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非公開求人

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非公開求人とは?

競合に知られたくない、新規プロジェクトや極秘プロジェクトの人員募集など、WEBサイト上では募集を行うことができない求人です。
転職支援サービスにご登録いただくことで、あなたにぴったりの非公開求人をご紹介いたします。

職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 【仕事内容】
持株会社の採用担当として、自社および子会社の採用業務を行って頂きます。
テックファームグループをともに成長させる同志を見つけることがミッションです。
よりテックファームにマッチする人材を採用することをゴールとして、現場と協力して採用活動を行います。

【仕事の魅力】
自ら戦略を考え、裁量を持って業務を進めることができます。
良くも悪くも自由度が高いです。そのため能動的に動かないといけない部分も多いです。
経営層や現場の責任者と共に組織を創り上げてい
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募集条件 ・中長期的な戦略を立て実行してきた経験(経験年数は不問) ・相手を思いやり、性別職種など超えて気持ち良いコミュニケーションがとれること ・ポジティブであること ・失敗をおそれずにチャレンジできる勇気と行動力があること ※採用業務未経験者でも応募可能です。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社にて新卒採用をメインに担当していただきます。

【具体的には】
◆会社説明会の実施、大学訪問、ナビサイトの運用、内定者フォローなどその他新卒採用関連業務全般をお任せいたします。
◆インターンシップの実施※2021年度に関しては、新卒採用は夏季インターンシップよりスタート。
◆採用企画関連(インターンシップ、リクルーター制度の運用、リファラル採用の導入検討)


【組織体制】
新卒採用はリーダーの男性1名と20代のメンバー2名で構成されております。
その他
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募集条件 ◆事業会社での採用業務経験をお持ちの方(業界不問、2〜3年程度)
勤務地 東京都 想定年収 450万円 〜 600万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社の採用アシスタント職として、以下のような業務をお任せします。

【同社について】◆同社は金融機関やメーカー、総合商社、出版社などのお客様にIT戦略、コンサルティングを通じた経営サポートを展開しています。
 【具体的には】◆コンサルタントを採用するチームで、リクルーターのサポートとして日程調整などの各種事務業務をおまかせします。
        ◆その他事務業務・資料作成など
【働くイメージ】◆同社は毎年新卒・中途とかなりの人数規模で、コンサルタントを未経験・経験者
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募集条件 ◆未経験・第二新卒歓迎 ◆専門学校・短大卒以上 ※販売職や営業など、未経験スタートの先輩が活躍しています。 【求める人物像】 ◆質問に対して答えがずれず、ご自身の意見をしっかり伝える力がある方 ◆仕事に対して前向きで、言われたことのみならず自ら周囲を気遣い  業務サポートを提案できるような方 ◆受身の姿勢ではなく、主体的に学び業務に取り組める方 【以下いずれか1つでも当てはまる方】 ◆人と話すことが好き ◆お仕事を通じて成長していきたい ◆普通の事務ワークだとモノ足りない ◆若いうちから色々な経験をしたい
勤務地 東京都 想定年収 280万円 〜 400万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 急成長中のFintech企業にて、中途・新卒採用の採用強化に伴い、人事(採用担当)の拡充のための人員を募集いたします。

【仕事内容】  ◆中途採用:採用手法についての企画・立案 / 人材会社との調整業務 / 入社後フォロー など
        ◆新卒採用:2020年4月入社の新卒採用に関する採用業務 / 面接アレンジ / 入社後フォロー など

