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【HD】原子力部門におけるHRBPおよび今後のHRBP体制あり方検討/実行リーダー
中部電力株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 <主体的に担当>
・事業部門の人事戦略立案・実行
・評価・配置等の人事運用の適性実施に向けた検討・実施
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<主体的に担当>

・事業部門の人事戦略立案・実行
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対象となる方 <経験>
・企業における人事の実務経験(管理職としての経験)
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勤務地 愛知県
想定年収 1300万円

BtoBマーケティングマネージャー候補(BM統括室)
株式会社セレブリックス

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 1. 全社マーケティング戦略の立案・推進
- 全社マーケティングのKGI/KPI設計と進捗管理
- 各事業部(セールス/リテール/新規事業等)の事業戦略に紐づくマーケティング戦略の設計
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1. 全社マーケティング戦略の立案・推進
- 全社マーケティングのKGI/KPI設計と進捗管理
- 各事業部(セールス/リテール/新規事業等)の事業戦略に紐づくマーケティング戦略の設計
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対象となる方 セレブリックスのMVVや事業への関心、興味、共感

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勤務地 東京都
想定年収 600~840万円

HRBP
株式会社ワンキャリア

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 当社は2015年に創業して以来順調に成長し、現在は売上高100億→350億、社員数300名→1,000名の急成長フェイズを迎えています。属人的なマネジメントから完全に脱却し、今まで以上に戦略的に組織の成長戦略を成長を描く必要性が高まっています。
HRBPは、各事業部に配属され、採用・育成・組織開発・配置・目標設定・評価など横断的に携わることで、事業部全体のパフォーマンスの最大化に貢献する役割です。企業ミッション・人事ミッションともに「人の数だけ、キャリアをつくる。」を掲げる当社において、人材投資を惜しまない経営陣・事業部長とともにディスカッションしながら、会社の成長を牽引いただける方を募集します。

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当社は2015年に創業して以来順調に成長し、現在は売上高100億→350億、社員数300名→1,000名の急成長フェイズを迎えています。
属人的なマネジメントから完全に脱却し、今まで以上に戦略的に組織の成長戦略を成長を描く必要性が高まっています。

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対象となる方 企画職(事業企画・営業企画・営業推進・人事企画など)の実務経験
HR領域への興味・関心のある方
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勤務地 東京都
想定年収 750.2~1200.2万円

07.【acc】戦略法務(AI/データビジネス担当)
株式会社プレイド(PLAID, Inc.)

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【業務内容の一例】
ALPHA事業、および「Context Lake」の立ち上げからスケール(0→100)の各フェーズにおいて、法的・論理的観点から「先手」を打ち、事業推進の障壁を取り除きます。

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【業務内容の一例】

ALPHA事業、および「Context Lake」の立ち上げからスケール(0→100)の各フェーズにおいて、法的・論理的観点から「先手」を打ち、事業推進の障壁を取り除きます。
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対象となる方 ・SaaS企業やITベンチャー等での法務実務経験(目安3年以上)
・利用規約、DPA(データ処理契約)、各種契約書の起草・改定を自ら行った経験
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勤務地 東京都
想定年収 600~1500万円

07.【acc】Legal
株式会社プレイド(PLAID, Inc.)

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ・個人情報保護法・GDPR等を含むパーソナルデータ・情報セキュリティ・AI関連の法規制の
把握・分析と、経営戦略への取込みサポート、関連規程の整備・運用及びセキュリティ認証対応
・M&A、事業投資及び組織再編等に関するデューデリジェンス及び契約交渉
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・個人情報保護法・GDPR等を含むパーソナルデータ・情報セキュリティ・AI関連の法規制の把握・分析と、経営戦略への取込みサポート、関連規程の整備・運用及びセキュリティ認証対応
・M&A、事業投資及び組織再編等に関するデューデリジェンス及び契約交渉
・株主総会・取締役会運営支援、コーポレートガバナンス体制の構築・強化
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対象となる方 以下よりいずれかに該当する経験
・企業法務として3年以上の業務経験
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勤務地 東京都
想定年収 600~1500万円

【東京|広報(部長/課長候補)】グループ全体の広報活動をお任せ
株式会社カシワバラ・コーポレーション

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 カシワバラ・コーポレーションの広報活動の他、約20社のグループ会社を擁する企業の広報として、広報戦略の立案から実行までを一貫して担い、グループ全体のブランド価値向上を推進していただきます。

- 広報戦略の立案・実行
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*カシワバラ・コーポレーションの広報活動の他、約20社のグループ会社を擁する企業の広報として、広報戦略の立案から実行までを一貫して担い、グループ全体のブランド価値向上を推進していただきます。

- 広報戦略の立案・実行
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対象となる方 マネジメント経験をお持ちの方で下記ご経験のある方
・企業広報の実務経験
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勤務地 東京都
想定年収 641~1105万円

【H610】神戸線条工場における事業所労務担当(就業管理、制度運用などの労務業務全般/兵庫)
株式会社神戸製鋼所

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 <配属組織>
採用後は、神戸線条工場 総務部 労働室への配属となります。兵庫県神戸市にある神戸線条工場での勤務となります。
<業務内容>
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<配属組織>

採用後は、神戸線条工場 総務部 労働室への配属となります。兵庫県神戸市にある神戸線条工場での勤務となります。
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対象となる方 ・人事労務の実務経験をお持ちの方。(特に重視します)
・労働法令の知識のある方。
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勤務地 兵庫県
想定年収 625~1135万円

販売促進課マネージャー【日本一の金融スクール/資産運用/前年収を上回る提示】
株式会社GFS Education

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講生を迎える、生徒数、講師数、講座数で日本一の金融教育プラットフォーム
お金の学校『GFS』で受講生の成果最大化をサポートしていただきます。
「お金でやりたいことを諦めない」
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累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講生を迎える、生徒数、講師数、講座数で日本一の金融教育プラットフォーム
お金の学校『GFS』で受講生の成果最大化をサポートしていただきます。

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対象となる方 ◆営業マネジメント(必須)
チーム10名以上を統括し、売上数字を明確に伸ばした経験
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勤務地 東京都
想定年収 800~1200万円

