5ページ | 採用の転職・求人・中途採用一覧

VP of Engineering（候補）_TUNAG_中途
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問フレックス月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	【当社について】当社スタメンは『エンゲージメント経営の実践を支援することで、企業の成長を加速させる』をミッションに掲げ、エンゲージメントプラットフォーム「TUNAG（ツナグ）」を提供しています。当サービスはこれまで、組織エンゲージメントを高めるための社内施策を運用できるプラットフォームとして進化を続け、エンゲージメント施策のみならず業務DXを実現するための各種機能なども続々とリリースし、拡大してきました。 …続きを読む	【当社について】当社スタメンは『エンゲージメント経営の実践を支援することで、企業の成長を加速させる』をミッションに掲げ、エンゲージメントプラットフォーム「TUNAG（ツナグ）」を提供しています。当サービスはこれまで、組織エンゲージメントを高めるための社内施策を運用できるプラットフォームとして進化を続け、エンゲージメント施策のみならず業務DXを実現するための各種機能なども続々とリリースし、拡大してきました。 …続きを読む
対象となる方	・20名以上の規模の組織マネジメント、組織開発経験・ピープルマネジメント経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	840～1500万円

詳しく見る

エンジニア採用担当
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問産休・育休ありフレックス賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信その他IT・通信
業務内容	【業務内容】：エンジニア採用業務 ∟事業部との採用要件のすり合わせ ∟母集団形成のための施策検討・実行 …続きを読む	【業務内容】エンジニア採用業務 ∟事業部との採用要件のすり合わせ …続きを読む
対象となる方	・ミッションや事業に共感いただける方・事業会社において、中途採用業務に携わったご経験をお持ちの方（3年以上） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～750万円

詳しく見る

新卒採用担当
社名非公開

正社員採用土日祝休み産休・育休ありフレックス賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア総合広告代理店
業務内容	同社の新卒採用では、2023年新卒採用よりコース別採用をとりいれています。まずは採用業務の全体像を把握いただき、コースを担当として受け持っていただき、企画・設計～母集団形成～選考～動機付けなどを担っていただきます。 ※ご経験や志向、入社後のチーム体制によって担当コースは決定していきます …続きを読む	同社の新卒採用では、2023年新卒採用よりコース別採用をとりいれています。まずは採用業務の全体像を把握いただき、コースを担当として受け持っていただき、企画・設計～母集団形成～選考～動機付けなどを担っていただきます。 ※ご経験や志向、入社後のチーム体制によって担当コースは決定していきます …続きを読む
対象となる方	・新卒採用の実務経験3年程度（採用コンサル・RA/CA・人材業界勤務経験のみは不可）・事業部やパートナーなど複数人と協働してPJや施策を推進した経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～1000万円

詳しく見る

HRBP（人事企画・制度運用）チームリーダーポジション（T&L）
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み産休・育休ありフレックス賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	コンサルティングその他コンサルティング
業務内容	■同社からなるTax & Legal(T&L)のHRBPとして、HRプロジェクト管理や人事制度運用、チームリードを担うポジションです ■業務内容ご入社者様のご経験/スキルを踏まえて、担当領域を決定したく、下記は一例です …続きを読む	■同社からなるTax & Legal(T&L)のHRBPとして、HRプロジェクト管理や人事制度運用、チームリードを担うポジションです ■業務内容 …続きを読む
対象となる方	＜経験＞下記、いずれかを有すること …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	350～660万円

詳しく見る

総務部マネージャー候補
社名非公開

正社員採用転勤なし学歴不問産休・育休あり月残業20時間以内

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	サービス・小売・外食福祉・介護サービス
業務内容	具体的な業務 ◆内部統制対応◆個人情報管理 ◆各種規程の管理（改廃を含む）◆親会社との連携 …続きを読む	具体的な業務 ◆内部統制対応 …続きを読む
対象となる方	・総務実務のご経験（目安5年）・複数名のマネジメント、部下指導及び育成のご経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～600万円

