2ページ | 人事の転職・求人・中途採用一覧

総務事務所／人材採用・人材開発
株式会社0

正社員採用職種・業界未経験OK 産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンターアウトソーシング
業務内容	クリニックで働く受付スタッフや心理士、看護師など、幅広い職種での採用活動を行っております。人材採用と併せて、現場で働くスタッフのマネジメントも担当します。面談を通して仕事の悩みを解決したり、モチベーションをあげるために尽力するのが人材開発の大きな役割。 …続きを読む	クリニックで働く受付スタッフや心理士、看護師など、幅広い職種での採用活動を行っております。人材採用と併せて、現場で働くスタッフのマネジメントも担当します。面談を通して仕事の悩みを解決したり、モチベーションをあげるために尽力するのが人材開発の大きな役割。 …続きを読む
対象となる方	・社会人経験（正社員）2年以上の方・高卒以上の方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	300～320万円

詳しく見る

※大阪※ キャリア採用担当
METATEAM株式会社

正社員採用職種・業界未経験OK 20代におすすめ土日祝休み休日120日以上月残業20時間以内賞与あり転勤なし

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	コンサルティング ITコンサルティング
業務内容	採用担当は業務内容が多岐に渡りますが、チームでフォローし合って進めていきますので、未経験でも安心して働くことができます！ ■ご入社後にお任せしたいこと …続きを読む	採用担当は業務内容が多岐に渡りますが、チームでフォローし合って進めていきますので、未経験でも安心して働くことができます！ ■ご入社後にお任せしたいこと …続きを読む
対象となる方	【必須】※採用経験は問いません。・社会人経験1年以上 …続きを読む
勤務地	大阪府
想定年収	350～600万円

詳しく見る

中途採用リーダー（スポーツテック事業）
ライブリッツ株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上職種未経験OK 賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	・中途採用チームマネージャーとして、採用戦略の立案・施策検討からKPIマネジメントをメインにお任せします。年間の採用目標人数達成に向けた戦略を役員とともに検討し、組織拡大を推進していただきます。・年間採用人数は30名程度の想定となります。多様な採用チャネルを活用した母集団形成から、面接での合否判断・候補者へのアトラクトからなど内定承諾まで候補者様と伴走していただきます。 …続きを読む	・中途採用チームマネージャーとして、採用戦略の立案・施策検討からKPIマネジメントをメインにお任せします。年間の採用目標人数達成に向けた戦略を役員とともに検討し、組織拡大を推進していただきます。・年間採用人数は30名程度の想定となります。多様な採用チャネルを活用した母集団形成から、面接での合否判断・候補者へのアトラクトからなど内定承諾まで候補者様と伴走していただきます。 …続きを読む
対象となる方	以下いずれかのご経験をお持ちの方・IT業界またはインターネット業界またはコンサルティング業界でのキャリア採用経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	650～900万円

詳しく見る

採用事務局担当（採用業務設計／管理）
株式会社キャリタス

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり

職種カテゴリ	営業法人営業人材・アウトソーシング
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	クライアントの新卒採用における戦略パートナーとして、採用業務の一部または全部を代行しています。計画立案～母集団形成～選考管理まで幅広く対応し、様々な企業の事例・ノウハウを持つ立場・第三者の視点から、あらゆる問題解決案を提案致します。案件により出張や現地対応、協力会社とのやり取りが発生します。 …続きを読む	クライアントの新卒採用における戦略パートナーとして、採用業務の一部または全部を代行しています。計画立案～母集団形成～選考管理まで幅広く対応し、様々な企業の事例・ノウハウを持つ立場・第三者の視点から、あらゆる問題解決案を提案致します。案件により出張や現地対応、協力会社とのやり取りが発生します。 …続きを読む
対象となる方	・社会人経験2年以上・顧客折衝経験（個人法人問わず） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	450～500万円

詳しく見る

東京本社｜人事部長
株式会社ギークリー

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり賞与あり転勤なし

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材紹介・職業紹介
業務内容	採用・人材育成・定着・組織開発等HR観点より経営をリードしていただきます。・人事戦略の策定、実行のロードマップ策定・採用ブランディング、採用広報の戦略策定 …続きを読む	採用・人材育成・定着・組織開発等HR観点より経営をリードしていただきます。・人事戦略の策定、実行のロードマップ策定・採用ブランディング、採用広報の戦略策定 …続きを読む
対象となる方	以下いずれも必須・HR部門のマネジメント経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	800～1200万円

詳しく見る

【クオンツ】人事採用担当者
株式会社クオンツ・コンサルティング

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み産休・育休あり

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	コンサルティング戦略・経営コンサルティング
業務内容	【業務内容】 ■書類選考、面談、面接、進捗管理対応　■人材要件のヒアリング、求人票の作成　■ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行 …続きを読む	【業務内容】 ■書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ■人材要件のヒアリング、求人票の作成 …続きを読む
対象となる方	・採用、コンサル、営業のいずれかの職種の経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～800万円