経営企画室長候補【日本初の新しいエンタメ文化『Vtuber』を全世界へ浸透「ホロライブ」】
カバー株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ■概要
経営企画室の室長候補として、企業成長を支援するための経営戦略や付帯する一連の業務をご担当いただきます。

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■概要
経営企画室の室長候補として、企業成長を支援するための経営戦略や付帯する一連の業務をご担当いただきます。

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対象となる方 ■いずれか必須
・戦略/総合コンサルティングファームにて上場企業の戦略作成、事業企画に関わったご経験
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勤務地 東京都
想定年収 1000~1500万円

医療機器マーケティング/プロダクトマネジメント・事業開発(心臓血管外科領域)/東京本社 ※経験者採用
センチュリーメディカル株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 <仕事概要>
マーケティング統括部の心臓血管外科領域製品チームに所属し、新製品導入、担当製品のブランディング、営業戦略立案、営業担当者・ディーラー向けの営業研修の企画・実施、医療従事者向けの学術セミナー・展示会等の企画・実施など幅広い業務を担当いただきます。
また、心臓血管外科領域にとどまらず、経皮的治療デバイス分野にも積極的に挑戦し、革新的な医療技術の開発を通じて、より多くの患者様に新たな治療の選択肢を提供していきます。
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<仕事概要>

マーケティング統括部の心臓血管外科領域製品チームに所属し、新製品導入、担当製品のブランディング、営業戦略立案、営業担当者・ディーラー向けの営業研修の企画・実施、医療従事者向けの学術セミナー・展示会等の企画・実施など幅広い業務を担当いただきます。
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対象となる方 【必要な経験】
・プロダクトマネジメントおよびマーケティングの実務経験を3年以上お持ちの方。
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勤務地 東京都
想定年収 800~1000万円

【急募】医療機器マーケティング/プロダクトマネジメント・事業開発(心臓血管外科領域)/MGR候補
センチュリーメディカル株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 <仕事概要>
マーケティング統括部の心臓血管外科領域製品チームに所属し、新製品導入、担当製品のブランディング、営業戦略立案、営業担当者・ディーラー向けの営業研修の企画・実施、医療従事者向けの学術セミナー・展示会等の企画・実施など幅広い業務を担当いただきます。
また、心臓血管外科領域にとどまらず、経皮的治療デバイス分野にも積極的に挑戦し、革新的な医療技術の開発を通じて、より多くの患者様に新たな治療の選択肢を提供していきます。
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<仕事概要>
マーケティング統括部の心臓血管外科領域製品チームに所属し、新製品導入、担当製品のブランディング、営業戦略立案、営業担当者・ディーラー向けの営業研修の企画・実施、医療従事者向けの学術セミナー・展示会等の企画・実施など幅広い業務を担当いただきます。
また、心臓血管外科領域にとどまらず、経皮的治療デバイス分野にも積極的に挑戦し、革新的な医療技術の開発を通じて、より多くの患者様に新たな治療の選択肢を提供していきます。
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対象となる方 【必要な経験】
・チームマネジメントや後輩指導経験のある方。
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勤務地 東京都
想定年収 860~1135万円

購買業務担当(国内外におけるプラント資機材・工事の購買業務/兵庫)(E308)
株式会社神戸製鋼所

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 <業務内容>
配属予定の機電室 EPCグループ は、新設・改造プラントの資機材の購買を担当しています。
購買要求の一件当たりの予算金額が大きく、新設の案件も多い為、購買戦略の選択肢の幅が広く、ソーシング戦略、交渉展開の巧拙が、案件完工の成否と収益に大きく影響を与えます。
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<業務内容>
配属予定の機電室 EPCグループ は、新設・改造プラントの資機材の購買を担当しています。
購買要求の一件当たりの予算金額が大きく、新設の案件も多い為、購買戦略の選択肢の幅が広く、ソーシング戦略、交渉展開の巧拙が、案件完工の成否と収益に大きく影響を与えます。
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対象となる方 <必須の経験・スキル>
1. 以下いずれか言語能力
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勤務地 兵庫県
想定年収 610~1120万円

【神戸】人事(電力事業部門の人事労務)◆リモート・フレックス/働き方◎/多様なキャリアパス
株式会社神戸製鋼所

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 <業務内容>
・電力事業部門の人事・労働関連業務
→電力事業部門の人事担当管理職の下で、部門の人事業務※を担当
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<業務内容>

・電力事業部門の人事・労働関連業務
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対象となる方 ・事業会社における労務管理業務の実務経験
└部門や従業員との調整・折衝業務のご経験
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勤務地 兵庫県
想定年収 610~1120万円

【兵庫/加古川市】事業所人事(労務管理など)◆年収610万~/リモート・フレックス制度有
株式会社神戸製鋼所

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 <業務内容>
採用後は、加古川製鉄所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。
具体的な仕事内容は以下の通りです。
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<業務内容>

採用後は、加古川製鉄所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。
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対象となる方 ・工場や事業所における人事労務業務の経験をお持ちの方

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勤務地 兵庫県
想定年収 610~1120万円

【with】シニアプランナー
株式会社with

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 マッチングアプリ『with』の成長と進化を牽引する、シニアプランナーの役割をお任せします。
ユーザーの サービス体験を徹底的に考え抜き 、顕在ニーズに限らず 潜在ニーズを捉えた企画や機能開発の具現化 を担当します。
心理学・テクノロジー・ビジネスといった多角的な視点から当社プロダクトを捉え、プランナーとして施策の企画
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マッチングアプリ『with』の成長と進化を牽引する、シニアプランナーの役割をお任せします。
ユーザーのサービス体験を徹底的に考え抜き、顕在ニーズに限らず潜在ニーズを捉えた企画や機能開発の具現化を担当します。
心理学・テクノロジー・ビジネスといった多角的な視点から当社プロダクトを捉え、プランナーとして施策の企画・実行を一貫してリードしていただきます。
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対象となる方 ・施策の企画から実行までを一貫して担える方
例:上流設計、セルフレビュー、アナリストとの連携、仮説検証、実行までをスタンドアロンで進められる方
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勤務地 東京都
想定年収 800~1300万円

