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非公開求人とは?
競合に知られたくない、新規プロジェクトや極秘プロジェクトの人員募集など、WEBサイト上では募集を行うことができない求人です。
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業務内容 |
日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム『AUBA』では、サブスクリプションプランで、企業間マッチングの支援も行っております。 本ポジションでは、カスタマーサクセス(オンラインコンサルタント) として、『AUBA』を活用する企業同士のマッチング支援業務をお任せします。 ※サブスク導入後の効果※(https://tomoruba.eiicon.net/blogs/905)) 【職務詳細】:『AUBA』を活用する企業が、自社の事業を前進させられる企業とマッチングし、 オープンイノベーションによる新規事業開発が叶うよう以下の支援を行います。 ・導入企業へのニーズヒアリング(現在の経営状況、将来のビジョン) ・顧客課題の明確化支援 ・ニーズに合わせ、どのような資産を持つ企業とマッチングすべきかを、言語化、提案 ・共創マッチング候補、新たな連携座組のご提案 ・成功事例の共有、記事化 ・CS全体の業務や、コミュニケーション改善 ・サブスクリプションプランのPMFに向けた改定案や支援案の立案 ・継続率向上に向けた分析・改善案立案 …つづきを読む |
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必要な経験 |
■ 法人への顧客折衝(提案)のご経験 ※要望されたことにそのまま応えるだけでなく、自ら考え提案した経験 ■顧客目線に立ったコミュニケーションを取れる方(ホスピタリティ) ■課題に対し、仮設を立て、行動し、効果を検証し、改善できる方 |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
インハウスマーケティングポジションの募集を新たにスタートします! シェアフルサービスのユーザーさんの獲得の新規チャネルの開拓のための施策立案、実行をメインに行っていただきます! 希望があれば将来的にWebマーケティング(マーケティング企画、コンテンツLPの作成や運用)や広告運用業務もご担当いただけます! 【業務詳細】 :・ユーザーさん獲得における新規チャンネルの検討や開拓 ・オンライン、オフラインにおけるユーザーさん獲得のための施策検討と実行 ・関係各所(社内、社外)との関係構築、強化 ・各種ディレクション業務 ・数値検証、改善 等 【身につくスキル】:①ディレクションスキルから、自身で実際に管理画面を触る形の運用スキルが身に付きます …つづきを読む |
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必要な経験 |
・SNSやITの流行に敏感な方 【★魅力ポイント★】 ・400%成長の自社サービス『シェアフル』 ↳ダウンロード数215万以上!登録社数2.5万社! 幅広い業界・職種の登録がございます。 ・働きやすい環境づくりのため、様々な制度をご用意しております! スキルアップ支援:副業OK 働きやすさ:フレックス制度、リモートOK …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
ITエンジニア人材派遣部門のスタッフリクルーティングチームに所属し、就業先に派遣するITエンジニアの集客に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 一都三県、東海、関西、九州エリアの集客を一元管理で行っています。求人掲載を行い応募、新規登録者を獲得し事業部成約数に貢献いただきます。 *拠点にもよりますが、1名あたり100~200枠程度の運用を担当しています。 *1日3~5件の新規原稿掲載/10~20件程度の原稿修正 担当拠点の新規原稿掲載、修正の実施 /応募効果分析、求人内容の改善/各プロセス数字の分析・改善(応募数、有効数、登録数、成約数) 各エリアの営業、コーディネーターと連携し集客する人材、エリアの改善 …つづきを読む |
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必要な経験 |
求める人物像、マッチする方 ・チームで協力して仕事を行いたい方 ・業務に前向きに取り組み、成長意欲のある方 ・文章を書く、読むことに興味のある方、好きな方 ■チーム構成 ・女性10名在籍(20~30代が活躍しています) ■研修について →メンターが研修スケジュールを作成し、サポートいたします。 ・研修期間:約3か月/OJTにて実施。業務理解のため、営業・人選チームの研修も受講。 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
