4ページ | 東京都／人事の転職・求人・中途採用一覧

採用担当【未経験・第二新卒歓迎！】
BETA株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア総合広告代理店
業務内容	【入社直後】先輩マネージャーの指示のもと、基礎的なオペレーションから覚えます。・スカウトメールの配信・運用　　：ビズリーチなどのツールを使い、候補者にメッセージを送ります。「どんな文面なら返信が来るか？」を工夫するマーケティング的な面白さがあります。 …続きを読む	【入社直後】先輩マネージャーの指示のもと、基礎的なオペレーションから覚えます。・スカウトメールの配信・運用：ビズリーチなどのツールを使い、候補者にメッセージを送ります。 …続きを読む
対象となる方	社会人経験1年以上 ★「成長したい」「市場価値を高めたい」という強い意欲 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

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【コーポレート担当】経理・総務・労務・法務等の業務を幅広くお任せ！/リモート可/土日祝休み
株式会社LivCo

正社員採用土日祝休み休日120日以上転勤なし学歴不問語学力を活かせる

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営経理・財務・会計経理
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材紹介・職業紹介
業務内容	■コーポレート部門（経理/労務/総務/法務等）の実務全般を担いながら、管理体制の整備・改善にも携わっていただきます。・仕訳入力、経費精算、売掛金・買掛金管理、予実管理・勤怠管理、給与計算、社保手続き、入退社対応 …続きを読む	■コーポレート部門（経理/労務/総務/法務等）の実務全般を担いながら、管理体制の整備・改善にも携わっていただきます。・仕訳入力、経費精算、売掛金・買掛金管理、予実管理・勤怠管理、給与計算、社保手続き、入退社対応 …続きを読む
対象となる方	・コーポレート部門（経理/労務/総務/法務いずれか）での実務経験2年以上・基本的なPCスキル（Excel・スプレッドシート、会計ソフト等） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～720万円

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《東京》人事採用企画担当／英語活用あり（プロフェッショナル職）
株式会社グロービス

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み産休・育休あり賞与ありフレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター教育・研修サービス
業務内容	テクノベート時代の世界No.1 MBA実現に向け、グローバルビジネスも拡大する中で、日英両面で人材の採用活動を共に推進くださる方を募集しています。	テクノベート時代の世界No.1 MBA実現に向け、グローバルビジネスも拡大する中で、日英両面で人材の採用活動を共に推進くださる方を募集しています。
対象となる方	■以下①～③のいずれかのご経験が4年以上ある方 ①企業人事における中途採用担当者の経験
勤務地	東京都
想定年収	求人紹介時にご案内します

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中途採用Mgr候補
株式会社EMS

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	私たちは今、事業と組織をかつてないスピードで拡大させています。本ポジションでは、中途採用のメイン担当として面接・面談の最前線に立ち、優秀なタレントを惹きつけながら、将来的にはチームを牽引するマネージャー候補としての活躍を期待しています。 ### ■ 業務詳細 …続きを読む	私たちは今、事業と組織をかつてないスピードで拡大させています。本ポジションでは、中途採用のメイン担当として面接・面談の最前線に立ち、優秀なタレントを惹きつけながら、将来的にはチームを牽引するマネージャー候補としての活躍を期待しています。 …続きを読む
対象となる方	事業会社での中途採用の実務経験（目安2年以上）、または営業で高い成果を残した経験自ら面接やカジュアル面談のフロントに立ち、候補者の意欲醸成（アトラクト）や見極めを行ってきたご経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～700万円

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人事（派遣管理）/人事部
合同会社DMM.com

土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	「いい意味でなんでもアリ」のDMMでは、2〜3ヶ月に1つ新規事業が立ち上げ、もしくは企業の買収等、急速に事業展開を進めております。今回はそのような急拡大する事業部や、新規事業へ投資する基盤収益を稼いでいる既存事業など、それぞれの事業部に寄り添い最適な採用活動を行うために、社員・派遣・業務委託の雇用形態にこだわらない採用や、その後の入社手続き、オンボーディング、社内異動など …続きを読む	「いい意味でなんでもアリ」のDMMでは、2〜3ヶ月に1つ新規事業が立ち上げ、もしくは企業の買収等、急速に事業展開を進めております。今回はそのような急拡大する事業部や、新規事業へ投資する基盤収益を稼いでいる既存事業など、それぞれの事業部に寄り添い最適な採用活動を行うために、社員・派遣・業務委託の雇用形態にこだわらない採用や、その後の入社手続き、オンボーディング、社内異動などそれらに付随するオペレーショナルな部分をメインで担当し、細やかな対応で従業員満足度の向上を目指していただきます。 …続きを読む
対象となる方	・事務経験（3年以上）・派遣業務委託管理の経験がある人 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～500万円

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<東京>　研修・セミナー講師
株式会社ジールコミュニケーションズ

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事教育・研修
業種カテゴリ	Web・広告・メディア総合広告代理店
業務内容	学生と企業のマッチングを行う当社にて、中小企業向けの社員研修や、学生に向けての就活セミナーを担当いただく研修・セミナー講師ポジションです。企業の人材育成課題に対して、研修の企画から実施・フォローアップまでと、一生に一度の就活を迎える学生に対して、就活に役立つセミナーの企画から実施までを一貫して担当いただきます。就活生や新入社員、そして管理職まで、それぞれのステージで必要な“気づき”や“行動変革”を促す研修・セミナーを企画・実施し、「人」を育て、牽いては企業組織を強くするお仕事です。 …続きを読む	学生と企業のマッチングを行う当社にて、中小企業向けの社員研修や、学生に向けての就活セミナーを担当いただく研修・セミナー講師ポジションです。企業の人材育成課題に対して、研修の企画から実施・フォローアップまでと、一生に一度の就活を迎える学生に対して、就活に役立つセミナーの企画から実施までを一貫して担当いただきます。 …続きを読む
対象となる方	・未経験者歓迎（人物・ポテンシャル重視） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	319～420万円