【金融】証券領域ビジネス企画<1456>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ・NTTデータは、金融業界向けシステムにおいて非常に高いシェアを獲得しております
・貯蓄から投資への動きが本格的になる中、NTTデータが保有する様々な金融システム知見を活かした、証券領域における事業成長戦略策定中です。
・本ポストでは、証券領域における次世代の戦略企画を進める人材を募集します。
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・NTTデータは、金融業界向けシステムにおいて非常に高いシェアを獲得しております
・貯蓄から投資への動きが本格的になる中、NTTデータが保有する様々な金融システム知見を活かした、証券領域における事業成長戦略策定中です。
・本ポストでは、証券領域における次世代の戦略企画を進める人材を募集します。
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対象となる方 ・世の中に大きな影響を与えるビジネス企画・システム企画への取組挑戦意欲
・困難な状況下においても自身で主体的に課題解決を進めてきた経験
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勤務地 東京都
想定年収 700~1350万円

【スタッフ】《集約ポスト》人事領域におけるスペシャリストの募集<855>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 2022年4月には、全管理職にジョブ型制度を導入し、一般社員には専門性により昇格していく人事給与制度、自律的なキャリア形成を支援する人事体系を導入する等、新しい人事制度の本格運用を開始しました。
最も重要な経営資源である「人財」に関わる職務を担う人事本部にて、共に働く仲間を募集いたします。
人事担当者としての業務経験を広くお持ちの方、人事領域業務のスペシャリストを目指したい方のご応募をお待ちしております。
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2022年4月には、全管理職にジョブ型制度を導入し、一般社員には専門性により昇格していく人事給与制度、自律的なキャリア形成を支援する人事体系を導入する等、新しい人事制度の本格運用を開始しました。
最も重要な経営資源である「人財」に関わる職務を担う人事本部にて、共に働く仲間を募集いたします。
人事担当者としての業務経験を広くお持ちの方、人事領域業務のスペシャリストを目指したい方のご応募をお待ちしております。
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対象となる方 ■専門スキル
・3000名以上の規模の組織において、人事担当者として8年以上の業務経験がある方
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勤務地 東京都
想定年収 800~1050万円

【金融】人財育成・エンゲージメント強化に関する戦略策定、企画立案スタッフ《ワクワクする組織作り》<1
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ■NTTデータの金融分野である当組織(第二金融事業本部)では、主に地域金融機関をお客様としたビジネスを展開しており、1000名超の社員が所属しています。
人財戦略はビジネス戦略達成の成否に大きな影響をもたらす非常に重要なファクターであると考えており、経験と知識を活かし、組織全体の人財戦略の実現に貢献していただける即戦力層の方のご応募をお待ちしています。
本部の人財情報分析や現場の課題・ニーズの把握を通して、組織の人財課題を明らかにしながら、経営層や配下の事業部のステークホルダーと連携しながら、戦略立案・施策推進を行って頂きます。
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■NTTデータの金融分野である当組織(第二金融事業本部)では、主に地域金融機関をお客様としたビジネスを展開しており、1000名超の社員が所属しています。
人財戦略はビジネス戦略達成の成否に大きな影響をもたらす非常に重要なファクターであると考えており、経験と知識を活かし、組織全体の人財戦略の実現に貢献していただける即戦力層の方のご応募をお待ちしています。
本部の人財情報分析や現場の課題・ニーズの把握を通して、組織の人財課題を明らかにしながら、経営層や配下の事業部のステークホルダーと連携しながら、戦略立案・施策推進を行って頂きます。
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対象となる方 ■求める経験・スキル・知識
・下記のいずれかのスタッフ系業務経験のある方
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勤務地 東京都
想定年収 700~1050万円

【金融】地域金融機関向けの新規ビジネス創出、提案<1087>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【職務内容】
コンサルティング営業/新規ビジネスサービスの企画、提案、事業立上げ
〈地域金融機関向けのCRM/SFA導入コンサルティング〉
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【職務内容】
コンサルティング営業/新規ビジネスサービスの企画、提案、事業立上げ

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対象となる方 以下、いずれかの経験/スキル/知見を求めます。
・金融機関向け業務コンサルティング経験
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勤務地 東京都
想定年収 600~1350万円

【金融】金融分野(地域金融機関向け)の新規ビジネス企画業務(DX人財)<987>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 弊社は地方銀行向け基幹系システムの共同化を軸としたビジネスを展開し、大きなシェアを獲得しています。
デジタルバンキング事業部オファリング統括部では、金融業界におけるデジタルで解決を図るテーマを選定し、次の事業の柱となる新しいビジネスを先行的に模索し事業化を目指しています。
【業務イメージ】
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弊社は地方銀行向け基幹系システムの共同化を軸としたビジネスを展開し、大きなシェアを獲得しています。
デジタルバンキング事業部オファリング統括部では、金融業界におけるデジタルで解決を図るテーマを選定し、次の事業の柱となる新しいビジネスを先行的に模索し事業化を目指しています。

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対象となる方 ■必須要件

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勤務地 東京都
想定年収 700~800万円

【金融】資金証券領域におけるDX企画コンサルのチームリーダー<698>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 当事業部では大手証券会社、信託銀行、取引インフラのお客様に向けたデジタル企画提案、営業活動を行っています。
お客様の共通課題は、デジタルによるビジネス変革であり、お客様のデジタル担当部署への提案、協業など様々に活動しています。
これらのお客様の業務ドメインである資金証券領域における新規ビジネスを創出するチームのリーダーとして、お客様や当社内の開発部門、その他ステークホルダとのハブとなり、案件の実現・事業化に向けて企画・営業活動を推進する役割を
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当事業部では大手証券会社、信託銀行、取引インフラのお客様に向けたデジタル企画提案、営業活動を行っています。
お客様の共通課題は、デジタルによるビジネス変革であり、お客様のデジタル担当部署への提案、協業など様々に活動しています。
これらのお客様の業務ドメインである資金証券領域における新規ビジネスを創出するチームのリーダーとして、お客様や当社内の開発部門、その他ステークホルダとのハブとなり、案件の実現・事業化に向けて企画・営業活動を推進する役割を
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対象となる方 (以下のいずれか)
・証券会社、信託銀行、運用会社において、業務システム企画や新サービスの立上げ、パッケージソリューションの導入検討等の経験
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勤務地 東京都
想定年収 600~900万円

