2ページ | 人材・アウトソーシング・コールセンター/年収500万円以上の転職・求人・中途採用一覧
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コーポレートIT(事業DX/アプリケーション領域・Saas導入)
株式会社LITALICO
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【具体的な業務内容】 1)コーポレート部門における、社員管理、採用管理、経理等の各事業のDX推進や全社を俯瞰した業務改善の推進 2)店舗サービスの対人支援事業部におけるCRM、顧客管理、請求管理などの業務構築・IT活用・保守運用 …続きを読む |
【具体的な業務内容】 1)コーポレート部門における、社員管理、採用管理、経理等の各事業のDX推進や全社を俯瞰した業務改善の推進 2)店舗サービスの対人支援事業部におけるCRM、顧客管理、請求管理などの業務構築・IT活用・保守運用 …続きを読む |
| 対象となる方 |
1)エンジニアとしてシステム開発した経験 3年以上 (要件定義~設計~実装/コーディング/運用保守までの一貫したご経験) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700~950万円 |
人事労務
株式会社LITALICO
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
今後の事業方針として、主軸である障害福祉分野から介護・教育・ヘルスケアなど周辺領域にも段階的に事業拡大を目指しており、直近もM&Aにより新規事業を担うグループ会社が複数参画しています。 連結従業員数が4000名規模となり事業内容も多角化する中で、人事労務部門強化のための実務担当者を募集いたします。 …続きを読む |
今後の事業方針として、主軸である障害福祉分野から介護・教育・ヘルスケアなど周辺領域にも段階的に事業拡大を目指しており、直近もM&Aにより新規事業を担うグループ会社が複数参画しています。連結従業員数が4000名規模となり事業内容も多角化する中で、人事労務部門強化のための実務担当者を募集いたします。 【お任せしたい仕事内容例】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下いずれかに当てはまる方を想定しています ・事業会社で3年以上の労務実務経験があり、年次業務及び繁忙について理解している方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~700万円 |
カスタマーサクセス
株式会社LITALICO
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同社のメディア&ソリューション事業におけるカスタマーサクセス部門でのマネージャーポジションにて、CSスタッフのマネジメントに加え、CSの効率化・改善を目的とした事業推進をお願いいたします。 ・サービス利用中の顧客へのオンボーディングサポート(アウトバウンド) …続きを読む |
同社のメディア&ソリューション事業におけるカスタマーサクセス部門でのマネージャーポジションにて、CSスタッフのマネジメントに加え、CSの効率化・改善を目的とした事業推進をお願いいたします。 ・サービス利用中の顧客へのオンボーディングサポート(アウトバウンド) …続きを読む |
| 対象となる方 |
カスタマーサクセス部門、ないしはBtoB無形商材 (SaaSでなくとも可)の営業組織におけるチームでのマネジメント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~900万円 |
【エンタープライズアプリケーション部】アプリケーションエンジニア(ミドル~ シニア)
マンパワーグループ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【概要】 マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。 この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、ビジネスの成長を支える重要な役割を担うアプリケーションエンジニアを募集しています。 …続きを読む |
【概要】 マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。 この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、ビジネスの成長を支える重要な役割を担うアプリケーションエンジニアを募集しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■技術力: - ITシステムの設計、開発、運用における3年以上の実務経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 神奈川県 | |
| 想定年収 | 550~1150万円 |
アプリケーションチームマネージャー
マンパワーグループ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【概要】 マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。 この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、ビジネスの成長を支える重要な役割を担うアプリケーションチームのマネージャーを募集しています。 …続きを読む |
【概要】 マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。 この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、ビジネスの成長を支える重要な役割を担うアプリケーションチームのマネージャーを募集しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- ピープルマネジメント経験 3年以上 - ITシステムの企画・開発・運用・保守や、ITサービスマネジメントの豊富な経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 神奈川県 東京都 | |
| 想定年収 | 900~1200万円 |
ITサービスマネジメント推進リーダー
マンパワーグループ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【職務概要】マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。 この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、ITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。 組織基盤となるITサービス管理プロセスの構築を実施頂き、安定した品質のITサービス提供の推進リードをお任せいたします。 …続きを読む |
