募集内容

業務内容	◆金融・保険システムの企画・提案～要件定義～設計・開発などをお任せいたします。【業務内容】　　：ご希望・適性に応じたプロジェクトにご参画いただき、段階的にご経験を積んで頂けます。上流工程やマネジメント経験をお持ちの方には、PL・PMなどをはじめ、相応のプロジェクトをアサインさせていただきます。【クライアント】：大手ファイナンシャルグループ、大手証券取引所、ネットバンキング、生命保険案件、損害保険【技術環境】　　：OS：Linux、Windows、iOS、Android／DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、SQL Server 言語：Java、C、COBOL、PL/SQL、PHP、Python、.NET(C#、ASP、VB）【勤務形態】　　：チームで請負でご担当頂きます。協力会社含む5名～50名程度程度のチームを組み業務を進めています。【キャリアパス】：メンバー、プロジェクトマネージャー、専門職または組織管理職へと進んでいただきます。 ※昇進昇格、人事異動の希望もご自身で申告制となっております。そのため若くからキャリアアップできる環境があります。【案件例】　　　：大手ファイナンシャルグループ案件（情報系システム開発、顧客管理システム、市場系システム開発、グローバルリスク管理システム等）スマホアプリ関連開発（スマホアプリ及びWebAPI、API-GW関連のシステム構築等） ◆金融・保険システムの企画・提案～要件定義～設計・開発などをお任せいたします。【業務内容】：ご希望・適性に応じたプロジェクトにご参画いただき、段階的にご経験を積んで頂けます。上流工程やマネジメント経験をお持ちの方には、PL・PMなどをはじめ、相応のプロジェクトをアサインさせていただきます。【クライアント】：大手ファイナンシャルグループ、大手証券取引所、ネットバンキング、生命保険案件、損害保険【技術環境】：OS：Linux、Windows、iOS、Android ／DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、SQL Server 言語：Java、C、COBOL、PL/SQL、PHP、Python、.NET(C#、ASP、VB）【勤務形態】：チームで請負でご担当頂きます。協力会社含む5名～50名程度程度のチームを組み業務を進めています。【キャリアパス】：メンバー、プロジェクトマネージャー、専門職または組織管理職へと進んでいただきます。 ※昇進昇格、人事異動の希望もご自身で申告制となっております。そのため若くからキャリアアップできる環境があります。【案件例】：大手ファイナンシャルグループ案件（情報系システム開発、顧客管理システム、市場系システム開発、グローバルリスク管理システム等）スマホアプリ関連開発（スマホアプリ及びWebAPI、API-GW関連のシステム構築等）変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	以下いずれかのご経験をお持ちの方・SEやPGとしてシステム開発・運用経験をお持ちの方（目安：経験年数1～2年以上／言語不問）・社内SEやヘルプデスクの経験をお持ちの方（目安：経験年数1～2年以上）＜第2ソリューション事業本部＞・大手フィナンシャルグループ案件/大手証券取引所案件/ネットバンキング案件生命保険案件/損害保険案件/PMO支援案件いずれかへの配属となります。現時点で金融知識が無くとも専門性を身に付けられる環境です。・当社では企画から設計・開発まで、上流工程から一貫して携わるプロジェクトはもちろん、運用保守案件・エンハンス業務も豊富にあります。入社時はご経験が浅くとも、まずは運用保守系のエンハンス業務から入り、改修→設計→要件定義と段階を踏んでスキルアップすることも可能です。既存だけでなく新規開発案件に携わりたい場合も案件は豊富にありますので、ご自身の専門性を高めて希望するキャリアを実現できる環境です。	以下いずれかのご経験をお持ちの方・SEやPGとしてシステム開発・運用経験をお持ちの方（目安：経験年数1～2年以上／言語不問）・社内SEやヘルプデスクの経験をお持ちの方（目安：経験年数1～2年以上）＜第2ソリューション事業本部＞・大手フィナンシャルグループ案件・大手証券取引所案件・ネットバンキング案件・生命保険案件・損害保険案件・PMO支援案件いずれかへの配属となります。現時点で金融知識が無くとも専門性を身に付けられる環境です。・当社では企画から設計・開発まで、上流工程から一貫して携わるプロジェクトはもちろん、運用保守案件・エンハンス業務も豊富にあります。入社時はご経験が浅くとも、まずは運用保守系のエンハンス業務から入り、改修→設計→要件定義と段階を踏んでスキルアップすることも可能です。既存だけでなく新規開発案件に携わりたい場合も案件は豊富にありますので、ご自身の専門性を高めて希望するキャリアを実現できる環境です。
必要な免許・資格	特になし
