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◎プロジェクト推進業務業務プロセス変革プロジェクトPMOの一員として、活動全般(企画構想提案〜展開/効果測定)を担当していただきます。 具体的には、経営層へ提案、各事業部門と連携した新たな業務プロセスの設計や展開、プロジェクト全体の推進に取り組み、グループの成長と効率化を支える中心的な役割を担っていただきます。
<アサインを予定しているプロジェクト> ・次世代コンタクトセンターの構築・お客様ポータルサイトの拡充と、付随する社内業務プロセスの再設計
【このポジションの魅力】 ◎大規模プロジェクトの参画グループ全体を対象とした業務プロセス変革のためスケールが大きいプロジェクトに携わる機会が得られます。 また、経営層や複数の事業部門と連携する中で、影響力の大きい意思決定に関与できる点が魅力です。 ◎変革をリードする役割経営視点の提案力、組織横断型の調整力、プロジェクトマネジメント力を含む幅広いスキルが磨かれ、今後のキャリアアップに繋がります。 ◎チャレンジングな環境革新を目指すダイナミックな役割を担えるため、大きな達成感や成長実感を得られます。 自らのアイデアや提案が組織の未来を左右する貴重な経験ができます。
【キャリアパス】担当プロジェクトを経験した後、そのスキルを活かしプロジェクト責任者のポジションにキャリアを進めることを目指します。 特に、経営層との提案業務や横断的な業務に携わる経験から、戦略策定や意思決定の中枢へのキャリア進出を期待しています。
◎プロジェクト推進業務 業務プロセス変革プロジェクトPMOの一員として、活動全般(企画構想提案〜展開/効果測定)を担当していただきます。 具体的には、経営層へ提案、各事業部門と連携した新たな業務プロセスの設計や展開、プロジェクト全体の推進に取り組み、グループの成長と効率化を支える中心的な役割を担っていただきます。
<アサインを予定しているプロジェクト> ・次世代コンタクトセンターの構築 ・お客様ポータルサイトの拡充と、付随する社内業務プロセスの再設計
【このポジションの魅力】 ◎大規模プロジェクトの参画 グループ全体を対象とした業務プロセス変革のためスケールが大きいプロジェクトに携わる機会が得られます。 また、経営層や複数の事業部門と連携する中で、影響力の大きい意思決定に関与できる点が魅力です。
◎変革をリードする役割 経営視点の提案力、組織横断型の調整力、プロジェクトマネジメント力を含む幅広いスキルが磨かれ、今後のキャリアアップに繋がります。
◎チャレンジングな環境 革新を目指すダイナミックな役割を担えるため、大きな達成感や成長実感を得られます。 自らのアイデアや提案が組織の未来を左右する貴重な経験ができます。
【キャリアパス】 担当プロジェクトを経験した後、そのスキルを活かしプロジェクト責任者のポジションにキャリアを進めることを目指します。 特に、経営層との提案業務や横断的な業務に携わる経験から、戦略策定や意思決定の中枢へのキャリア進出を期待しています。
変更の範囲:有
会社の定める業務
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