詳しく見る

各種社内研修の企画・運営の実務担当者
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問フレックス賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	その他電力・ガス・水道・環境・エネルギー関連
業務内容	【ミッション】人事センターダイバーシティ推進グループは、多様な個性や価値観を有する従業員一人ひとりが、ワークとライフ双方の充実を図り、自己実現を果たしていくことを支援しています。この目的を達成するため、ダイバーシティ＆インクルージョンの推進、従業員の成長に資する研修の開催や自己啓発支援施策の整備、働きやすさの改善に向けた取り組みを実施しています。【業務概要】 …続きを読む	【ミッション】人事センターダイバーシティ推進グループは、多様な個性や価値観を有する従業員一人ひとりが、ワークとライフ双方の充実を図り、自己実現を果たしていくことを支援しています。この目的を達成するため、ダイバーシティ＆インクルージョンの推進、従業員の成長に資する研修の開催や自己啓発支援施策の整備、働きやすさの改善に向けた取り組みを実施しています。 …続きを読む
対象となる方	＜経験＞・研修企画・運営の実務経験 …続きを読む
勤務地	愛知県
想定年収	500～1000万円

詳しく見る

エキスパート職(人事採用)
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み上場企業産休・育休あり賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	不動産・建設建築・土木
業務内容	・採用業務（新卒、中途、業務委託、障がい者採用）・研修制度の企画実施、エンゲージメント施策・人事制度の策定、改訂、人事企画領域（社内規程、評価運営）　等 …続きを読む	・採用業務（新卒、中途、業務委託、障がい者採用）・研修制度の企画実施、エンゲージメント施策・人事制度の策定、改訂、人事企画領域（社内規程、評価運営）　等 …続きを読む
対象となる方	・人事領域の経験(目安として2年以上) ・折衝、調整、バランス感覚に優れている方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

詳しく見る

マーケティング、事業戦略/開発
社名非公開

正社員採用社宅・住宅補助土日祝休み上場企業産休・育休ありフレックス賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営経営・エグゼクティブ・経営/事業企画経営企画・経営戦略
業種カテゴリ	メーカー（電気・電子・機械）総合電機（メーカー）
業務内容	【業務内容】（１）企画業務全般 ①年度計画（市場調査、事業戦略、目標数値策定）の策定 …続きを読む	【業務内容】（１）企画業務全般 ①年度計画（市場調査、事業戦略、目標数値策定）の策定 …続きを読む
対象となる方	【必須】・経営企画/事業企画/戦略立案いずれかに携わった経験を有する方 …続きを読む
勤務地	神奈川県
想定年収	500～900万円

詳しく見る

採用担当
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み上場企業産休・育休あり賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	【採用広報】採用計画の規模拡大と共に、採用チームの体制も拡大します。今後、チームメンバーと共に採用をさらに進化させるべく、新しい採用施策の勘案、採用フロー改善、体制づくりを共に推進していく仲間を探しています。【業務内容】・採用戦略の策定、業界リサーチ …続きを読む	【採用広報】採用計画の規模拡大と共に、採用チームの体制も拡大します。今後、チームメンバーと共に採用をさらに進化させるべく、新しい採用施策の勘案、採用フロー改善、体制づくりを共に推進していく仲間を探しています。 …続きを読む
対象となる方	・新卒採用もしくは中途採用の経験1年以上・法人営業経験 3年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～700万円

