コンサルティングファーム(組織/人事系)の転職求人一覧

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非公開求人

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非公開求人とは?

競合に知られたくない、新規プロジェクトや極秘プロジェクトの人員募集など、WEBサイト上では募集を行うことができない求人です。
転職支援サービスにご登録いただくことで、あなたにぴったりの非公開求人をご紹介いたします。

職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆クライアントPC管理
・トラブル対応(ソフト、ハードウエア)、保守業者連携・管理(契約、連携・指示)、PC導入(セットアップ・大量入替)
・メンテナンス計画策定・実施・拠点担当者連携、資産管理(台帳運用、QND)
◆ヘルプデスク・アプリケーション操作支援(MS Office、メール、PC操作全般)

【中・長期でにお任せしたい業務】
◆サーバ・ネットワーク管理・ユーザ・データ管理・バックアップ対応、監視機構運用・定常監視、OS・ソフトウエアアップデート対応
仮想
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募集条件 【下記いずれかの経験をお持ちの方】 ◆クライアントPC 管理(トラブル対応、PC 導入) ◆ヘルプデスク ◆サーバ、ネットワークの管理・運営 ◆社内システム刷新、新規導入に関する活動への参画または主導経験
勤務地 東京都 想定年収 420万円 〜 480万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 大手クライアントに対し、自社開発の研修教育ソリューションの提案を行っていただきます。
同社教育研修サービスは、顧客の課題に対しフルカスタマイズで提供するため、コンサルティング要素の高い営業になります。

【顧客】国内の外資・日系問わず社員数1000名以上の中堅・大手企業。新規開拓がメインで顧客との対話を通じて課題抽出を行うコンサルティング営業
【商材】教育研修や組織開発、もしくは海外派遣や制度設計など多岐にわたるソリューションを駆使し提案活動を行います
    受注後
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募集条件 ◆営業3年以上  (有形・無形は不問ですがソリューション提案型のコンサル営業の経験は歓迎です) 【選考ポジション】 研修営業の他に、適正を見て研修のカスタマイズ企画など研修自体を企画する ポジションでの採用可能性もあります。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
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仕事内容 研修教育ソリューションの企画・開発を行っていただきます。
同社教育研修サービスは、顧客の課題に対し1社ごとにフルカスタマイズで提供するため、企画要素の高い営業になります。

同社は、「育成の成果にこだわる」というコンセプトを持っております。
大手〜中小(社員数約1,000人以上)に対し、1社ごとに課題を抽出し、最適な研修・教育ソリューションをデザインいたします。
企業ごとに課題は異なるため、求められる研修ソリューションは異なります。
それぞれの企業の要望を具体化し、
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募集条件 ◆社会人経験3年以上 ◆何かしらの企画のご経験がある方 【選考ポジション】 ・同ポジションの他に、適正を見て研修営業ポジションでの採用可能性もあります。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆組織活性化に特化した組織・人事コンサルティングに携わっていただき、受注活動に対するアプローチ(提案内容の検討・プレゼンテーション)や、
受注案件に対するプロジェクトワーク(現状分析/概要設計/詳細設計/導入支援)を中心にご提案を頂きます。