※無期雇用型派遣(randtech stage+生)とは※ 面接を経てランスタッドの社員として入社し、その後研修を行い取引先にて就業する人材の採用に携わっていただきます 同ポジションはITエンジニア人材派遣部門のスタッフリクルーティングチームに所属し、就業先に派遣するITエンジニアの集客・採用に携わって いただきます。一都三県、東海、関西、九州エリアの集客を一元管理で行っており、全拠点合計で毎月60~70名程度の採用目標を掲げています。 (1)無期雇用派遣型採用の「randtech stage+生」の母集団形成 L媒体選定、求人広告作成:現在6媒体ほど掲載。/応募効果分析、求人内容の改善/各エリアの営業と連携、各拠点ごとの採用手法検討 (2)面接実施L面接調整、面接実施、合否判断、入社までのフォローアップ/面接資料作成、資料改善 (3)採用広報LInstagram運用(写真撮影や動画作成も実施) …つづきを読む |
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必要な経験 |
・チームで協力して仕事を行いたい方 ・業務に前向きに取り組み、成長意欲のある方 ・文章を書く、読むことに興味のある方、好きな方 【チーム構成】 ・女性10名在籍(20~30代が活躍しています) 【研修について】 →メンターが研修スケジュールを作成し、サポートいたします。 ・研修期間:約3か月/OJTにて実施。業務理解のため、営業・人選チームの研修も受講。 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
同ポジションはスタッフリクルーティングチームに所属し、求人と求職者のマッチングを行っていただきます。 ①求職者と案件のマッチング(派遣) ②エンジニア研修制度への誘導、希望者へ面接を実施し採用(中途採用) ①求職者と案件のマッチング(派遣) ・新規登録者の面談対応、希望条件のヒアリング/求職者への仕事紹介(架電、メール、DM) ・職場見学の設定、求職者への意向上げ/案件進捗管理/営業部門、集客部門との連携 ②ITエンジニア研修制度への誘導、面接実施(中途採用) ※その他、実際にクライアント先に訪問する機会も発生します。 ・架電を行い、データベース上の求職者へ自社研修制度の紹介、誘導/面接の実施、意向上げ …つづきを読む |
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必要な経験 |
求める人物像、マッチする方 ・チームで協力して仕事を行いたい方 ・業務に前向きに取り組み、成長意欲のある方 ・コミュニケーションを取ることの好きな方 ■チーム構成 ・女性7名在籍(20~30代が活躍しています) ■研修について →メンターが研修スケジュールを作成し、サポートいたします。 ・研修期間:約3か月/OJTにて実施。業務理解のため、営業・集客チームの研修も受講。 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
◆同社採用管理システムのご導入企業(大手~中堅規模)向けに 中長期的に導入支援をし、継続的にご利用いただくための施策を企画・実行します。 【具体的には】 ◆顧客の採用スケジュール・選考フロー・課題の把握 ◆導入に向けたスケジュール作成とレクチャーの実施 ◆活用のためのマニュアル、資料作成、情報発信 ◆お客様のニーズの吸い上げ、パッケージのバージョンアップ向けた集約 ◆継続的な契約更新・アップセル・クロスセルに向けた営業活動(既存法人営業) 【取引先】 誰もが聞いたことのある上場企業・有名団体になります。【目標/評価】 年間で目標を追います。評価:売上、継続率、全社・部門貢献 【教育体制】 入社後は先輩社員によるOJT指導あり ※承認されれば外部の研修等や自身のキャリアにあったセミナー等に参加可能 …つづきを読む |
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必要な経験 |
【下記すべて満たす方】 ・営業経験2年以上(法人個人、商材不問) ・細やかなコミュニケーションがとれ、PDCAサイクルを回した経験がある方 ・プレゼンテーション、ドキュメンテーションのスキル 【やりがい】 顧客の採用成功を担う、重要なポジションとなっており、 自社サービスの導入サポート、活用方法の提案を通じて お客様の課題解決が出来、その声を直接伺えることがやりがいとなっております。 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
大手企業の採用DXを推進するため、自社サービスである採用管理システム「e2RPRO」を規模や業種に 関わらず様々な企業の人事・採用担当者向けに提案を行います。 【具体的な業務内容】 ・法人向けコンサルティング営業 ・新規顧客のリード獲得を目的とした各種広告・セミナー等の企画立案/実行 ・獲得リードに対して案件化~受注に繋げるための提案活動 ・営業活動の最適化・効率化を目的としたプロセス改善の企画立案/実行 ・「e2RPRO」のバージョンアップ向けたお客様のニーズの吸い上げ …つづきを読む |
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必要な経験 |