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<大阪>　研修・セミナー講師
株式会社ジールコミュニケーションズ

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事教育・研修
業種カテゴリ	Web・広告・メディア総合広告代理店
業務内容	学生と企業のマッチングを行う当社にて、中小企業向けの社員研修や、学生に向けての就活セミナーを担当いただく研修・セミナー講師ポジションです。企業の人材育成課題に対して、研修の企画から実施・フォローアップまでと、一生に一度の就活を迎える学生に対して、就活に役立つセミナーの企画から実施までを一貫して担当いただきます。就活生や新入社員、そして管理職まで、それぞれのステージで必要な“気づき”や“行動変革”を促す研修・セミナーを企画・実施し、「人」を育て、牽いては企業組織を強くするお仕事です。 …続きを読む	学生と企業のマッチングを行う当社にて、中小企業向けの社員研修や、学生に向けての就活セミナーを担当いただく研修・セミナー講師ポジションです。企業の人材育成課題に対して、研修の企画から実施・フォローアップまでと、一生に一度の就活を迎える学生に対して、就活に役立つセミナーの企画から実施までを一貫して担当いただきます。 …続きを読む
対象となる方	・未経験者歓迎（人物・ポテンシャル重視）・本社(東京都)で2か月間研修が可能な方 …続きを読む
勤務地	大阪府東京都
想定年収	319～420万円

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コーポレート部門（管理部門）｜人材戦略（教育、組織開発等）★CTCグループ
CTCシステムマネジメント株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事教育・研修
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	社員育成・キャリア形成支援全般（研修企画・運営、スキルアップ・キャリアアップ支援）、組織開発関連業務（エンゲージメント向上施策）など【入社後当面～中長期的な業務イメージ】 …続きを読む	社員育成・キャリア形成支援全般（研修企画・運営、スキルアップ・キャリアアップ支援）、組織開発関連業務（エンゲージメント向上施策）など【入社後当面～中長期的な業務イメージ】 …続きを読む
対象となる方	・人事領域の実務経験（育成・組織開発のいずれか）・全社研修の企画・運営３年以上のご経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	410～580万円

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【新卒採用担当】責任者候補／妊活・妊娠・出産・産後・更年期などのライフステージ領域支援
株式会社ベルタ

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり転勤なし学歴不問社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）日用品・消費財（メーカー）
業務内容	「私たちについて」BELTAは、D2Cを起点に事業を拡張してきた成⾧フェーズの事業会社です。妊活・妊娠・出産・産後・更年期といったライフステージ領域において、商品開発・マーケティング・カスタマーサクセスを内製しながら、「選ばれ続けるブランド」をつくることに本気で向き合ってきました。現在は、単一の商品や事業にとどまらず、D2C事業、教育、自治体連携、リユース、福利厚生など、複数の事業が同時に立ち上がるフェーズに入っています。それに伴い、会社としても次の段階に進もうとしています。 …続きを読む	「私たちについて」 BELTAは、D2Cを起点に事業を拡張してきた成⾧フェーズの事業会社です。妊活・妊娠・出産・産後・更年期といったライフステージ領域において、商品開発・マーケティング・カスタマーサクセスを内製しながら、「選ばれ続けるブランド」をつくることに本気で向き合ってきました。 …続きを読む
対象となる方	・営業経験者（数字・実績を追ってきたご経験） ※成果と数値を追ってきた方を募集しています …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～650万円

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CHRO【最高人事責任者／ヘルスケア×ITビジネス／年収1800万～】
株式会社クーリエ

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり賞与あり学歴不問社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	同ポジションは経営戦略と人事戦略を融合し、組織の急成長を支える人材基盤を構築します。データ駆動型のアプローチで採用から人材育成まで一貫した戦略を立案・実行し、業界トップクラスの人材プラットフォームを実現していただきます。 …続きを読む	同ポジションは経営戦略と人事戦略を融合し、組織の急成長を支える人材基盤を構築します。データ駆動型のアプローチで採用から人材育成まで一貫した戦略を立案・実行し、業界トップクラスの人材プラットフォームを実現していただきます。【業務詳細＊】 …続きを読む
対象となる方	・人事・採用戦略の立案から実行までを一貫して担当した経験・採用企画、母集団形成から内定前後のアトラクトまでの一連のプロセスを経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	1800～3000万円

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人事企画／コーポレートガバナンス担当
イオンフィナンシャルサービス株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	金融クレジットカード・信販
業務内容	本社人事部門において、グループ経営を支える人事企画・ガバナンス領域を中心に、以下の業務をご担当いただきます。（1）コーポレートガバナンスの企画・推進 …続きを読む	本社人事部門において、グループ経営を支える人事企画・ガバナンス領域を中心に、以下の業務をご担当いただきます。（1）コーポレートガバナンスの企画・推進 …続きを読む
対象となる方	・人事制度企画（評価・報酬・等級等）の実務経験（目安：2年以上）・役員制度全般または人事企画業務の経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	712～916万円

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人事（労務・人事企画）※マネージャー候補【SBプレイヤーズ】
SBプレイヤーズ株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	人事（労務・人事企画）領域において、下記業務をお任せします。【労務業務】 …続きを読む	人事（労務・人事企画）領域において、下記業務をお任せします。【労務業務】 …続きを読む
対象となる方	・人事・労務領域でのリーダーまたはマネジメント経験・事業会社での人事業務全般のご経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	750～900万円

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新卒ITエンジニア採用担当【リモート週3日／フレックスタイム／残業10時間程度】
株式会社BeeX

