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【第2新卒歓迎/未経験歓迎】人材法人営業～IPO準備中/服装自由/リモート可能～
株式会社shabell

正社員採用職種・業界未経験OK 20代におすすめ土日祝休み休日120日以上月残業20時間以内賞与あり転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	営業法人営業人材・アウトソーシング
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	ミッションとして「新しい価値基準を造像し、すべてのらしさを体現できる社会へ」を掲げ、自分らしさを諦めず追及することのできる会社作りを掲げています。専門領域としては、企業の人材採用や組織づくりの課題支援を事業の中心としています。既存の商材にとらわれず、企業ごとの課題に合わせて商品の選定や企画、運用まで行うことができるため、顧客リピート率は9割を超えています。 …続きを読む	ミッションとして「新しい価値基準を造像し、すべてのらしさを体現できる社会へ」を掲げ、自分らしさを諦めず追及することのできる会社作りを掲げています。専門領域としては、企業の人材採用や組織づくりの課題支援を事業の中心としています。既存の商材にとらわれず、企業ごとの課題に合わせて商品の選定や企画、運用まで行うことができるため、顧客リピート率は9割を超えています。そのほかにも、自社商材「しゃべる就活」をはじめとする新卒採用イベントの企画開発・運営など新しい採用手法や機会を提供することによってIPO実現に向けて事業と組織拡大をし続けています。 …続きを読む
対象となる方	・社外での顧客折衝経験がある方・正社員経験1年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	336～504万円

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人事労務コンサルタント
株式会社OAGコンサルティング

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	専門職（コンサルタント・士業・金融・不動産）コンサルタント・リサーチャー・士業組織コンサルタント・人事コンサルタント
業種カテゴリ	コンサルティングその他コンサルティング
業務内容	人事労務コンサルタントとして、主に以下の業務を担当していただきます。・人事制度の構築支援：等級制度、賃金制度、評価制度などの設計(主に100名～500名規模の中堅・中小企業) …続きを読む	人事労務コンサルタントとして、主に以下の業務を担当していただきます。・人事制度の構築支援：等級制度、賃金制度、評価制度などの設計(主に100名～500名規模の中堅・中小企業) …続きを読む
対象となる方	【いずれか必須】コミュニケーション能力: クライアントの経営層や従業員から現状や課題を正確にヒアリングし、複雑な情報をわかりやすく伝える能力。 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	601～901万円

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《大阪》人材・組織開発コンサルタント（プロフェッショナル職）
株式会社グロービス

正社員採用土日祝休み産休・育休あり月残業20時間以内賞与ありフレックス

職種カテゴリ	専門職（コンサルタント・士業・金融・不動産）コンサルタント・リサーチャー・士業組織コンサルタント・人事コンサルタント
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター教育・研修サービス
業務内容	クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。グロービスでは、クライアントのパートナーとして、「人・組織」の領域から戦略の実行にあたっての課題解決を支援することで、企業の成長をサポートしています。当ポジションはクライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。ミッションにより顧客へのアプローチを【2つの組織(GED/GCS)】に分けて活動を行っています。 …続きを読む	クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。グロービスでは、クライアントのパートナーとして、「人・組織」の領域から戦略の実行にあたっての課題解決を支援することで、企業の成長をサポートしています。当ポジションはクライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。ミッションにより顧客へのアプローチを【2つの組織(GED/GCS)】に分けて活動を行っています。 …続きを読む
対象となる方	■原則として社会人経験３年以上 ■下記何れかの経験のある方 …続きを読む
勤務地	大阪府
想定年収	求人紹介時にご案内します

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プランナー
Attack株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なし学歴不問フレックス

職種カテゴリ	専門職（コンサルタント・士業・金融・不動産）コンサルタント・リサーチャー・士業組織コンサルタント・人事コンサルタント
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	【本ポジションの概要】同社はHR領域のBtoB向けのSaaSサービス「タレントパレット」を活用し、お客様の採用成功に向けた採用ルートの選定、採用ターゲットのペルソナ策定、目標KPIの設定＆PDCAなど採用戦略の立案から実行まで一貫した採用支援サービスを提供しております。自社へお問い合わせいただいたお客様に対するインバウンド営業と並行し、グループ各社の既存ユーザー内で採用支援のニーズを探り継続的にアプローチをするなど、幅広い営業活動をご担当いただきます。 …続きを読む	【本ポジションの概要】同社はHR領域のBtoB向けのSaaSサービス「タレントパレット」を活用し、お客様の採用成功に向けた採用ルートの選定、採用ターゲットのペルソナ策定、目標KPIの設定＆PDCAなど採用戦略の立案から実行まで一貫した採用支援サービスを提供しております。自社へお問い合わせいただいたお客様に対するインバウンド営業と並行し、グループ各社の既存ユーザー内で採用支援のニーズを探り継続的にアプローチをするなど、幅広い営業活動をご担当いただきます。 …続きを読む
対象となる方	(前提) ・同社のミッション「多くの挑戦があふれる社会の実現」へ共感いただける方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～500万円

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【上場企業】組織人事コンサルタント職/企業の抱える本質的な課題の解決をしませんか？
ポート株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内転勤なし上場企業