【必須要件】 ・営業経験2年以上 ・物事を力強く推進し、PDCAサイクルを回した経験 ・本質的な課題を認識し、課題解決に向けて提案できる力 ・プレゼンテーション、ドキュメンテーションのスキル 【組織構成】 営業課 課長1名 メンバー6名 【目標/評価】 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
同社において企業担当(法人営業) or 転職者担当(キャリアアドバイザー)をお任せいたします。 |
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必要な経験 |
【経験は一切不問!】 ・「働く地域」や「顧客接点の仕事」にこだわりをもって働きたい方 ・自ら目標設定し、やり切ることのできる方 ・成長したいという強い意欲のある方 ・自ら決めた「地域」で働き続け、貢献していきたい方 ・社内外の人を巻き込み、大きな仕事をしていきたい方 ・多種多様な企業や求職者の課題解決へ、当事者として挑戦していきたい方 【勤務備考】 フレックスタイム制のため、自主的に勤務時間を設定いただいておりますが、 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 全国 神奈川県 千葉県 埼玉県 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
■IT専門職転職エージェントの起点となるインサイドセールス業務を担当していただきます。 就活生にとっての同社サービスの最初の窓口となり、 1人でも多くの求職者を少しでも同社サービスへの意向度を上げた状態で 営業とのキャリアカウンセリングに繋げていく、企業価値を向上させる上で重要なポジションとなります。 |
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必要な経験 |
・社会人としての就業経験1年以上(雇用形態不問) 【求める人物像】 ・明るいコミュニケーションがとれる方 ・人と接することが好きな方 ・チャレンジ精神がある方 |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
法人研修部門のテーラーメイド型プログラム(組織開発コンサルティング)の認知向上に向けて、 様々な発信(セミナー・Web・メールマーケ)を企画・実行するチームに所属し、企画支援から実行までの一連のオペレーション業務をご担当いただきます。 マーケティング施策の企画・実行のサポート業務を担当いただきます。 ■マーケティングサポート業務 ・セミナー・イベント(100名以上など大型のカンファレンスも含、年数回)の集客・運営・効果検証 ・Webサイト「未来を創る人・組織を、創る」のコンテンツ企画及び進捗管理・導線設計・運営・効果検証など ・メールマーケティングの文面チェック・配信設定・効果検証 ・上記施策実行にあたって、Marketo・SHANON等MAツールを活用したイベント・メールマーケティングの設計・運用管理 …つづきを読む |
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必要な経験 |
【業務必須要件】 ・企業で企画・営業・マーケティングコミュニケーション業務等の経験がいずれか5年以上ある方 ・社内外関係者とコミュニケーションを図り、主体的に巻き込んで形にしていく推進力のある方 ・細かなオペレーション業務を丁寧かつ正確に行う力 ・PCスキルとして、Word、PPT(入力、図形挿入、アニメーション設定など)、Excel(四則演算、基本関数「sum、IF、VLOOKUP」等、ピポッドテーブルなど使って情報整理や分析に利用できるレベル) 【求める人材像】 ・明るく前向き、自発的な方 ・人材育成や組織開発領域、企業の課題解決に興味・関心をお持ちの方 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
以下の①と②の業務を中心に、③~⑤までを担当していただくイメージです。 ①お客様への課題ヒアリング、当社サービスの導入提案、課題管理 ②当社サービスの導入顧客(大手企業のみ担当)にて伴走とフォロー対応 ③展示会、自社主催セミナーなど各種イベントへの参加 ④パートナーセールスの立案と実行、施策に関連するコンテンツの作成 ⑤マーケット情報、お客様の声の社内へのフィードバックとサービス開発・改善への貢献 |
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必要な経験 |
■法人向けセールスのご経験 ■抽出した課題から、課題解決の戦略を考えることができる方 |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
