お問い合わせ番号：646474　最終確認日：2026年05月16日

経営企画東京【ディールリード】

株式会社マイスターエンジニアリング

お問い合わせ番号：646474　最終確認日：2026年05月16日

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募集内容

業務内容	本ポジションでは、M&Aにおけるディールマネージャーとして、案件の創出から交渉、クロージングまでハンズオン支援/メンバーマネジメントを通じて担っていただきます。 ①案件のソーシング（創出・関係構築）・仲介会社、地方銀行、金融機関等とのリレーション構築・強化・継続的な情報交換を通じた案件パイプラインの形成・自社戦略に沿った「質の高い案件」の選別・獲得 ② 案件評価・デューデリジェンス（意思決定支援）・対象企業の財務・事業内容に関する情報収集・整理・投資判断に必要な論点整理および資料作成・経営陣が意思決定できる状態の構築 ③交渉プロセスの推進・支援・条件交渉に向けた論点整理・シナリオ設計・社内外ステークホルダーとの調整・経営陣の交渉を支える情報・戦略面のサポート ④クロージング（契約・実行フェーズ）・最終契約締結に向けた各種手続きの推進・社内外関係者との調整・進行管理・スケジュール・論点のコントロール ⑤PMIへの引き継ぎ・ディールで得た情報・前提の整理・PMI担当へのスムーズな連携・橋渡し ※ディールサイズマイクロ~スモールキャップ(金額ベースで数億~数十億/件)の案件が中心となります。本ポジションでは、M&Aにおけるディールマネージャーとして、案件の創出から交渉、クロージングまでハンズオン支援/メンバーマネジメントを通じて担っていただきます。 ①案件のソーシング（創出・関係構築）・仲介会社、地方銀行、金融機関等とのリレーション構築・強化・継続的な情報交換を通じた案件パイプラインの形成・自社戦略に沿った「質の高い案件」の選別・獲得 ② 案件評価・デューデリジェンス（意思決定支援）・対象企業の財務・事業内容に関する情報収集・整理・投資判断に必要な論点整理および資料作成・経営陣が意思決定できる状態の構築 ③交渉プロセスの推進・支援・条件交渉に向けた論点整理・シナリオ設計・社内外ステークホルダーとの調整・経営陣の交渉を支える情報・戦略面のサポート ④クロージング（契約・実行フェーズ）・最終契約締結に向けた各種手続きの推進・社内外関係者との調整・進行管理・スケジュール・論点のコントロール ⑤PMIへの引き継ぎ・ディールで得た情報・前提の整理・PMI担当へのスムーズな連携・橋渡し ※ディールサイズマイクロ~スモールキャップ(金額ベースで数億~数十億/件)の案件が中心となります。変更の範囲：確認中
必要な経験	- M&Aまたは事業投資の実務経験（3年以上） - 金融機関もしくはM&A仲介等を通じた積極的な案件組成経験 or金融機関/M&A仲介会社における案件組成経験 - チームマネージメント経験(小規模で可)	- M&Aまたは事業投資の実務経験（3年以上） - 金融機関もしくはM&A仲介等を通じた積極的な案件組成経験 or金融機関/M&A仲介会社における案件組成経験 - チームマネージメント経験(小規模で可)
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/4ヶ月備考：条件変更無
勤務地	勤務地1 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15階 [変更の範囲] 確認中受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 1200 ～ 2000 万円
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：9:00～18:00）
休日・休暇	[年間休日] 121日土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児 ■土曜日曜祝日その他（GW,夏季,年末年始に長期休暇有）■有給休暇入社半年経過時点10日最高付与日数20日※入社時期によって変動があります。 ■土曜日曜祝日その他（GW,夏季,年末年始に長期休暇有）■有給休暇入社半年経過時点10日最高付与日数20日※入社時期によって変動があります。
手当・福利厚生	住宅補助【社宅・独身寮】退職金財形貯蓄制度通勤手当残業手当 ■テレワーク制度あり■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月健康保険で扶養される満18歳までの2名迄）■昼食代補助制度(3,500円/月)■慶弔金制度■退職金制度■財形貯蓄制度■定年後の再雇用制度(65歳まで)◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます ■テレワーク制度あり■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月健康保険で扶養される満18歳までの2名迄）■昼食代補助制度(3,500円/月)■慶弔金制度■退職金制度■財形貯蓄制度■定年後の再雇用制度(65歳まで)◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/4ヶ月備考：条件変更無
勤務地	勤務地1 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15階 [変更の範囲] 確認中受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 1200 ～ 2000 万円
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：9:00～18:00）
休日・休暇	[年間休日] 121日土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児 ■土曜日曜祝日その他（GW,夏季,年末年始に長期休暇有）■有給休暇入社半年経過時点10日最高付与日数20日※入社時期によって変動があります。 ■土曜日曜祝日その他（GW,夏季,年末年始に長期休暇有）■有給休暇入社半年経過時点10日最高付与日数20日※入社時期によって変動があります。
手当・福利厚生	住宅補助【社宅・独身寮】退職金財形貯蓄制度通勤手当残業手当 ■テレワーク制度あり■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月健康保険で扶養される満18歳までの2名迄）■昼食代補助制度(3,500円/月)■慶弔金制度■退職金制度■財形貯蓄制度■定年後の再雇用制度(65歳まで)◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます ■テレワーク制度あり■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月健康保険で扶養される満18歳までの2名迄）■昼食代補助制度(3,500円/月)■慶弔金制度■退職金制度■財形貯蓄制度■定年後の再雇用制度(65歳まで)◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社マイスターエンジニアリング
企業HP	http://www.mystar.co.jp/
本社所在地	〒1000005 東京都千代田区丸の内 1-7-12 サピアタワー 15階
設立年月日	1974年 6月14日
代表者	平野大介
資本金	9億8166万2000円
従業員数	879名（平均年齢：31歳）
株式公開	東証スタンダード