詳しく見る

採用広報
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み上場企業産休・育休あり賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	【採用広報】同社の成長を支える優秀な人材の獲得に向けて、採用広報活動を強化するため、メンバーを募集します。採用広報担当者として、同社の魅力を発信し、求職者とのエンゲージメントを深めるための戦略立案・実行をお任せします。【業務内容】◆求める人物像に対して、当社へ関心をお持ちいただく方を増やすためのデータを活用した採用マーケティング戦略の立案・実行 …続きを読む	【採用広報】同社の成長を支える優秀な人材の獲得に向けて、採用広報活動を強化するため、メンバーを募集します。採用広報担当者として、同社の魅力を発信し、求職者とのエンゲージメントを深めるための戦略立案・実行をお任せします。 …続きを読む
対象となる方	（1）採用広報の実務経験、またはインハウスでの採用、広報・PRの実務経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～600万円

詳しく見る

エンジニア採用担当
社名非公開

正社員採用転勤なし上場企業産休・育休ありフレックス休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
業務内容	事業拡大に伴い、中途・新卒合わせて年間30～40名前後の採用を予定しております。その中でもエンジニア採用については、採用難易度が高いことから、専任担当を設ける予定です。ご経験に合わせて、エンジニア採用の採用戦略立案から面接や説明会・イベント運営などまで幅広い業務をお任せ致します。 …続きを読む	事業拡大に伴い、中途・新卒合わせて年間30～40名前後の採用を予定しております。その中でもエンジニア採用については、採用難易度が高いことから、専任担当を設ける予定です。ご経験に合わせて、エンジニア採用の採用戦略立案から面接や説明会・イベント運営などまで幅広い業務をお任せ致します。 …続きを読む
対象となる方	・（１）または（２）または（３）または（４）いずれかの経験をお持ちの方（１）事業会社におけるエンジニア採用担当の経験 2年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～700万円

詳しく見る

キャリア採用スペシャリスト【コーポレート／人材組織開発統括部】
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問上場企業産休・育休ありフレックス賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信ネットワーク機器・その他周辺機器
業務内容	NECキャリア採用のプランニングから、採用実務、部門コンサルまで、広範囲をリードしていただきます。採用部門のみならず、各組織のビジネスHRや、報酬、労務チーム等の人事機能組織といった、複数のステークホルダーと連携を取りながら、NECグループの組織強化に貢献いただきます。 …続きを読む	NECキャリア採用のプランニングから、採用実務、部門コンサルまで、広範囲をリードしていただきます。採用部門のみならず、各組織のビジネスHRや、報酬、労務チーム等の人事機能組織といった、複数のステークホルダーと連携を取りながら、NECグループの組織強化に貢献いただきます。 …続きを読む
対象となる方	・事業会社での中途採用リーダー経験（年間採用規模50名以上～）・採用に関わる領域で、何等かのプロジェクトリードのご経験をお持ちの方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	680～1100万円

詳しく見る

【金融】採用戦略の企画・立案プロフェッショナル<1287>
社名非公開

正社員採用社宅・住宅補助土日祝休み上場企業産休・育休あり賞与あり

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	【職務内容】私たちと共に未来を創造していく仲間探しを担う、会社の中核を担うポストです。目まぐるしく変化する社会環境において、従来の採用手法にとらわれず、新たな方法や企画を生み出すことが求められます。 …続きを読む	【職務内容】私たちと共に未来を創造していく仲間探しを担う、会社の中核を担うポストです。目まぐるしく変化する社会環境において、従来の採用手法にとらわれず、新たな方法や企画を生み出すことが求められます。 …続きを読む
対象となる方	【必要条件】・採用に関わる施策の企画/立案、推進のご経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	650～900万円

詳しく見る

【エンジニア採用経験者歓迎】人事メンバー/リーダー
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み上場企業産休・育休ありフレックス月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	【仕事内容】・エンジニア/プロダクトマネージャー(PdM)採用企画の立案と実行の主導・募集全体/募集ポジションごとの採用戦略の立案と実行、効果検証等 …続きを読む	【仕事内容】・エンジニア/プロダクトマネージャー(PdM)採用企画の立案と実行の主導・募集全体/募集ポジションごとの採用戦略の立案と実行、効果検証等 …続きを読む
対象となる方	【必須条件】･採用関連経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～850万円