【職務概要】 福利厚生新規営業部門のインサイドセールスチームでご活躍頂ける方を募集します。 社内外問わず明るくコミュニケーションをとれる方にマッチしたポジションです 【職務詳細】 インサイドセールスは、あらゆる業種・業界のお客様に対し福利厚生検討のきっかけを作る組織です。 フィールドセールス(外勤営業)と連携をとりながら、電話やメール、オンライン面談などで潜在顧客の 経営層や人事部に直接アプローチし、お客様が抱える課題を把握して商談の糸口をつくるのが基本的な役割です。 ※アポ取得:30~50件/1日のコール件数から1~2件のアポ取得を目指します。 ※強み :1)日本全国で350万社を超える企業数のうち9割以上が中小企業で構成。 2)その上で、同社は中小領域でトップシェアの導入実績があり、知名度が高いサービスを運営。 3)ブルーオーシャンであるからこそ、開拓先があり、差別化を図ったアプローチが可能。 【ミッション】フィールドセールス担当が新たな顧客開拓ができるようアポ取得をしトスアップしていただくことが最大のミッションです。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆正社員経験2年以上 ◆営業経験または販売経験1年以上(商材、法人個人問わず) |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 350~450万円 |
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業務内容 |
【職務概要】企業向け福利厚生サービス/SaaS型プロダクト「福利厚生倶楽部」の提案営業をお任せします。(希望・適正に合わせ新規・既存を決定します) 【職務内容】<新規>:新規契約獲得を最大のミッションとし営業活動に携わっていただきます。 ◆電話アポイント取得による商談:健康経営を推進する他社事例などを活用し、対象先のリストアップとアプローチ ◆反響型(問い合わせ)による商談:マーケティングによる問い合わせなどによる提案とクロージング ◆企業課題の洗い出し、コンサルティング:お客様が何に困っているか洗い出し、同社サービスで実現できる施策の提案 ※受注スパン:2~3年単位で契約獲得まで至ります。早い場合、1年程度で契約に至る場合もあります。 ※フォロー :進行している案件であれば週1回程度、その他は3ヶ月に1回程度で商談やフォローを実施。 ※目標 :獲得社数・売上(利益)額の目標を持ち、アプローチいただきます。 <既存> 既に福利厚生倶楽部を導入している企業へのフォローと継続契約、アップセル、クロスセルをミッションとし業務に携わります。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆正社員経験3年以上 ◆営業経験または販売経験1年以上(個人・法人問わず。法人尚可) |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 400~600万円 |
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業務内容 |
【職務概要】企業向け福利厚生サービス/SaaS型プロダクト「福利厚生倶楽部」の提案営業をお任せします。(希望・適正に合わせ新規・既存を決定します) 【職務内容】<新規>:新規契約獲得を最大のミッションとし営業活動に携わっていただきます。 ◆電話アポイント取得による商談:健康経営を推進する他社事例などを活用し、対象先のリストアップとアプローチ ◆反響型(問い合わせ)による商談:マーケティングによる問い合わせやインサイドセールスからのトスアップの提案とクロージング ◆企業課題の洗い出し、コンサルティング:お客様が何に困っているか洗い出し、同社サービスで実現できる施策の提案 ※受注スパン:数カ月単位で契約獲得まで至ります。早い場合、1カ月程度で契約に至る場合もあります。 ※目標:獲得社数・売上(利益)額の目標を持ち、アプローチいただきます。 <既存> 既に福利厚生倶楽部を導入している企業へのフォローと継続契約、アップセル、クロスセルをミッションとし業務に携わります。 ◆福利厚生倶楽部のサービス紹介・利用促進提案・利用実績報告:定期的な企業へのフォロー(商談、メール、電話 等)を実施 ◆福利厚生に付随する人事・総務向けサービスの紹介:基幹サービスとは異なるオプション(カフェテリアプラン 等)の提案 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆正社員経験2年以上 ◆営業経験または販売経験1年以上(商材、法人個人問わず) |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 350~450万円 |
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業務内容 |
【職務概要】 企業向け福利厚生サービス/SaaS型プロダクト「福利厚生倶楽部」を導入いただいている企業様へのフォローをお任せします。 カスタマーサクセス担当として、顧客のニーズに合わせてアップセル、クロスセルなども行っていただきます。 ※WEB面談、メール、電話等、内勤営業担当としてカスタマーサクセス業務をお任せします。 【職務詳細】 既に福利厚生倶楽部を導入している企業へのフォローと継続契約、アップセル、クロスセルをミッションとし業務に携わります。 ◆福利厚生倶楽部のサービス紹介・利用促進提案・利用実績報告:定期的な企業へのフォロー(商談、メール、電話 等)を実施 ◆福利厚生に付随する人事・総務向けサービスの紹介:基幹サービスとは異なるオプション(カフェテリアプラン 等)の提案 ※流れ :新規営業担当者が契約を獲得してきたお客様を引き継ぐ形となります。 ※目標 :退会防止、オプションサービスを活用したアップセル、他事業部・事業会社を活用したクロスセルにおける売上UP ※提案種類:福利厚生には様々なジャンルがあるため、課題やニーズに合わせてバリエーションの広い提案が可能です。 ※魅力 :アップセルの他、同社グループの事業会社と協業し、セット提案を行うクロスセルの営業も可能です。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆正社員経験2年以上 ◆営業経験または販売経験1年以上(商材、法人個人問わず) |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 350~450万円 |