【採用規模】  職種は、営業・エンジニア・バックオフィスと幅広く、全体で年間30名以上の採用を予定しております。(中途採
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募集条件 下記いずれかのご経験 ◆人材紹介会社での法人営業経験 ◆IT・WEB系の企業での人事(採用担当)経験 ※人材紹介会社の中でもIT・WEBの領域を  ご担当いただいたご経験の有無を重視いたします。
勤務地 東京都 想定年収 400万円 〜 800万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆新卒リクルーターの仕事は、VSNのグループ理念やビジョンに共感し、同じ思いを胸に抱く学生に入社していただくことです。
 バリューチェーンイノベーターの卵となる仲間を増やし、規模を拡大することによって、VSNの事業に貢献していきます。
 母集団(選考に望む学生)の獲得から内定フォローまで、採用業務全般を担当していただきます。
 VSNの採用基準に沿う学生を獲得することがミッションであり、コーポレートリクルーターとして、
 学生や学校関係者にVSNの魅力を伝えていく仕事で
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募集条件 ◆営業経験 ◆コミュニケーション能力の高い方 ◆初任地は大阪ですが全国転勤の対応が可能な方 【人物要件】 ・行動力&コミュニケーション力に自信があり、学生、就職課、教授、  パートナー企業に対してVSNの魅力や他社との違いを丁寧に分かりやすく伝える事ができる方。 ・清潔感、発言内容に説得力があり、先輩として憧れられる立ち振る舞いのできる方。 ・学生と同じ目線で語れ、親身になってキャリア形成へのアドバイスや相談にのることができる方
勤務地 大阪府 想定年収 400万円 〜 550万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 楽天グループの採用オペレーション(作戦司令)のリードをお任せします。
また質の高い採用を追求すべく、データを基づいた分析から、選考基準のあり方や選考フローの再構築をお任せします。
採用のあり方そのものを再定義するミッションを持っていただきます。

【具体的な業務内容】
- 採用戦略に基づく、各種作戦、戦術策定リード
- 採用フローのモニタリング指標決定およびモニタリング運用
- 選考プロセスや面接官、適性検査等の基準策定、およびそのためのデータ分析業務
- 質と
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募集条件 ◆以下のいずれかの領域での3年以上のご経験 - BPO, BPRコンサル業務 - システムコンサル業務 - 大規模採用における採用オペレーション実務 - コンタクトセンター等でのサービス改善提案実務 ◆ビジネスレベルのPCスキル(Excel, PowerPoint) 【ポジションの魅力】 中途・新卒併せて年間1000名を超える採用規模の環境下で、 採用フロー分析や再構築のご経験を積むことができ、 今後のキャリアにも箔がつくポジションです。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆コーポレートリクルーターの仕事は、VSNのグループ理念やビジョンに共感し、同じ思いを胸に抱くエンジニアに入社していただくことです。
 バリューチェーンイノベーターとなる仲間を増やし、規模を拡大することによって、VSNの事業に貢献していきます。
 母集団(選考に臨むエンジニア)の獲得から内定フォローまで、採用業務全般を担当していただきます。
 VSNの採用基準に沿うエンジニアを獲得することがミッションであり、コーポレートリクルーターの名称通り、エンジニア、
 人材紹介パ
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募集条件 ◆全国転勤の可能性があっても問題ない方 また以下いずれかのご経験をお持ちの方 ◆パートナー企業との商談や採用面接が可能な知識、コミュニケーション能力 ◆ITエンジニア領域のキャリアアドバイザー実務経験2年以上 【求める人物像】 ・行動力とコミュニケーション力に自信があり、エンジニア、  パートナー企業に対してVSNの魅力や他社との違いを丁寧に分かりやすく伝える事ができる方 ・発言内容に説得力があり、採用担当として憧れられる立ち居振る舞いのできる方 ・候補者のキャリア形成アドバイスや相談にのることができる方
勤務地 大阪府 大阪府 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 愛知県 想定年収 400万円 〜 600万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社が運営するプロフェッショナル人材の為のスカウトサービス『SCOPE(スコープ)』の販売をお任せします!
【具体的には】
◆独自に構築した高度専門人材転職プラットフォーム『SCOPE(スコープ)』の販売
◆『SCOPE(スコープ)』の機能改善

【アスタミューゼの魅力】
同社はは投資情報・新技術に関するデータを保有しており、その規模はなんと世界の40%!
その情報を活用し、大手企業に対し新規事業の企画・提案しております。
また、バイオや人工知能・AIなどの専
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募集条件 ◆法人営業経験3年以上ある方 【SCOPE(スコープ)とは】 独自に構築した高度専門人材転職プラットフォームです。 毎月100万人の研究者・技術者が利用しています。 成長著しい技術系ベンチャーやスタートアップ企業を中心に、 高度なスキルと経験・意欲を持ち合わせた 希少人材の採用を通じて社会課題を解決できるサービスです。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆Donutsの広報・ブランディング担当者を募集致します。「Donuts」及びサービスの認知向上施策の企画運用、及びメディアリレーションの構築を
 お任せいたします。ステークホルダーの範囲が広く経営層、現場社員と頻繁にコミュニケーションをとって業務を進めます。一人一人の意見が経営や
 戦略に直結する環境にあります。