詳しく見る

人事　採用・組織開発
ハイタレント株式会社

正社員採用職種・業界未経験OK 20代におすすめ土日祝休み休日120日以上賞与あり転勤なし

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材派遣
業務内容	◆事業・組織拡大フェーズに伴い、採用機能の強化を目的とした増員募集を行います。本ポジションでは、採用実務の中核を担いながら、採用戦略・戦術設計にも主体的に関わっていただきます。単なるオペレーション担当ではなく、「どう採るか」まで一緒に考える採用人事ポジションです。 …続きを読む	◆事業・組織拡大フェーズに伴い、採用機能の強化を目的とした増員募集を行います。本ポジションでは、採用実務の中核を担いながら、採用戦略・戦術設計にも主体的に関わっていただきます。単なるオペレーション担当ではなく、「どう採るか」まで一緒に考える採用人事ポジションです。 …続きを読む
対象となる方	【必須】・社会人経験2年以上（目安） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	490～616万円

詳しく見る

【採用担当】年休120日以上／残業20時間／29期連続黒字経営
株式会社クリーンアップ・インターナショナル

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	不動産・建設リフォーム･内装・インテリア
業務内容	【担当者採用の場合】・各種採用業務全般・入退社手続き …続きを読む	【担当者採用の場合】・各種採用業務全般・入退社手続き …続きを読む
対象となる方	■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word、Excelの一般操作レベル） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	350～800万円

詳しく見る

採用コーディネーター
株式会社セレブリックス

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	事務・オフィスワーク事務・アシスタント営業事務・営業アシスタント
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材紹介・職業紹介
業務内容	事業本部の採用担当として、関係者と連携しながら、採用プロセス全体の運営・進行管理を担っていただきます。応募者対応から社内調整、データ管理まで、円滑な採用活動を支えるポジションです。 …続きを読む	事業本部の採用担当として、関係者と連携しながら、採用プロセス全体の運営・進行管理を担っていただきます。応募者対応から社内調整、データ管理まで、円滑な採用活動を支えるポジションです。 …続きを読む
対象となる方	・社会人経験1年以上の方（業界経験問わず）・基本的なPCスキルをお持ちの方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	336～420万円

詳しく見る

採用課（中途採用担当）
株式会社レオパレス21

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり賞与あり社宅・住宅補助上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	不動産・建設建築・土木
業務内容	採用組織の中途採用担当として下記業務をお任せします。・組織の採用における戦略立案 …続きを読む	採用組織の中途採用担当として下記業務をお任せします。・組織の採用における戦略立案 …続きを読む
対象となる方	【必須】・採⽤業務経験（2年以上）もしくは無形商材の営業経験（2年以上） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	509～845万円

詳しく見る

労務　労務ペイロール
株式会社viviON

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	Web・広告・メディアその他Web・広告・メディア
業務内容	- 勤怠管理 - 月次給与計算 / 賞与算定 - 労基署対応 …続きを読む	- 勤怠管理 - 月次給与計算 / 賞与算定 - 労基署対応 …続きを読む
対象となる方	- 事業会社または社労士事務所等での労務実務経験3年以上 - 特に、月次給与計算（200名以上規模が望ましい）および賞与算定の実務経験があること …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～500万円

詳しく見る

CHRO（人事最高責任者）候補
株式会社じげん

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり転勤なし学歴不問フレックス上場企業語学力を活かせる

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	人事最高責任者候補として、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行までお任せします。経営陣と直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションする機会も多く、経営目線を持ちながら人事全体を統括していただきます。 …続きを読む	人事最高責任者候補として、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行までお任せします。経営陣と直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションする機会も多く、経営目線を持ちながら人事全体を統括していただきます。 …続きを読む
対象となる方	人事経験をお持ちの方（5年以上）＜事業会社での幅広い人事領域を経験しており、特に以下に強みをお持ちの方＞ …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	1000～1800万円

詳しく見る

【経営推進部】新卒採用リーダー候補
株式会社じげん

正社員採用土日祝休み転勤なし学歴不問フレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	各部門の事業状況や、経営層からのニーズを踏まえながら、採用成功に向け尽力いただきます。新卒採用中心のミッションを担っていただく予定ですが、ご経験やご希望によっては採用以外の組織開発、人事制度構築・運用といった業務にも携わっていただくチャンスがあります。＜具体的には＞ …続きを読む	各部門の事業状況や、経営層からのニーズを踏まえながら、採用成功に向け尽力いただきます。新卒採用中心のミッションを担っていただく予定ですが、ご経験やご希望によっては採用以外の組織開発、人事制度構築・運用といった業務にも携わっていただくチャンスがあります。＜具体的には＞ …続きを読む
対象となる方	以下いずれかのご経験をお持ちの方・事業会社での新卒採用人事経験2年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～600万円