【グローバル】グローバルアナリストリレーションズマネージャー<943>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 Gartner社、IDC社、Forrester社などの海外ITアナリストから、当社がトップクラスの評価を得られるように、当社のサービス、ソリューションの特徴やビジョンを訴求するアナリストリレーションズ活動を推進します。お客様企業がITアナリストからのアドバイスをITサービス選定の際に重視するため、ITアナリストが当社のサービスや特徴を認知、理解することはお客様企業へのリーチと事業拡大に不可欠であり、アナリストリレーションズマネージャーがその重要なコミュニケーション機能を担います。当社の特徴をアピールするのと同時に、ITアナリストから得た知見を社内で共有し、ビジネス戦略策定にも役立てます。活動は当社のサービスと特徴を熟知してお客様へのビジネス提供を行っている、社内の国内外の事業部のステークホルダーと密に連携して行います。当社には複数の海外グループ会社が存在しますが、本社の立場でグローバルな役割を担います。グローバルなアナリストリレーションズチームの一員として、海外グループ会社のアナリストリレーションズメンバと連携しながら業務を推進します。
【具体的な業務】・特定領域のITアナリスト向けのコミュニケーション活動計画の立案、策定・活動計画に基づき、海外のITアナリストとの関係性を構築し、特定領域の当社のビジョン、ポートフォリオ、サービス、ソリューションについてITアナリストの理解を促進するためのインタラクションを事業部メンバーと連携して実施・ITアナリスト企業が発行するランキングレポート(Gartner Magic Quadrants, Forrester Waves, IDC Marketscape等)対応のための情報取集、コーディネーション、プロセスマネジメント・発行されたランキングレポートの内容やITアナリストからの知見を分析し、戦略に反映するための事業部ステークホルダーへのフィードバック・当社ブランドの認知向上及び事業理解を推進するため、アナリストレポートをマーケティングに活用するための計画を企画・実行・国内外の事業部のステークホルダーと地域横断で連携し、当社の最新サービス、ソリューション情報の把握・グローバルアナリストリレーションズチームの一員として、グローバルチーム機能への貢献
Gartner社、IDC社、Forrester社などの海外ITアナリストから、当社がトップクラスの評価を得られるように、当社のサービス、ソリューションの特徴やビジョンを訴求するアナリストリレーションズ活動を推進します。
お客様企業がITアナリストからのアドバイスをITサービス選定の際に重視するため、ITアナリストが当社のサービスや特徴を認知、理解することはお客様企業へのリーチと事業拡大に不可欠であり、アナリストリレーションズマネージャーがその重要なコミュニケーション機能を担います。
当社の特徴をアピールするのと同時に、ITアナリストから得た知見を社内で共有し、ビジネス戦略策定にも役立てます。
対象となる方 ・アナリストリレーションズ実務の経験または広報業務実務の経験またはITアナリスト企業での営業の経験
・自立的に考え、行動し、社内外のメンバーを巻き込めるリーダーシップ
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勤務地 東京都
想定年収 600~1350万円

【スタッフ】人事戦略の立案、推進/HR Techを活用した人事改革<851>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 デジタルというキーワードで示されるように、ITを用いた新たな社会の実現が求められています。NTTデータでは、社会やお客様からの期待に応えていくため、これまでの単純なシステムインテグレーターとしての役割だけではなく、様々なステークホルダーとともに、新しいビジネス、価値、社会を作り出していきます。これらの実現のため、新しい人事マネジメントの在り方を戦略レベルで考え、環境を整備しながら人事施策へと落とし込み、社員一人ひとりが自らの志向するキャリアを積みながら、会社も成長させていくことに取り組んでいます。各ビジネスの現場を支える、HRビジネスパートナーと連携しながら、一緒に変革を実現して下さる方を募集しています。
【想定される業務内容】
・ コーポレート組織(人事本部)における人事変革を実現するための全社人事戦略の立案および人事施策の企画・運用
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デジタルというキーワードで示されるように、ITを用いた新たな社会の実現が求められています。
NTTデータでは、社会やお客様からの期待に応えていくため、これまでの単純なシステムインテグレーターとしての役割だけではなく、様々なステークホルダーとともに、新しいビジネス、価値、社会を作り出していきます。
これらの実現のため、新しい人事マネジメントの在り方を戦略レベルで考え、環境を整備しながら人事施策へと落とし込み、社員一人ひとりが自らの志向するキャリアを積みながら、会社も成長させていくことに取り組んでいます。
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対象となる方 以下のいずれかに該当
・人事担当者として(人事制度、育成、および評価等の人事オペレーション等)2年以上の業務経験お持ちの方
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勤務地 東京都
想定年収 700~900万円

【金融】メガバンクグループ向け企画営業<47>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 メガバンクグループ向けの企画・営業部門として、顧客ビジネスにおける戦略領域をターゲットに、主に、以下営業活動全般を担っていただきます。
①新規ビジネス企画(顧客との協業含む)
②顧客営業、CR活動
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メガバンクグループ向けの企画・営業部門として、顧客ビジネスにおける戦略領域をターゲットに、主に、以下営業活動全般を担っていただきます。

①新規ビジネス企画(顧客との協業含む)
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対象となる方 以下のいずれかを満たすこと
・企画・営業としての新規企画の業務経験
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勤務地 東京都 神奈川県 埼玉県 千葉県
想定年収 600~1350万円

【スタッフ】内部通報制度に関する業務<1424>
株式会社NTTデータグループ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ■ホイッスル・ラインやハラスメント・ホットラインなど、グループ全体の内部通報制度に関する統括業務
・部門のマネジメント(目標設定・進捗管理・人財育成・評価)および組織運営
・当社及び当社グループにおける内部通報制度の設計・運用・改善の推進
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■ホイッスル・ラインやハラスメント・ホットラインなど、グループ全体の内部通報制度に関する統括業務