【業務内容】 <事業広報>  
 ・各サービスの広報戦略の立案  ・マーケティング担当との連携  ・プレスリリース他、報道資料の作成
 ・雑誌、WEB
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募集条件 【下記いずれかのご経験をお持ちの方】 ・マーケティング、広報、PR等の実務経験 ・事業会社もしくはPR代理店での広報実務経験 ・ライティング・編集の実務経験(プレスリリースもしくは何らかの記事作成) ▼配属部署  マーケティング室orコーポレート部  同社はスマートフォンゲーム、メディア、クラウドサービスの3軸で事業を展開しています。  それぞれの事業広報や、コーポレート付けとなり採用広報や社内広報をして頂きます。  ご志向に応じてアサインポジションは変わりますが、広報という文脈では事業広報、社内広報、  社外広報と表裏一体のため領域横断的に携わりたいという意欲的な方をお待ちしております。
勤務地 東京都 想定年収 400万円 〜 600万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 まずは主に中途採用の領域をご担当頂き、1〜3年以内に何らかの領域でリーダー的なレベルで活動していただくことを想定しています。

※担当業務については、なるべく異なる領域でメイン業務とサブ業務を持ち、人事部内業務で適宜ローテーションを行っております。

[仕事の面白み]
・将来的に人事業務のさまざまな領域に携わることができる
・会社の成長期に組織変革プロジェクトに携わることができる
・自身の働きかけで、会社の組織力強化に一定の裁量を持ちながら取り組むことが出来る

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募集条件 ・人事業務経験を3年以上お持ちの方(事業会社もしくはベンダーのどちらかにて)  主に人事制度企画及び制度運用・改訂業務、育成に関連するご経験 (あれば尚可) ・人事企画関連業務に関わったご経験 ・人事、組織コンサルティング業務のご経験をお持ちの方 ・管理系事務業務の経験 ・マネジメント経験をお持ちの方(部下人数、経験年数問わず) ・IT及びIT業界に関する基礎知識 [スキル] ・企画提案スキル ・調整スキル(部内外問わず、やり取りは多く発生します) ・論理的、問題解決スキル ・PCスキル(Word/Excel/Power Point) ・リーダーシップ/育成スキル
勤務地 東京都 想定年収 500万円 〜 800万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 【業務内容】
■採用戦略・計画の立案、推進■新入社員研修の立案、推進
■社内交流イベント企画の立案、推進■労務管理
【具体的には】
・採用スペック確定のための事業部門との調整
・採用選考フローの構築、運用・応募者データ管理、応募書類管理、各種データ作成
・対エージェント対応・会社説明会の資料作成/実施
・学校訪問・書類選考・面接官
・面接日程調整・各種問い合わせ対応(メール・電話)
・ナビ媒体向け原稿の作成・研修内容及びスケジュール作成
・社内外研修講師の選
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募集条件 ・事業会社における人事部門での経験 ・採用業務(書類選考/面接含む)2年以上の経験 ・PCスキル(Excel:VLOOKUP、IFなどの関数が使用できるレベル)
勤務地 東京都 想定年収 450万円 〜 550万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 全社の新卒採用・中途採用・採用広報業務全般に関する業務を担当していただきます。

【具体的な仕事内容】
採用イベントの企画・実行/候補者への連絡、日程調整/紹介会社とのリレーション構築/ 採用広報業務/内定者フォロー/採用プラットフォームの管理/募集手法の企画・実行/ コーポレートサイトや各種媒体の企画、運営/採用イベントや勉強会の企画、運営/リファラルリクルーティングの推進/ダイレクトリクルーティングの企画、実行
※上記以外にもご経験とご志向性に応じて、さまざまお仕
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募集条件 ※下記全てに当てはまる方  ┗コミュニケーション/折衝力  ┗人材採用業務に携わったことがある方
勤務地 東京都 愛知県 大阪府 想定年収 300万円 〜 600万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社 スマートデバイス事業での以下中途採用業務に従事いただきます。

・ゲーム開発・事業部門におけるニーズの把握、解決策の企画・提案・実行
・中途採用業務に付随する採用オペレーション業務全般業務
・その他、採用に関わる業務全般
募集条件 ・採用業務経験者(新卒・中途採用における部門面接担当も可) 上記に加え、業務改善提案を企画・提案し、かつ実行した経験のある方
勤務地 東京都 想定年収 400万円 〜 600万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆キャリア採用計画達成のための、 戦略立案・実行をお任せします。