詳しく見る

採用担当
株式会社Hubble

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり賞与あり転勤なし学歴不問フレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディアその他Web・広告・メディア
業務内容	「契約書のコミュニケーションや管理を円滑にし、あらゆる人が積極的に「契約」と向き合える世界をつくる。」をMission としてプロダクトを提供しています。導入社数も800社を超えており、その上でも利用継続率 99％を実現できています。 …続きを読む	「契約書のコミュニケーションや管理を円滑にし、あらゆる人が積極的に「契約」と向き合える世界をつくる。」をMission としてプロダクトを提供しています。導入社数も800社を超えており、その上でも利用継続率 99％を実現できています。従業員数も100名を目前としており、会社のフェーズが大きく変わろうとしています。これまでとはまったく異なる新しい契約業務体験を皆様にお届けし、「生成AI時代の契約業務 = Hubble」となれるよう、事業を成長していくところです。 …続きを読む
対象となる方	・企業人事として採用業務のご経験、もしくはRPOや人材紹介会社等でのご経験・IT企業やベンチャー / スタートアップ企業など変化の激しい急成長企業での就業経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	450～700万円

詳しく見る

2512【Corporate Headquarters||-||CHRO
株式会社クーリエ

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	・経営戦略に基づく人事戦略の立案と実行・組織設計と人材ポートフォリオの最適化・採用戦略の策定とハイレイヤー人材の獲得 …続きを読む	・経営戦略に基づく人事戦略の立案と実行・組織設計と人材ポートフォリオの最適化 …続きを読む
対象となる方	・人事・採用戦略の立案から実行までを一貫して担当した経験・採用企画、母集団形成から内定前後のアトラクトまでの一連のプロセスを経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	1500～3000万円

詳しく見る

人事労務（リーダー）
株式会社TRAILBLAZER

正社員採用土日祝休み産休・育休あり学歴不問フレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
業務内容	・社内諸規程・就業規則（人事関連）の整備・運用、行政等手続き・各種人事施策の企画・運用業務（評価・賃金・勤務・福利厚生・表彰制度の企画・運用・改善など） …続きを読む	・社内諸規程・就業規則（人事関連）の整備・運用、行政等手続き・各種人事施策の企画・運用業務（評価・賃金・勤務・福利厚生・表彰制度の企画・運用・改善など） …続きを読む
対象となる方	事業会社における就業規則・人事諸規程の整備・運用の経験５年以上事業会社における人事労務管理（勤怠、評価、賃金）の実務経験５年以上 …続きを読む
勤務地	大阪府
想定年収	800～1100万円

詳しく見る

オペレーションマネジメント
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり賞与ありパパママ社員活躍中学歴不問リモート勤務応相談

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（ユーザー系）
業務内容	【業務内容】オンラインアシスタントサービス「StepBase」のリーダー（キャプテン）をご担当いただきます。・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案 …続きを読む	【業務内容】オンラインアシスタントサービス「StepBase」のリーダー（キャプテン）をご担当いただきます。・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案 …続きを読む
対象となる方	・顧客折衝（toB）経験のある方・顧客案件や社内企画等、何かしらのプロジェクトや組織を主導で動かしたことのある方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	455～625万円

詳しく見る

SE24-04-02_IT研修プロジェクトマネージャ（大型研修管理・運営/研修企画・提案）
CTCテクノロジー株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事教育・研修
業種カテゴリ	IT・通信 NIer（ネットワークインテグレータ）
業務内容	お客様のニーズに合わせた研修の企画・提案を実施します。また受注後は研修担当責任者として研修全体の管理・運営を行います。サービス/コースの企画開発/運用管理、担当サービスに関するマーケティング全般（リサーチ/プロモーション） …続きを読む	お客様のニーズに合わせた研修の企画・提案を実施します。また受注後は研修担当責任者として研修全体の管理・運営を行います。サービス/コースの企画開発/運用管理、担当サービスに関するマーケティング全般（リサーチ/プロモーション） …続きを読む
対象となる方	コミュニケーション能力 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～900万円

詳しく見る

人事採用担当
テクバン株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なしリモート勤務応相談

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	社員数1,500名を超え、更なる体制強化として中途採用チーム全体の採用戦略立案をお任せします。 -中途採用市場の調査 …続きを読む	社員数1,500名を超え、更なる体制強化として中途採用チーム全体の採用戦略立案をお任せします。 -中途採用市場の調査 …続きを読む
対象となる方	中途採用業務経験、または人材業界での求職者対応経験3年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	550～800万円