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業務内容 |
【職務概要】 企業向け福利厚生サービス/SaaS型プロダクト「福利厚生倶楽部」を導入いただいている企業様へのフォローをお任せします。 カスタマーサクセス担当として、顧客のニーズに合わせてアップセル、クロスセルなども行っていただきます。 【職務詳細】 既に福利厚生倶楽部を導入している企業へのフォローと継続契約、アップセル、クロスセルをミッションとし業務に携わります。 ◆福利厚生倶楽部のサービス紹介・利用促進提案・利用実績報告:定期的な企業へのフォロー(商談、メール、電話 等)を実施 ◆福利厚生に付随する人事・総務向けサービスの紹介:基幹サービスとは異なるオプション(カフェテリアプラン 等)の提案 ※流れ :新規営業担当者が契約を獲得してきたお客様を引き継ぐ形となります。 ※目標 :退会防止、オプションサービスを活用したアップセル、他事業部・事業会社を活用したクロスセルにおける売上UP。 ※フォロー:取引企業に異なりますが、週1回程度を目安としお客様のフォローを担当いただきます。 ※提案種類:福利厚生には様々なジャンルがあるため、課題やニーズに合わせてバリエーションの広い提案が可能です。 ※魅力 :アップセルの他、同社グループの事業会社と協業し、セット提案を行うクロスセルの営業も可能です。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆正社員経験3年以上 ◆営業経験または販売経験1年以上(個人・法人問わず。法人尚可) |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 400~600万円 |
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業務内容 |
本ポジションでは下記領域の運用を推進していただき、事業成長に貢献頂くことを期待しております。 自組織メンバーや関連部署と連携し日々の業務を遂行していただきながら業務を洗練することで 複数のスタートアップ事業をミドルバック分野から支援する役割をお任せします。 【具体的な業務】 ■受注/請求・債権・実績管理等の経理業務 ■購買、ファシリティ管理等の総務業務 ■委託先管理、与信管理等のガバナンス業務 ■契約書チェック、押印、コンプライアンス研修受講チェック等の法務業務 ■郵便物受領・配布、オフィス清掃、経費精算などの庶務業務 …つづきを読む |
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必要な経験 |
■管理部門での業務経験 ■複数名協業して業務を遂行した経験 |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
当社ならびに子会社の管理会計に関する業務全般ならびに業績課題の解決をお任せします。 【具体的な業務】 ■業績管理:予実分析、KPI分析、業績報告資料の作成等 ■予算編成:中期計画、年度予算計画等 ■プロジェクト推進:経営管理高度化、システム刷新などの中長期プロジェクトの推進 ■業績課題解決:経営管理・業績管理領域に関する課題の特定、提案、解決策の実行 |
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必要な経験 |
・事業会社で経理/財務会計、管理会計、財務などのご経験5年以上 ※業界問わず、子会社含めたグループ全体の管理会計の経験はより歓迎します。 |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
□■パーソルキャリアの主軸事業/業績絶好調・内勤営業型の採用支援/求人データをもとにした戦略的な提案・直接の顧客折衝は基本なし■□ 採用成功のために、ターゲット選定・企業の魅力化・選考までつなぐ大事な使命を担っているのがハンティングエージェント(以下HA)のお仕事です。世の中にたくさんの求人票があふれている中、HAが職種及びマーケット理解の専門性を深めることにこだわることで、全国各地の企業様・候補者様の採用実現をサポートする社会貢献度の高い仕事です。自分自身が採用プランニングを立てて工夫・思考したことが、応募数の変化や採用支援数などの数値に現れるため成果が見えやすいことが特長です! |
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必要な経験 |