・採用の目標達成のために、集客から内定承諾までのプロセスや手法の設計、 実行など採用全体に関わっていただきます。
・同社の採用活動は、外部の紹介会社、内部では事業部の責任者や役員からの協力も多く頂いているため、 事業部上位役職者とのコミュニケーションが
 多くなります。
・採用イベント企画・運営   ・入社後のフォロー
【組織構成】
 MGR1名 (20代後半男性)  メンバー1名(30代前半女性
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募集条件 ・人事領域における3年以上の経験 ・マネジメント経験 ・物事を推進する強い意欲・エネルギーのある方 ・不確定な未来に対しても常に前向きに考えられる方
勤務地 東京都 想定年収 600万円 〜 1,000万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 【業務内容の詳細】
<労務オペレーション業務> ●発令、組織に関連する更新業務   /   ●人事システムでの稟議申請
               ●人件費計上対応          /   ●各種データ入力、集計対応
<採用オペレーション業務> ●採用管理システムの入力      /   ●面接日程の調整
               ●面接当日のご案内         /   ●面接官のアサインや評価ポイントの確認 / ●人材紹介エージェントの対応
リン
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募集条件 ●人事業務の経験 ●事務処理能力、調整力がある方  ―― 他広告会社との違い ――   ・楽天カルチャーのよさを活かし、グローバルワイドでM&Aやアライアンスを   スピーディに展開をしており、先進的な自社プロダクトが保有できております。   (※直近ではAIを活用したリスティング運用が可能な「FINCH」との業務提携を行う)  ・国内最大級のECサイトの楽天グループ独自の購買データやユーザーデータを駆使し、   同社だから出来るソリューション支援が可能です。同社でしか扱えない領域です。   (※Amazonが国内に進出してますが、日本のECは「楽天」が根強いことも事実です)  ※※ その他、同社で働く魅力に関しては、「フリーワード」へ記載をしております ※※  「年収UP」「英語活用」「キャリア価値向上」「安定した企業」との希望が有る方は、  雇用形態を近視眼的に捉えることなく、ポジティブに捉えて応募検討をいただければと存じます。  自信を持って、上記のような志向の方にはお勧めが出来る求人となります。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
WEBサイト上では探すことができない
非公開求人をご紹介いたします。
非公開求人とは?

オープンに募集することで、応募が殺到してしまうのを避けたり、競合に知られたくないような、新規プロジェクトや極秘プロジェクトの人員募集など、WEBサイト上では募集を行うことができない求人です。

転職支援サービスで直接紹介する形で、求人の紹介を依頼されていますので、ご紹介を希望の方は、お申込みください。

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職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 Sky株式会社では拡大期となっており会社の成長とともに人財獲得が重要なミッションとなります。
現在2,628名(2018年12月1日現在)、来期3,000名、そして5,000名と人材獲得を進めてまいります。
こういった会社の拡大を担う重要な採用というポジションでアグレッシブに仕事に取り組む事が出来ます。
◆配属予定部署:リクルーティンググループ 20〜30代の20名前後が在籍しています
◆仕事内容
Skyグループにて、新卒/中途採用業務を行って頂きます。
媒体メディ
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募集条件 ◆社会人経験1年半以上 ◆人材業界での業務経験者(営業・コンサルタント・事務)   もしくは 採用担当経験者(面接対応、説明会対応含む、中途/新卒不問) ◆応募時点の現住所から通勤圏内に居住されている方 【求める人物像】 ・チームでの取り組みが好きな方 ・数字達成意欲が持てる方 ・面接での候補者対応、人材紹介会社とのやりとりが楽しくできる方 ・休日出勤・出張対応など対応できる方
勤務地 東京都 想定年収 280万円 〜 330万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ■業務内容(中途採用担当)
・部門の採用ニーズに応えるため、様々なチャネルを用いて採用成功へ導く。
・現状分析や現場課題、マーケットトレンドを踏まえた採用戦略の策定
・ニーズと課題に対して、媒体、紹介会社、イベント、ダイレクトリクルーティングなどの様々な採用手法を最適な組み合わせで提案、実施。
・採用後の入社受入れ、人材開発、組織定着を各事業現場とともに進めて頂きます。
・採用カテゴリも、正社員採用をはじめ、契約社員、派遣社員、障害者採用など多岐にわたる可能性がありま
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募集条件 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ◆事業会社における採用のご経験ある方(中途新卒問わず) ◆人材紹介会社での採用支援の実務経験2年以上(人事未経験の方も歓迎します) ◆採用アウトソーシングなど採用に関するお仕事をされていた方。 【求める人物像】 ・課題解決力、目標達成志向が高い方 ・コニュニケーション能力の高い方 ・新しいことにチャレンジする意欲を持った方 ・目標に向けて粘り強く取り組める方 【デジタルガレージ人事の魅力】 ・同社ではインキュベーション・マーケティング・ファイナンス・WEB事業と  幅広く事業を行っております。人事の方もすべてのポジションの採用に関われますので、  人事として採用の幅も広く、大変やりがいのある職種です。 ・さまざまな事業を行っており、ベンチャーマインドもある会社ですが、  25年続いている安定性・親しみやすい雰囲気の方がおり、働きやすい環境です。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 【職務内容】
日本本社のグローバル人財育成・配置に関する企画・実行
海外グループ会社のHR組織との連携施策の企画・実行