詳しく見る

キャリア採用担当
フューチャー株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり転勤なしパパママ社員活躍中学歴不問上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	コンサルティング ITコンサルティング
業務内容	◆社内のいずれかのコンサルティング部門のリクルーターを担当し、採用戦略～プロセスマネジメント全般に携わっていただきます。また上記と併行して以下、いずれかの横断的な職務も複数ご担当いただきます。・人材紹介企業様とのコミュニケーション、およびハイレベルなリレーションシップ構築 …続きを読む	◆社内のいずれかのコンサルティング部門のリクルーターを担当し、採用戦略～プロセスマネジメント全般に携わっていただきます。また上記と併行して以下、いずれかの横断的な職務も複数ご担当いただきます。・人材紹介企業様とのコミュニケーション、およびハイレベルなリレーションシップ構築 …続きを読む
対象となる方	・採用全般に関する知識があること（キャリア・新卒問わず）・既存のやり方にとらわれず、柔軟な発想で優秀な人材を …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～1000万円

詳しく見る

人事採用職（中途採用・派遣社員採用）
株式会社テリロジー

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信ネットワーク機器・その他周辺機器
業務内容	※本ポジションは、「株式会社テリロジー」にご入社後、「株式会社テリロジーホールディングス」に出向いただくことを予定しています。 ■中途採用業務全般 …続きを読む	※本ポジションは、「株式会社テリロジー」にご入社後、「株式会社テリロジーホールディングス」に出向いただくことを予定しています。 ■中途採用業務全般 …続きを読む
対象となる方	・中途採用の実務経験3年以上・事業会社における採用オペレーション経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	470～700万円

詳しく見る

中途採用担当者
ARアドバンストテクノロジ株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	・各採用チャネルを活用した母集団形成（求人媒体、エージェント、リファラル、ダイレクトリクルーティングなど）・採用戦略および採用計画策定・応募者対応、オファー面談の実施、選考プロセスの進捗管理 …続きを読む	・各採用チャネルを活用した母集団形成（求人媒体、エージェント、リファラル、ダイレクトリクルーティングなど）・採用戦略および採用計画策定・応募者対応、オファー面談の実施、選考プロセスの進捗管理 …続きを読む
対象となる方	・IT業界での中途採用実務経験（3年以上）・エンジニア採用のご経験 …続きを読む
勤務地	大阪府
想定年収	400～800万円

詳しく見る

CHRO室
株式会社ワンキャリア

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	具体的な業務 CHROと共に人事戦略/組織戦略を描き、実行推進まで一気通貫でお任せします。 …続きを読む	具体的な業務 CHROと共に人事戦略/組織戦略を描き、実行推進まで一気通貫でお任せします。 …続きを読む
対象となる方	企画職（事業企画・営業企画・営業推進・人事企画など）の実務経験 HR領域への興味・関心のある方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	750.2～1200.2万円

詳しく見る

人事労務マネージャー
株式会社船場

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与ありフレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	不動産・建設建築・土木
業務内容	2025年1月からの1年で、中途社員55名・新入社員19名を迎え、単体での社員数は440名規模となっております。ここ1年で、業績・社員数ともに右肩上がりで、特に人事労務系の業務も増えている状況です。 …続きを読む	2025年1月からの1年で、中途社員55名・新入社員19名を迎え、単体での社員数は440名規模となっております。ここ1年で、業績・社員数ともに右肩上がりで、特に人事労務系の業務も増えている状況です。 …続きを読む
対象となる方	以下の経験をお持ちの方目安3年程度・課長代理～課長クラスのマネージメント経験（年数不問） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	700～820万円

詳しく見る

労務リーダー候補
株式会社セルート

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なし社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	その他運輸（航空・鉄道・陸運・その他）
業務内容	【業務内容】・給与計算・従業員の勤怠データチェック、36協定確認（残業時間チェック）、勤怠管理に関する研修 …続きを読む	【業務内容】・給与計算・従業員の勤怠データチェック、36協定確認（残業時間チェック）、勤怠管理に関する研修 …続きを読む
対象となる方	◆社会人経験1年以上 ◆事務実務経験者 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	322～381万円

詳しく見る

採用担当
株式会社アニメイトホールディングス

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なし学歴不問フレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	サービス・小売・外食その他サービス
業務内容	アニメイトグループの新卒採用、およびアニメイトホールディングスの中途採用、事業会社から採用相談窓口をお任せいたします。中長期を見据えてより戦略的な採用活動が行えるようにホールディングから各社に情報や企画を提案してください。 …続きを読む	アニメイトグループの新卒採用、およびアニメイトホールディングスの中途採用、事業会社から採用相談窓口をお任せいたします。中長期を見据えてより戦略的な採用活動が行えるようにホールディングから各社に情報や企画を提案してください。 …続きを読む
対象となる方	・事業会社での新卒採用・中途採用の経験（規模問わず）・新卒研修の企画・運営の経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	450～600万円