学歴	専修　短大　高専　大学　大学院
求人の特色	プロジェクト例 ○大手ファイナンシャルグループ案件・情報系システム開発　顧客管理システム等・市場系システム開発　グローバルリスク管理システム等・基盤構築　OS、DB、ストレージを活用したプライベートクラウドの構築及び維持保守等 ○ネットバンキング案件・ネットバンク系システム構築　インターネットバンキングシステム及び周辺のコンシューマ向けシステム等・スマホアプリ関連開発　スマホアプリ及びWebAPI、API-GW関連のシステム構築等 ○生命保険案件・生命保険関連システム構築　構築～保守　例）料金システム／契約保全システム／スワップ管理システム／法人営業システム。 ○損害保険案件・損害保険関連システム構築　自賠責保険・損害保険関連システムの構築、業務サポートを行っています。 ○PMO支援案件・金融全般のPMO支援関連案件　金融全般に関わる、PMO支援業務を行っております。テスト推進、LIB管理業務等の支援が中心となります。 ○大手ファイナンシャルグループ案件・情報系システム開発　顧客管理システム等・市場系システム開発　グローバルリスク管理システム等・基盤構築　OS、DB、ストレージを活用したプライベートクラウドの構築及び維持保守等 ○ネットバンキング案件・ネットバンク系システム構築　インターネットバンキングシステム及び周辺のコンシューマ向けシステム等・スマホアプリ関連開発　スマホアプリ及びWebAPI、API-GW関連のシステム構築等 ○生命保険案件・生命保険関連システム構築　構築～保守　例）料金システム／契約保全システム／スワップ管理システム／法人営業システム。 ○損害保険案件・損害保険関連システム構築　自賠責保険・損害保険関連システムの構築、業務サポートを行っています。 ○PMO支援案件・金融全般のPMO支援関連案件　金融全般に関わる、PMO支援業務を行っております。テスト推進、LIB管理業務等の支援が中心となります。

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※待遇に変動はありません。
勤務地	勤務地1 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー勤務地その他神奈川県、千葉県 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙名古屋オフィス：敷地内喫煙可能場所あり西日本ソリューション事業本部：敷地内喫煙可能場所あり
給与	想定年収 340 ～ 550 万円月給 22 ～ 39 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例年収500万円／プロジェクトリーダ（20代後半）年収620万円／リーダ（20代後半）
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児年末年始休暇（12/29～1/3）、年次有給休暇(初年度10日※入社月による)、特別休暇（慶弔他）、産前産後休暇、介護休暇結婚休暇、配偶者分娩休暇、リフレッシュ休暇　※育児休業取得後の復帰率100％（男性社員の育休取得実績あり）年末年始休暇（12/29～1/3）、年次有給休暇(初年度10日※入社月による)、特別休暇（慶弔他）、産前産後休暇、介護休暇結婚休暇、配偶者分娩休暇、リフレッシュ休暇　※育児休業取得後の復帰率100％（男性社員の育休取得実績あり）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当資格奨励金制度(基本情報10万円、応用情報30万円、Microsoft Azure：2万円～50万円) 従業員持株会、確定給付型企業年金（DB）（勤続3年以上）、確定拠出年金制度、育児・介護休業制度、共済会（慶弔・旅行・行事）健康診断、人間ドック、社員旅行、各種イベント補助、永年勤続表彰（5年・10年・20年・30年）、各種保養所、リゾート施設利用（健保）　他資格奨励金制度(基本情報10万円、応用情報30万円、Microsoft Azure：2万円～50万円) 従業員持株会、確定給付型企業年金（DB）（勤続3年以上）、確定拠出年金制度、育児・介護休業制度、共済会（慶弔・旅行・行事）健康診断、人間ドック、社員旅行、各種イベント補助、永年勤続表彰（5年・10年・20年・30年）、各種保養所、リゾート施設利用（健保）　他
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]6月、12月支給。Jr.以上の方には期末賞与が支給される場合があります。
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※待遇に変動はありません。