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内学歴不問フレックス上場企業スタートアップ

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信ソフトウェアメーカー
業務内容	新卒採用の主担当として、母集団形成から選考、内定者フォローまで幅広くご担当いただきます。 2028年新卒の立ち上がりから担当いただくことを想定しています。 …続きを読む	新卒採用の主担当として、母集団形成から選考、内定者フォローまで幅広くご担当いただきます。 2028年新卒の立ち上がりから担当いただくことを想定しています。 …続きを読む
対象となる方	・新卒採用のご経験（目安3年～） ※IT業界経験者歓迎 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～700万円

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【給与計算担当（南大沢）】フレックス有／業務改善もお任せします！／実務経験が少なくても歓迎です！
株式会社リクルートスタッフィング

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材紹介・職業紹介
業務内容	弊社にご登録・就業いただいている派遣スタッフの勤怠・給与・社保関連業務およびクライアントへの請求・売上計上・入金処理・債権管理関連業務等を担っている組織にて、派遣スタッフの給与処理・社会保険の手続きを担当しているグループでの、給与チーム採用となります。 …続きを読む	弊社にご登録・就業いただいている派遣スタッフの勤怠・給与・社保関連業務およびクライアントへの請求・売上計上・入金処理・債権管理関連業務等を担っている組織にて、派遣スタッフの給与処理・社会保険の手続きを担当しているグループでの、給与チーム採用となります。 …続きを読む
対象となる方	下記いずれか給与計算のご経験/知識をいかしながら、組織づくりや将来的にマネジメントにも挑戦してみたい方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	626～654万円

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【採用責任者候補】年収700～1100万/週3リモート可/土日祝休み
カイテク株式会社

正社員採用休日120日以上賞与あり転勤なし学歴不問 30代におすすめ

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	■業務内容 ◆1人目の採用・採用広報として、裁量と責任を持ってActionができる環境 ◆経営陣や他部門を巻き込んだ採用戦略立案〜企画〜運営〜面接・面談等、上流工程から下流工程を担当(詳細は以下) …続きを読む	■業務内容 ◆1人目の採用・採用広報として、裁量と責任を持ってActionができる環境 …続きを読む
対象となる方	・事業会社で中途採用経験3年程度ご経験のある方（RPO、エージェントとのコミュニケーションができる方） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	700～1100万円

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※管理職【戦略人事推進（人事制度改革/人事評価制度運用等）】人的資本経営戦略策定・実行推進
株式会社レオパレス21

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり社宅・住宅補助上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	不動産・建設建築・土木
業務内容	★経営に近い立場で、会社事業の変革フェーズにおける戦略的な人事施策・業務推進に幅広く携われる！ ★一次情報として現場の声を収集し、全社的な事業ニーズに即した制度・施策を実施できる！ …続きを読む	★経営に近い立場で、会社事業の変革フェーズにおける戦略的な人事施策・業務推進に幅広く携われる！ ★一次情報として現場の声を収集し、全社的な事業ニーズに即した制度・施策を実施できる！ …続きを読む
対象となる方	【必須】以下のご経験がある方 ■人事制度の企画・改革プロジェクト …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	697～753万円

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人事（中途採用担当）
株式会社KISSUI GROUP

正社員採用産休・育休あり賞与あり転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	サービス・小売・外食外食業（フード・レストランほか）
業務内容	■具体的な仕事内容会社の成長を支える「人材採用」をリードしていただきます。中途採用成功に向けた戦略立案から選考運営まで幅広くお任せします。 …続きを読む	■具体的な仕事内容会社の成長を支える「人材採用」をリードしていただきます。中途採用成功に向けた戦略立案から選考運営まで幅広くお任せします。 …続きを読む
対象となる方	【必須】下記いずれかに該当する方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	440～560万円

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人事部_制度・研修・労務担当
株式会社アイソルート

正社員採用土日祝休み休日120日以上月残業20時間以内賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	事業拡大に伴い、社員が最大限の力を発揮できるよう、人事制度の運用や改善、研修業務などをご経験と適性に応じてお任せいたします。＜具体的には＞ …続きを読む	事業拡大に伴い、社員が最大限の力を発揮できるよう、人事制度の運用や改善、研修業務などをご経験と適性に応じてお任せいたします。＜具体的には＞ …続きを読む
対象となる方	・人事制度業務に携わったことがある方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	480～680万円

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【戦略人事・人事制度】個人と組織の成長に貢献！経営視点に立ち会社創りを行う！教育体制◎
株式会社アイソルート

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 月残業20時間以内賞与あり転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	事業拡大に伴い、社員が最大限の力を発揮できるよう、人事制度の運用や改善、労務管理、研修業務などご経験と適性に応じてお任せいたします。ご入社後は、チームで動きつつ丁寧なオンボーディングを行いますのでご安心ください。中長期的には、運用の見直しや新たな施策の企画を通じて、全社に影響を与えるリーダーとしての活躍を期待しています。 …続きを読む	事業拡大に伴い、社員が最大限の力を発揮できるよう、人事制度の運用や改善、労務管理、研修業務などご経験と適性に応じてお任せいたします。ご入社後は、チームで動きつつ丁寧なオンボーディングを行いますのでご安心ください。中長期的には、運用の見直しや新たな施策の企画を通じて、全社に影響を与えるリーダーとしての活躍を期待しています。 …続きを読む
対象となる方	・人事としてのご経験1年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	420～600万円

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人事企画（リーダー候補）プライム上場企業での人事企画業務/残業９時間
ノーリツ鋼機株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり学歴不問フレックス語学力を活かせる

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	メーカー（電気・電子・機械）その他電気･電子･機械関連
業務内容	【業務内容】下記のうち、人事業務をメインに行っていただきます。 ■人事業務■ …続きを読む	【業務内容】下記のうち、人事業務をメインに行っていただきます。 …続きを読む
対象となる方	・人事企画のご経験（下記は詳細となります）目安2年程度 -採用計画や人材育成プログラムの立案 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	600～1000万円

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採用事務アシスタント【未経験可／若手の裁量の大きさ／第二次創業期で会社の中心に】
株式会社メルディア