詳しく見る

人事労務
株式会社ネオキャリア

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内転勤なし

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	◆従業員一人ひとりの成長と企業の持続的な発展を両立させる人的資本経営の視点を取り入れながら、業務改善や制度企画に携わり、組織の生産性向上と働きがいのある環境づくりを推進していただける方を募集します。【業務詳細】：〇ネオキャリアグループの人事労務業務全般をお任せします。〇ご経験や適性に応じて業務をお任せします。＜給与チーム担当＞・勤怠管理システムの管理⇒毎月の勤怠処理、社員からの問い合わせ対応、システムマスタの更新作業 …続きを読む	◆従業員一人ひとりの成長と企業の持続的な発展を両立させる人的資本経営の視点を取り入れながら、業務改善や制度企画に携わり、組織の生産性向上と働きがいのある環境づくりを推進していただける方を募集します。【業務詳細】 …続きを読む
対象となる方	・事業会社における人事労務業務の実務経験をお持ちの方（給与計算、社会保険手続き、勤怠管理など） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	384～540万円

詳しく見る

【0114】【ホールディングス】労務
株式会社クロス・マーケティンググループ

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり学歴不問フレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	Web・広告・メディアマーケティング・リサーチ
業務内容	給与計算、社会保険事務など労務管理全般をお任せします。＜具体的な業務内容＞ …続きを読む	給与計算、社会保険事務など労務管理全般をお任せします。＜具体的な業務内容＞ …続きを読む
対象となる方	給与計算および社保管理の実務経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～700万円

詳しく見る

【東京】採用担当（戦略設計ポジション）
株式会社北の達人コーポレーション

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上月残業20時間以内転勤なしリモート勤務応相談上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
業務内容	【業務内容】主にWEBマーケティング部（PMM、CD、運用）の採用を担当いただきます。事業成長を支える優秀なマーケターの獲得に向け、採用戦略の設計・実行を担っていただきます。 …続きを読む	【業務内容】主にWEBマーケティング部（PMM、CD、運用）の採用を担当いただきます。事業成長を支える優秀なマーケターの獲得に向け、採用戦略の設計・実行を担っていただきます。・社長・取締役を含む採用戦略ミーティングへの参加（方針立案・改善提案） …続きを読む
対象となる方	以下いずれかの経験をお持ちの方・企業人事としての採用実務経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	504～1068万円

詳しく見る

501.HR(採用責任者候補)
カイテク株式会社

正社員採用休日120日以上賞与あり転勤なし学歴不問 30代におすすめ

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	■業務内容 ◆1人目の採用・採用広報として、裁量と責任を持ってActionができる環境 ◆経営陣や他部門を巻き込んだ採用戦略立案〜企画〜運営〜面接・面談等、上流工程から下流工程を担当(詳細は以下) …続きを読む	■業務内容 ◆1人目の採用・採用広報として、裁量と責任を持ってActionができる環境 …続きを読む
対象となる方	・事業会社で中途採用経験3年程度ご経験のある方（RPO、エージェントとのコミュニケーションができる方） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	700～1100万円

詳しく見る

人材開発課（社員研修／教育）
株式会社レオパレス21

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり社宅・住宅補助上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事教育・研修
業種カテゴリ	不動産・建設建築・土木
業務内容	中期経営計画(NewGrowth2028) の達成に向け、新たに制定されたMVVCの理念浸透およびMVVCを体現できる人材の育成を担います。具体的には全社員への教育研修の設計企画・運用、キャリア開発リスキリングをおこないます。 …続きを読む	中期経営計画(NewGrowth2028)の達成に向け、新たに制定されたMVVCの理念浸透およびMVVCを体現できる人材の育成を担います。具体的には全社員への教育研修の設計企画・運用、キャリア開発リスキリングをおこないます。企業文化の変革に組織開発の領域から携わる醍醐味があります。 …続きを読む
対象となる方	【必須】・人事業務経験(評価・教育研修・キャリア開発) 3年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	468～603万円

詳しく見る

戦略人事推進担当
株式会社レオパレス21

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり社宅・住宅補助上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	不動産・建設建築・土木
業務内容	■人事等級制度および人事評価制度に関わる設計/保守/運用上級管理職層~役員の後継者計画の策定、育成計画の企画・立案・遂行、研修等 …続きを読む	■人事等級制度および人事評価制度に関わる設計/保守/運用上級管理職層~役員の後継者計画の策定、育成計画の企画・立案・遂行、研修等 …続きを読む
対象となる方	【必須】以下いずれかのご経験がある方・人事等級制度または人事評価制度に関する設計/保守/運用経験3年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	494～751万円

詳しく見る

【0153】【ホールディングス人事】安全衛生・健康管理
株式会社クロス・マーケティンググループ

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり学歴不問フレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	Web・広告・メディアマーケティング・リサーチ
業務内容	社員の心身の健康保持と安全な職場環境作り全般をお任せします。＜具体的な業務内容＞ …続きを読む	社員の心身の健康保持と安全な職場環境作り全般をお任せします。＜具体的な業務内容＞ …続きを読む
対象となる方	安全衛生の実務経験、または人事での健康管理経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	450～600万円