【職務概要】 マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。 この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、ITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
◆IT関連プロセス(プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理など)の 作成または改善の取り組み経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 神奈川県 埼玉県 | |
| 想定年収 | 550~750万円 |
《東京》人材育成サービス「GMAP」営業企画・事業企画(プロフェッショナル職)
株式会社グロービス
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
人材・組織開発の育成・昇格試験・採用などに活用されるアセスメントサービスの営業企画・営業推進・事業企画を担っていただきます。
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人材・組織開発の育成・昇格試験・採用などに活用されるアセスメントサービスの営業企画・営業推進・事業企画を担っていただきます。
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| 対象となる方 |
【人材像】 ・新技術や新サービスなどを積極的に取り入れる姿勢のある方 |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~800万円 |
マーケター
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
「ワンキャリア転職」のマーケターとして、人材紹介サービスの求職者/面談獲得の施策企画~実行を一貫して担当いただきます。 【ご担当いただく可能性のある領域】 …続きを読む |
「ワンキャリア転職」のマーケターとして、人材紹介サービスの求職者/面談獲得の施策企画~実行を一貫して担当いただきます。 【ご担当いただく可能性のある領域】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【以下いずれかの要件にマッチする方をお待ちしています】 - マーケティングに関する実務経験(事業会社/代理店いずれも可) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550~1000万円 |
営業
株式会社リクルートスタッフィング
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
POプロジェクトのプロジェクトマネジャー兼営業(通称PM)として、複数プロジェクトの管理・運用を担っていただきます - プロジェクトの収支管理 - SV・スタッフのマネジメント及び、プロジェクト全体運用管理 …続きを読む |
POプロジェクトのプロジェクトマネジャー兼営業(通称PM)として、複数プロジェクトの管理・運用を担っていただきます - プロジェクトの収支管理 - SV・スタッフのマネジメント及び、プロジェクト全体運用管理 …続きを読む |
| 対象となる方 |
事務領域アウトソーシング業界でSV/PM/営業/管理職などのご経験ある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 650~820万円 |
企業向けカスタマーサポート/健康経営領域
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
企業の産業保健活動の体制づくりや改善を行う当社の「産業医顧問サービス」を導入いただいている企業に対するカスタマーサポートをお任せします。 働き方改革や従業員の健康管理への関心が高まる中で、企業にとって健康経営は重要な経営戦略の一つです。 …続きを読む |
企業の産業保健活動の体制づくりや改善を行う当社の「産業医顧問サービス」を導入いただいている企業に対するカスタマーサポートをお任せします。 働き方改革や従業員の健康管理への関心が高まる中で、企業にとって健康経営は重要な経営戦略の一つです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須】 以下要件をすべて満たしている方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~650万円 |
社内SE|事務職領域の人材サービスを支える営業支援システムの開発・保守/運用
株式会社スタッフサービス・ホールディングス
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
当社の事務職領域の人材サービスを支える複数のシステム(営業支援システム、派遣社員が利用するシステム等)の開発、保守/運用において、下記の業務を担当いただきます。※開発や保守/運用の実作業は外部パートナーに委託しております。 【業務詳細】:■事業部門との連携によるIT企画・要件整理 …続きを読む |
当社の事務職領域の人材サービスを支える複数のシステム(営業支援システム、派遣社員が利用するシステム等)の開発、保守/運用において、下記の業務を担当いただきます。※開発や保守/運用の実作業は外部パートナーに委託しております。 【業務詳細】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須】 ・システムの開発経験があり、要件定義書をもとに、仕様書・設計書へ落とし込める方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 501~613万円 |
新規事業開発
株式会社MyVision
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
MyVisionが今後展開する営業職特化の転職支援サービス「ベストウィン」における事業開発メンバーを募集いたします。 営業職は転職市場の中でも最大セグメントの一つですが、SaaS、人材、M&A仲介など選択肢が多岐に渡ることからしっかりと候補者様のキャリアコンサルティングを行い、最適な転職をご支援するニーズが極めて高い領域です。 また、同じ営業職という括りであってもSaaSで求められる営業とM&A仲介で求められる営業は全く異なります。 …続きを読む |