勤務地	勤務地1 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー勤務地その他神奈川県、千葉県 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙名古屋オフィス：敷地内喫煙可能場所あり西日本ソリューション事業本部：敷地内喫煙可能場所あり
給与	想定年収 340 ～ 550 万円月給 22 ～ 39 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例年収500万円／プロジェクトリーダ（20代後半）年収620万円／リーダ（20代後半）
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児年末年始休暇（12/29～1/3）、年次有給休暇(初年度10日※入社月による)、特別休暇（慶弔他）、産前産後休暇、介護休暇結婚休暇、配偶者分娩休暇、リフレッシュ休暇　※育児休業取得後の復帰率100％（男性社員の育休取得実績あり）年末年始休暇（12/29～1/3）、年次有給休暇(初年度10日※入社月による)、特別休暇（慶弔他）、産前産後休暇、介護休暇結婚休暇、配偶者分娩休暇、リフレッシュ休暇　※育児休業取得後の復帰率100％（男性社員の育休取得実績あり）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当資格奨励金制度(基本情報10万円、応用情報30万円、Microsoft Azure：2万円～50万円) 従業員持株会、確定給付型企業年金（DB）（勤続3年以上）、確定拠出年金制度、育児・介護休業制度、共済会（慶弔・旅行・行事）健康診断、人間ドック、社員旅行、各種イベント補助、永年勤続表彰（5年・10年・20年・30年）、各種保養所、リゾート施設利用（健保）　他資格奨励金制度(基本情報10万円、応用情報30万円、Microsoft Azure：2万円～50万円) 従業員持株会、確定給付型企業年金（DB）（勤続3年以上）、確定拠出年金制度、育児・介護休業制度、共済会（慶弔・旅行・行事）健康診断、人間ドック、社員旅行、各種イベント補助、永年勤続表彰（5年・10年・20年・30年）、各種保養所、リゾート施設利用（健保）　他
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]6月、12月支給。Jr.以上の方には期末賞与が支給される場合があります。
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社キューブシステム
企業HP	https://www.cubesystem.co.jp/company/profile
本社所在地	〒1410032 東京都品川区大崎 2-11-1 大崎ウィズタワー
事業内容	エンハンスビジネス：システムの性能や品質を向上させ、システムの価値を高めるサービスで、当社が得意としているビジネスモデルです。　　　　　　　　　　これまでのノウハウを生かし、高生産性、高収益性の実現に向けた取り組みを行っています。 SIビジネス　　　　：システムの企画から設計、開発、導入までを行うサービスです。　　　　　　　　　　マルチクラウド・マイクロサービス案件を軸としたシステムの提供と新しい運用モデルへの変革をテーマにレガシー環境のクラウド環境への　　　　　　　　　　移行（Lift）と新たな方法論の確立（Shift）による、Lift＆Shiftモデルを提供しています。デジタルビジネス　：AIやブロックチェーン等の先進技術を活用した当社発の企画型ビジネスです。　　　　　　　　　　当社のノウハウを結集したコンサルティングサービス、自社プロダクト、当社発のソリューション、IP（知的財産）化などのアプローチによって新たな事業創出を目指します。＜業種別売上構成比＞　金融業：33.0％　流通業：16.5％　通信・運輸業：12.6％　官公庁：10.6％　その他：27.3％	エンハンスビジネス：システムの性能や品質を向上させ、システムの価値を高めるサービスで、当社が得意としているビジネスモデルです。これまでのノウハウを生かし、高生産性、高収益性の実現に向けた取り組みを行っています。 SIビジネス：システムの企画から設計、開発、導入までを行うサービスです。マルチクラウド・マイクロサービス案件を軸としたシステムの提供と新しい運用モデルへの変革をテーマにレガシー環境のクラウド環境への移行（Lift）と新たな方法論の確立（Shift）による、Lift＆Shiftモデルを提供しています。デジタルビジネス： AIやブロックチェーン等の先進技術を活用した当社発の企画型ビジネスです。当社のノウハウを結集したコンサルティングサービス、自社プロダクト、当社発のソリューション、IP（知的財産）化などのアプローチによって新たな事業創出を目指します。＜業種別売上構成比＞金融業：33.0％流通業：16.5％通信・運輸業：12.6％官公庁：10.6％その他：27.3％
設立年月日	1972年 7月 5日
代表者	中西雅洋
資本金	14億円
従業員数	704名（平均年齢：32歳）
株式公開	東証プライム