【アピールポイント(職務の魅力)】
グローバル人事統括部 タレントマネジメント担当は、グローバル化が急速に進むNTTデータにおいて、
日本と海外の社員がより一体感を持って働ける会社を目指して、人事・人財育成領域から価値提供をすることをミッションとしています。
日本オペレーションに軸足を置き、本社社員のグローバル人財育成施策の企画・実行を行う一方
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募集条件 【求める経験・スキル・知識 】 ■最低5年以上の就業経験 ■人事・人財育成に関する業務経験、知識がある。 ■対人コミュニケーションが良好で、  外国人とのバーチャルチームで働いた経験があり、  チームワークに優れていること。 ■実務で英語を活用した経験があり、  英語でのコミュニケーション(電話会議/メール等)が可能である。 ■Excel, PowerPoint, Outlook等の  Microsoftオフィススキルが中級以上である。 ■しっかりした職業倫理観を持っており、機密保持等、法令/ルール遵守ができること。
勤務地 東京都 想定年収 500万円 〜 1,000万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 人事業務(採用/研修/制度設計など)の企画を中心にお任せいたします。
業務ローテーションも行いながら適性を考慮し人事業務全般の経験を積んでいただき、将来的には人事のプロとしてご活躍を期待するポジションです。
【採用】  ◆新卒/第二新卒/中途/派遣社員/その他雇用形態の採用企画・推進
      ◆一次または二次面接の実施
      ◆採用内定者へのオファー面談
【研修】  ◆各種研修(新卒を中心に新人研修/階層別研修/スキル研修等)の企画・運営
      ◆内
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募集条件 ◆社会人経験3年以上 ◆事業会社にて採用経験2年以上(業界不問) または人材紹介会社にて法人営業3年以上(担当業界不問) <求める人物像> ・既存の考えに捉われず柔軟な発想が出来る ・自ら考え行動出来る ・部署間を越えて様々な調整が出来る ・人とのコミュニケーションが好き
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆業務:新卒・中途社員の採用戦略立案および推進を行う業務です。
 将来的には教育研修の企画立案や推進、各種研修の企画や効果測定など幅広い業務に従事していただく可能性がございます。

◆組織構成:
 ・人事企画グループ:グループマネージャー、チームマネージャー、メンバー(6名※派遣スタッフ含む)
 ※採用担当、育成担当、などメインの担当はございますが、それぞれの業務を各メンバーが業務領域を兼務し様々な経験が積める組織となっております。
募集条件 ・人事関連業務のご経験がある方 ・人間力、業務処理能力、自走力、コミュニケーション能力がある方 ・エージェント様との人間関係構築力 ・採用業務に興味がある方
勤務地 東京都 想定年収 400万円 〜 500万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆近年、AIを活用した自動運転の普及に伴い、正確な位置情報(GIS)が必要不可欠となっています。
 そこで同社の地理情報(GIS)の技術を用いることで実現可能となり、すでに大手自動車メーカーにも採用されております。
 また、配車アプリなどを利用するユーザーが増える中、正確なマップマッチングの技術をクラウドサービス化し事業を拡大しています。
 本ポジションでは、このような拡大フェーズである同社において人事担当者として人事・組織改革に携わっていただける方を求めています。


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募集条件 ◆新卒や中途採用のご経験  給与・評価・諸規定改定などの人事制度構築のご経験   ※現在のチーム構成としては、労務に強みのあるメンバーが多いため、  人事マネージャーと共に攻めの人事・組織改革に携わって頂ける方を求めています。
勤務地 神奈川県 愛知県 大阪府 想定年収 450万円 〜 750万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 人材派遣・紹介会社をメイン事業としている同社にて人事をお任せいたします!

