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【人事/人材戦略】年収800万~1235万/IPO準備中!/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX

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業務内容 ■会社概要/募集背景
「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域の
オペレーション効率を高めるサービスを提供しております。
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■会社概要/募集背景

「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。
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対象となる方 ◆経営・事業成長に貢献する人事としてのキャリアを志向している方
◆マネジメント経験(チームリード・メンバー育成など)
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勤務地 東京都
想定年収 800~1235万円

【カスタマーサポート/研修・教育担当】全国どこでもフルリモートOK/シフト制
株式会社タイミー

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業務内容 カスタマサポートチームの教育・研修担当をお任せいたします。
カスタマサポートチームの教育・研修担当をお任せいたします。
対象となる方 ・事業会社のカスタマーサポート組織におけるSV相当の経験(1年以上)
・「人の育成、成長」に対して熱い想いがある方
勤務地 東京都
想定年収 700~900万円

【金融】金融分野人財戦略(育成・組織開発)企画・推進担当<1261>
株式会社NTTデータ

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業務内容 【金融分野の育成担当】
金融分野全体の人財育成施策(研修の他、イベントや他組織連携など)を担当することとなります。
まずはメンバーのもとで既存施策の設計~運用・効果測定を一通り経験して頂きます。
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【金融分野の育成担当】
金融分野全体の人財育成施策(研修の他、イベントや他組織連携など)を担当することとなります。
まずはメンバーのもとで既存施策の設計~運用・効果測定を一通り経験して頂きます。
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対象となる方 ・定型的な業務に加え、非定型業務に対しても積極的に挑戦できる方
・人財育成・教育・研修に関わる施策の企画・立案、推進のご経験または相応の知識を有する方
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勤務地 東京都
想定年収 700~850万円

人事課長(または課長候補)
日本デジタル配信株式会社

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業務内容 ■職務のミッション
人事戦略の立案・企画および人事全般(採用・教育・評価・労務等)に亘るマネジメント及び実務対応

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■職務のミッション
人事戦略の立案・企画および人事全般(採用・教育・評価・労務等)に亘るマネジメント及び実務対応

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対象となる方 ①人事業務における専門的知識(採用・評価・育成・労務全般)
②事業会社の人事経験、マネジメント経験(5年以上)
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勤務地 東京都
想定年収 816.2~995.6万円

【OAD】組織・人材開発をリードする責任者候補【リモートOK/首都圏採用】
株式会社エーピーコミュニケーションズ

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業務内容 ### 業務内容

組織能力開発部は、事業成果の最大化に人材育成や組織開発支援を通じて貢献することをミッションとしています。また社員のキャリア支援を後押しするキャリア相談室を運営しています。当ポジションはこの組織をリードする立場として、経営陣や事業部の幹部クラスと膝をつき合わせながら人材開発を推進していくことが求められます。
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### 業務内容

組織能力開発部は、事業成果の最大化に人材育成や組織開発支援を通じて貢献することをミッションとしています。また社員のキャリア支援を後押しするキャリア相談室を運営しています。当ポジションはこの組織をリードする立場として、経営陣や事業部の幹部クラスと膝をつき合わせながら人材開発を推進していくことが求められます。
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対象となる方 以下について 担当レベルではなく、責任者、もしくはそれに準ずる立場での経験をお持ちの方 。
なお、マネジメント経験については、あるに越したことはありませんが、どちらかというと専門性を当ポジションでは優先をしています。
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勤務地 東京都
想定年収 700~1000万円

カスタマーサポート / トレーニング(研修担当)
株式会社タイミー

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業務内容 【本ポジションの役割】
・オペレーション部が必要とするオペレーター像を明確にし、求めているレベルのオペレーターを育成できるよう研修カリキュラムを構築
・トレーニングのプロフェッショナルとしてメンバーの声やデータを分析し、メンバーのスキル向上や研修資料のブラッシュアップ
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【本ポジションの役割】
・オペレーション部が必要とするオペレーター像を明確にし、求めているレベルのオペレーターを育成できるよう研修カリキュラムを構築
・トレーニングのプロフェッショナルとしてメンバーの声やデータを分析し、メンバーのスキル向上や研修資料のブラッシュアップ
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対象となる方 ・事業会社のカスタマーサポート部門もしくは研修会社にて
研修カリキュラム/プログラムの立案、作成のご経験がある方
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勤務地 東京都
想定年収 700~900万円

人事/教育・研修担当【平均年収1600万超/世界シェア率100%製品保有】
レーザーテック株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 教育研修担当として、以下の業務を担っていただく予定です。
・教育研修業務に関する運営、企画
・企業課題に対する施策の選定、企画・立案・実行など
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教育研修担当として、以下の業務を担っていただく予定です。
・教育研修業務に関する運営、企画
・企業課題に対する施策の選定、企画・立案・実行など
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対象となる方 教育・研修業務経験
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勤務地 神奈川県
想定年収 700~1200万円
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