・部門のマネジメント(目標設定・進捗管理・人財育成・評価)および組織運営
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対象となる方 ・内部通報制度や類似の通報・相談制度に関する実務経験および実績(目安:年間30件以上の調査・ヒアリング経験を3年以上)
(人事・総務・法務などでの社員相談、通報対応、またはリスク・コンプライアンスに関する経験を含む)
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勤務地 東京都
想定年収 1200~1350万円

【スタッフ】内部監査業務<651>
株式会社NTTデータグループ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 国内外に多くのグループ会社を持つグローバル企業の内部監査部門として、主に国内外グループの内部監査の実施を行う。業務プロセスの監査だけではなく、業務データを分析するCAATなどをグループ会社に対して行うとともに、国内グループ会社や海外グループ会社拠点の監査部門と協力しながら企業グループ全体でのリスク低減に向けた内部監査活動を担っていただく。
企業におけるビジネスの高度化、複雑化や、Global連携の高まり、Digital化の流れ、COVID-19によるNew Normalの流れによる新たなリスクなど、企業におけるリスクは拡大しており、内部監査部門に対する期待は年々大きくなっていることから、内部監査部門の強化は急務であり、中心となるメンバーとして経験者を採用したいと考えている。
【アピールポイント(職務の魅力)】
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国内外に多くのグループ会社を持つグローバル企業の内部監査部門として、主に国内外グループの内部監査の実施を行う。業務プロセスの監査だけではなく、業務データを分析するCAATなどをグループ会社に対して行うとともに、国内グループ会社や海外グループ会社拠点の監査部門と協力しながら企業グループ全体でのリスク低減に向けた内部監査活動を担っていただく。
企業におけるビジネスの高度化、複雑化や、Global連携の高まり、Digital化の流れ、COVID-19によるNew Normalの流れによる新たなリスクなど、企業におけるリスクは拡大しており、内部監査部門に対する期待は年々大きくなっていることから、内部監査部門の強化は急務であり、中心となるメンバーとして経験者を採用したいと考えている。

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対象となる方 内部監査に関する知識・経験を有すること(企業内での監査経験、監査法人での監査経験等)
勤務地 東京都
想定年収 600~1400万円

【公共】デジタルを活用した社会課題解決に向けた営業企画<1056>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【職務内容】
少子高齢化やこどもの貧困、交通渋滞、地方交通の衰退、社会インフラの老朽化等、我が国では様々な社会課題が顕在化しています。
中央省庁や自治体、関連する民間企業等の多くのステークホルダと連携し、データ流通の促進やデジタルコンテンツの活用を通じ、これらの社会課題の解決に貢献することがミッションです。
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【職務内容】
少子高齢化やこどもの貧困、交通渋滞、地方交通の衰退、社会インフラの老朽化等、我が国では様々な社会課題が顕在化しています。
中央省庁や自治体、関連する民間企業等の多くのステークホルダと連携し、データ流通の促進やデジタルコンテンツの活用を通じ、これらの社会課題の解決に貢献することがミッションです。
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対象となる方 <経験>
・論的的思考/仮説構築力をお持ちの方
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勤務地 東京都
想定年収 700~1350万円

【公共】大規模/新規 キャッシュレス/Fintechサービス企画 <1024>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ◆同組織ではモバイルキャリアをお客様としてキャッシュレス/Fintechサービスのサービス企画から提案までを担当しております。
同社がお客様とするモバイルキャリアの領域では、今まで生業としてきた「通信インフラ業」の他に、「非通信事業」へのサービス展開を積極的に展開し、国内有数のB2Cプラットフォーム事業者として様々なサービス、事業を急拡大しております。
同社が得意とする「通信サービス」に「生活を支える様々なサービス」をかけ合わせることで、人々の生活をより便利にしていくことをお客様と共に目指しております。
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◆同組織ではモバイルキャリアをお客様としてキャッシュレス/Fintechサービスのサービス企画から提案までを担当しております。
同社がお客様とするモバイルキャリアの領域では、今まで生業としてきた「通信インフラ業」の他に、「非通信事業」へのサービス展開を積極的に展開し、国内有数のB2Cプラットフォーム事業者として様々なサービス、事業を急拡大しております。
同社が得意とする「通信サービス」に「生活を支える様々なサービス」をかけ合わせることで、人々の生活をより便利にしていくことをお客様と共に目指しております。
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対象となる方 ・法人営業経験(3年程度以上)
勤務地 東京都
想定年収 650~1700万円

【公共】社会課題解決に向けた新規事業開発コンサルタント<1187>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ◆デジタル化社会の到来と大幅な規制緩和、データ流通による横断型政策、経済圏分析などのデータサイエンスを踏まえた地方活性、といった公共領域を取り巻く急速な環境変化に対応し、顕在化している社会課題のみに捉われず、将来の起こり得る社会課題を見据え、デジタル技術を活用して調和のとれた社会の実現に貢献することがミッションです。
既知の社会課題だけでなく、未だ埋まっている社会課題を掘り起こし、デジタル技術を活用して新規事業開発を行っていきます。
想定テーマ:健康・医療・介護、教育、こども、防災、モビリティ、農水産業・食関連産業などのテーマに対し、未来志向・社会課題解決型、ニーズ起点の新規事業開発 -社会、政策動向を調査、予測し、あるべき未来の社会像を描く
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◆デジタル化社会の到来と大幅な規制緩和、データ流通による横断型政策、経済圏分析などのデータサイエンスを踏まえた地方活性、といった公共領域を取り巻く急速な環境変化に対応し、顕在化している社会課題のみに捉われず、将来の起こり得る社会課題を見据え、デジタル技術を活用して調和のとれた社会の実現に貢献することがミッションです。既知の社会課題だけでなく、未だ埋まっている社会課題を掘り起こし、デジタル技術を活用して新規事業開発を行っていきます。想定テーマ:健康・医療・介護、教育、こども、防災、モビリティ、農水産業・食関連産業などのテーマに対し、未来志向・社会課題解決型、ニーズ起点の新規事業開発 -社会、政策動向を調査、予測し、あるべき未来の社会像を描く
【業務内容】
・先端テクノロジー等を活用した様々なビジネスアイデアを創出、マーケティングを通じた提供価値のある商材の実証、実装
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対象となる方 ・論的的思考/仮説構築力をお持ちの方
・顧客対応、複数のステークホルダー間の調整経験(営業/開発問わず)
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勤務地 東京都
想定年収 650~1300万円

