョンを考えていきます。
転職先に希望する条件を整理しながら、あなたにマッチした求人案件をご紹介いたします。キャリアカウンセリングは「面接」ではありません。あなたの状況や正直な気持ちをお話しください。