MyVisionが今後展開する営業職特化の転職支援サービス「ベストウィン」における事業開発メンバーを募集いたします。 営業職は転職市場の中でも最大セグメントの一つですが、SaaS、人材、M&A仲介など選択肢が多岐に渡ることからしっかりと候補者様のキャリアコンサルティングを行い、最適な転職をご支援するニーズが極めて高い領域です。 また、同じ営業職という括りであってもSaaSで求められる営業とM&A仲介で求められる営業は全く異なります。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- 成果に対する高いコミットメント - 自責志向でPDCAを回してきた経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~1500万円 |
人材開発・人材育成(エンプロイー・エクスペリエンス・スペシャリスト)
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
全社社員の声を聞きながら、社員個人への働きかけと、組織への働きかけをし、社員の体験価値向上をになってもらいます。 「to個人」 …続きを読む |
全社社員の声を聞きながら、社員個人への働きかけと、組織への働きかけをし、社員の体験価値向上をになってもらいます。 「to個人」 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須】 従業員支援、組織開発、人材活性化などの人事企画PJT推進経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~900万円 |
人事企画マネージャー候補
アクシスコンサルティング株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
まずはチームの一員として既存のプロジェクトに参画いただき、ゆくゆくはマネージャー(管理職)として企画立案を行い、企画の実行にむけてプロジェクト組成・牽引いただくことを期待しています。 【組織が扱うテーマ(例)】 ①人事戦略、人的資本経営 …続きを読む |
まずはチームの一員として既存のプロジェクトに参画いただき、ゆくゆくはマネージャー(管理職)として企画立案を行い、企画の実行にむけてプロジェクト組成・牽引いただくことを期待しています。 【組織が扱うテーマ(例)】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
社会人経験3年以上で、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにて組織人事領域のプロジェクト経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 650~930万円 |
【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア(DX開発)※フルリモート可
株式会社ギークリー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【職務内容】 マッチング精度をあげることや、業績向上のための改善案の実装のために、社内基幹システム(求人や求職者のDBとしての役割、マッチング機能、売上管理ができるシステム)の 追加開発・機能回収・保守をメインに携わっていただきます。 …続きを読む |
【職務内容】 マッチング精度をあげることや、業績向上のための改善案の実装のために、社内基幹システム(求人や求職者のDBとしての役割、マッチング機能、売上管理ができるシステム)の 追加開発・機能回収・保守をメインに携わっていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須】.NET系言語、Java、Pythonいずれかの開発経験が3年以上ある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~800万円 |
法務担当
ディップ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆同社で展開されているビジネスについて理解を深め、事業運営上の法的リスクを低減し、円滑な事業運営を行うことを通じて、同社の成長に貢献いただきます。 ◆新規事業、新サービス開発に注力する中で、法的ストラクチャーを検討する機会も増えていることから、経営陣から法務室への要望や期待が高まっております。 変化を楽しむことのできる人材にとっては、非常にやりがいのある仕事です。 …続きを読む |
◆同社で展開されているビジネスについて理解を深め、事業運営上の法的リスクを低減し、円滑な事業運営を行うことを通じて、同社の成長に貢献いただきます。 ◆新規事業、新サービス開発に注力する中で、法的ストラクチャーを検討する機会も増えていることから、経営陣から法務室への要望や期待が高まっております。 変化を楽しむことのできる人材にとっては、非常にやりがいのある仕事です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
▼以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・企業の法務部門での実務経験(3年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~700万円 |
UXデザイナー(リーダー)
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同社は「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、医療機関・医療従事者へ向け現在19のサービスを展開しています。 市場が激変したコロナ禍においても果敢に新規サービスを旗揚げし、進化と成長を続けています。 一方で各サービスのブランド戦略やUI/UXデザイン領域には多くの課題を抱えており、戦略面と組織的での強化が急務となっています。 …続きを読む |
同社は「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、医療機関・医療従事者へ向け現在19のサービスを展開しています。 市場が激変したコロナ禍においても果敢に新規サービスを旗揚げし、進化と成長を続けています。 一方で各サービスのブランド戦略やUI/UXデザイン領域には多くの課題を抱えており、戦略面と組織的での強化が急務となっています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須】 ●ブランド戦略策定とBI/VI設計経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~800万円 |
■DX・システム企画(上級/東京)
キャリアリンク株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
プライム市場上場のBPOを中心とした人材サービス企業である同社にて、全社のDXならびにBPR推進のための企画・実務を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 …続きを読む |
