募集内容

業務内容	グロービスが運営するデジタルプロダクトの信頼性とセキュリティを保ちつつ、AIによって加速する開発を持続的に支えられるよう、横断的な支援を行うポジションです。 ▼AIを活用した開発を支えるSREの取り組み・コーディング向けAIや自律的なAIエージェントを活用した、SRE業務の効率化と自律化（障害調査、IaCの作成・レビュー、トイル削減など）・AIによる開発の加速や変化を見越した、デプロイ基盤、テスト、レビューなど変更を安全に届ける仕組みの整備・AIの活用が進む開発組織におけるセキュリティとガバナンスの整備（システムやAIエージェントの権限管理、利用ルールなど統制の仕組みづくり） ▼各事業に向けたプラットフォームの設計・構築・運用（Platform Engineering）・各プロダクトが横断的に活用できるセキュアで柔軟性のあるプラットフォームの構築　・KubernetesとAWSを中心とした新規システムの構成設計、構築・稼働中の全サービスをKubernetesへ移行するプロジェクトの推進・状況や依頼に応じたシステムのチューニング、設定変更、コストパフォーマンス改善など・定期的な作業（トイル）のスクリプト、AIなどによる自動化　・システム監視および障害対応（夜間、休日のアラート対応あり） ▼開発チームが自律的に信頼性を高めるための支援（Enabling）・開発チームとの協議を通じたアーキテクチャの検討、支援　・SLOプラクティスの導入、実践による信頼性確保の取り組み・勉強会やモブプログラミングなどを通じた、開発チームのインフラ・SRE領域への理解促進グロービスが運営するデジタルプロダクトの信頼性とセキュリティを保ちつつ、AIによって加速する開発を持続的に支えられるよう、横断的な支援を行うポジションです。 ▼AIを活用した開発を支えるSREの取り組み・コーディング向けAIや自律的なAIエージェントを活用した、SRE業務の効率化と自律化（障害調査、IaCの作成・レビュー、トイル削減など）・AIによる開発の加速や変化を見越した、デプロイ基盤、テスト、レビューなど変更を安全に届ける仕組みの整備・AIの活用が進む開発組織におけるセキュリティとガバナンスの整備（システムやAIエージェントの権限管理、利用ルールなど統制の仕組みづくり） ▼各事業に向けたプラットフォームの設計・構築・運用（Platform Engineering）・各プロダクトが横断的に活用できるセキュアで柔軟性のあるプラットフォームの構築・KubernetesとAWSを中心とした新規システムの構成設計、構築・稼働中の全サービスをKubernetesへ移行するプロジェクトの推進・状況や依頼に応じたシステムのチューニング、設定変更、コストパフォーマンス改善など・定期的な作業（トイル）のスクリプト、AIなどによる自動化・システム監視および障害対応（夜間、休日のアラート対応あり） ▼開発チームが自律的に信頼性を高めるための支援（Enabling）・開発チームとの協議を通じたアーキテクチャの検討、支援・SLOプラクティスの導入、実践による信頼性確保の取り組み・勉強会やモブプログラミングなどを通じた、開発チームのインフラ・SRE領域への理解促進変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・AWSやGoogle Cloudを利用したWebアプリケーションの構築もしくは運用経験・Kubernetes、Dockerなどコンテナ関連技術のproduction環境における運用経験・Linux、ネットワーク（TCP/IPモデル、HTTP等）の基礎知識・信頼性領域に限らず、Webアプリケーションの長期運用における課題を発見し、自ら解決するサイクルに取り組んだ経験 ▼人物像・SREの理念（SLO、トイルの削減、自動化、ソフトウェアエンジニアリングの活用など）の理解・心理的安全性やHRTの概念に対して配慮ができる・インフラ領域やチーム内にとどまることなく、サービス開発体験の向上をリードしていくミッションに共感できる・AIの活用を前提に、開発の加速や変化も見越してSREの業務に取り組める ▼その他・AIを活用し業務の生産性や質の向上に取り組む姿勢、マインドがある・言語要件：日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験（JLPT）1級相当以上・グロービスの事業およびグロービス・ウェイの理念に共鳴できる方	・AWSやGoogle Cloudを利用したWebアプリケーションの構築もしくは運用経験・Kubernetes、Dockerなどコンテナ関連技術のproduction環境における運用経験・Linux、ネットワーク（TCP/IPモデル、HTTP等）の基礎知識・信頼性領域に限らず、Webアプリケーションの長期運用における課題を発見し、自ら解決するサイクルに取り組んだ経験 ▼人物像・SREの理念（SLO、トイルの削減、自動化、ソフトウェアエンジニアリングの活用など）の理解・心理的安全性やHRTの概念に対して配慮ができる・インフラ領域やチーム内にとどまることなく、サービス開発体験の向上をリードしていくミッションに共感できる・AIの活用を前提に、開発の加速や変化も見越してSREの業務に取り組める ▼その他・AIを活用し業務の生産性や質の向上に取り組む姿勢、マインドがある・言語要件：日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験（JLPT）1級相当以上・グロービスの事業およびグロービス・ウェイの理念に共鳴できる方
必要な免許・資格	特になし
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都千代田区二番町5-1　住友不動産麹町ビル【東京オフィス】 [変更の範囲] 有本社及び国内外の全ての事業所および会社の定める場所（リモートワーク実施場所を含む）、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての事業所および出向先の定める場所受動喫煙対策屋内全面禁煙名古屋／大阪：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
給与	想定年収求人紹介時にご案内します
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 18:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 10時間/月 [フレックスタイム] 有