正社員採用職種・業界未経験OK 産休・育休あり賞与あり転勤なし

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	不動産・建設不動産仲介
業務内容	当ポジションでは、メルディアグループの成長戦略に基づき、事業成長に必要な優秀な人材の確保と定着をサポートするため、幅広い採用活動をサポート・実行していただきます。中途採用を年間100名ほどの採用を計画しており、この達成に向けた貢献がミッションとなります。 …続きを読む	当ポジションでは、メルディアグループの成長戦略に基づき、事業成長に必要な優秀な人材の確保と定着をサポートするため、幅広い採用活動をサポート・実行していただきます。中途採用を年間100名ほどの採用を計画しており、この達成に向けた貢献がミッションとなります。 …続きを読む
対象となる方	【必須】・大卒以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	390～600万円

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【0142】【ホールディングス人事】人事（中途採用・エンジニア担当）
株式会社クロス・マーケティンググループ

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり学歴不問フレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディアマーケティング・リサーチ
業務内容	当グループの強固な事業基盤（1日150万件の回答を誇るリサーチシステムや、各種SaaS・マーケティングプロダクト）を根底から支え、さらに進化させているのが社内のエンジニアたちです。今後、既存システムのモダン化・クラウドネイティブ化から、M&Aによって次々と生まれる新規事業のプロダクト開発まで、ITを通じた事業変革が急務となっています。そこで今回、グループ全体のIT・エンジニアリング組織を飛躍させるため、経営陣およびシステム本部の主力メンバーとタッグを組み、エンジニア採用をメインに力強く牽引していただく「戦略的リクルーター」を募集します。 …続きを読む	当グループの強固な事業基盤（1日150万件の回答を誇るリサーチシステムや、各種SaaS・マーケティングプロダクト）を根底から支え、さらに進化させているのが社内のエンジニアたちです。今後、既存システムのモダン化・クラウドネイティブ化から、M&Aによって次々と生まれる新規事業のプロダクト開発まで、ITを通じた事業変革が急務となっています。そこで今回、グループ全体のIT・エンジニアリング組織を飛躍させるため、経営陣およびシステム本部の主力メンバーとタッグを組み、エンジニア採用をメインに力強く牽引していただく「戦略的リクルーター」を募集します。 …続きを読む
対象となる方	・IT・Web業界におけるエンジニアの中途採用実務経験（事業会社または人材紹介会社でのIT領域経験） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～650万円

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人材開発・組織開発担当
株式会社Works Human Intelligence

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与ありフレックス副業応相談

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事教育・研修
業種カテゴリ	IT・通信ソフトウェアメーカー
業務内容	【主な職務内容】持続的な社員の成長を支えるため、人と組織の可能性を最大限に引き出す施策の企画・運営を担当していただきます。現在、同社は事業の拡大・多角化が進んでおり、それに伴い社内の人材育成や組織開発へのニーズも多様化しています。 …続きを読む	【主な職務内容】持続的な社員の成長を支えるため、人と組織の可能性を最大限に引き出す施策の企画・運営を担当していただきます。現在、同社は事業の拡大・多角化が進んでおり、それに伴い社内の人材育成や組織開発へのニーズも多様化しています。 …続きを読む
対象となる方	・事業会社での人事経験2年以上（給与計算のみは除く）、または人材・組織コンサルティング業界での実務経験・MS Office、G Suite、などを利用してのドキュメント作成スキル …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～750万円

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【人事責任者】代表直下で急拡大組織の全課題を担う人事責任者｜希少なグローバル人材採用経験が積める！
株式会社LivCo

正社員採用土日祝休み休日120日以上月残業20時間以内転勤なし学歴不問語学力を活かせる

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材紹介・職業紹介
業務内容	■CEO直下で、採用・評価・育成・組織開発まで、人と組織に関わる課題を一気通貫で担う人事責任者ポジションです。各事業部に伴走しながら現場の組織課題を解決すると同時に、人事制度のゼロからの設計や IPOに向けた労務基盤の構築まで、会社の「人」と「組織」の土台づくりを丸ごとお任せします。 …続きを読む	■CEO直下で、採用・評価・育成・組織開発まで、人と組織に関わる課題を一気通貫で担う人事責任者ポジションです。各事業部に伴走しながら現場の組織課題を解決すると同時に、人事制度のゼロからの設計や IPOに向けた労務基盤の構築まで、会社の「人」と「組織」の土台づくりを丸ごとお任せします。 …続きを読む
対象となる方	・採用人事もしくは人材業界での勤務経験3年以上・チームマネジメント経験（人数不問） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	600～1200万円

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急拡大フェーズの採用全般を代表直下で担う/希少なグローバル人材採用経験が積める！/土日祝休み
株式会社LivCo

正社員採用土日祝休み休日120日以上月残業20時間以内転勤なし学歴不問語学力を活かせる

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材紹介・職業紹介
業務内容	■同社採用全般を担い、母集団形成から内定承諾までを一気通貫で推進していただきます。最初はリクルーターとして候補者一人ひとりと向き合いながら、ゆくゆくは採用戦略の設計や採用チームの組成まで、フェーズに応じてお任せする範囲を広げていきます。 …続きを読む	■同社採用全般を担い、母集団形成から内定承諾までを一気通貫で推進していただきます。最初はリクルーターとして候補者一人ひとりと向き合いながら、ゆくゆくは採用戦略の設計や採用チームの組成まで、フェーズに応じてお任せする範囲を広げていきます。 …続きを読む
対象となる方	・採用人事もしくは人材業界での勤務経験2年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	420～720万円

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人事課長（または課長候補）
日本デジタル配信株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なし

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信通信キャリア･ISP・データセンター
業務内容	■職務のミッション人事戦略の立案・企画および人事全般（採用・教育・評価・労務等）に亘るマネジメント及び実務対応 …続きを読む	■職務のミッション人事戦略の立案・企画および人事全般（採用・教育・評価・労務等）に亘るマネジメント及び実務対応 …続きを読む
対象となる方	①人事業務における専門的知識（採用・評価・育成・労務全般） ②事業会社の人事経験、マネジメント経験（5年以上） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	816.2～995.6万円