◆11月1日入社が可能な方 ◆顧客折衝 or 数字予算を追った経験3年以上 (例) ・営業経験(無形・有形/法人・個人不問) ・教室長やSV経験 ・個人予算または店舗予算を持っていた方 ・採用予算を持っていた人事経験者の方 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
【Web広告営業】 ◆様々な媒体(Yahoo!広告(YDN)/Google広告(GDN)/YouTube広告/自社サービス等)を活⽤した集客等を中心とした広告の提案 【業務詳細】 (1)お客様へのアプローチ/訪問…Web広告の案内を⾏っていただきます。 ※初めは現状対象にしている業界はパチンコ店になりますが、実績に伴いご自身でやってみたい業界へのアプローチも行う事もできます。 (2)ニーズのヒアリング…お客様は様々なニーズ(「興味はあるが詳しくはない」「効果がどれくらいあるか知りたい」「予算は抑えたい」) を持っておりますが、同社では、顧客のニーズに沿った広告配信等柔軟な対応が可能です。 (3)企画、提案…企画段階へは、お客様に納得していただくことで進みます。様々なメディアを利⽤して、 しっかりとそれぞれの強みが出せるような様々な内容を織り交ぜ最善の提案を⽬指していただきます。 (4)広告作成/運用業務 …つづきを読む |
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必要な経験 |
【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・営業経験1年以上 (新規営業/既存(ルート)営業どちらでも可・法人営業経験/個人営業経験どちらでも可) ・能動的に広告やWEBサービスを学びアウトプットできる方 ▼成長中のためマネジメント層の育成強化中 今後入社される方には、後輩育成やマネジメントを期待しています。 業務としても営業だけではなく、サービス企画やチーム作りといった業務も⾏うため、 多くの経験を得て成長していきたいマインドの方を求めています。 …つづきを読む |
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勤務地 | 大阪府 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
【Web広告営業】 ・様々な媒体(Yahoo!広告(YDN)/Google広告(GDN)/YouTube広告/自社サービス等)を活⽤した集客等を中心とした広告の提案 【業務詳細】 (1)お客様へのアプローチ/訪問…Web広告の案内を⾏っていただきます。 ※初めは現状対象にしている業界はパチンコ店になりますが、実績に伴いご自身でやってみたい業界へのアプローチも行う事もできます。 (2)ニーズのヒアリング…お客様は様々なニーズ(「興味はあるが詳しくはない」「効果がどれくらいあるか知りたい」「予算は抑えたい」) を持っておりますが、同社では、顧客のニーズに沿った広告配信等柔軟な対応が可能です。 (3)企画、提案…企画段階へは、お客様に納得していただくことで進みます。様々なメディアを利⽤して、 しっかりとそれぞれの強みが出せるような様々な内容を織り交ぜ最善の提案を⽬指していただきます。 (4)広告作成/運用業務 …つづきを読む |
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必要な経験 |
【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・営業経験1年以上もしくは販売接客のご経験1年以上 ・能動的に広告やWEBサービスを学びアウトプットできる方 ▼成長中のためマネジメント層の育成強化中 今後入社される方には、後輩育成やマネジメントを期待しています。 業務としても営業だけではなく、サービス企画やチーム作りといった業務も⾏うため、 多くの経験を得て成長していきたいマインドの方を求めています。 結果しだいで早期にリーダーポジションを獲得することが可能です。 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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◆企業の採用活動と求職者の転職活動、それぞれに最適なマッチングを図り支援するコンサルティング営業です。 派遣を利用になる企業様と派遣スタッフを繋げます。開拓する業界・企業選定から開拓営業までお任せします。 【具体的な業務内容】 ・新規企業の開拓営業 ・人材が必要な企業へ人材派遣の提案 ・企業と求職者のマッチング業務 ・求職者と就業現場への同行 ・企業、求職者の採用までのサポート ・求職者の入社後のフォロー …つづきを読む |
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必要な経験 |
【必須条件】 ・コミュニケーション能力が高い方 ・PCスキル(office系ソフトの利用経験) ▼成長中のためマネジメント層の育成強化中 今後入社される方には、後輩育成やマネジメントを期待しています。 業務としても営業だけではなく、サービス企画やチーム作りといった業務も⾏うため、 多くの経験を得て成長していきたいマインドの方を求めています。 結果しだいで早期にリーダーポジションを獲得することが可能です。 …つづきを読む |