【法人】PM・SM_自社サービスの新規事業開発業務<944>
株式会社NTTデータ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ◆業界変革・顧客(生活者)価値創出を実現する当社としての新たなビジネスを拡大・成長するためのTechリードとして活動。
新規事業のサービスをグロースさせていくために、市場やテックのトレンドリサーチや、ユーザの行動分析・インタビュー等による課題抽出を行い、サービスとしての顧客提供価値の向上に関わる全般を行います。
【業務内容】
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◆業界変革・顧客(生活者)価値創出を実現する当社としての新たなビジネスを拡大・成長するためのTechリードとして活動。
新規事業のサービスをグロースさせていくために、市場やテックのトレンドリサーチや、ユーザの行動分析・インタビュー等による課題抽出を行い、サービスとしての顧客提供価値の向上に関わる全般を行います。

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対象となる方 ◆下記いずれかのご経験をお持ちの方
(実行・推進したいという強い意志をお持ちの方はご経験がなくても可)
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勤務地 東京都
想定年収 600~900万円

【0152】【ホールディングス】子会社監査(マネージャー候補)
株式会社クロス・マーケティンググループ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 業種や規模および設立背景が異なる各社について理解しつつ単に教科書的な一般論を適用するのではなく、当社にとって最適な監査のあり方とスキームを企画構築し実際に運用していただくところまで担当いただきます。

あわせて以下の実務などについても担当いただきます。
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業種や規模および設立背景が異なる各社について理解しつつ単に教科書的な一般論を適用するのではなく、当社にとって最適な監査のあり方とスキームを企画構築し実際に運用していただくところまで担当いただきます。

あわせて以下の実務などについても担当いただきます。
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対象となる方 ・複数企業で構成されるエンタープライズ企業の経理や内部監査、上場準備などの経験を10年程度有している方
勤務地 東京都
想定年収 800~1000万円

【経営戦略部/経営企画】
フォースタートアップス株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 経営戦略部のメンバーとして、部長と連携しながら、経営判断に必要な情報の整備と戦略実行のサポートを担当いただきます。

1.管理会計・経営管理の実務サポート
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経営戦略部のメンバーとして、部長と連携しながら、経営判断に必要な情報の整備と戦略実行のサポートを担当いただきます。

1.管理会計・経営管理の実務サポート
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対象となる方 ・管理会計または財務会計の実務経験(2〜3年以上)
※監査法人や経営陣と会計基準についてディスカッションの経験がある方 など
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勤務地 東京都
想定年収 600~1000万円

【JAPAN AI】経営企画・RevOps(部長候補)
JAPAN AI株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 同ポジションでは、経営企画/RevOps部門の部長候補として、以下の業務をお任せします。

【経営企画】
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同ポジションでは、経営企画/RevOps部門の部長候補として、以下の業務をお任せします。

【経営企画】
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対象となる方 下記すべてを満たす方
①事業会社もしくは戦略コンサルティング会社における、経営企画の実務経験、またはRevOps領域の実務経験 5年以上
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勤務地 東京都
想定年収 1500~2000万円

株式会社ココ・ホーム_不動産特定共同事業_業務管理責任者又は法務責任者
ココザス株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 不動産ファンドの組成・運用にかかわる業務をお任せします。
【主な作業】
・ココ・ホームの不動産売買及び賃貸、管理取引における法務チェック及び契約書関係
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不動産ファンドの組成・運用にかかわる業務をお任せします。

【主な作業】
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対象となる方 【下記3つのうち2つに当てはまる方】
・証券会社、銀行、不動産などで債権回収、訴状の作成、金融業の許認可など行政機関や司法関係と携わった経験。
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勤務地 東京都
想定年収 600~900万円

監査室
ノーリツ鋼機株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【魅力・オススメポイント】
老舗ものづくり企業から、ものづくり企業を傘下におさめるホールディング企業へと事業転換をおさめたユニークな企業です。
監査室の内部監査業務全般を担う社会的貢献度が高いやりがいのあるお仕事となります。
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【魅力・オススメポイント】
老舗ものづくり企業から、ものづくり企業を傘下におさめるホールディング企業へと事業転換をおさめたユニークな企業です。
監査室の内部監査業務全般を担う社会的貢献度が高いやりがいのあるお仕事となります。
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対象となる方 ・上場企業での監査業務経験(外部もしくは内部):3年以上
・英語力:英語力ビジネスレベル・ひとりで海外出張ができ、現地法人の方と英語でやり取りができるレベル
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勤務地 東京都
想定年収 600~800万円

リードエンジニア【リモート・フレックス/Afternoon Teaなど大手ブランドも!】
株式会社サザビーリーグアウルスケープ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 現在、BIツール系の新規SaaSプロダクトを開発中です。2025年10月に社内リリース、2026年初頭には外部向け提供を開始する予定です。
初期フェーズでは外部ベンダーを中心に開発を進めてきましたが、2026年以降の事業拡大・品質向上・ナレッジ蓄積を見据え、開発の内製化を進めていきます。
この内製化プロジェクトをリードし、プロダクトの成長を技術面から牽引してくださるリードエンジニアを募集します。
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現在、BIツール系の新規SaaSプロダクトを開発中です。2025年10月に社内リリース、2026年初頭には外部向け提供を開始する予定です。
初期フェーズでは外部ベンダーを中心に開発を進めてきましたが、2026年以降の事業拡大・品質向上・ナレッジ蓄積を見据え、開発の内製化を進めていきます。
この内製化プロジェクトをリードし、プロダクトの成長を技術面から牽引してくださるリードエンジニアを募集します。
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対象となる方 ・Webアプリケーション開発における3年以上の実務経験(フルスタック歓迎)
・Node.js(NestJS)、TypeScript、React いずれかの開発・設計経験
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勤務地 東京都
想定年収 700~1200万円