休日・休暇	土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児・土日祝休み・有給休暇：4月1日に年間20日付与。入社日によって按分。・年末年始休暇（12月29日～1月4日）、結婚休暇、忌引き休暇、災害休暇、出産・育児休暇、サヴァティカル休暇（勤続5年/10年目に付与）・土日祝休み・有給休暇：4月1日に年間20日付与。入社日によって按分。・年末年始休暇（12月29日～1月4日）、結婚休暇、忌引き休暇、災害休暇、出産・育児休暇、サヴァティカル休暇（勤続5年/10年目に付与）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当エンジニア等のテック人材は、MacBook Pro 15inch、27inchディスプレイ貸与(リモート勤務へのディスプレイ貸出は無し) ・グロービス経営大学院受講支援制度 ※ ・海外短期留学支援制度 ※ ・自己啓発支援（年間上限20万円）・業務上必要な研修受講支援（所属部門長の判断により全額負担） ※プログラムの未修了、もしくは、在学中または修了後2年未満での退職時には支援金の返金要エンジニア等のテック人材は、MacBook Pro 15inch、27inchディスプレイ貸与(リモート勤務へのディスプレイ貸出は無し) ・グロービス経営大学院受講支援制度 ※ ・海外短期留学支援制度 ※ ・自己啓発支援（年間上限20万円）・業務上必要な研修受講支援（所属部門長の判断により全額負担） ※プログラムの未修了、もしくは、在学中または修了後2年未満での退職時には支援金の返金要
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都千代田区二番町5-1　住友不動産麹町ビル【東京オフィス】 [変更の範囲] 有本社及び国内外の全ての事業所および会社の定める場所（リモートワーク実施場所を含む）、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての事業所および出向先の定める場所受動喫煙対策屋内全面禁煙名古屋／大阪：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
給与	想定年収求人紹介時にご案内します
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 18:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 10時間/月 [フレックスタイム] 有
休日・休暇	土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児・土日祝休み・有給休暇：4月1日に年間20日付与。入社日によって按分。・年末年始休暇（12月29日～1月4日）、結婚休暇、忌引き休暇、災害休暇、出産・育児休暇、サヴァティカル休暇（勤続5年/10年目に付与）・土日祝休み・有給休暇：4月1日に年間20日付与。入社日によって按分。・年末年始休暇（12月29日～1月4日）、結婚休暇、忌引き休暇、災害休暇、出産・育児休暇、サヴァティカル休暇（勤続5年/10年目に付与）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当エンジニア等のテック人材は、MacBook Pro 15inch、27inchディスプレイ貸与(リモート勤務へのディスプレイ貸出は無し) ・グロービス経営大学院受講支援制度 ※ ・海外短期留学支援制度 ※ ・自己啓発支援（年間上限20万円）・業務上必要な研修受講支援（所属部門長の判断により全額負担） ※プログラムの未修了、もしくは、在学中または修了後2年未満での退職時には支援金の返金要エンジニア等のテック人材は、MacBook Pro 15inch、27inchディスプレイ貸与(リモート勤務へのディスプレイ貸出は無し) ・グロービス経営大学院受講支援制度 ※ ・海外短期留学支援制度 ※ ・自己啓発支援（年間上限20万円）・業務上必要な研修受講支援（所属部門長の判断により全額負担） ※プログラムの未修了、もしくは、在学中または修了後2年未満での退職時には支援金の返金要
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社グロービス
企業HP	https://www.globis.co.jp/
本社所在地	〒1020084 東京都千代田区二番町５－１住友不動産麹町ビル
事業内容	「経営に関するヒト・カネ・チエの生態系を創り、社会の創造と変革を行う。」というビジョンのもと、　経営大学院の運営や法人事業による人材育成・組織開発の推進、ベンチャー企業への投資など幅広い事業を行うグロービス。　近年は「テクノベート時代の世界No.1 MBAへ」を目標に掲げ、EdTechを活用したプロダクト開発などにも力を入れています。　・グロービス経営大学院　https://globis.co.jp/services/mba-programs/　　　・企業内研修　https://globis.co.jp/services/corporate-training/ 　・スクール型研修　https://globis.co.jp/services/classroom-training/　　　　・能力測定テスト GMAP　https://globis.co.jp/services/gmap/　　・GLOBIS 学び放題　https://globis.co.jp/services/elearning/ 　・出版・発信　https://globis.co.jp/services/publications/ 　・ベンチャーキャピタル　https://globis.co.jp/services/venture-capital/　　・一般社団法人G1　https://g1.org/ 　・一般社団法人KIBOW　https://kibowproject.jp/　　・茨城ロボッツ　https://www.ibarakirobots.win	「経営に関するヒト・カネ・チエの生態系を創り、社会の創造と変革を行う。」というビジョンのもと、経営大学院の運営や法人事業による人材育成・組織開発の推進、ベンチャー企業への投資など幅広い事業を行うグロービス。近年は「テクノベート時代の世界No.1 MBAへ」を目標に掲げ、EdTechを活用したプロダクト開発などにも力を入れています。・グロービス経営大学院　https://globis.co.jp/services/mba-programs/ ・企業内研修　https://globis.co.jp/services/corporate-training/ ・スクール型研修　https://globis.co.jp/services/classroom-training/ ・能力測定テスト GMAP　https://globis.co.jp/services/gmap/ ・GLOBIS 学び放題　https://globis.co.jp/services/elearning/ ・出版・発信　https://globis.co.jp/services/publications/ ・ベンチャーキャピタル　https://globis.co.jp/services/venture-capital/ ・一般社団法人G1　https://g1.org/ ・一般社団法人KIBOW　https://kibowproject.jp/ ・茨城ロボッツ　https://www.ibarakirobots.win
設立年月日	1992年 8月 1日
代表者	堀義人
従業員数	1,004名（平均年齢：37歳）