プライム市場上場のBPOを中心とした人材サービス企業である同社にて、全社のDXならびにBPR推進のための企画・実務を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・WinActorを用いた業務自動化の実務経験 ・業務フローを理解し、どの部分を自動化するべきかを判断できる能力 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~700万円 |
リードデザイナー
株式会社MyVision
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】 同社で扱う、様々なWebページや社内システム、広告のデザインの設計の責任を負っていただきます。 オウンドや広告のデザインの設計を行うだけでなく、営業チームや営業事務チーム、マーケティングチームと連携しながら、会社自体の生産性を上げ、ユーザーの体験を最も良くする ことがミッションです。 …続きを読む |
【業務内容】 同社で扱う、様々なWebページや社内システム、広告のデザインの設計の責任を負っていただきます。 オウンドや広告のデザインの設計を行うだけでなく、営業チームや営業事務チーム、マーケティングチームと連携しながら、会社自体の生産性を上げ、ユーザーの体験を最も良くすることがミッションです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須要件】 ・デザイナーとしての実務経験2年以上、またはそれに準ずる経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~900万円 |
ブランドマネージャー
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
ワンキャリアのミッションである「人の数だけ、キャリアをつくる。」の実現に向けて、ユーザー向けのマーケティング施策を統括するポジションです。 ワンキャリアブランドの世界観を醸成し、ユーザーはもちろん、クライアントや社員が抱くイメージをプラスに転換し、一貫したブランド戦略立案とクリエイティブを実施していく職務です。 ワンキャリアは「エンドユーザーファースト」をミッションに、あくまで求職者にとって最適なブランドであることを約束としています。 …続きを読む |
ワンキャリアのミッションである「人の数だけ、キャリアをつくる。」の実現に向けて、ユーザー向けのマーケティング施策を統括するポジションです。 ワンキャリアブランドの世界観を醸成し、ユーザーはもちろん、クライアントや社員が抱くイメージをプラスに転換し、一貫したブランド戦略立案とクリエイティブを実施していく職務です。 ワンキャリアは「エンドユーザーファースト」をミッションに、あくまで求職者にとって最適なブランドであることを約束としています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記①または②の立場にて業務経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 812~1220万円 |
事業企画・マーケティング
株式会社プレックス
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」において、toC/toBいずれかの集客/リード獲得チャネルの開拓と検証をお任せします。 また、事業企画として、集客以降の後工程における展開率向上に向けた、施策の立案と検証も担っていただき、事業部売上の最大化に尽力いただきます。 本ポジションでは、単に集客やリードの獲得を担うだけでなく、その後の展開率向上にも目を向け、事業部売上を最大化することがゴールとなります。 …続きを読む |
人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」において、toC/toBいずれかの集客/リード獲得チャネルの開拓と検証をお任せします。 また、事業企画として、集客以降の後工程における展開率向上に向けた、施策の立案と検証も担っていただき、事業部売上の最大化に尽力いただきます。 本ポジションでは、単に集客やリードの獲得を担うだけでなく、その後の展開率向上にも目を向け、事業部売上を最大化することがゴールとなります。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・プレックスのミッション、バリューへの共感 加えて、以下いずれかのご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~1200万円 |
312.Webマーケティング(CRM担当)
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
顧客接点の最適化を通じて、LTV最大化を目指していただきます。 当社はインハウスでマーケティング施策の開発実行を担っているため、事業責任者や営業担当、エンジニア、デザイナー等の部署外の関係者と合意形成の上、マーケティング活動全般に従事いただくことを期待しています。 …続きを読む |
顧客接点の最適化を通じて、LTV最大化を目指していただきます。 当社はインハウスでマーケティング施策の開発実行を担っているため、事業責任者や営業担当、エンジニア、デザイナー等の部署外の関係者と合意形成の上、マーケティング活動全般に従事いただくことを期待しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須】 ・KPIを定常的にモニタリングしながら数字を改善した経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~800万円 |
プロデューサー(企画制作)
株式会社ワークス・ジャパン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの企画制作をご担当いただきます。 WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援します。 …続きを読む |
大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの企画制作をご担当いただきます。 WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援します。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・クライアントワークのご経験 2年以上(個人向け、法人向け問わず) ・プレゼンテーション、ドキュメンテーションのスキル …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~700万円 |
エンジニアリングマネージャー
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同社で働くエンジニアのDX(Developer eXperience)向上を通して、事業的にもプロダクト的にも洗練させていくことがミッションです。 今後開発チームの内製化を進めていくにあたり、組織づくりをリードしていただきたいです。 …続きを読む |