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人事（採用・組織開発）【リモート・フレックス・残業21h/月】
寺田倉庫株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり転勤なし学歴不問フレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	商社・流通物流・ロジスティクス・倉庫
業務内容	■本ポジションのミッション・私たち人事グループのミッションは、「会社の成長を加速させるビジネスパートナー」として、組織を中から変革していくことです。・入社後は、まずは目の前の業務から着実にキャッチアップしていただきます。将来的には、採用や人事制度の運用など人事業務全般に広く携わり、組織づくりの中核としてご活躍いただけることを楽しみにしています。 …続きを読む	■本ポジションのミッション・私たち人事グループのミッションは、「会社の成長を加速させるビジネスパートナー」として、組織を中から変革していくことです。 …続きを読む
対象となる方	人事業務のご経験（３年程度）以下に記載のスタンスや基礎スキルをお持ちであること …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～550万円

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人事・組織開発【組織変革プロジェクトリーダー／先進的な組織開発の実践】
株式会社フォーイット

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 月残業20時間以内学歴不問社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
業務内容	同ポジションは社内会議をはじめとする日常の業務コミュニケーションに入り込み、実態に即した効果的な変革の仕組みを企画し、組織の習慣として根付かせていきます。特に、組織の結節点である管理職への働きかけを中心に組織の行動変容を促していきたいと考えています。導入して終わりではなく、運用定着の支援も行い確実な変化を実現していくミッションです。 …続きを読む	同ポジションは社内会議をはじめとする日常の業務コミュニケーションに入り込み、実態に即した効果的な変革の仕組みを企画し、組織の習慣として根付かせていきます。特に、組織の結節点である管理職への働きかけを中心に組織の行動変容を促していきたいと考えています。導入して終わりではなく、運用定着の支援も行い確実な変化を実現していくミッションです。 …続きを読む
対象となる方	・組織変革プロジェクトへの参画経験・自ら現場に入り込み、実践的に課題解決に取り組む推進力と実行力 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

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新卒エンジニア採用人事
株式会社ワンキャリア

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	当社では、人材採用を会社の最重要投資領域のひとつと捉え、経営陣・各事業部長とも密に連携を取りながら採用活動を進めています。本ポジションでは、エンジニアをはじめとした開発系職種の人材採用をになっていただきます。現場事業責任者および、エンジニアリングマネージャと連携し採用要件の抽出、採用手法を提案しながら、様々な採用手法を駆使して事業に貢献できるエンジニアを採用することがミッションとなります。 …続きを読む	当社では、人材採用を会社の最重要投資領域のひとつと捉え、経営陣・各事業部長とも密に連携を取りながら採用活動を進めています。本ポジションでは、エンジニアをはじめとした開発系職種の人材採用をになっていただきます。現場事業責任者および、エンジニアリングマネージャと連携し採用要件の抽出、採用手法を提案しながら、様々な採用手法を駆使して事業に貢献できるエンジニアを採用することがミッションとなります。 …続きを読む
対象となる方	新卒採用のご経験（ビジネス職・エンジニア職不問） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

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＜渋谷＞人事労務【首都圏最大級！医療情報メディアを運営／フレックス／年休124日】
株式会社ギミック

正社員採用土日祝休み休日120日以上業界未経験OK 産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なしフレックス社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	人事労務チームの一員として、給与業務や各種保険手続きといったコア業務はもちろん、従業員の満足度・ロイヤリティを高める施策を今後一緒に考えていただけるメンバーを募集します。【担当業務内容】※適性・チーム内業務配分を鑑みて担当業務を決定します。 …続きを読む	人事労務チームの一員として、給与業務や各種保険手続きといったコア業務はもちろん、従業員の満足度・ロイヤリティを高める施策を今後一緒に考えていただけるメンバーを募集します。【担当業務内容】 …続きを読む
対象となる方	・労務実務経験2年以上（内製で給与計算）（入退社に関わる社保・雇用保険の手続きを行った経験） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	434～578万円

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【新卒採用担当／リーダー候補】年間50名規模の採用を担う新卒採用担当ポジション
ARアドバンストテクノロジ株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	新卒採用担当として、ARIグループ全体の採用活動に幅広く携わっていただきます。１. 採用プロセスの効率化・仕組み化 …続きを読む	新卒採用担当として、ARIグループ全体の採用活動に幅広く携わっていただきます。１. 採用プロセスの効率化・仕組み化 …続きを読む
対象となる方	以下いずれかの経験を2年以上お持ちの方・事業会社での新卒採用または中途採用業務経験 …続きを読む
勤務地	東京都大阪府
想定年収	331～450万円

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新卒採用担当
株式会社ギフティ

正社員採用 20代におすすめ土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webサービス/メディア（EC・ポータル・ソーシャル）
業務内容	新卒採用戦略の策定、実行に一貫して携わっていただきます。採用施策の企画および推進に留まらず、採用課題の特定から施策実行、選考フローの設計など必要に応じてお任せすることを想定しています。 …続きを読む	新卒採用戦略の策定、実行に一貫して携わっていただきます。採用施策の企画および推進に留まらず、採用課題の特定から施策実行、選考フローの設計など必要に応じてお任せすることを想定しています。 …続きを読む
対象となる方	・事業会社での新卒採用人事の経験3年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	550～700万円