詳しく見る

c_CO007　CoE（人事企画）/人材戦略部
株式会社FLUX

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上転勤なしフレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	IT・通信その他IT・通信
業務内容	■会社概要/募集背景「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。 …続きを読む	■会社概要/募集背景「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。 …続きを読む
対象となる方	- いずれかの人事領域において、プロジェクトリーダーまたはマネージャーとして制度設計・導入経験があること …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	700～1200万円

詳しく見る

人事・労務担当
C2C Platform株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり学歴不問フレックス社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	勤怠管理：打刻確認・通知、月次勤怠締め対応、社労士への連携 - 給与計算：勤怠データ確認、変動情報の収集・整理、支給額チェック - 社会保険・雇用保険：入退社手続き、資格取得・喪失対応、算定基礎届・月額変更届 …続きを読む	勤怠管理：・打刻確認・通知・月次勤怠締め対応 …続きを読む
対象となる方	- 人事経験3年以上 - 勤怠管理・給与計算の実務経験（労務管理ソフト・給与計算ソフトを用いた対応） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	450～605万円

詳しく見る

採用マネージャー
株式会社ミツカル

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックス社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材紹介・職業紹介
業務内容	採用業務を中心にお任せしつつ、上場とその後の発展の為のカルチャー/組織作りに携われるフェーズです。・全社的な採用 …続きを読む	採用業務を中心にお任せしつつ、上場とその後の発展の為のカルチャー/組織作りに携われるフェーズです。・全社的な採用 …続きを読む
対象となる方	採用業務の経験を有する方マネジメント経験を有する方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	700～1100万円

詳しく見る

503.人材育成担当
エムスリーキャリア株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり賞与ありリモート勤務応相談

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	■業務内容「医師向けの転職支援」「医師採用を支援するSaaS型の新規サービス営業」「産業医サービスの法人営業」を行っているセールス&コンサルティング職の育成計画策定、研修企画、実行からお任せします。 …続きを読む	■業務内容医師向けの転職支援、医師採用を支援するSaaS型の新規サービス営業、産業医サービスの法人営業を行っているセールス&コンサルティング職の育成計画策定、研修企画、実行からお任せします。・入社初期研修の研修計画、実行、実行支援 …続きを読む
対象となる方	【必須】営業部門の研修設計、実行を行った実績をお持ちの方。 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

詳しく見る

501．中途採用担当（シニアリクルーター）
エムスリーキャリア株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり月残業20時間以内賞与ありパパママ社員活躍中リモート勤務応相談

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	中途採用（ビジネスディレクター職・エンジニア職・マーケティング職いずれか）に関わる業務全般をお任せします。具体的には、主に以下のような業務を担当します。・事業や組織フェーズに合わせた採用要件・選考プロセス、利用チャネルの検討 …続きを読む	中途採用（ビジネスディレクター職・エンジニア職・マーケティング職いずれか）に関わる業務全般をお任せします。具体的には、主に以下のような業務を担当します。・事業や組織フェーズに合わせた採用要件・選考プロセス、利用チャネルの検討 …続きを読む
対象となる方	【必須】中途採用もしくは新卒採用のご経験が3年以上ある方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	600～800万円

詳しく見る

人事・労務（部長候補）
株式会社電脳交通

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	◆人事/労務部長として、経営と同じ視座で組織を捉え、組織の成長と個人の成長を両輪で推進する人事施策の推進・浸透やカルチャー醸成をリードしていただきます。 ①部長/マネージャーとしての業務：経営戦略に基づく人事制度の企画・立案・改善■経営陣との人事・組織・採用・労務に関する議論や提案人事/労務に関する経営課題の策定および解決　■人事戦略のロードマップの策定と実行、継続的な改善・事業戦略実行のための組織設計 …続きを読む	◆人事/労務部長として、経営と同じ視座で組織を捉え、組織の成長と個人の成長を両輪で推進する人事施策の推進・浸透やカルチャー醸成をリードしていただきます。 ①部長/マネージャーとしての業務： …続きを読む
対象となる方	・経営に関する理解 └役員陣と対等な議論ができること …続きを読む
勤務地	東京都徳島県
想定年収	700～1000万円

詳しく見る

人事給与社保担当（正社員）
株式会社ベリーベスト

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 賞与あり転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	コンサルティングその他コンサルティング
業務内容	【業務内容】：給与計算／社会保険／年末調整／企業型確定拠出年金関連／各種申請手続き／役所対応その他、労務部門の業務改善に取り組んでいただきます。【POINT01】 …続きを読む	【業務内容】：給与計算／社会保険／ …続きを読む
対象となる方	以下いずれかのご経験をお持ちの方・給与計算または社会保険業務について２年以上経験のある方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～500万円