詳しく見る

【人事・総務　マネージャー職/箱根・強羅佳ら久】
社名非公開

正社員採用転勤なし学歴不問産休・育休あり賞与あり月残業20時間以内

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営総務・広報・法務・知財総務
業種カテゴリ	サービス・小売・外食レジャー・アミューズメント・エンターテイメント
業務内容	グランドオープンしたばかりの人気ホテルにて、人事総務担当をお任せします。 ◆人事業務全般　　：採用計画立案、新卒、中途採用活動、教育制度構築、運用、労務、コンプライアンス対応　他 …続きを読む	グランドオープンしたばかりの人気ホテルにて、人事総務担当をお任せします。 ◆人事業務全般： …続きを読む
対象となる方	・人事、総務に関する何らかの経験をお持ちの方 …続きを読む
勤務地	神奈川県
想定年収	350～450万円

詳しく見る

人事
社名非公開

正社員採用社宅・住宅補助転勤なし土日祝休み産休・育休あり賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	メーカー（電気・電子・機械）その他電気･電子･機械関連
業務内容	【業務内容】人事採用担当者として以下の業務に関わっていただきます。・母集団形成に伴う企画立案（紹介会社との打ち合わせ、ナビサイト運用など） …続きを読む	【業務内容】人事採用担当者として以下の業務に関わっていただきます。・母集団形成に伴う企画立案（紹介会社との打ち合わせ、ナビサイト運用など） …続きを読む
対象となる方	【必須経験】人材会社、新卒採用業務経験 …続きを読む
勤務地	大阪府
想定年収	400～550万円

詳しく見る

【CA本部】人事総合職将来のリーダー候補※第二新卒可【CA-1】 NEW !
社名非公開

正社員採用土日祝休み産休・育休ありフレックス賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（ユーザー系）
業務内容	【業務内容】人事部として人材育成、人事制度企画、新卒、中途採用、従業員の健康保持、増進に関する企画、立案などジョブローテーションを実施しながら、人事のゼネラリストを目指していただきます。 ※ご本人様スキル、志向性に応じてまずお任せする業務を決定します。 …続きを読む	【業務内容】人事部として人材育成、人事制度企画、新卒、中途採用、従業員の健康保持、増進に関する企画、立案などジョブローテーションを実施しながら、人事のゼネラリストを目指していただきます。 …続きを読む
対象となる方	〇何かしらの人事/総務経験（主体的に業務を推進されていた方） …続きを読む
勤務地	愛知県
想定年収	482.3～895.6万円

詳しく見る

人事採用
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み産休・育休あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンターその他人材・アウトソーシング・コールセンター
業務内容	■業務内容　主に中途採用業務全般をメイン業務としてます。＜主な業務内容　※一例です＞・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ／・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築 …続きを読む	■業務内容主に中途採用業務全般をメイン業務としてます。 …続きを読む
対象となる方	・社会人経験（正社員）3年以上 …続きを読む
勤務地	北海道
想定年収	330～450万円

詳しく見る

HRビジネスパートナー（コーポレートファンクション）
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問上場企業産休・育休ありフレックス賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	IT・通信ネットワーク機器・その他周辺機器
業務内容	コーポレートスタフのトップマネジメントや、担当領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。具体的には、以下のような業務を想定しています。 …続きを読む	コーポレートスタフのトップマネジメントや、担当領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。具体的には、以下のような業務を想定しています。 …続きを読む
対象となる方	・HRビジネスパートナーとして組織を支援した経験が５年以上あること …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	900～1400万円

