お問い合わせ番号:660016 最終確認日:2026年07月07日

医師採用リクルーター(クリニックDX支援事業/立ち上げメンバー)~リモートOK/採用~定着まで伴走~

株式会社Linc’well

お問い合わせ番号:660016 最終確認日:2026年07月07日

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募集内容

募集内容

業務内容

◇かまいたちのTVCM放送中!/オンライン診療実績国内トップの急成長企業/リモートOK・フレックスOK/服装自由・自動車通勤OKで働きやすさ◎
同社は、「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」をミッションに医療という大きな社会課題と向き合い、徹底的な患者目線で最適化した体験を
医療現場の業務変革から踏み込んで実装することですべての人々に最高の医療体験の提供することを目指しています。
現在は「オンライン診療システム提供サービス」「クリニックDX支援サービス」「ヘルスケアECサービス」の3つの事業を展開し、主力事業として
展開する国内有数のオンライン診療プラットフォームにおいてはサービス開始から累計の診療実績が800万件以上と、大きな成長を遂げています。
【募集背景】 クリニックDX支援事業の拡大に伴い、医師採用機能の強化を進めています。
事業成長にあわせてより多様な採用アプローチを取り入れながら、母集団形成〜入職後フォロー〜リファラルまで
一気通貫で携わることができるポジションです。従来の「マッチングして終わり」ではなく、入職後の定着・組織づくりまで
踏み込む再現性ある採用機能づくりに立ち上げメンバーとして携わっていただけます。
【業務内容】 ・医師紹介エージェントとの連携による母集団形成(メイン業務)  ・候補医師の面接同席・動機形成のサポート
・採用条件のすり合わせ〜クロージング              ・入職後のオンボーディング / 定着フォローアップ
・入職医師経由のリファラル採用の企画・推進           ・採用進捗・KPIのモニタリングと改善
【獲得できるスキル / キャリアパス】
・医師採用という希少かつ難易度の高い営業経験          ・立ち上げフェーズでのKPI設計・改善力
・成果次第で、チーフ / 採用機能の中核メンバーへ

◇かまいたちのTVCM放送中!/オンライン診療実績国内トップの急成長企業/リモートOK・フレックスOK/服装自由・自動車通勤OKで働きやすさ◎

同社は、「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」をミッションに医療という大きな社会課題と向き合い、徹底的な患者目線で最適化した体験を医療現場の業務変革から踏み込んで実装することですべての人々に最高の医療体験の提供することを目指しています。
現在は「オンライン診療システム提供サービス」「クリニックDX支援サービス」「ヘルスケアECサービス」の3つの事業を展開し、主力事業として展開する国内有数のオンライン診療プラットフォームにおいてはサービス開始から累計の診療実績が800万件以上と、大きな成長を遂げています。

【募集背景】
クリニックDX支援事業の拡大に伴い、医師採用機能の強化を進めています。
事業成長にあわせてより多様な採用アプローチを取り入れながら、母集団形成〜入職後フォロー〜リファラルまで一気通貫で携わることができるポジションです。
従来の「マッチングして終わり」ではなく、入職後の定着・組織づくりまで踏み込む再現性ある採用機能づくりに立ち上げメンバーとして携わっていただけます。

【業務内容】
・医師紹介エージェントとの連携による母集団形成(メイン業務)
・候補医師の面接同席・動機形成のサポート
・採用条件のすり合わせ〜クロージング
・入職後のオンボーディング / 定着フォローアップ
・入職医師経由のリファラル採用の企画・推進
・採用進捗・KPIのモニタリングと改善

【獲得できるスキル / キャリアパス】
・医師採用という希少かつ難易度の高い営業経験
・立ち上げフェーズでのKPI設計・改善力
・成果次第で、チーフ / 採用機能の中核メンバーへ



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・社会人経験2年以上(業界不問)
・対人折衝・コミュニケーションを軸とした業務経験(営業・CA/RA・採用など)
・数字や目標と向き合い、自走してやり切ってきた経験
・スピード感を持ってPDCAを回せる方