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Corp_人事企画
株式会社wevnal

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内学歴不問フレックススタートアップ

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディアその他Web・広告・メディア
業務内容	事業の成長スピードに対し、組織の仕組みが追いついていません。採用・評価・育成など、それぞれが分断されたまま動いており、「誰かが全体を設計し直す必要がある」という課題から、このポジションが生まれました。決められた制度の"運用者"だけでなく、組織そのものの"設計者"として動いていただきます。「これって本当に必要？」「もっと効率化できないか？」を常に問い直しながら、データと自分の頭で意思決定し、経営に提言できる人材を求めています。 …続きを読む	事業の成長スピードに対し、組織の仕組みが追いついていません。採用・評価・育成など、それぞれが分断されたまま動いており、「誰かが全体を設計し直す必要がある」という課題から、このポジションが生まれました。決められた制度の"運用者"だけでなく、組織そのものの"設計者"として動いていただきます。「これって本当に必要？」「もっと効率化できないか？」を常に問い直しながら、データと自分の頭で意思決定し、経営に提言できる人材を求めています。 …続きを読む
対象となる方	■経験/実績社会人経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	510～600万円

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中途採用担当【コーポレート】
燈株式会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信その他IT・通信
業務内容	今回ご入社いただく方には、当社の中途採用を担っていただきます。戦略の立案から各種施策の実行まで、大きな裁量とともにお任せしていきます。COO・CFO・VPoE・事業責任者と近い距離で、様々な施策を立案・実行しながら当社の採用全般を加速いただくことに期待しています。これまでのご経験によって、お任せするポジションや事業部を決定していきます。 …続きを読む	今回ご入社いただく方には、当社の中途採用を担っていただきます。戦略の立案から各種施策の実行まで、大きな裁量とともにお任せしていきます。 COO・CFO・VPoE・事業責任者と近い距離で、様々な施策を立案・実行しながら当社の採用全般を加速いただくことに期待しています。 …続きを読む
対象となる方	- 事業会社での中途採用の実務経験（3年以上） - 数値目標へのコミット力 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～850万円

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【人事/中途採用】IPO準備中の成長企業/土日休み/年間休日120日/人事未経験も歓迎/月残業20h
株式会社貴瞬

正社員採用職種・業界未経験OK 休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	サービス・小売・外食専門店
業務内容	■お任せしたいメイン業務は中途採用業務です！採用戦略から媒体選定、面接まで一連をお任せします。あなたのアイディアでぜひ改善をしていってください！ゆくゆくは、採用企画も一緒に担っていただきたいと思います。 …続きを読む	■お任せしたいメイン業務は中途採用業務です！採用戦略から媒体選定、面接まで一連をお任せします。あなたのアイディアでぜひ改善をしていってください！ …続きを読む
対象となる方	・基本的なPCスキル（Word・Excel・PPT）のある方・対人経験のある方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	350～500万円

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人事東京【グループ横断人事企画（マネージャー）】
株式会社マイスターエンジニアリング

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり学歴不問フレックス社宅・住宅補助上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター技術系アウトソーシング
業務内容	同社グループは20社超の企業群を束ねており、今期からグループ各社の人事基盤整備・制度統一を本格加速しています。本ポジションは、各社の人事課題を整理し、制度設計・システム導入・現場浸透まで一気通貫で推進する人事企画ポジションです。「制度や体制を作って終わり」ではなく、グループ各社の経営者や現場のメンバーと直接向き合い、「組織が変わった」という手応えを …続きを読む	同社グループは20社超の企業群を束ねており、今期からグループ各社の人事基盤整備・制度統一を本格加速しています。本ポジションは、各社の人事課題を整理し、制度設計・システム導入・現場浸透まで一気通貫で推進する人事企画ポジションです。「制度や体制を作って終わり」ではなく、グループ各社の経営者や現場のメンバーと直接向き合い、「組織が変わった」という手応えを一緒に作り上げることがこのポジションのやりがいです。 …続きを読む
対象となる方	・人事領域における業務改善・制度設計・システム導入の実務経験（3年以上）・複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	600～900万円

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人事スタッフ（中途採用担当）
株式会社リンクス

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	商社・流通その他専門商社
業務内容	【仕事内容】中途採用業務のオーナーとして、戦略立案から実行までを一貫してリードしていただきます。また、人事責任者のパートナーとして、一部の企画・労務・評価運用における実務改善（仕組み化）もお任せします。 …続きを読む	【仕事内容】中途採用業務のオーナーとして、戦略立案から実行までを一貫してリードしていただきます。また、人事責任者のパートナーとして、一部の企画・労務・評価運用における実務改善（仕組み化）もお任せします。 …続きを読む
対象となる方	・人事領域の実務経験（目安1年以上）：いずれかにおいて採用、労務、評価、教育などの年間を通じた一通りの業務フローを理解していること。 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	550～750万円

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人事企画
株式会社ワンキャリア

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	・人事基幹制度（等級制度・評価制度・報酬制度など）の運用・改善・人事戦略制度（役職構成・雇用形態・株式報酬など）の運用・改善・福利厚生、エンゲージメント向上施策の企画・運用 …続きを読む	・人事基幹制度（等級制度・評価制度・報酬制度など）の運用・改善・人事戦略制度（役職構成・雇用形態・株式報酬など）の運用・改善・福利厚生、エンゲージメント向上施策の企画・運用 …続きを読む
対象となる方	以下いずれかを満たす方・事業会社での人事基幹制度（等級制度・評価制度・報酬制度など）の運用経験1年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	600～1000万円

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【経験者・リモート有】人事（採用オペレーション中心）
株式会社VLCセキュリティ

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり学歴不問フレックス

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	IT・通信その他IT・通信
業務内容	まずは、採用業務と、それに付随する一連のオペレーションを中心にお任せします。 - 採用業務 …続きを読む	まずは、採用業務と、それに付随する一連のオペレーションを中心にお任せします。 - 採用業務 …続きを読む
対象となる方	・事業会社における採用業務経験（目安3年以上）・求人票作成、エージェント折衝、候補者クロージングまで一連の採用活動を主体的に推進した経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～750万円