詳しく見る

HRビジネスパートナー(通信業界/国内外)
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問上場企業産休・育休ありフレックス賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	IT・通信ネットワーク機器・その他周辺機器
業務内容	ビジネスユニットのトップマネジメントや幹部の人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画や事業活動計画の実現に向けた、適時・適所・適材を実現するリソースマネジメント、タレントマネジメント、組織風土醸成施策の実行により、更なる事業拡大に貢献していただきます。具体的には、以下のような業務に従事いただきます。 …続きを読む	ビジネスユニットのトップマネジメントや幹部の人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画や事業活動計画の実現に向けた、適時・適所・適材を実現するリソースマネジメント、タレントマネジメント、組織風土醸成施策の実行により、更なる事業拡大に貢献していただきます。具体的には、以下のような業務に従事いただきます。 …続きを読む
対象となる方	以下いずれかのご経験をお持ちの方（1）HRBPのご経験をお持ちの方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	900～1400万円

詳しく見る

HR変革プロジェクトマネージャー
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問上場企業産休・育休ありフレックス賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	IT・通信ネットワーク機器・その他周辺機器
業務内容	HR領域における業務プロセスの標準化・効率化、人事制度等の改訂に伴う業務プロセスの新規設計、従業員に提供する人事サービスの品質向上など、HRサービスに関する業務改革を推進することがミッションです。このミッション実現に向けたプロジェクトの推進をお任せいたします。DXを含めたHRに関する業務改革のキャリアを積んでいくことができるポジションです。 …続きを読む	HR領域における業務プロセスの標準化・効率化、人事制度等の改訂に伴う業務プロセスの新規設計、従業員に提供する人事サービスの品質向上など、HRサービスに関する業務改革を推進することがミッションです。このミッション実現に向けたプロジェクトの推進をお任せいたします。DXを含めたHRに関する業務改革のキャリアを積んでいくことができるポジションです。具体的な業務の一例は以下です。［プロセス推進] …続きを読む
対象となる方	いずれかの条件を満たす方・事業会社やコンサルティングファーム等に在籍されている方で、HR領域のBPRやBPOのご経験をお持ちの方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	900～1100万円

詳しく見る

HRメンバー（中途採用担当）
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み上場企業フレックス賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	同社グループはホールディングス体制を敷いており、HRディビジョン（人事部）はホールディングスに所属しています。 HRディビジョンではホールディングス傘下の3社：システムインテグレーションを行う「シンプレクス株式会社」、AI専業の「Deep Percept株式会社」、DXコンサルティング専業の「Xspear Consulting株式会社」の中途採用を一括して担当しています。今回の募集は、上記中途採用を担当しているHRディビジョン（人事部）の「中途採用チーム」に所属し、以下の業務をご担当いただく予定です。 …続きを読む	同社グループはホールディングス体制を敷いており、HRディビジョン（人事部）はホールディングスに所属しています。 HRディビジョンではホールディングス傘下の3社：システムインテグレーションを行う「シンプレクス株式会社」、AI専業の「Deep Percept株式会社」、DXコンサルティング専業の「Xspear Consulting株式会社」の中途採用を一括して担当しています。 …続きを読む
対象となる方	■以下すべての要件を満たす方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

詳しく見る

【名駅勤務】人事総合職　リーダー候補/企画～実行までを推進_CA本部_CA-1 NEW !
社名非公開

正社員採用土日祝休み産休・育休ありフレックス賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（ユーザー系）
業務内容	【業務内容】　人事部として人材育成、人事制度企画、新卒、中途採用、従業員の健康保持、増進に関する企画、立案などジョブローテーションを実施しながら、人事のゼネラリストを目指していただきます。 ※ご本人様スキル、志向性に応じてまずお任せする業務を決定します。【業務一例】・人材育成体系の企画・実行（予算立案、年度計画、教育ベンダー選定など） …続きを読む	【業務内容】人事部として人材育成、人事制度企画、新卒、中途採用、従業員の健康保持、増進に関する企画、立案などジョブローテーションを実施しながら、人事のゼネラリストを目指していただきます。 ※ご本人様スキル、志向性に応じてまずお任せする業務を決定します。 …続きを読む
対象となる方	■何かしらの人事・総務経験をお持ちの方 …続きを読む
勤務地	愛知県
想定年収	502～995万円

