お問い合わせ番号：637117　最終確認日：2026年05月19日

事業責任者候補

株式会社PeopleX

お問い合わせ番号：637117　最終確認日：2026年05月19日

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募集内容

業務内容	- CEO直下で新規事業の種からPMFまでを一気通貫で推進し、事業化の再現性を組織に実装します。 - 顧客課題の特定〜価値仮説検証〜MVP開発〜初期販売〜学習サイクルを高速で回し、プロダクトと事業を同時に育てる役割を担います。具体的には - CEOとの事業テーマ探索・意思決定支援（論点整理、仮説設計、投資判断に必要な情報設計） - リサーチ設計と実行（市場/競合/顧客インサイト、課題の強さ、支払意思、導入障壁の検証） - PMFに向けた検証計画の策定（ターゲット、提供価値、価格、KPI、検証ロードマップ） - POとしてのプロジェクト推進（ステークホルダー調整、優先順位付け、スケジュール/リスク管理） - PdMとしての開発推進（PRD作成、要件定義、体験設計、バックログ管理、リリース計画） - 初期セールス／GTM推進（提案資料作成、商談獲得〜クロージング、PoC設計、オンボーディング、継続/拡張提案） - PMF検証の運用（利用ログや定性フィードバック分析、リテンション改善、価格/パッケージの磨き込み） - CEO直下で新規事業の種からPMFまでを一気通貫で推進し、事業化の再現性を組織に実装します。 - 顧客課題の特定〜価値仮説検証〜MVP開発〜初期販売〜学習サイクルを高速で回し、プロダクトと事業を同時に育てる役割を担います。具体的には - CEOとの事業テーマ探索・意思決定支援（論点整理、仮説設計、投資判断に必要な情報設計） - リサーチ設計と実行（市場/競合/顧客インサイト、課題の強さ、支払意思、導入障壁の検証） - PMFに向けた検証計画の策定（ターゲット、提供価値、価格、KPI、検証ロードマップ） - POとしてのプロジェクト推進（ステークホルダー調整、優先順位付け、スケジュール/リスク管理） - PdMとしての開発推進（PRD作成、要件定義、体験設計、バックログ管理、リリース計画） - 初期セールス／GTM推進（提案資料作成、商談獲得〜クロージング、PoC設計、オンボーディング、継続/拡張提案） - PMF検証の運用（利用ログや定性フィードバック分析、リテンション改善、価格/パッケージの磨き込み）変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	- 以下いずれかの経験をお持ちの方 - BtoB Webサービスの新規事業開発経験 - AIプロダクトの立ち上げ〜PMF達成、またはそれに近いフェーズの経験 - 人事領域でプロダクトを絡めた事業開発経験 - POやPdMとして、ビジネス視点を持ちながらプロダクト開発を推進された経験	- 以下いずれかの経験をお持ちの方 - BtoB Webサービスの新規事業開発経験 - AIプロダクトの立ち上げ〜PMF達成、またはそれに近いフェーズの経験 - 人事領域でプロダクトを絡めた事業開発経験 - POやPdMとして、ビジネス視点を持ちながらプロダクト開発を推進された経験
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：無
勤務地	勤務地1 東京都新宿区西新宿2丁目6-1 新宿住友ビル24階 [変更の範囲] 有・雇入れ直後：本社・変更の範囲：会社の指定する場所（リモートワークを行う場所を含む）受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 600 ～ 1500 万円月給 50 ～ 125万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] 基本給：34～87万円みなし残業手当額：15.7～37万円月のみなし時間：60.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 124日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児 ■リフレッシュ休暇　■産前産後休暇、育児休暇（育休取得率100%：女性0名・男性14名） ■慶弔休暇（事実婚・同性婚含む）、慶弔見舞金、特別休暇、介護/看病休暇、生理休暇、ペット忌引き休暇 ■リフレッシュ休暇　■産前産後休暇、育児休暇（育休取得率100%：女性0名・男性14名） ■慶弔休暇（事実婚・同性婚含む）、慶弔見舞金、特別休暇、介護/看病休暇、生理休暇、ペット忌引き休暇
手当・福利厚生	定期健康診断その他通勤手当残業手当在宅勤務（全従業員利用可）／リモートワーク可（全従業員利用可）／副業OK （一部従業員利用可）／PC支給/定期健康診断(一部補助あり) 服装自由（全従業員利用可）／出産・育児支援制度（全従業員利用可）／ストックオプション（全従業員利用可）在宅勤務（全従業員利用可）／リモートワーク可（全従業員利用可）／副業OK （一部従業員利用可）／PC支給/定期健康診断(一部補助あり) 服装自由（全従業員利用可）／出産・育児支援制度（全従業員利用可）／ストックオプション（全従業員利用可）
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]確認中
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：無
勤務地	勤務地1 東京都新宿区西新宿2丁目6-1 新宿住友ビル24階 [変更の範囲] 有・雇入れ直後：本社・変更の範囲：会社の指定する場所（リモートワークを行う場所を含む）受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 600 ～ 1500 万円月給 50 ～ 125万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] 基本給：34～87万円みなし残業手当額：15.7～37万円月のみなし時間：60.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 124日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児 ■リフレッシュ休暇　■産前産後休暇、育児休暇（育休取得率100%：女性0名・男性14名） ■慶弔休暇（事実婚・同性婚含む）、慶弔見舞金、特別休暇、介護/看病休暇、生理休暇、ペット忌引き休暇 ■リフレッシュ休暇　■産前産後休暇、育児休暇（育休取得率100%：女性0名・男性14名） ■慶弔休暇（事実婚・同性婚含む）、慶弔見舞金、特別休暇、介護/看病休暇、生理休暇、ペット忌引き休暇
手当・福利厚生	定期健康診断その他通勤手当残業手当在宅勤務（全従業員利用可）／リモートワーク可（全従業員利用可）／副業OK （一部従業員利用可）／PC支給/定期健康診断(一部補助あり) 服装自由（全従業員利用可）／出産・育児支援制度（全従業員利用可）／ストックオプション（全従業員利用可）在宅勤務（全従業員利用可）／リモートワーク可（全従業員利用可）／副業OK （一部従業員利用可）／PC支給/定期健康診断(一部補助あり) 服装自由（全従業員利用可）／出産・育児支援制度（全従業員利用可）／ストックオプション（全従業員利用可）
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]確認中
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社PeopleX
企業HP	https://corp.peoplex.jp/
本社所在地	〒1600023 東京都新宿区西新宿２丁目６番１号新宿住友ビル 24階
事業内容	シェア/認知度No.1の対話型AI面接サービス『PeopleX AI面接』、認知度No.1のをはじめ『PeopleX AIロープレ』、人事業務をAIで自動化・高度化するHRテック事業および人材・組織コンサルティング事業を展開。	シェア/認知度No.1の対話型AI面接サービス『PeopleX AI面接』、認知度No.1のをはじめ『PeopleX AIロープレ』、人事業務をAIで自動化・高度化するHRテック事業および人材・組織コンサルティング事業を展開。
設立年月日	2024年 4月 1日
代表者	橘大地
資本金	1億1160万円
従業員数	140名（平均年齢：40歳）