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採用担当・人事アシスタント
株式会社ACROVE

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事採用
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
業務内容	入社後はまず、先輩メンバーのサポート（アシスタント業務）からスタート。ゆくゆくは、新卒・中途採用の企画や、会社の魅力を発信するフロントバッターとして活躍していただきます！ …続きを読む	入社後はまず、先輩メンバーのサポート（アシスタント業務）からスタート。ゆくゆくは、新卒・中途採用の企画や、会社の魅力を発信するフロントバッターとして活躍していただきます！ …続きを読む
対象となる方	・人事・採用アシスタント、または人材業界での経験・基本的なPCスキル（Excel/スプレッドシート、ビジネスメール等） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	300～490万円

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人事労務領域の制度設計/課題解決の企画職
株式会社電通総研

正社員採用土日祝休み産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり学歴不問フレックス上場企業

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	【仕事内容】人事部メンバーや従業員代表、委託先グループ会社メンバーと協力しながら、以下の業務を進めていきます。具体的な担当業務は、ご経験と適性を活かせるよう検討いたします。 …続きを読む	【仕事内容】人事部メンバーや従業員代表、委託先グループ会社メンバーと協力しながら、以下の業務を進めていきます。具体的な担当業務は、ご経験と適性を活かせるよう検討いたします。 …続きを読む
対象となる方	【必須要件】 ●以下いずれかの経験をお持ちの方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	720～1200万円

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※東京本社※【レインカンパニー】カスタマーサクセス部・採用コンサルタント（エンジニア経験者）
株式会社ハッカズーク

正社員採用職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり学歴不問フレックス

職種カテゴリ	営業法人営業人材・アウトソーシング
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	顧客の採用課題に対してインハウスの採用担当者（リクルーター）として参画し、採用実務の支援を通じて得たリアルな情報を利用して顧客課題を抽出し、採用課題の解決と事業戦略に貢献するための採用活動を企画提案・実行管理するポジションです。採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。実際のRPO支援を通じて採用成果を追求するとともに、最適な候補者体験を提供するための面接やオペレーションフロー、ブランディングなど様々な課題の解決を行います。プロジェクトによって規模は様々ですがチームで取り組むことが多く、プロジェクトマネージャーとして顧客の …続きを読む	顧客の採用課題に対してインハウスの採用担当者（リクルーター）として参画し、採用実務の支援を通じて得たリアルな情報を利用して顧客課題を抽出し、採用課題の解決と事業戦略に貢献するための採用活動を企画提案・実行管理するポジションです。採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。実際のRPO支援を通じて採用成果を追求するとともに、最適な候補者体験を提供するための面接やオペレーションフロー、ブランディングなど様々な課題の解決を行います。プロジェクトによって規模は様々ですがチームで取り組むことが多く、プロジェクトマネージャーとして顧客の課題整理や各種ソリューションの企画提案に取組みながら、日々の活動PDCA、メンバーのマネジメント等を行い、プロジェクトを成功に導くことが期待されています。＜採用支援業務＞ …続きを読む
対象となる方	ITエンジニア出身 or IT業界での就業経験のある方（採用経験不問）採用や人事の仕事に興味があり、新しい分野に挑戦したい方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	550～750万円

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人事教育担当【サンフロンティア不動産管理本部配属】
サンフロンティア不動産株式会社

職種・業界未経験OK 土日祝休み休日120日以上月残業20時間以内賞与あり社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事教育・研修
業種カテゴリ	不動産・建設不動産管理
業務内容	【ミッション】同社管理本部における人材育成を中心に人事業務に関する業務全般をお任せします。 …続きを読む	【ミッション】同社管理本部における人材育成を中心に人事業務に関する業務全般をお任せします。 …続きを読む
対象となる方	【必須要件】 ■民間企業での「教育研修の企画経験」をお持ちの方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	求人紹介時にご案内します

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【スタッフ】《集約ポスト》人事領域におけるスペシャリストの募集<855>
株式会社NTTデータ

正社員採用土日祝休み産休・育休あり賞与ありフレックス社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	2022年4月には、全管理職にジョブ型制度を導入し、一般社員には専門性により昇格していく人事給与制度、自律的なキャリア形成を支援する人事体系を導入する等、新しい人事制度の本格運用を開始しました。最も重要な経営資源である「人財」に関わる職務を担う人事本部にて、共に働く仲間を募集いたします。人事担当者としての業務経験を広くお持ちの方、人事領域業務のスペシャリストを目指したい方のご応募をお待ちしております。 …続きを読む	2022年4月には、全管理職にジョブ型制度を導入し、一般社員には専門性により昇格していく人事給与制度、自律的なキャリア形成を支援する人事体系を導入する等、新しい人事制度の本格運用を開始しました。最も重要な経営資源である「人財」に関わる職務を担う人事本部にて、共に働く仲間を募集いたします。人事担当者としての業務経験を広くお持ちの方、人事領域業務のスペシャリストを目指したい方のご応募をお待ちしております。 …続きを読む
対象となる方	■専門スキル・3000名以上の規模の組織において、人事担当者として８年以上の業務経験がある方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	800～1050万円

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【スタッフ】人事戦略の立案、推進／HR Techを活用した人事改革<851>
株式会社NTTデータ