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勤務地 | 愛知県 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
◆社会や企業の課題を人とテクノロジーの力で解決することを目的に複数事業を展開し、IPOへ向けた急成長期が目前に見えてきた同社。 福祉事業立ち上げから6年が経過する中で、施設運営を通じて現場で起こる様々な課題や煩雑な記録・報告業務の数々を、 テクノロジーで解決できたらとの思いから「施設業務支援アプリ」開発プロジェクトがスタートしました。 ローンチが迫る《施設現場発の共創プロダクト》事業のマネージャー候補として法人企業向け提案営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・福祉系企業へ向けた自社サービスの営業提案 ・営業戦略の立案や実行、営業企画 ・再現性のある商談パターンの構築~仕組み化 ・顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発へのFB …つづきを読む |
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必要な経験 |
【必須条件】 ・法人営業経験 ▼成長中のためマネジメント層の育成強化中 今後入社される方には、後輩育成やマネジメントを期待しています。 業務としても営業だけではなく、サービス企画やチーム作りといった業務も⾏うため、 多くの経験を得て成長していきたいマインドの方を求めています。 結果しだいで早期にリーダーポジションを獲得することが可能です。 ▼年功序列ではなく実績重視 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
◆「プライベートの充実」も「スキルアップ」も叶います。制作業務はもちろん、希望に応じてコンテンツ企画や絵コンテ作成もお願いします。 【担当する動画】 ・主にYoutubeで配信するWeb広告用の動画制作です。 現状ではアミューズメント業界が中心となりますが、絶賛各種業界からの依頼も増加中ですので、様々なWeb動画CMの制作に携わることができます。 配信結果もレポートで確認できるので、ユーザーの反応も確認しながらスキルアップが可能です。 【お任せすること】 ・基本は、営業が獲得してきた案件のWeb動画CMの制作となりますが、 CM内容の企画から入っていただき、絵コンテの作成、クライアントとの打ち合わせの参加なども行います。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
<必須経験> ・Adobe Premiere Pro/Final Cut Pro/After Effectsなどの映像制作ソフト ∟1年以上の実務経験 |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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業務内容 |
◇採用課題を解決する採用コンサルティングをお任せします!◇ 【業務内容】:同社サービス(Beyond Hiring)を活用した採用企画の策定~実行支援まで一連の採用工程を担っていただきます。 営業部門内に「インサイドセールス部門(IS)」があるため、リード獲得はIS部門が担当。 リード獲得後の顧客に対する提案活動から業務に従事していただくこととなります。 案件獲得後はオペレーション(実行)チームと連携をしながら、プロジェクトを推進していただきます。 【担当顧客】:主にはTech系企業となります。 【担当顧客数】:10社ほど 【働き方】:基本は在宅勤務で働いていただけます。月に1回社内全員で出社する日がございます。 フレックスタイム制もあり、ワークライフバランスを整えた柔軟な働き方が可能です! …つづきを読む |
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必要な経験 |
【経験】 ・法人営業のご経験(3年以上) 【求める人物像】 ・主体性を持ちながら、成果にコミットメントを持ち業務推進が可能な方 ・周囲と協力しながら、チームプレーを好まれる方 |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
募集するクライアントサービスは、対求人企業に対して、事業の成否を左右する人材採用の支援(採用戦略の提案、最適な人材の紹介)を行います。 |
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必要な経験 |
◆法人営業の経験がある方(業界不問) ◆成果に対し正当な評価を得たい方 ◆スピード感や変化のある会社でビジネススキルを鍛えたい方 ◆若いうちから組織マネジメントや経営に携わりたい方 ◆人や企業に深く入り込み、本質的な課題を解決していきたい方 |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