同社で働くエンジニアのDX(Developer eXperience)向上を通して、事業的にもプロダクト的にも洗練させていくことがミッションです。 今後開発チームの内製化を進めていくにあたり、組織づくりをリードしていただきたいです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・エンジニアとして開発プロジェクトのリード経験 ・技術選定の経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1300万円 |
総合企画・営業企画
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
※業務領域が多岐にわたるため、得意分野や実力に合わせてアサインメントを決定します。 ・営業担当と協働し、クライアントに合った採用戦略策定・企画提案 ・民間企業とのコラボ案件の提案や企画制作/戦略策定 …続きを読む |
※業務領域が多岐にわたるため、得意分野や実力に合わせてアサインメントを決定します。 ・営業担当と協働し、クライアントに合った採用戦略策定・企画提案 ・民間企業とのコラボ案件の提案や企画制作/戦略策定 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・BtoB領域での企画系業務(営業企画などを含む)経験 ・クライアントへの提案における企画書の制作経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~1400万円 |
コーポレートIT
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同社は昨年2021年10月に上場し、2023年12月に社員数が150人を超え、組織も大きく変化し続けています。それに伴い、新たに 情報セキュリティ室を新設し現在はCIOを含め3名体制、同社で働く人が最大限パフォーマンスを発揮できる環境作りを行っています。 …続きを読む |
同社は昨年2021年10月に上場し、2023年12月に社員数が150人を超え、組織も大きく変化し続けています。それに伴い、新たに情報セキュリティ室を新設し現在はCIOを含め3名体制、同社で働く人が最大限パフォーマンスを発揮できる環境作りを行っています。 ・組織のスケーラビリティを下支えするITリソースの提供 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・クリティカルシンキング等の本質に向かう思考ができる …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700~1200万円 |
サーバーサイドエンジニア
株式会社MS-Japan
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
自社で運営する各種サービスのwebサイトのサーバー運用保守、設計構築等を行っていただきます。
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自社で運営する各種サービスのwebサイトのサーバー運用保守、設計構築等を行っていただきます。
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| 対象となる方 |
・Linuxサーバー構築経験(設計から構築まで) ・サーバーおよびインフラストラクチャ管理の経験 |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~800万円 |
503.人材育成担当
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■業務内容 「医師向けの転職支援」「医師採用を支援するSaaS型の新規サービス営業」「産業医サービスの法人営業」を行っている セールス&コンサルティング職の育成計画策定、研修企画、実行からお任せします。 …続きを読む |
■業務内容 医師向けの転職支援、医師採用を支援するSaaS型の新規サービス営業、産業医サービスの法人営業を行っているセールス&コンサルティング職の育成計画策定、研修企画、実行からお任せします。 ・入社初期研修の研修計画、実行、実行支援 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須】 営業部門の研修設計、実行を行った実績をお持ちの方。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~800万円 |
コンサルティング営業
株式会社セルム
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
企業が抱える「人」や「組織」の課題を解決に導いてください。 日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。 パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします! …続きを読む |
企業が抱える「人」や「組織」の課題を解決に導いてください。 日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。 パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします! …続きを読む |
| 対象となる方 |
▼下記いずれかのご経験 ・営業経験(個人/法人、業界不問) …続きを読む |
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| 勤務地 | 大阪府 | |
| 想定年収 | 507~1004万円 |
クリエイティブディレクター(web/紙)
株式会社ワークス・ジャパン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆企業・採用ブランディングの成功支援を通じて、企業の採用DXをリードできるポジションです。 プロジェクトリーダーとして自社の戦略立案フェーズという上流から携わり、クリエイティブエージェンシー、映像制作会社、撮影チーム等を束ねて業務を進める事が可能です。 …続きを読む |
◆企業・採用ブランディングの成功支援を通じて、企業の採用DXをリードできるポジションです。 プロジェクトリーダーとして自社の戦略立案フェーズという上流から携わり、クリエイティブエージェンシー、映像制作会社、撮影チーム等を束ねて業務を進める事が可能です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・WEB、動画、パンフ等の制作に携わったご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 大阪府 | |
| 想定年収 | 600~900万円 |
エンジニア(テックリード候補)
株式会社グラム