正社員採用土日祝休み産休・育休あり賞与ありフレックス社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	デジタルというキーワードで示されるように、ITを用いた新たな社会の実現が求められています。NTTデータでは、社会やお客様からの期待に応えていくため、これまでの単純なシステムインテグレーターとしての役割だけではなく、様々なステークホルダーとともに、新しいビジネス、価値、社会を作り出していきます。これらの実現のため、新しい人事マネジメントの在り方を戦略レベルで考え、環境を整備しながら人事施策へと落とし込み、社員一人ひとりが自らの志向するキャリアを積みながら、会社も成長させていくことに取り組んでいます。各ビジネスの現場を支える、HRビジネスパートナーと連携しながら、一緒に変革を実現して下さる方を募集しています。【想定される業務内容】・コーポレート組織（人事本部）における人事変革を実現するための全社人事戦略の立案および人事施策の企画・運用 …続きを読む	デジタルというキーワードで示されるように、ITを用いた新たな社会の実現が求められています。 NTTデータでは、社会やお客様からの期待に応えていくため、これまでの単純なシステムインテグレーターとしての役割だけではなく、様々なステークホルダーとともに、新しいビジネス、価値、社会を作り出していきます。これらの実現のため、新しい人事マネジメントの在り方を戦略レベルで考え、環境を整備しながら人事施策へと落とし込み、社員一人ひとりが自らの志向するキャリアを積みながら、会社も成長させていくことに取り組んでいます。 …続きを読む
対象となる方	以下のいずれかに該当・人事担当者として（人事制度、育成、および評価等の人事オペレーション等）2年以上の業務経験お持ちの方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	700～900万円

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【スタッフ】人事・給与等の制度企画スタッフ<853>
株式会社NTTデータ

土日祝休み産休・育休あり賞与ありフレックス社宅・住宅補助

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	IT・通信 SIer（独立系）
業務内容	NTTデータにおける人事・雇用・評価等各制度の企画・立案・運用設計・運用指導 NTTデータグループ会社への人事・雇用・評価等各制度に関わる指導・サポート上記に関わる経営幹部・ステークホルダーとの各種調整・対応 …続きを読む	NTTデータにおける人事・雇用・評価等各制度の企画・立案・運用設計・運用指導 NTTデータグループ会社への人事・雇用・評価等各制度に関わる指導・サポート上記に関わる経営幹部・ステークホルダーとの各種調整・対応 …続きを読む
対象となる方	・1000名程度以上の規模の法人において、人事制度企画・設計に関する知識または業務経験がある方・人事領域のプロフェッショナリティ獲得を志向される方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	450～800万円

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【HR】Learning & Development（組織/人材開発・育成）税理士法人部門担当
PwC Japan合同会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり転勤なし学歴不問フレックスリモート勤務応相談語学力を活かせる

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事教育・研修
業種カテゴリ	コンサルティング人事コンサルティング
業務内容	◆Learning & Development(L&D)では、日本や世界が直面する重要な課題解決をリードできるコンサルタントの育成に貢献する、という想いのもと、多様な学びと成長への「気づき」と、忙しいコンサルタントにとってより効果的かつ効率的な「機会」を提供すべく日々活動しています。コンサルタントのSkill Development、Career DevelopmentおよびBusiness Developmentの観点で、様々な施策を企画・推進しております。各種施策を一緒に推進いただくメンバーを募集しています。【業務概要】：Development施策の企画・推進にかかる各種業務（企画検討、資料作成、MTG調整・出席 etc.） …続きを読む	◆ Learning & Development(L&D)では、日本や世界が直面する重要な課題解決をリードできるコンサルタントの育成に貢献する、という想いのもと、多様な学びと成長への「気づき」と、忙しいコンサルタントにとってより効果的かつ効率的な「機会」を提供すべく日々活動しています。 …続きを読む
対象となる方	・Windows/Google Workspace全般の基本的なPC操作スキル・ステークホルダーと円滑かつ有効に物事を進められるコミュニケーション能力 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	550～900万円

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Global Mobilityスタッフ
PwC Japan合同会社

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり賞与あり転勤なし学歴不問フレックスリモート勤務応相談語学力を活かせる

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	コンサルティング人事コンサルティング
業務内容	■組織について PwC Japanグループのコーポレート機能部門であるPwC Japan合同会社に在籍していただきます。今回のポジションはPwC Japan合同会社の人事の中に位置するGlobal Mobility部門でのメンバーポジションとなります。 …続きを読む	■組織について PwC Japanグループのコーポレート機能部門であるPwC Japan合同会社に在籍していただきます。 …続きを読む
対象となる方	■下記いずれかのご経験をお持ちの方・グローバル展開企業での人事経験者 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	550～850万円

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本社・一般職（給与厚生課）
東急リバブル株式会社

正社員採用休日120日以上産休・育休あり月残業20時間以内賞与あり学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	不動産・建設不動産仲介
業務内容	・東急共済の運用（給付金等全般）・福利厚生業務（持株会、財形貯蓄、グループ保険、他）・健康管理、休職者管理の各運用 …続きを読む	・東急共済の運用（給付金等全般）・福利厚生業務（持株会、財形貯蓄、グループ保険、他）・健康管理、休職者管理の各運用 …続きを読む
対象となる方	・人事業務経験もしくは一定の従業員規模会社（1000人以上）での管理部門業務経験・一般的なエクセル操作を用いた集計業務の実務経験（関数VLOOKUP、各種集計等） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	350～390万円

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人事労務スタッフ【※人材業界経験者歓迎！／フォロー体制充実】
株式会社フルスピード

正社員採用土日祝休み休日120日以上産休・育休あり転勤なし学歴不問

職種カテゴリ	マーケティング・企画・管理・経営人事給与/社会保険・労務
業種カテゴリ	Web・広告・メディア Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
業務内容	同ポジションは同社の人事労務業務を担っていただける方を募集します。入社後、事業やカルチャーを理解してもらいながら、人事労務業務をお任せします。フルスピードグループの人事労務業務を担うポジションです。（約380名程度）【業務詳細＊＊】（１）給与・労務　　：給与計算（※社労士事務所にアウトソース）　／　社会保険手続（※社労士事務所にアウトソース） …続きを読む	同ポジションは同社の人事労務業務を担っていただける方を募集します。入社後、事業やカルチャーを理解してもらいながら、人事労務業務をお任せします。フルスピードグループの人事労務業務を担うポジションです。（約380名程度）【業務詳細＊＊】 …続きを読む
対象となる方	・社会保険事務、給与計算などの経験 2年以上 ※管理部門、社労士事務所、アウトソーサーなど立場は問いません。 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	400～550万円