職種カテゴリ	専門職（コンサルタント・士業・金融・不動産）コンサルタント・リサーチャー・士業組織コンサルタント・人事コンサルタント
業種カテゴリ	Web・広告・メディアその他Web・広告・メディア
業務内容	コンサルタントとして、主にHR領域における企業の課題解決を行います。～ソリューション例～【採用関連】 …続きを読む	コンサルタントとして、主にHR領域における企業の課題解決を行います。～ソリューション例～ …続きを読む
対象となる方	24～27歳の方以下いずれかのご経験のある方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	504～804万円

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《横浜》ビジネススクール企画営業（プロフェッショナル職）
株式会社グロービス

正社員採用産休・育休あり月残業20時間以内賞与ありフレックス

職種カテゴリ	営業法人営業サービス（旅行・エンタメ・教育・福祉など）
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター教育・研修サービス
業務内容	「人生を変える経験」を提供する、唯一無二のビジネススクールにおける、学生募集企画及び受講生サポートの仕事です。	「人生を変える経験」を提供する、唯一無二のビジネススクールにおける、学生募集企画及び受講生サポートの仕事です。
対象となる方	・顧客折衝の経験、営業経験（法人向け、個人向け問わず）
勤務地	神奈川県東京都
想定年収	求人紹介時にご案内します

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コーポレート本部責任者候補
株式会社ツクルバ

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なしフレックス上場企業副業応相談

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営経営・エグゼクティブ・経営/事業企画事業企画/統括/開発・新規事業開発
業種カテゴリ	不動産・建設不動産仲介
業務内容	本ポジションは、CAO（最高管理責任者）直下で、「300名から1,000名規模へスケールする組織のボトルネック」を、実行責任を持って解消していくコーポレート中核ポジションです。まずはオフィス移転・ファシリティ再構築という全社横断のプロジェクトを主導いただきますが、これは単なる総務業務だとは考えておりません。人員計画・コスト構造・生産性・リスク耐性といった経営論点を、事業成長に合わせて現場で実装する経営課題だと考えております。 …続きを読む	本ポジションは、CAO（最高管理責任者）直下で、「300名から1,000名規模へスケールする組織のボトルネック」を、実行責任を持って解消していくコーポレート中核ポジションです。まずはオフィス移転・ファシリティ再構築という全社横断のプロジェクトを主導いただきますが、これは単なる総務業務だとは考えておりません。人員計画・コスト構造・生産性・リスク耐性といった経営論点を、事業成長に合わせて現場で実装する経営課題だと考えております。 …続きを読む
対象となる方	いずれかの経験がある方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	800～1100万円

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⼈材開発コンサルタント
株式会社セレブレイン

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なしパパママ社員活躍中フレックス語学力を活かせる

職種カテゴリ	専門職（コンサルタント・士業・金融・不動産）コンサルタント・リサーチャー・士業組織コンサルタント・人事コンサルタント
業種カテゴリ	コンサルティング人事コンサルティング
業務内容	～「人と組織」にフォーカスした施策を実践的に行い、企業の経営課題解決に奔走致します～【業務内容】：多岐に渡る組織・人事課題に対して、テクノロジーを踏まえた人事戦略の提案～施策実行迄コンサルタントとして一貫してお任せ致します。案件としては規模が大きい案件も有、他コンサルファームでは当初から経験出来ないPJにも参画が可能で、大きな経験が積めます。 …続きを読む	～「人と組織」にフォーカスした施策を実践的に行い、企業の経営課題解決に奔走致します～【業務内容】 …続きを読む
対象となる方	以下いずれかの経験がある⽅・法⼈営業としての業務経験がある⽅ …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	450～1000万円

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⼈事戦略コンサルティング
株式会社セレブレイン

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なしフレックス語学力を活かせる

職種カテゴリ	専門職（コンサルタント・士業・金融・不動産）コンサルタント・リサーチャー・士業組織コンサルタント・人事コンサルタント
業種カテゴリ	コンサルティング人事コンサルティング
業務内容	～「人と組織」にフォーカスした施策を実践的に行い、企業の経営課題解決に奔走致します～【業務内容】：同社の⼈事戦略コンサルティングは、⼈事・組織の現場感覚と専⾨性により、あらゆる視点から現状を把握し、本質的な課題を明らかにします。お客様の事業成⻑加速要因、阻害要因の分析による戦略的で複合的な仕組みづくをご提案し、変⾰の推進、組織再編、制度設計、社員レベルアップ、システム化を含む業務の効率化までをトータルにご⽀援しています。【業務詳細】：■⼈事戦略コンサルティング …続きを読む	～「人と組織」にフォーカスした施策を実践的に行い、企業の経営課題解決に奔走致します～【業務内容】：同社の⼈事戦略コンサルティングは、⼈事・組織の現場感覚と専⾨性により、あらゆる視点から現状を把握し、本質的な課題を明らかにします。お客様の事業成⻑加速要因、阻害要因の分析による戦略的で複合的な仕組みづくをご提案し、変⾰の推進、組織再編、制度設計、社員レベルアップ、システム化を含む業務の効率化までをトータルにご⽀援しています。 …続きを読む
対象となる方	以下いずれかの経験がある⽅・コンサルティングファーム（戦略、組織・⼈事、業務・IT等）での業務経験がある⽅ …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～1000万円

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