お問い合わせ番号:617711 最終確認日:2026年05月18日

20期_トビラフォンCloudBiz マイページ開発(Member)

トビラシステムズ株式会社

お問い合わせ番号:617711 最終確認日:2026年05月18日

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募集内容

募集内容

業務内容

【具体的な仕事内容】
▼ 自社サービスもしくは自社サービスぺージ(Web)の開発・保守・運用
・自社SaaSのエンドユーザ向けWebシステムの開発をご担当いただきます
・フロントエンド〜バックエンドまでフルスタックな知識が必要とされるポジションです
・チーム内で開発の企画を行うため、上流工程から関わっていただきます
・スマホ、PCアプリの開発に携わっていただく可能性もあります。

▼この仕事で得られるもの
・チームの中で次の開発計画の作成、設計を行いながら開発を進めるため、開発のみならず、上流工程に携わることができます。
また、ユーザとの距離が近いため、ご自身の開発したものがどのように使われているか、どう評価されているかをダイレクトに感じることができ、ユーザに必要とされるものを作っていく実感を得られます。
・技術的な側面では、フロントエンドからバックエンド、クライアントサイドからサーバサイドまでチーム内で開発を行うため、様々な言語・技術と触れ合う機会があり、ご自身の適性を探りながら市場価値を高めることができます。
所属やポジションを変更することなくマネジメントへの挑戦ができる環境です。

【具体的な仕事内容】

▼ 自社サービスもしくは自社サービスぺージ(Web)の開発・保守・運用
・自社SaaSのエンドユーザ向けWebシステムの開発をご担当いただきます
・フロントエンド〜バックエンドまでフルスタックな知識が必要とされるポジションです
・チーム内で開発の企画を行うため、上流工程から関わっていただきます
・スマホ、PCアプリの開発に携わっていただく可能性もあります。

▼この仕事で得られるもの
・チームの中で次の開発計画の作成、設計を行いながら開発を進めるため、開発のみならず、上流工程に携わることができます。
また、ユーザとの距離が近いため、ご自身の開発したものがどのように使われているか、どう評価されているかをダイレクトに感じることができ、ユーザに必要とされるものを作っていく実感を得られます。
・技術的な側面では、フロントエンドからバックエンド、クライアントサイドからサーバサイドまでチーム内で開発を行うため、様々な言語・技術と触れ合う機会があり、ご自身の適性を探りながら市場価値を高めることができます。
所属やポジションを変更することなくマネジメントへの挑戦ができる環境です。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 【必須スキル】
・動的型付け言語でのWebシステム開発経験
- PHP、Ruby、Python等
・RDBMS(SQL)の使用、テーブル設計経験
・dockerコンテナを使用した開発環境の構築経験
・詳細設計の経験
【必須スキル】
・動的型付け言語でのWebシステム開発経験
- PHP、Ruby、Python等
・RDBMS(SQL)の使用、テーブル設計経験
・dockerコンテナを使用した開発環境の構築経験
・詳細設計の経験
必要な免許・資格 不問
※基本情報技術者試験(FE)程度の知識があると良い
学歴 不問
求人の特色
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※条件等に変わりはありません
勤務地 勤務地1 愛知県 名古屋市中区 錦2-5-12 パシフィックスクエア名古屋錦7F
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 550 ~ 700 万円
月給 39.2 ~ 40.5万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 基本給:31.8~40.5万円
みなし残業手当額:7.4~9.4万円
月のみなし時間:30.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
産前産後休暇、ワクチン休暇 年次有給に関しては、2か月に一回は取得するよう推奨しております。
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
■資格取得支援制度:受験料負担。合格お祝い金 (全従業員利用可) ■研修支援制度:カンファレンス等参加費用、出張費用負担(全従業員利用可)■服装自由(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■企業型確定拠出年金制度 ■譲渡制限付株式報酬制度 ■リモートワーク可 ◆基本的には名古屋本社に出社を想定。 週1日以上は出社必須。(部門により原則出社)居住地によってはフルリモート可(全従業員利用可)
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※条件等に変わりはありません
勤務地 勤務地1 愛知県 名古屋市中区 錦2-5-12 パシフィックスクエア名古屋錦7F
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 550 ~ 700 万円
月給 39.2 ~ 40.5万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 基本給:31.8~40.5万円
みなし残業手当額:7.4~9.4万円
月のみなし時間:30.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
産前産後休暇、ワクチン休暇 年次有給に関しては、2か月に一回は取得するよう推奨しております。
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
■資格取得支援制度:受験料負担。合格お祝い金 (全従業員利用可) ■研修支援制度:カンファレンス等参加費用、出張費用負担(全従業員利用可)■服装自由(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■企業型確定拠出年金制度 ■譲渡制限付株式報酬制度 ■リモートワーク可 ◆基本的には名古屋本社に出社を想定。 週1日以上は出社必須。(部門により原則出社)居住地によってはフルリモート可(全従業員利用可)
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 トビラシステムズ株式会社
企業HP https://tobila.com/
本社所在地 〒4600003 愛知県 名古屋市中区 錦 2-5-12 パシフィックスクエア名古屋錦7F
事業内容
設立年月日 2004年 4月 1日
代表者 明田篤
資本金 3億3378万2000円
従業員数 114名 (平均年齢:33歳)
株式公開 東証スタンダード
応募の流れ

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    Step.1

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    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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