詳しく見る

中途/正社員/新卒採用担当
株式会社Medical Shift

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 賞与あり転勤なしフレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	28卒新卒採用を中心に、採用設計から実行・改善までを一貫して担当いただきます。代表・事業責任者・現場メンバーと連携しながら、新卒採用の勝ち筋をつくり、次年度につなげる役割です。 …続きを読む	28卒新卒採用を中心に、採用設計から実行・改善までを一貫して担当いただきます。代表・事業責任者・現場メンバーと連携しながら、新卒採用の勝ち筋をつくり、次年度につなげる役割です。 …続きを読む
対象となる方	・新卒採用の実務経験（2年以上目安）※事業会社・採用コンサルいずれも可・新卒採用において、採用設計〜面接〜内定者フォローまで主体的に関わった経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	550～700万円

詳しく見る

人材開発部門メンバー候補
H.R.I株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内転勤なし学歴不問フレックススタートアップ

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	同社の人材開発部門責任者候補として、エンジニアのキャリア形成を支援し、成長プランの策定やキャリア相談を行います。また、研修やメンタリング制度の企画・運営を通じて、エンジニアのスキルアップとキャリア開発をサポートします。 …続きを読む	同社の人材開発部門責任者候補として、エンジニアのキャリア形成を支援し、成長プランの策定やキャリア相談を行います。また、研修やメンタリング制度の企画・運営を通じて、エンジニアのスキルアップとキャリア開発をサポートします。 …続きを読む
対象となる方	人材営業経験キャリアアドバイザー/キャリアコーディネーターのご経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

詳しく見る

【渋谷】中途採用担当者（マネージャー候補）※年間120日｜リモート可｜上場企業｜クラウド技術とデ
ARアドバンストテクノロジ株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	事業拡大に伴い、組織体制強化を目的とした中途採用担当者（マネージャー職候補）を募集いたします。採用活動全般に携わっていただきながら、将来的には採用戦略の立案・実行から、より良い組織づくりまでお任せしたいと考えています。具体的には、求人ニーズのヒアリング、母集団形成、応募者対応、面接、選考、内定承諾までの一連の採用プロセスを担当していただきます。また、採用要件定義や求人票作成、採用広報、応募者管理、関係部署との調整など、幅広い業務をお任せします。将来的には、採用データの分析や改善提案、新たな採用手法の導入など、戦略的な採用活動にも積極的に携わっていただくことを期待しています。 …続きを読む	事業拡大に伴い、組織体制強化を目的とした中途採用担当者（マネージャー職候補）を募集いたします。採用活動全般に携わっていただきながら、将来的には採用戦略の立案・実行から、より良い組織づくりまでお任せしたいと考えています。具体的には、求人ニーズのヒアリング、母集団形成、応募者対応、面接、選考、内定承諾までの一連の採用プロセスを担当していただきます。また、採用要件定義や求人票作成、採用広報、応募者管理、関係部署との調整など、幅広い業務をお任せします。将来的には、採用データの分析や改善提案、新たな採用手法の導入など、戦略的な採用活動にも積極的に携わっていただくことを期待しています。 …続きを読む
対象となる方	・IT業界での中途採用実務経験（3年以上）・エンジニア採用のご経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

詳しく見る

HRBP
GO株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックスリモート勤務応相談

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	◆本ポジションは、担当事業部の責任者のパートナー（HRBP）として、ヒト・組織の側面から事業成長を牽引するキーパーソンです。力強く成長する事業 / 組織がもつ特有の課題に対して、制度やルールという「仕組み」の活用と、現場への実装という「リアリティ」の両面からアプローチしていただきます。単なる人事の窓口ではなく、経営と現場の架け橋となる立ち位置・視座で …続きを読む	◆本ポジションは、担当事業部の責任者のパートナー（HRBP）として、ヒト・組織の側面から事業成長を牽引するキーパーソンです。力強く成長する事業 / 組織がもつ特有の課題に対して、制度やルールという「仕組み」の活用と、現場への実装という「リアリティ」の両面からアプローチしていただきます。単なる人事の窓口ではなく、経営と現場の架け橋となる立ち位置・視座で担当する事業や組織の成長にコミットし、組織責任者と共に組織を創っていくことがミッションです。【業務詳細】 …続きを読む
対象となる方	◆執行役員・事業部長クラスへの提案や、組織課題の解決をリードした経験 ◆下記いずれかのご経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	800～1200万円

詳しく見る

ウェルビーイング推進（労務／保健師歓迎）：リーダー候補
株式会社タイミー

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	ウェルビーイング領域をリードし、組織の持続的成長を支えるミッションを担っていただきます ■ ウェルビーイング領域の設計・高度化 …続きを読む	ウェルビーイング領域をリードし、組織の持続的成長を支えるミッションを担っていただきます ■ ウェルビーイング領域の設計・高度化 …続きを読む
対象となる方	・休職対応や体調不良者対応を主体的に担った経験・関係部署と連携しながら企画・業務改善を推進した経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	600～750万円

詳しく見る

【採用支援】中途採用リクルーター（RPO）／東京
レジェンダ・コーポレーション株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり賞与あり転勤なしフレックス