詳しく見る

【人事/本社勤務/労務管理】
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問賞与あり

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事教育・研修
業種カテゴリ	サービス・小売・外食レジャー・アミューズメント・エンターテイメント
業務内容	旅館・ホテル・研修施設等の施設運営を行う同社の本部機能として、以下各施設の支援を行っていただきます。 ◆労務　　　：給与計算や、年末調整などの労務管理。 …続きを読む	旅館・ホテル・研修施設等の施設運営を行う同社の本部機能として、以下各施設の支援を行っていただきます。 ◆労務： …続きを読む
対象となる方	・給与計算のご経験・年末調整の申告書チェックのご経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	300～400万円

詳しく見る

株式会社スタメン Biz001.TUNAGビジネス部門_オープンポジション_東京
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問フレックス月残業20時間以内

職種カテゴリ	営業法人営業 Web・インターネット
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	■同社について私たちのビジョンは「一人でも多くの人に感動を届け、幸せを広める」ことです。このビジョンを実現するため、「人と組織」の重要性を世に伝え、それを支援するSaaS事業『TUNAG』を展開しています。『TUNAG』は、組織課題に対するアプローチを一元化できるプラットフォームとして設計されており、戦略の策定から実行、そして継続的な改善に至るまでを支援します。現在、当社は持続的な成長を遂げており、この勢いをさらに加速するためにビジネス部門の人材を積極的に募集しています。 …続きを読む	■同社について私たちのビジョンは「一人でも多くの人に感動を届け、幸せを広める」ことです。このビジョンを実現するため、「人と組織」の重要性を世に伝え、それを支援するSaaS事業『TUNAG』を展開しています。 …続きを読む
対象となる方	◆以下いずれかのご経験を有する事 ∟法人企業向けに新規営業をした経験（3年以上） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	402～840万円

詳しく見る

TUNAGビジネス部門_責任者候補
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問フレックス月残業20時間以内

職種カテゴリ	営業法人営業 Web・インターネット
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	■具体的な業務内容入社直後は、まず事業開発セールスとしての役割を担っていただきます。マーケットの特性に合わせた営業戦略の立案と実行、さらには営業活動自体を進めていただくことが想定しています。 …続きを読む	■具体的な業務内容入社直後は、まず事業開発セールスとしての役割を担っていただきます。マーケットの特性に合わせた営業戦略の立案と実行、さらには営業活動自体を進めていただくことが想定しています。 …続きを読む
対象となる方	◆以下いずれかのご経験を有する事 ∟事業会社での営業経験（5年以上） …続きを読む
勤務地	愛知県東京都
想定年収	840～1200万円

詳しく見る

TUNAGビジネス部門_オープンポジション_名古屋
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問フレックス月残業20時間以内

職種カテゴリ	営業法人営業 Web・インターネット
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	■同社について私たちのビジョンは「一人でも多くの人に感動を届け、幸せを広める」ことです。このビジョンを実現するため、「人と組織」の重要性を世に伝え、それを支援するSaaS事業『TUNAG』を展開しています。『TUNAG』は、組織課題に対するアプローチを一元化できるプラットフォームとして設計されており、戦略の策定から実行、そして継続的な改善に至るまでを支援します。現在、同社は持続的な成長を遂げており、この勢いをさらに加速するために …続きを読む	■同社について私たちのビジョンは「一人でも多くの人に感動を届け、幸せを広める」ことです。このビジョンを実現するため、「人と組織」の重要性を世に伝え、それを支援するSaaS事業『TUNAG』を展開しています。 …続きを読む
対象となる方	◆以下いずれかのご経験を有する事 ∟法人企業向けに新規営業をした経験（3年以上） …続きを読む
勤務地	愛知県
想定年収	402～720万円

