お問い合わせ番号：661082　最終確認日：2026年08月21日

【テクノロジーコンサルタント】戦略～実装まで一気通貫／データとAIで顧客の変革をリード／リモート可

株式会社ジール

お問い合わせ番号：661082　最終確認日：2026年08月21日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	仕事内容エンタープライズ企業を中心とした一次請け案件において、データ・AI 活用の構想策定〜実装フェーズを一気通貫でリードしていただきます。【主な業務内容】１）データ活用構想・戦略フェーズ -経営層・業務部門へのヒアリング -データ活用の目的定義（Why/Whatの明確化） -KPI設計、ロードマップ策定 -実現方式・技術選定 ※「要件をまとめる」のではなく、「何をやるべきかを決めにいく」役割です２）PoC〜実装の技術リード -LLM/RAG 等を用いたPoCの開発、導入推進 -Snowflake/Databricks/Big Query等を活用した基盤設計 -データエンジニア・サイエンティストと連携した実装フェーズ牽引３）ZEALに転職する意味、意義 -戦略が提言で終わらず実装、定着まで伴走できる -社内に500名以上のデータエンジニアやサイエンティストを擁し、実装まで自社完結 -PoC量産ではなく「使われるAI」を実現するAI-Readyの思想 -100%一次請け／意思決定者と直接向き合える環境 -CTO直属組織のため、技術・投資判断が速い -「戦略×実装」を個人技ではなく、組織力で実現できる環境があります。【このポジションの魅力】 -戦略・構想を“絵”で終わらせない実行経験 -経営層・業務部門を巻き込む本質的な合意形成力 -モダンなデータ基盤・生成 AI の社会実装経験 -コンサル × テクノロジーのハイブリッドキャリア仕事内容エンタープライズ企業を中心とした一次請け案件において、データ・AI 活用の構想策定〜実装フェーズを一気通貫でリードしていただきます。【主な業務内容】１）データ活用構想・戦略フェーズ -経営層・業務部門へのヒアリング -データ活用の目的定義（Why/Whatの明確化） -KPI設計、ロードマップ策定 -実現方式・技術選定 ※「要件をまとめる」のではなく、「何をやるべきかを決めにいく」役割です２）PoC〜実装の技術リード -LLM/RAG 等を用いたPoCの開発、導入推進 -Snowflake/Databricks/Big Query等を活用した基盤設計 -データエンジニア・サイエンティストと連携した実装フェーズ牽引３）ZEALに転職する意味、意義 -戦略が提言で終わらず実装、定着まで伴走できる -社内に500名以上のデータエンジニアやサイエンティストを擁し、実装まで自社完結 -PoC量産ではなく「使われるAI」を実現するAI-Readyの思想 -100%一次請け／意思決定者と直接向き合える環境 -CTO直属組織のため、技術・投資判断が速い -「戦略×実装」を個人技ではなく、組織力で実現できる環境があります。【このポジションの魅力】 -戦略・構想を“絵”で終わらせない実行経験 -経営層・業務部門を巻き込む本質的な合意形成力 -モダンなデータ基盤・生成 AI の社会実装経験 -コンサル × テクノロジーのハイブリッドキャリア変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・コンサルティングファームまたは SIer でのデータ活用支援・提案経験（3 年以上）・クラウド（AWS / Azure / GCP）を用いた開発またはPM経験・基本設計以上の顧客折衝経験	・コンサルティングファームまたは SIer でのデータ活用支援・提案経験（3 年以上）・クラウド（AWS / Azure / GCP）を用いた開発またはPM経験・基本設計以上の顧客折衝経験
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間中も待遇差なし
勤務地	勤務地1 東京都品川区西五反田8丁目4-13　五反田JPビルディング11階勤務地2 東京都 [変更の範囲] 有変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 700 ～ 1200 万円月給 50 ～ 85万円給与形態固定給制(年俸制） 15分割
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 20～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、夏季休暇（有給利用で3日間程度）、有給休暇：年20日（初年度から20日付与） ※有給は時間単位での利用も可能完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、夏季休暇（有給利用で3日間程度）、有給休暇：年20日（初年度から20日付与） ※有給は時間単位での利用も可能
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当・在宅勤務環境整備一時金（6万円/入社月の一回のみ）・深夜労働手当・休日出勤手当・通勤手当（上限：15万円/月）・在宅勤務手当（7,500円/月）・従業員持株会（奨励金+20％）・育児・介護休業制度・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生あり・在宅勤務環境整備一時金（6万円/入社月の一回のみ）・深夜労働手当・休日出勤手当・通勤手当（上限：15万円/月）・在宅勤務手当（7,500円/月）・従業員持株会（奨励金+20％）・育児・介護休業制度・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生あり
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間中も待遇差なし
勤務地	勤務地1 東京都品川区西五反田8丁目4-13　五反田JPビルディング11階勤務地2 東京都 [変更の範囲] 有変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 700 ～ 1200 万円月給 50 ～ 85万円給与形態固定給制(年俸制） 15分割
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 20～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、夏季休暇（有給利用で3日間程度）、有給休暇：年20日（初年度から20日付与） ※有給は時間単位での利用も可能完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、夏季休暇（有給利用で3日間程度）、有給休暇：年20日（初年度から20日付与） ※有給は時間単位での利用も可能
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当・在宅勤務環境整備一時金（6万円/入社月の一回のみ）・深夜労働手当・休日出勤手当・通勤手当（上限：15万円/月）・在宅勤務手当（7,500円/月）・従業員持株会（奨励金+20％）・育児・介護休業制度・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生あり・在宅勤務環境整備一時金（6万円/入社月の一回のみ）・深夜労働手当・休日出勤手当・通勤手当（上限：15万円/月）・在宅勤務手当（7,500円/月）・従業員持株会（奨励金+20％）・育児・介護休業制度・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生あり
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社ジール
企業HP	http://www.zdh.co.jp/
本社所在地	〒1086113 東京都品川区上大崎 2丁目13番17号目黒東急ビル6階
事業内容	■BI(Business Intelligence)に特化した独立系SIer企業迅速な戦略的経営判断によりBI創成期から実績を重ね、ノウハウを蓄積してきました。コンサルティングに優れた戦略とそれを支えるIT技術の両輪を有機的に機能させ、企画や設計、開発、実装まで一気通貫したサービスを提供しています。 [事業内容] 情報システムの設計・ソフトウェアの開発および販売情報・通信システムに係るコンサルティング・教育情報システムおよび通信システム関連機器、ライセンスの販売・保守	■BI(Business Intelligence)に特化した独立系SIer企業迅速な戦略的経営判断によりBI創成期から実績を重ね、ノウハウを蓄積してきました。コンサルティングに優れた戦略とそれを支えるIT技術の両輪を有機的に機能させ、企画や設計、開発、実装まで一気通貫したサービスを提供しています。 [事業内容] 情報システムの設計・ソフトウェアの開発および販売情報・通信システムに係るコンサルティング・教育情報システムおよび通信システム関連機器、ライセンスの販売・保守
設立年月日	2012年 7月 1日
代表者	岡部　貴弘
資本金	1億円
従業員数	355名（平均年齢：35歳）