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
自社プロダクトである、チャット型人材マッチングサービス「WORKCANVAS」のバックエンドをNode.jsで開発していただきます。 また、エンジニアが、遊び心を持って開発体験を継続アップデートできる組織にしていきたいと考えております。 …続きを読む |
自社プロダクトである、チャット型人材マッチングサービス「WORKCANVAS」のバックエンドをNode.jsで開発していただきます。 また、エンジニアが、遊び心を持って開発体験を継続アップデートできる組織にしていきたいと考えております。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・オープン系言語の開発、設計のご経験(業務システム可) ・グラムのミッション・バリューに共感いただける方。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~1200万円 |
Webマーケティング担当
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
弊社で運営する医師・薬剤師向けサービスのマーケティング戦略の立案から、施策推進を担当いただきます。 当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、ディレクター等の社内外の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。 …続きを読む |
弊社で運営する医師・薬剤師向けサービスのマーケティング戦略の立案から、施策推進を担当いただきます。 当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、ディレクター等の社内外の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業会社、又は代理店でのインターネット広告の運用・コンサルティング経験2年以上 ※代理店コントロールのみのご経験は対象外 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~800万円 |
社内システム・WEBサイト企画(PM候補/個々のプロジェクト構築)
株式会社スタッフサービス・ホールディングス
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【下記ポジション例と業務内容】※スキル・ご経験や、ご希望に沿ってお任せします。 ①社内システムの保守、小規模エンハンス開発 ②大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進 …続きを読む |
【下記ポジション例と業務内容】 ※スキル・ご経験や、ご希望に沿ってお任せします。 ・①社内システムの保守、小規模エンハンス開発 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・オープン系言語を使用した開発経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~800万円 |
ICT企画運用(開発メイン)
富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
営業サポート、およびアフターサポートコンタクトセンターの業務の可視化から課題を発見し、デジタル技術を活用したあるべき姿(To-Be)からの業務プロセス変革をおこなう事で、サービス品質および生産性の向上に貢献する業務です。 営業サポート、およびアフターサポートコンタクトセンターの業務の可視化から課題を発見し、デジタル技術を活用して業務プロセス改善をお任せします。 割合としては既存業務の改善活動が多く、保守運用がメインとなっているため、一度対応して終了ではなく継続的に改善に携わることが可能です。 …続きを読む |
営業サポート、およびアフターサポートコンタクトセンターの業務の可視化から課題を発見し、デジタル技術を活用したあるべき姿(To-Be)からの業務プロセス変革をおこなう事で、サービス品質および生産性の向上に貢献する業務です。 営業サポート、およびアフターサポートコンタクトセンターの業務の可視化から課題を発見し、デジタル技術を活用して業務プロセス改善をお任せします。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■ 社会人経験(5年以上) ■ IT企画導入経験者 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 神奈川県 | |
| 想定年収 | 540~873万円 |
RPOリクルーター
株式会社ネオキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
採用(RPO)リクルーターとして、クライアント企業の人事・採用戦略を根幹から支えていただきます。 立案された採用戦略に基づき、採用活動全体を現場で牽引・実行していただきます。 1. 採用戦略実行(Recruitment Strategy Execution) …続きを読む |
採用(RPO)リクルーターとして、クライアント企業の人事・採用戦略を根幹から支えていただきます。 立案された採用戦略に基づき、採用活動全体を現場で牽引・実行していただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記いずれかのご経験 人事採用のご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 564~756万円 |
RPOマネージャー
株式会社ネオキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
RPOマネージャーとして、クライアント企業の人事・採用戦略の設計から 実行支援までを担いながら、RPOチームの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 …続きを読む |
RPOマネージャーとして、クライアント企業の人事・採用戦略の設計から実行支援までを担いながら、RPOチームの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 具体的な業務内容 …続きを読む |
| 対象となる方 |
5名以上のメンバーマネジメント経験 上記に加え、下記いずれかのご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 660~780万円 |
事業責任者 役員候補
株式会社ミツカル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
▽業務内容(事業部全体の業務含む) ・M&A事業部全体の管掌 ・売り手側ソーシング業務(既存契約のある税理士もしくは、新規で問い合わせを頂いた税理士からのトスアップ案件のみ対応のため、一般的なM&A仲介のテレアポ営業はございません) …続きを読む |