詳しく見る

HRBP
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問フレックス月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	上場を目指し急成長を続けている同社では、組織が抱える課題解決や、従業員が能力を最大化するための仕組みづくりがますます重要なテーマになっております。日々事業と組織に向き合いながら、採用・育成・マネジメント強化・組織活性化・評価制度など、重要なアジェンダの戦略設計から実行までリードいただき、ヒト・組織という面から事業成長にコミットいただきます。 …続きを読む	上場を目指し急成長を続けている同社では、組織が抱える課題解決や、従業員が能力を最大化するための仕組みづくりがますます重要なテーマになっております。日々事業と組織に向き合いながら、採用・育成・マネジメント強化・組織活性化・評価制度など、重要なアジェンダの戦略設計から実行までリードいただき、ヒト・組織という面から事業成長にコミットいただきます。 …続きを読む
対象となる方	※同社事業とその目指す世界観への共感に加え、下記いずれかに該当する方・人事領域（採用・人材開発・組織開発等）における戦略立案や企画業務の経験（3年以上程度） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	800～1200万円

詳しく見る

人事(教育研修・中途採用担当)【日本No1から世界を目指す事業変革期の採用担当】
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問フレックス賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	IT・通信ソフトウェアメーカー
業務内容	教育研修業務、中途採用（採用～導入研修）全般に携わっていただきます。業務割合は　研修７：中途採用３です。【具体的な業務】経営視点に立ち、現場のニーズを踏まえた中途採用、オンボーディング、全社の教育研修迄の一連の流れを担当いただきます。 ①教育研修業務 …続きを読む	教育研修業務、中途採用（採用～導入研修）全般に携わっていただきます。業務割合は　研修７：中途採用３です。【具体的な業務】 …続きを読む
対象となる方	【いずれも必須】・事業会社における人事部門のご経験３年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	550～800万円

詳しく見る

中途採用担当
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問上場企業フレックス月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	中途採用において、エンジニア、プロデューサー、マーケティング、営業、コーポレートと幅広い職種で、年間60〜70名採用活動を行います。また、CxO・VPクラスの採用についても、CEOや役員と密に連携を取りながらオペレーションを遂行します。新卒採用に関してはこれまでのご経験やご思考をお伺いし、担当いただける領域をお任せいたします。 ◉主な業務内容　・担当ポジションにおける採用戦略と戦術の策定 …続きを読む	中途採用において、エンジニア、プロデューサー、マーケティング、営業、コーポレートと幅広い職種で、年間60〜70名採用活動を行います。また、CxO・VPクラスの採用についても、CEOや役員と密に連携を取りながらオペレーションを遂行します。新卒採用に関してはこれまでのご経験やご思考をお伺いし、担当いただける領域をお任せいたします。 …続きを読む
対象となる方	下記いずれか必須・自ら部門への人材要件のヒアリング〜ターゲット抽出まで行いJD作成まで …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

詳しく見る

【中途】人事
社名非公開

正社員採用学歴不問産休・育休あり賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	サービス・小売・外食その他サービス
業務内容	東海・北陸エリアにて63店舗（2024年6月時点）で買取専門店【MONO-LOOP】を展開する同社にて、人事・労務全般業務をお任せいたします。人材採用や労務管理などバックオフィスを支える仕事です。 …続きを読む	東海・北陸エリアにて63店舗（2024年6月時点）で買取専門店【MONO-LOOP】を展開する同社にて、人事・労務全般業務をお任せいたします。人材採用や労務管理などバックオフィスを支える仕事です。【具体的な業務内容】 …続きを読む
対象となる方	未経験歓迎◎ …続きを読む
勤務地	愛知県富山県
想定年収	308～450万円