新規事業開発【業界特化の人材紹介/急成長ベンチャー/インセン充実/フレックス】
株式会社レクリー

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【業務概要】
代表直下で中長期的な視点で、事業部全体の成果の最大化を目指していただきます。
課題に対して、ご自身の経験やスキルを活かして、新たな施策を立案・実行をしていくポジションです。
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【業務概要】
代表直下で中長期的な視点で、事業部全体の成果の最大化を目指していただきます。
課題に対して、ご自身の経験やスキルを活かして、新たな施策を立案・実行をしていくポジションです。
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対象となる方 【必須条件】
・ビジネスマネジメント/メンバーマネジメント両方の経験
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勤務地 東京都
想定年収 650~1200万円

環境×建築の社会課題に挑む|13,000社導入のSaaS企業で、次の成長を描く事業開発責任者候補
株式会社EMS

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 建築業界の企業と人を守る、日本で経営陣とともに「次の事業の柱」を構想し、自ら手を動かして形にしていくポジションです。
既存事業の延長ではなく、「EMSとして何を新たに生み出すか」を起点に、事業の企画から立ち上げ・検証・拡大までを一貫して担っていただきます。

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建築業界の企業と人を守る、日本で経営陣とともに「次の事業の柱」を構想し、自ら手を動かして形にしていくポジションです。
既存事業の延長ではなく、「EMSとして何を新たに生み出すか」を起点に、事業の企画から立ち上げ・検証・拡大までを一貫して担っていただきます。

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対象となる方 【必須要件】
・事業開発、新規事業、事業企画など事業をつくる実務のごご経験
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勤務地 東京都
想定年収 650~1000万円

プロダクトマネージャー ※フルフレックス&リモート可
株式会社hokan

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【業務内容】
保険業界向け顧客・契約管理サービス「hokan®️」のプロダクトマネージャーとして、アウトカムの最大化を目的に、顧客課題の理解から機能改善の立案、実行までの一連をお任せいたします。単なる要件整理や進行管理業務を担うのではなく、「なぜこの改善が必要なのか」「顧客にどのような価値を提供するのか」を考え、顧客起点でのプロダクト価値を高めていく役割として担っていただきます。

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【業務内容】
保険業界向け顧客・契約管理サービス「hokan®️」のプロダクトマネージャーとして、アウトカムの最大化を目的に、顧客課題の理解から機能改善の立案、実行までの一連をお任せいたします。単なる要件整理や進行管理業務を担うのではなく、「なぜこの改善が必要なのか」「顧客にどのような価値を提供するのか」を考え、顧客起点でのプロダクト価値を高めていく役割として担っていただきます。

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対象となる方 【必須要件】
自社サービスのプロダクトマネジメント経験もしくはそれに準ずる経験(2年以上)
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勤務地 東京都
想定年収 600~900万円

【S207】購買管理(総務部資材室/三重)
株式会社神戸製鋼所

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 <業務内容>
■入社直後:入社直後は下記の業務を中心に取り組んでいただきます。
・調達管理(取引先評価)
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<業務内容>

■入社直後:
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対象となる方 以下のいずれかの経験をお持ちの方
└製造業にて外注管理や、原料、資機材などの調達を行った経験
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勤務地 三重県
想定年収 610~1120万円

新規事業開発担当(責任者候補) ※フルフレックス&リモート可
株式会社hokan

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【仕事概要】
Hokanグループの新規事業開発の責任者候補として、代表小坂と密に連携をしながら既存事業の延長にとどまらない新たな事業機会の探索から、事業化、スケールまでを一貫して担っていただきます。

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【仕事概要】
Hokanグループの新規事業開発の責任者候補として、代表小坂と密に連携をしながら既存事業の延長にとどまらない新たな事業機会の探索から、事業化、スケールまでを一貫して担っていただきます。

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対象となる方 以下いずれかのご経験をお持ちの方
・コンサルティングファーム等での事業戦略・新規事業支援経験
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勤務地 東京都
想定年収 800~1200万円

事業企画(BizDev)【年収700万~/フルフレックス制】
GOジョブ株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 同ポジションは経営層のパートナーとして、事業の圧倒的成長をリードしていただきます。戦略の策定に留まらず、現場の泥臭い課題解決や
チャネル開拓まで、「事業を伸ばすために必要なこと」すべてをオーナーシップを持って完遂する役割です。
不確実性の高い状況でも自ら課題を設定し、解決策を導き出し実行することで、GOジョブ事業の持続的な成長と市場シェア拡大に貢献していただきます。将来的には、事業企画のプロフェッショナルとして、事業環境の変化に迅速に対応し、新たな価値創造を牽引する中核人材となることを期待しています。
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同ポジションは経営層のパートナーとして、事業の圧倒的成長をリードしていただきます。戦略の策定に留まらず、現場の泥臭い課題解決やチャネル開拓まで、「事業を伸ばすために必要なこと」すべてをオーナーシップを持って完遂する役割です。不確実性の高い状況でも自ら課題を設定し、解決策を導き出し実行することで、GOジョブ事業の持続的な成長と市場シェア拡大に貢献していただきます。将来的には、事業企画のプロフェッショナルとして、事業環境の変化に迅速に対応し、新たな価値創造を牽引する中核人材となることを期待しています。

【業務詳細】
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対象となる方 事業会社での事業企画・事業開発、マーケティングまたは経営コンサルティングの経験(1年以上)

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勤務地 東京都
想定年収 700~1200万円

経理マネージャー(子会社CFO/コーポレート部長候補)
株式会社Leo Sophia Group

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ▼経営戦略業務
・2025年秋(予定)買収後のPMI/事業再建(CFOの役割)
・財務デューデリジェンス
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▼経営戦略業務

・2025年秋(予定)買収後のPMI/事業再建(CFOの役割)
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対象となる方 連結決算に携わったご経験がおありの方(関与度合いは問いません)
勤務地 東京都
想定年収 1000~1100万円

新規事業開発【主力サービス「Sansan」/事業成長へのダイレクトな貢献】
Sansan株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 同ポジションはSansan事業部にて、持続的な事業成長を成し遂げるための幅広い企画・推進業務を担当します。
業務内容やプロジェクトは多岐にわたるため、経験や志向に合わせてアサインします。