▽業務内容(事業部全体の業務含む) ・M&A事業部全体の管掌 ・売り手側ソーシング業務(既存契約のある税理士もしくは、新規で問い合わせを頂いた税理士からのトスアップ案件のみ対応のため、一般的なM&A仲介のテレアポ営業はございません) …続きを読む |
| 対象となる方 |
営業経験 M&A事業経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 2000~5000万円 |
コンサルティングチーム立ち上げメンバー
株式会社ミツカル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
税理士よりご紹介いただいた企業様に向けてコンサルティングを実施します。 バリュエーションアップ(売上おとび利益率改善、経営企画、その他成長戦略等)を目的として、戦略立案~実行までを担って頂きます。 …続きを読む |
税理士よりご紹介いただいた企業様に向けてコンサルティングを実施します。 バリュエーションアップ(売上おとび利益率改善、経営企画、その他成長戦略等)を目的として、戦略立案~実行までを担って頂きます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
営業経験がある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 | |
| 想定年収 | 800~1500万円 |
マーケティング
株式会社ミツカル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
ブランドマネージャーとして会社及び提供サービスのブランド価値を高めるために、戦略立案から実行、管理までを担って頂きます。 会社の事業拡大に伴い、既存サービス/新規プロダクト含め会社全体のブランドの認知度や価値を高め、顧客ロイヤリティを向上させるため、豊富な知識と経験を持つブランドマネージャーが必要となりました。 …続きを読む |
ブランドマネージャーとして会社及び提供サービスのブランド価値を高めるために、戦略立案から実行、管理までを担って頂きます。 会社の事業拡大に伴い、既存サービス/新規プロダクト含め会社全体のブランドの認知度や価値を高め、顧客ロイヤリティを向上させるため、豊富な知識と経験を持つブランドマネージャーが必要となりました。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・各種SNSアカウントの運用・Podcastの企画設計 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 | |
| 想定年収 | 524~840万円 |
M&Aコンサルティングチーム 立ち上げメンバー
株式会社ミツカル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
本ポジションは、よくある仲介型のM&Aではありません。 事業や財務の改善を通じて企業価値を高め、最適なパートナーへの譲渡を実現する、FA型の“戦略的M&A”チームの創設メンバーです。 …続きを読む |
本ポジションは、よくある仲介型のM&Aではありません。 事業や財務の改善を通じて企業価値を高め、最適なパートナーへの譲渡を実現する、FA型の“戦略的M&A”チームの創設メンバーです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
コンサルタント経験 ※未経験でもやってみたいという気概がある方は歓迎 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 | |
| 想定年収 | 800~3000万円 |
オープンポジション 営業
株式会社ミツカル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
▽業務内容 オープンポジションとなりますため、選考過程で適性や希望を踏まえ、以下いずれかのポジションで活躍いただく予定です。 …続きを読む |
▽業務内容 オープンポジションとなりますため、選考過程で適性や希望を踏まえ、以下いずれかのポジションで活躍いただく予定です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・法人営業経験をお持ちの方 ・5年で時価総額10兆目指す組織にジョインしたいとお考えの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~800万円 |
RPO 採用代行 マネージャー
株式会社ネオキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
RPOマネージャーとして、クライアント企業の人事・採用戦略の設計から 実行支援までを担いながら、RPOチームの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 …続きを読む |
RPOマネージャーとして、クライアント企業の人事・採用戦略の設計から実行支援までを担いながら、RPOチームの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・5名以上のメンバーマネジメント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 福岡県 | |
| 想定年収 | 660~780万円 |
新規事業立ち上げメンバー
株式会社MyVision
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【キャリアアドバイザー(CA)】 ・求職者様とのキャリア面談:キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス、時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも ・求人の紹介及びマッチング:ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介、雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 …続きを読む |
【キャリアアドバイザー(CA)】 ・求職者様とのキャリア面談:キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス、時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも ・求人の紹介及びマッチング:ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介、雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・成果に対する高いコミットメント ・自責志向でPDCAを回してきた経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~2000万円 |