医療・介護従事者(看護師、ケアマネージャー、栄養士等)と、事業所(病院、介護施設、保育園など)とのマッチングをお任せいたします。 |
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必要な経験 |
【以下、いずれかのご経験がある方】 ◆営業経験 ◆証券会社で、個人向けの営業経験をお持ちの方 ◆不動産業界で、売買仲介又は、土地活用・マンションメーカーでの営業経験をお持ちの方 ◆ブライダル業界で、新規獲得の営業経験がお持ちの方 ◆販売サービスで個人数字を追った経験がある方 【おすすめポイント】 ◆実力主義、早期キャリア形成 年功序列ではありません。昇給や昇格は、年齢や入社歴に捉われず、 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 神奈川県 千葉県 埼玉県 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
医療・介護従事者(看護師、ケアマネージャー、栄養士等)と、事業所(病院、クリニック、介護施設)とのマッチングをお任せいたします。 |
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必要な経験 |
【以下、いずれかのご経験がある方】 ◆販売サービスで個人数字を追った経験がある方 ◆ブライダル業界で、新規獲得の営業経験がお持ちの方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の受け入れ体制】 基本的には、入社後2週間は座学を中心とした研修を実施し、 その後OJTで立ち上がっていって頂く形となります。 中途採用がメインの会社ですので、 中途入社者の受け入れ体制・周りの理解に関してはご安心ください! …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 神奈川県 千葉県 埼玉県 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
河合塾模擬試験、資格試験、検定試験など、最大数十万人が受験する規模の試験を、滞りなく成功させるために企画からディレクションまでお任せします。 ご入社直後は、ご経験、適正に応じて、下記いずれかの業務からお任せします。 【具体的には】 試験全体を統括する部署にて、数週間という短期間での手配が必要な試験から、数年後を見据えた調整が必要な大規模な試験まで、 様々な試験を滞りなく運営するため、下記のような業務の企画から裁量権を持ってお任せします。 ◆会場コーディネート :試験会場の選定・予約、調整、下見、予算管理 ◆試験監督コーディネート :試験監督員(登録アルバイト)に向けての会社説明会実施、募集、採用、教育、労務管理 ◆企画ディレクション :案件獲得時からクライアントと関わり、受験者、自社の三者間のバランスをとりながら、全体をディレクション …つづきを読む |
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必要な経験 |
※未経験歓迎※ 【次のいずれにも該当する方】 ◆社会人経験が2年以上ある方 ◆対人業務の経験(法人/個人、販売/交渉など種別・業種は不問) ◆MicrosoftOffice(主にWordとExcel)の基本操作が出来る方 【求める人物像】 ・物事を先回りして考えられる方 ・複数のことを同時並行で進められる方 ・人に指示されるより、自分で決めたい方 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
医療に特化した就職・転職支援を行っている当社にて、 集客・コンバージョンを目的とした自社サイト・コンテンツの各種デザイン・コーディングをお任せします。 顧客の動向やトレンドの分析に基づき、施策の企画から一気通貫で制作に携わっていきます。 サービスサイトは顧客接点の主要チャネルであることから、ディレクターなど他のメンバ―と連携し、 より当社のファンが増えるサービスに育てていただけることを期待します。 【業務詳細】:自社サイト・コンテンツのUI・UX改善に向けたデザイン・コーディング業務 自社メディア内の各種デザイン(各コンテンツのダウンロードページや各種バナー等) デザインのコーディング業務(主に使用する言語:HTML/CSS) 社内外の関係者と連携し、施策立案~検証 …つづきを読む |
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必要な経験 |
【以下、いずれか必須】 ・Webデザイナーとしての実務経験 ・HTML・CSSを使用した実務経験 ※経験年数は問いません 【研修について】 入社後研修はオリエンテーション(2日)、 事業部研修(2~4日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、 OJT研修(3~6か月)を用意しています。 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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