【具体的には】
・採用立案(新卒・中途)
・面接、新卒説明会対応
・社内イベント企画運営
・新入社員研修、社員フォロー対応

【12期連続売上高UP!急成長・急拡大中の勢いのある会社です】
「12期連続 売上高UP」という実績を築き上げ、創業期を経て第2創業期に突入しました。
この勢いに留まることなくさらなる規模拡大を目指しているため、今後も新たなポストが続々と誕生予定です。
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募集条件 人事経験を3年以上経験された方 【下記のいずれかに当てはまる方にピッタリ】 ◆明るく爽やかなコミュニケーションが取れる方 ◆成長業界で裁量を持って働きたい方 ◆成長したい意欲をお持ちの方
勤務地 東京都 想定年収 276万円 〜 420万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 人事に関する業務全般をご担当いただきます。
【具体的には】
下記業務の中から適性にあったお仕事をお任せします。
◆採用戦略及び母集団形成の立案・採用プロセスの設計
◆社員教育・社内コミュニケーションの企画と運用
◆労務管理
【配属】
◆経営管理部には現在8名が在籍しております。配属後には現在メインで新卒採用を担当している20代半ばの男性の下、OJTで研修を行ないます。
募集条件 ◆人事・採用・教育業務に興味がある方 (社会人経験が2年以上目安)
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 【業務内容・流れ】
▼ファーストカウンセリング(会員様の活動計画作成)
▼お見合い調整(加盟相談所との調整)
▼カウンセリング面談の実施、交際サポート
▼成婚に向けたプロポーズサポート
▼結婚指輪や結婚式場等のご紹介をしていただきます。

【詳しい業務内容】
・お一人約60名のご担当者様を見ていただきます。
・マッチングされた方の日程調整や面談後の感想をお聞きしたりします。
・土曜日・日曜日の面談の為の準備をしていただきます。
・お二人のご成婚までの相談や
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募集条件 ・基本的なPCスキルのある方 ・個人顧客との信頼関係構築やコミュニケーションが得意な方 ・接客、販売、営業経験のある方 〜ネットとリアルを組み合わせたマリッジサービス、ライフデザインサービスを提供しています〜 ◆同社は、日本で初めてネット婚活事業を始めた草分け的存在であり、  現在ではマリッジサービスとライフデザインサービスを掛ける  リーディングカンパニーとして業界を牽引しております。
勤務地 全国 埼玉県 東京都 神奈川県 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 新卒・中途採用に関わる企画・実施業務全般をお任せします。
同社の事業や組織の新たなステージの創造に大きく貢献いただく仕事です。

【キャッチアップの仕方】
◆入社後は、先輩の面接同席などのOJTにて業務を学んでいただきます。

【具体的には】
◆採用計画の立案◆母集団形成(エージェント向け企画、媒体への出稿、スカウトなど)
◆採用広報(Wantedly等を利用した記事作成の企画など)◆面接等の選考
◆フォロー、クロージング等の候補者とのコミュニケーション◆業務
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募集条件 【人事未経験の方に求める経験】 以下いずれかに該当 ◆営業やマーケティングなどで数字にコミットした経験 ◆広範囲の人脈を駆使した経験 ◆エンジニアの経験 【求める人物像】 ◆採用の仕事を通して、ご自身のスキルアップを考えている方 ◆自己肯定感の高い方 ◆数字目標を追って計画を立て、自主的に行動できる方 ◆自身の仕事に対して責任感を持って取り組める方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 中途採用に関わる企画・実施業務全般をお任せします。
同社の事業や組織の新たなステージの創造に大きく貢献いただく仕事です。
入社後は、即戦力としてご活躍いただきながらも、先輩のフォローを受けながら
安心してご活躍いただける環境があります。