【東京】インフラPM・PL候補/自身の売上と連動する評価制度(年4回昇給、30段階)
株式会社キャリアデザインセンター
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
大手IT通信系企業や大手SIerでのPL/PM業務に従事していただきます。 東京勤務×上流工程のみの案件を取り扱っている為、他派遣会社と比較をしても給与水準が高く、PL/PMとして よりインパクトあるプロジェクトで技術を高められる機会も豊富。 …続きを読む |
大手IT通信系企業や大手SIerでのPL/PM業務に従事していただきます。 東京勤務×上流工程のみの案件を取り扱っている為、他派遣会社と比較をしても給与水準が高く、PL/PMとして よりインパクトあるプロジェクトで技術を高められる機会も豊富。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・PL/PM等、インフラの上流工程のご経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~1200万円 |
RPO 採用代行 リクルーター
株式会社ネオキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
採用(RPO)リクルーターとして、クライアント企業の人事・採用戦略を根幹から支えていただきます。 立案された採用戦略に基づき、採用活動全体を現場で牽引・実行していただきます。 …続きを読む |
採用(RPO)リクルーターとして、クライアント企業の人事・採用戦略を根幹から支えていただきます。 立案された採用戦略に基づき、採用活動全体を現場で牽引・実行していただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記いずれかのご経験 ・人事採用のご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 福岡県 | |
| 想定年収 | 564~756万円 |
マーケティング担当(リーダー〜マネージャー候補)
リネアコンサルティング株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■自社のブランディングやHP/自社サイトにおける集客などのマーケティングを強化するため、マーケティング専任(リーダー/責任者候補)として、市場のニーズや流れを把握・分析し、自社の露出拡大、集客増加のための効果的な施策を実行・運用して頂きます。 ご担当頂く領域は、ご経験とご志向によりご相談の上で決定し、弊社代表および現在マーケティングを兼務しているメンバーと共に業務を進めて頂きます。 …続きを読む |
■自社のブランディングやHP/自社サイトにおける集客などのマーケティングを強化するため、マーケティング専任(リーダー/責任者候補)として、市場のニーズや流れを把握・分析し、自社の露出拡大、集客増加のための効果的な施策を実行・運用して頂きます。 ご担当頂く領域は、ご経験とご志向によりご相談の上で決定し、弊社代表および現在マーケティングを兼務しているメンバーと共に業務を進めて頂きます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・自社のマーケティング経験、もしくは、コンサルタントや …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~1000万円 |
経理業務
株式会社リクルートスタッフィング
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
- 単体および子会社(3社)の経理業務全般(伝票精算~決算業務まで) →固定資産管理、決算業務、税務、監査法人対応等の一連の経理業務がご経験頂けます →法人税の計算は外部の税理士法人に委託しているため、実際の計算は行わずチェックのみ …続きを読む |
- 単体および子会社(3社)の経理業務全般(伝票精算~決算業務まで) →固定資産管理、決算業務、税務、監査法人対応等の一連の経理業務がご経験頂けます →法人税の計算は外部の税理士法人に委託しているため、実際の計算は行わずチェックのみ …続きを読む |
| 対象となる方 |
【応募資格(MUST)】 - 簿記2級+実務経験1年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 626~734万円 |
社内ITインフラエンジニア(Windows)
株式会社ネオキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■当グループ全体のITインフラ環境(主にWindowsベース)の運用・管理、また業務改善をお任せします。(ネットワークやPC対応等のインフラ周りは別チームで対応しています。) 【業務詳細】:・ Active Directory(AD)の構築・運用・権限管理 ・Microsoft Intune / Endpoint Managerによるデバイス管理・ポリシー設定 ・グループポリシー(GPO)の設計・管理 ・IT資産管理(ライセンス、デバイス、アカウント) …続きを読む |
■当グループ全体のITインフラ環境(主にWindowsベース)の運用・管理、また業務改善をお任せします。(ネットワークやPC対応等のインフラ周りは別チームで対応しています。) 【業務詳細】: …続きを読む |
| 対象となる方 |
Active Directory の運用管理経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 650~840万円 |
人材コンサルタント
KANAEアソシエイツ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
大手金融機関をメインに取引先企業の開拓・関係構築から、人材のサーチまで一気通貫で担当し、お客様各社にとって戦略上重要となるエグゼクティブポジションを充足いただきます。 ▼お客様企業 国内メガバンク、大手証券会社、外資系投資銀行・商業銀行、資産運用会社、PE・VC 等のファンド、監査法人、保険会社等 …続きを読む |
大手金融機関をメインに取引先企業の開拓・関係構築から、人材のサーチまで一気通貫で担当し、お客様各社にとって戦略上重要となるエグゼクティブポジションを充足いただきます。 ▼お客様企業 国内メガバンク、大手証券会社、外資系投資銀行・商業銀行、資産運用会社、PE・VC 等のファンド、監査法人、保険会社等 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・金融機関での勤務経験がある方 法人、個人問いません。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~1000万円 |
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