詳しく見る

【コーポレート戦略室】人事
社名非公開

社宅・住宅補助産休・育休あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
業務内容	【概要】・母集団形成、リードタイム、最適なチャネル選択、KPI設定等・常に新たな採用手法やチャネルを模索し、より効率的な採用ができるようPDCAを回していく …続きを読む	【概要】・母集団形成、リードタイム、最適なチャネル選択、KPI設定等・常に新たな採用手法やチャネルを模索し、より効率的な採用ができるようPDCAを回していく …続きを読む
対象となる方	※以下、いずれかのご経験※ ・事業会社において採用や人材育成をはじめとした人事業務経験のある方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～800万円

詳しく見る

中途採用人事
社名非公開

正社員採用土日祝休み上場企業産休・育休ありフレックス賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	コンサルティングセールス事業部のセールスイネーブルメント業務全般をお任せします。・オンボーディング領域：新卒・中途入社者の独り立ちを支援するためのプログラム開発 …続きを読む	コンサルティングセールス事業部のセールスイネーブルメント業務全般をお任せします。・オンボーディング領域：新卒・中途入社者の独り立ちを支援するためのプログラム開発 …続きを読む
対象となる方	・無形商材の営業組織において、何らかの形で営業推進や組織活性化に携わった経験がある方 ∟セールスイネーブルメント業務経験者 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

詳しく見る

採用担当（グループマネージャー候補）
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問上場企業フレックス月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	【組織・チームのミッション】「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。そして、”ココナラの未来を創る仲間を集め輝かせる”という採用テーマを掲げ社内・社外においてもグループ、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々成長に貪欲なグループです。 …続きを読む	【組織・チームのミッション】「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。そして、“ココナラの未来を創る仲間を集め輝かせる”という採用テーマを掲げ、社内・社外においてもグループ、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々成長に貪欲なグループです。 …続きを読む
対象となる方	・事業会社の採用組織におけるリーダーやマネジメント経験・中途、新卒採用経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	700～1000万円

詳しく見る

リクルーター｜データ事業
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問産休・育休あり賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	金融その他金融・保険
業務内容	本ポジションでは、ナウキャスト専任HR担当者として採用と組織開発をリードするポジションです。ナウキャストは現在事業拡大フェーズにあり、今後数年で組織規模と売上を大きく拡大していきます。その実現にあたり、組織の拡大とそれに伴う問題の解決をリードすることが主なミッションとなります。 …続きを読む	本ポジションでは、ナウキャスト専任HR担当者として採用と組織開発をリードするポジションです。ナウキャストは現在事業拡大フェーズにあり、今後数年で組織規模と売上を大きく拡大していきます。その実現にあたり、組織の拡大とそれに伴う問題の解決をリードすることが主なミッションとなります。【具体的な業務内容】 …続きを読む
対象となる方	・中途採用の採用経験3年以上・自ら能動的に業務定義し実行できる方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～700万円

詳しく見る

法人・ウェルスマネジメント部門人事（キャリア採用）
社名非公開

正社員採用土日祝休み産休・育休あり賞与あり

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	金融都市銀行
業務内容	同行国内営業店を統括する拠点部に所属し、営業店領域のキャリア採用担当として、関係各部と協働した人材要件の策定、母集団形成、選考運営、内定通知・受諾促進、入行後の活躍体制整備等のサポートを担っていただきます。国内営業店では、キャリア採用規模を拡大中であり、法人・ウェルスマネジメント部門の人材戦略の起点を担う重要ポジションとなります。 ■業務内容・人材紹介会社、スカウト、リファラル、メディア活用等による母集団形成業務 …続きを読む	同行国内営業店を統括する拠点部に所属し、営業店領域のキャリア採用担当として、関係各部と協働した人材要件の策定、母集団形成、選考運営、内定通知・受諾促進、入行後の活躍体制整備等のサポートを担っていただきます。国内営業店では、キャリア採用規模を拡大中であり、法人・ウェルスマネジメント部門の人材戦略の起点を担う重要ポジションとなります。 …続きを読む
対象となる方	・事業会社での採用業務経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～1100万円