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お問い合わせ番号：637542　最終確認日：2026年09月18日

リードエンジニア（フロントエンド）

MNTSQ株式会社

お問い合わせ番号：637542　最終確認日：2026年09月18日

求人の特徴

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募集内容

募集内容

業務内容

【業務の概要】
このポジションは、プロダクトのフロントエンド領域において中長期ロードマップの開発をリードし、新規機能や重要機能の技術設計（アーキテクチャを含む）から実装推進までを担います。

フロントエンドの技術的負債の解消や、必要に応じたリアーキテクチャを推進し、開発の継続性と品質を高めることに加えて、デザインやバックエンドなど他職種と密に連携しながら、ユーザーにとって使いやすい体験を実現するための論点整理、意思決定、合意形成を行い、全体最適の観点で開発を前に進めることを期待しています。

【業務の詳細】
- アーキテクチャ刷新の計画立案と実行
- 既存のフロントエンドを刷新していくための方針策定
- リスクや移行パスを設計し、開発の優先度と順序を整理して進行
- 設計リード（技術選定・設計レビュー・品質担保）
- 技術選定、設計方針、コンポーネント設計、状態管理などの意思決定
- 実装の品質（保守性、パフォーマンス、セキュリティ）を担保するためのレビュー観点整備
- 技術的負債の解消
- 既存コードや設計の課題を棚卸しし、開発速度と品質を上げる改善
- クロスファンクショナルな推進
- デザインとフロントエンド双方に一定以上の理解を持ち、仕様や体験の論点整理
- バックエンドや他チームと連携した全体最適の推進

【業務の概要】

このポジションは、プロダクトのフロントエンド領域において中長期ロードマップの開発をリードし、新規機能や重要機能の技術設計（アーキテクチャを含む）から実装推進までを担います。

フロントエンドの技術的負債の解消や、必要に応じたリアーキテクチャを推進し、開発の継続性と品質を高めることに加えて、デザインやバックエンドなど他職種と密に連携しながら、ユーザーにとって使いやすい体験を実現するための論点整理、意思決定、合意形成を行い、全体最適の観点で開発を前に進めることを期待しています。

【業務の詳細】

- アーキテクチャ刷新の計画立案と実行
- 既存のフロントエンドを刷新していくための方針策定
- リスクや移行パスを設計し、開発の優先度と順序を整理して進行

- 設計リード（技術選定・設計レビュー・品質担保）
- 技術選定、設計方針、コンポーネント設計、状態管理などの意思決定
- 実装の品質（保守性、パフォーマンス、セキュリティ）を担保するためのレビュー観点整備

- 技術的負債の解消
- 既存コードや設計の課題を棚卸しし、開発速度と品質を上げる改善

- クロスファンクショナルな推進
- デザインとフロントエンド双方に一定以上の理解を持ち、仕様や体験の論点整理
- バックエンドや他チームと連携した全体最適の推進



変更の範囲：有
※職種の変更範囲：会社の定める業務
必要な経験 - Vue.jsまたはReactでのWebアプリケーションの開発・運用経験：5年以上
- 技術選定/アーキテクチャ設計の経験
- BtoBシステムにおける設計および実装の経験 		- Vue.jsまたはReactでのWebアプリケーションの開発・運用経験：5年以上
- 技術選定/アーキテクチャ設計の経験
- BtoBシステムにおける設計および実装の経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 中央区 晴海1-8-10 トリトンスクエア X棟4F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 800 ～ 1300 万円
月給 67 ～ 108.5 万円
給与形態 固定給制(年俸制） 12分割
勤務時間 [勤務時間] ～ （実働：8時間00分） フレックス有   休憩時間：60分
[平均残業時間] 30時間/月
[みなし残業] 基本給：49.6～80.3万円
みなし残業手当額：17.4～28.2万円
月のみなし時間：45.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり
[フレックスタイム] 有
休日・休暇 [年間休日] 27日
[年次有給休暇] 13日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
手当・福利厚生 ストックオプション 定期健康診断 通勤手当 残業手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 中央区 晴海1-8-10 トリトンスクエア X棟4F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 800 ～ 1300 万円
月給 67 ～ 108.5 万円
給与形態 固定給制(年俸制） 12分割
勤務時間 [勤務時間] ～ （実働：8時間00分） フレックス有   休憩時間：60分
[平均残業時間] 30時間/月
[みなし残業] 基本給：49.6～80.3万円
みなし残業手当額：17.4～28.2万円
月のみなし時間：45.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり
[フレックスタイム] 有
休日・休暇 [年間休日] 27日
[年次有給休暇] 13日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
手当・福利厚生 ストックオプション 定期健康診断 通勤手当 残業手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 MNTSQ株式会社
企業HP https://www.mntsq.co.jp/about
本社所在地 〒1030012 東京都 中央区 晴海 晴海１丁目８−１０ 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーX棟　4階
事業内容
設立年月日 2018年11月 1日
代表者 板谷 隆平
従業員数 103名 （平均年齢：36歳）
応募の流れ

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