【具体的には】
◆採用計画の立案◆母集団形成(エージェント向け企画、媒体への出稿、スカウトなど)
◆採用広報(Wantedly等を利用した記事作成の企画など)◆面接等の選考
◆フォロー、クロージング等の候補者とのコミュニケーシ
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募集条件 【以下いずれかに該当した経験】 ◆事業会社での1年以上の中途採用業務経験   ◆中途採用において数字にコミットした経験 【求める人物像】 ◆採用の仕事を通して、ご自身のスキルアップを考えている方 ◆自己肯定感の高い方 ◆数字目標を追って計画を立て、自主的に行動できる方 ◆自身の仕事に対して責任感を持って取り組める方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ・人財育成に関する教育計画の企画・運営(自らも研修講師を実施)⇒主業務
・企業理念に関する社内啓発活動の企画・運営
・その他、人事業務全般に関する企画・運営

【配属先部門と想定の担当業務詳細】
◆配属:総務・人事本部/人事部に配属で人事部は17名体制。業務グループと採用グループの2グループ制
    上司は課長クラス(40代後半男性)。同僚は7〜8名で男性1名・女性6〜7名。
    平均年齢は20代は女性1名のみで他は30代〜40代。
◆環境:ワークライフバ
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募集条件 大卒以上 TOEIC 600点以上 国内外転勤可能者 【知識・スキル】 ・社員教育の企画・運営に関する全般知識 ・関係部署との調整力 ・出張による研修運営(多数回あり)にフットワーク良く対応できること 【業務経験】 ・人財育成業務の経験者(3年〜5年) ・人事総務系の実務経験 ・製造業(工場・製造拠点)での勤務経験者が望ましい
勤務地 東京都 想定年収 450万円 〜 650万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容
◆中途採用に関わる企画・運営業務全般をお任せします。当社の事業・組織の新たなステージの創造に大きく貢献いただく仕事です。

【詳細】
・母集団形成(エージェント様向け企画、媒体への出稿、スカウトなど) 
・採用広報(Wantedly等を利用した記事作成の企画など)
・面接等の選考 
・フォロー、クロージング等の候補者様とのコミュニケーション 
・業務フローの設計や定量的な分析
※ご経験や志向性、チーム状況によって、その他の業務をお任せする可能性もございます。
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募集条件 ◆事業会社での採用、もしくはアウトソーシング会社等での採用関連業務経験(目安:1年程度) ◆以下の方はマッチいたします ・仕事における変化やチャレンジを心から楽しめる方 ・個人目標・チーム目標・会社目標、に対し全力を尽くせる方 ・バックオフィス内のみならず、対事業部門メンバーに対しても積極的に協働できる方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 〜豊富なご経験をお持ちの方限定で、同社にてマッチしたポジションをお探し致します。
 オープンエントリー制となりますので、ポジションサーチ後に選考ポジションが決定します。〜

エンジニア/営業/管理/マーケティング等どんなスキルでもなにかしらご経験がある方は
ぜひ積極的にご応募ください!
あなたのスキルを最大限生かすことができるポジションをご用意いたします!
募集条件 【学歴・経験不問/未経験・第二新卒・新卒者大歓迎】 ◆人物重視の採用を行ないます! <こんな経験が活かせます!> ◆アプリ・インフラ・基地局・WEB等のエンジニアとしてのご経験 ◆販売や接客など、人と接する仕事の経験 ◆営業や販売プロモーションの経験 ◆リテールや保険・不動産などの営業経験 ◆人材コーディネーター・キャリアアドバイザーの経験 ◆人事や採用担当、一般事務・営業サポートの経験 ◆経営企画や新事業企画、プロジェクト立上げの経験 ◆英語スキル(英検、読み書き、日常会話など)
勤務地 東京都 全国 北海道 群馬県 神奈川県 石川県 静岡県 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆日立コンサルティングの人事担当として、制度標準化や働き方改革などを進め、国内外で活躍できる組織・人材開発をお任せします。

【業務内容】一連の人財戦略を通じ、従業員がより働き易い・わくわくするような環境を提供します。
      ・同社コンサルタントに対しての事業業績・パフォーマンスに応じた納得性のある評価制度の確立
      ・コンプライアンス強化、徹底
      ・グループ人材交流などの諸施策の展開
      ・新たな価値創出のための福利制度の制定・確立
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募集条件 【職務経験】人事、労務、採用業務の内、何れかにおいて2年以上の職務経験を有する事 ※具体的には  ・人事関連制度の企画立案、運用  ・労務管理  ・働き方改革推進  ・新卒・中途採用の企画立案、運用  ・人財育成施策の企画立案、運用 など
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
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