【求める人物像】マインドやお人柄を重視しています。
・曖昧で流動的な初期フェーズを楽しめる方・曖昧で流動的な初期フェーズを楽しめる方
・相手の立場を踏まえて柔軟にコミュニケーションできる方
・フィードバックを素直に受け取り、行動を変えられる方
・量をこなしながら改善を回せる方
・地域医療を良くしたいという想いを持てる方
・嘘をつかず、オープンに向き合える方
・新規事業に対するチャレンジ精神を持ち、自らのキャリアを新しい領域で切り拓きたいという強い意欲
・自ら企画・提案し、事業をリードしていくリーダーシップ
・ミッション【テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ】に共感いただける方
・行動指針「Patients first」、「Challenge status quo」、「Respect diversity」、「Complete work」に共感いただける方
・コトに向き合い、仕事環境を自分で作っていける方
・利害関係が異なるステークホルダーの間で、円滑にコミュニケーションを取って
最適解を見つけ出すことに長ける方
・社会人経験2年以上(業界不問)
・対人折衝・コミュニケーションを軸とした業務経験(営業・CA/RA・採用など)
・数字や目標と向き合い、自走してやり切ってきた経験
・スピード感を持ってPDCAを回せる方

【求める人物像】マインドやお人柄を重視しています。

・曖昧で流動的な初期フェーズを楽しめる方・曖昧で流動的な初期フェーズを楽しめる方
・相手の立場を踏まえて柔軟にコミュニケーションできる方
・フィードバックを素直に受け取り、行動を変えられる方
・量をこなしながら改善を回せる方
・地域医療を良くしたいという想いを持てる方
・嘘をつかず、オープンに向き合える方
・新規事業に対するチャレンジ精神を持ち、自らのキャリアを新しい領域で切り拓きたいという強い意欲
・自ら企画・提案し、事業をリードしていくリーダーシップ
・ミッション【テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ】に共感いただける方
・行動指針「Patients first」、「Challenge status quo」、「Respect diversity」、「Complete work」に共感いただける方
・コトに向き合い、仕事環境を自分で作っていける方
・利害関係が異なるステークホルダーの間で、円滑にコミュニケーションを取って
最適解を見つけ出すことに長ける方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:待遇の変動なし
勤務地 勤務地1 〒1050013 東京都 港区浜松町2-13-10 T-SQUARE浜松町 3F
勤務地2 愛知県 名古屋市西区名駅 2丁目27-8
勤務地その他 東京都、愛知県
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 600 ~ 800 万円
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~15:00)
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児
有給休暇(入社半年経過時点10日)
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
ハイブリット勤務(リモート可能)、副業制度、時短制度、出産・育児支援制度、自転車通勤可、服装自由、研修支援制度、書籍購入/勉強会参加補助制度 フリースナック、フリードリンク、リフレッシュ休暇、会社指定休日
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:待遇の変動なし
勤務地 勤務地1 〒1050013 東京都 港区浜松町2-13-10 T-SQUARE浜松町 3F
勤務地2 愛知県 名古屋市西区名駅 2丁目27-8
勤務地その他 東京都、愛知県
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 600 ~ 800 万円
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~15:00)
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児
有給休暇(入社半年経過時点10日)
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
ハイブリット勤務(リモート可能)、副業制度、時短制度、出産・育児支援制度、自転車通勤可、服装自由、研修支援制度、書籍購入/勉強会参加補助制度 フリースナック、フリードリンク、リフレッシュ休暇、会社指定休日
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社Linc’well
企業HP https://linc-well.com/
本社所在地 〒1050013 東京都 港区 浜松町 2-13-10 T-SQUARE浜松町 3階
事業内容
設立年月日 2018年 1月 1日
代表者 山本遼祐
資本金 1億円
従業員数 176名 (平均年齢:35歳)
応募の流れ

応募の流れ

  • ご登録

    Step.1

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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