職種カテゴリ	専門職（コンサルタント・士業・金融・不動産）コンサルタント・リサーチャー・士業組織コンサルタント・人事コンサルタント
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンターアウトソーシング
業務内容	■同社のミッションレジェンダ・コーポレーションは、企業の成長に不可欠な「人材採用」と「人事労務」の領域において、クライアントのビジネス変革と持続的な成長を支援しています。本ポジションは、クライアント企業のリクルーターとして、日々の候補者対応～採用戦略の立案・実行までを一貫して担う役割です。 …続きを読む	■同社のミッションレジェンダ・コーポレーションは、企業の成長に不可欠な「人材採用」と「人事労務」の領域において、クライアントのビジネス変革と持続的な成長を支援しています。本ポジションは、クライアント企業のリクルーターとして、日々の候補者対応～採用戦略の立案・実行までを一貫して担う役割です。 …続きを読む
対象となる方	＜MUST＞・正社員としての就業経験3年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	420～560万円

詳しく見る

開発人事担当（HRBP）
株式会社カプコン

正社員採用土日祝休み休日120日以上賞与あり社宅・住宅補助上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）玩具・ゲーム・アミューズメント（メーカー）
業務内容	開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポートなど、あらゆる人事領域における「事業戦略支援」に従事いただきます。今回募集のポジションでは事業拡大に伴い主に以下の領域についてご担当いただきます。 …続きを読む	開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポートなど、あらゆる人事領域における「事業戦略支援」に従事いただきます。今回募集のポジションでは事業拡大に伴い主に以下の領域についてご担当いただきます。 ①ゲーム事業に即した評価報酬制度等の設計、運用業務 …続きを読む
対象となる方	・人事企画領域における実務経験（3年以上）・高い分析能力、問題解決能力を有する方 …続きを読む
勤務地	大阪府東京都
想定年収	600～800万円

詳しく見る

【東京】人事
オーガニックグループ株式会社

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）化粧品（メーカー）
業務内容	◆急成長中のD2C企業で会社の成長の鍵を握る採用人事を募集中。採用戦略の立案から面接対応まで、採用業務全般を責任をもって担当していただきます。 …続きを読む	◆急成長中のD2C企業で会社の成長の鍵を握る採用人事を募集中。採用戦略の立案から面接対応まで、採用業務全般を責任をもって担当していただきます。 …続きを読む
対象となる方	■採用業務（新卒中途不問）のご経験 ■HR業界のご経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～800万円

詳しく見る

健康経営推進・労務スペシャリスト
株式会社カプコン

正社員採用土日祝休み休日120日以上賞与あり社宅・住宅補助上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）玩具・ゲーム・アミューズメント（メーカー）
業務内容	経営戦略実現に向け従業員が働く環境作りを現場の声を取り入れ進めていきます。経営層は人事制度/会社業績/企業の成長可能性について従業員説明会を約20回開催する等、従業員との対話意識/人事への意識が高い為、配属部署での期待も多く、入社後は主に下記業務をお任せします。 …続きを読む	経営戦略実現に向け従業員が働く環境作りを現場の声を取り入れ進めていきます。経営層は人事制度/会社業績/企業の成長可能性について従業員説明会を約20回開催する等、従業員との対話意識/人事への意識が高い為、配属部署での期待も多く、入社後は主に下記業務をお任せします。 …続きを読む
対象となる方	・労働環境改善に向けた企画立案/導入/運用を主導した経験・健康推進に向けた企画立案、導入、運用を主導した経験 …続きを読む
勤務地	大阪府
想定年収	600～1000万円

詳しく見る

人事企画
GO株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	上場を見据え、事業が非連続な成長を続ける現在。私たちが目指しているのは「単なる規模の拡大」ではなく、「社会インフラとして永続的に価値を出し続ける、強くしなやかな組織」の構築です。事業や会社のフェーズが急ピッチで変わりゆく今、人事もまた、真に経営戦略を実現できる機能へと進化しなければなりません。本ポジションでは、全社視点での重要アジェンダである「人事企画」のリードから、事業現場に入り込み組織課題を解決する …続きを読む	上場を見据え、事業が非連続な成長を続ける現在。私たちが目指しているのは「単なる規模の拡大」ではなく、「社会インフラとして永続的に価値を出し続ける、強くしなやかな組織」の構築です。事業や会社のフェーズが急ピッチで変わりゆく今、人事もまた、真に経営戦略を実現できる機能へと進化しなければなりません。本ポジションでは、全社視点での重要アジェンダである「人事企画」のリードから、事業現場に入り込み組織課題を解決する「HRBP業務」までを一気通貫で担っていただきます。 …続きを読む
対象となる方	・執行役員クラスへの企画提案や、全社レベルのアジェンダをリードした経験・同社事業とその目指す世界観への共感に加え、下記いずれかに該当する方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	800～1000万円