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同ポジションはSansan事業部にて、持続的な事業成長を成し遂げるための幅広い企画・推進業務を担当します。
業務内容やプロジェクトは多岐にわたるため、経験や志向に合わせてアサインします。

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対象となる方 ▼いずれか必須
・IT業界、BtoB業界での営業経験(年数は不問)
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勤務地 東京都
想定年収 763~1102万円

マーケティング職マネジャー候補[Contract One]
Sansan株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 Contract Oneがビジネスインフラとして当たり前の存在になることを目指し、各種認知施策やリード獲得施策を通じて、Contract Oneのサービス導入意向のある企業へアプローチします。
本ポジションでは、「Contract One」のオンラインマーケティング、オフラインマーケティングいずれかを担当し、将来的には組織を牽引する役割を担います。

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Contract Oneがビジネスインフラとして当たり前の存在になることを目指し、各種認知施策やリード獲得施策を通じて、Contract Oneのサービス導入意向のある企業へアプローチします。本ポジションでは、「Contract One」のオンラインマーケティング、オフラインマーケティングいずれかを担当し、将来的には組織を牽引する役割を担います。

▼オンラインマーケティングの場合
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対象となる方 - 事業会社において、オンラインオフラインいずれかの
マーケティング経験(BtoB、BtoC不問)
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勤務地 東京都
想定年収 763.2~1328.6万円

イベントプロデューサー候補[Eightイベントビジネス]
Sansan株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 400万人が利用する「Eight」を運営するEight事業部で、企業や人を結ぶ「BtoB領域のイベント事業」を手がけます。
オーガナイザーとしてイベントビジネスの成長に向き合い、新イベントの企画を立案・実行します。

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400万人が利用する「Eight」を運営するEight事業部で、企業や人を結ぶ「BtoB領域のイベント事業」を手がけます。
オーガナイザーとしてイベントビジネスの成長に向き合い、新イベントの企画を立案・実行します。

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対象となる方 BtoBの企画提案営業(無形営業)経験
PMとしてプロジェクトの企画から実行までを自身で遂行した経験
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勤務地 東京都
想定年収 720~1102万円

Bizdev_ビジネスデザイン室
株式会社インフキュリオン

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【新規事業を担う「ビジネスデザイン室」でのBizdev】
キャッシュレス業界は、国策として日本のキャッシュレス比率を将来的に80%まで向上させるべく推進している確実な成長業界です。
その中でも、同社は新規金融サービスに関わる複数のデジタル基盤を開発・展開し、小売・交通などのナショナルクライアントを含む多くの非金融
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【新規事業を担う「ビジネスデザイン室」でのBizdev】

キャッシュレス業界は、国策として日本のキャッシュレス比率を将来的に80%まで向上させるべく推進している確実な成長業界です。
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対象となる方 ・インフキュリオンのビジョンやバリューに共感し、高レベルで体現いただける方
・キャッシュレス/Fintech関連会社での企画系業務経験もしくは、コンサルティングファームでの戦略・企画経験、もしくは事業会社での企画系業務経験
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勤務地 東京都
想定年収 800~1400万円

セキュリティ・コンプライアンス統括責任者(全社統制・リスクマネジメント戦略)
HRソリューションズ株式会社

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 自社クラウドサービス群(リクオプ、ハイソルシフト、シフトワークス等)を含む全社レベルの統制
・リスクマネジメント戦略を策定・推進し、認証統括、リスク管理、内部監査体制を横断的にリードするポジションです。
情報セキュリティ、法令遵守、品質保証、内部統制の各観点から、「信頼性と説明責任を両立するSaaS運営体制」を確立し、継続的な改善と組織成熟を牽引します。
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自社クラウドサービス群(リクオプ、ハイソルシフト、シフトワークス等)を含む全社レベルの統制・リスクマネジメント戦略を策定・推進し、認証統括、リスク管理、内部監査体制を横断的にリードするポジションです。情報セキュリティ、法令遵守、品質保証、内部統制の各観点から、「信頼性と説明責任を両立するSaaS運営体制」を確立し、継続的な改善と組織成熟を牽引します。

■統制・リスクマネジメント戦略の策定・推進
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対象となる方 - 統制・リスク・情報セキュリティ・品質保証領域での実務経験(5年以上)
- ISO27001等の認証管理または監査対応経験
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勤務地 東京都
想定年収 1036.6~1279.8万円

経営企画
株式会社日本M&Aセンター

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【部署の役割】
経営の見える化を通じて、経営判断に資する情報を提供するとともに、経営陣と現場の橋渡し役を担い、経営執行を支援する。
①戦略推進: 戦略立案・実行支援、PJ推進、新規事業検討、アライアンス検討等
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【部署の役割】
経営の見える化を通じて、経営判断に資する情報を提供するとともに、経営陣と現場の橋渡し役を担い、経営執行を支援する。
①戦略推進:
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対象となる方
【MUST】
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勤務地 東京都
想定年収 700~900万円

BizDev(事業開発)
株式会社プレイド(PLAID, Inc.)

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 プレイドは、BtoB SaaS事業のKARTEシリーズやプロフェッショナルサービスを多角的に展開し、企業の「顧客中心主義経営」を支援しています。
その中「KARTE Offers」は新たに広告領域への展開をしていくための新規プロダクトとなります。新規事業グロースのための拡販及びプロダクト改善を行なっていただきます。

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プレイドは、BtoB SaaS事業のKARTEシリーズやプロフェッショナルサービスを多角的に展開し、企業の「顧客中心主義経営」を支援しています。
その中「KARTE Offers」は新たに広告領域への展開をしていくための新規プロダクトとなります。新規事業グロースのための拡販及びプロダクト改善を行なっていただきます。

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対象となる方 ・以下のいずれかの領域において、2年以上の実務経験、または同等のスキルレベルを有すること。
- インターネット広告、アドテクノロジー、またはリテールメディア/コマースメディア業界における実務経験
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勤務地 東京都
想定年収 600~1200万円
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