【具体的には】
・既存クライアントに対するアプローチを行っていただきます。経営者や人事担当者に対して、人事制度や風土改革などのコンサルティング業務や
人事情報一元管理の自社ASPシステム「AMS(アビリティマネジメントシステム」
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募集条件 【必須要件】下記ご経験をお持ちの方 ◆納期のある中長期的なプロジェクトに参画経験があり、プロジェクトの進め方がわかる方 ( 例えば、SIerでのプロジェクトメンバーとしての参加経験でも可です。) ◆コンサルティングファームでのコンサル業務経験 ◆事業会社での人事業務経験 【組織構成】 現在、コンサルティング事業部には8名の社員が在籍しており、 新卒入社者(1〜4年目)が4名、中途入社者が3名、役員が1名という構成になっております。 (中途入社者は、東証一部上場企業の人事経験者、同業の組織人事コンサル出身者など。) 【業務の進め方】 基本的にはひとつのPJに対して2〜3名、大きいPJであれば4〜5名のチームが組まれます。 普段は自社勤務となり、週に1回程度お客様先出向いて業務を進めていきます。 またコンサルを行う上で、HRシステムや研修などの自社サービスの提案をすることもあり、 他部署との連携によるシナジーが生まれます。
勤務地 東京都 想定年収 375万円 〜 600万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社の社内システム担当として、メインは同社が提供している自社サービス『sai*reco』(人事管理システム)の開発業務に携わって頂きます。
自社サービス『sai*reco』は、人事の取り組みを通して得た情報を正しいフォーマットで蓄積(ビッグデータ化)し、組織・人事・人材に関する
戦略の立案と実行を支援します。情報管理の効率化による経費削減など「守り」の要素を強化すると同時に、組織戦略・戦略人事など成長への
情報活用=「攻め」に役立つ昨日をプラスして設計されたシステムです。
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募集条件 【下記、ご経験をお持ちの方】 ◆製品(システム)の開発経験 ◆PHP(もしくは Java/C#/JavaScript/Ruby)での開発経験 ◆チームリーダー経験、もしくはそれに準ずるご経験 (将来的にリーダーにチャレンジしてみたいと言う方も歓迎いたします。) 〜求める人物像〜 ◆チームワークを大切にできる方 ◆能動的に動ける方
勤務地 東京都 大阪府 想定年収 500万円 〜 700万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社の社内システム担当として、メインは同社が提供している自社サービス『sai*reco』(人事管理システム)の開発業務に携わって頂きます。
自社サービス『sai*reco』は、人事の取り組みを通して得た情報を正しいフォーマットで蓄積(ビッグデータ化)し、組織・人事・人材に関する
戦略の立案と実行を支援します。情報管理の効率化による経費削減など「守り」の要素を強化すると同時に、組織戦略・戦略人事など成長への
情報活用=「攻め」に役立つ昨日をプラスして設計されたシステムです。
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募集条件 【下記、ご経験をお持ちの方】 ◆PHP(もしくは Java/C#/JavaScript/Ruby)でのご経験5年程度  ⇒その他オブジェクト指向言語の開発経験でもご応募可能です。 ◆ソフトウェアの開発に携わったご経験5年程度 ◆業務基幹システムの開発に携わったご経験 ◆アーキテクチャ設計のご経験 〜求める人物像〜 ◆チームワークを大切にできる方 ◆能動的に動ける方
勤務地 東京都 大阪府 想定年収 600万円 〜 1,000万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ご希望や適正に応じて、以下の4職種のいずれかをお任せいたします。

◆総務(来客対応、備品管理、社内行事の企画運営、等)
◆経理(伝票の作成、領収書の整理、支払・入金管理、等)
◆人事(応募者対応、選考日時の日程調整、合否通知、等)
◆法務(アチーブメントグループの契約書のリーガルチェック、社内の法務案件の問い合わせ対応、等)
 ※顧問弁護士がいますので、未経験でもご安心ください。
募集条件 ◆同社の理念に共感する方 ※1次面接通過後、同社出版の書籍のご購入と  レポートの提出をお願いしています。 ◆正社員での就業経験1年以上 ◆基本的なPCスキル(Word、Excel)
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 正社員採用(新卒/中途)領域の上流から下流まで全過程に携わっていただきます。
まずはOJTを通じて、媒体の運用や資料作成、面接等の実務を体得していただきます。

【具体的には】
◆面接/評価(新卒/中途) ◆現場面接官ブッキング/アサイン(新卒/中途)
◆母集団形成企画/施策実行(新卒/中途)
◆採用HPの企画/運用
◆取引会社(エージェント/広告媒体/WEB制作 等)との折衝・社内各関係部署との折衝
◆派遣スタッフ採用
◆新卒社員の育成計画策定/実行 ◆採用
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募集条件 ◆採用業務経験3年以上(正社員採用) ◆MicrosoftOffice 初級以上(word/excel/powerpoint) 【求める人物像】 ・人材育成事業に興味関心のある方・会社の顔としての自覚を持ち、  面接官としての立ち居振る舞いに気を配れる方 ・適応力が高く、環境や方針の変化にも柔軟に対応できる方 ・採用成功に向けて新しいアイディアを出し実行に移せる、自発性のある方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 お客様からの来電・来客対応やコンサルタントの営業支援、申込から請求までの契約事務処理など、
社内外の様々な人と積極的なコミュニケーションを図りながら事務領域を多面的に担うことで、事業の成長を大きく後押しするポジションです。

【具体的には】
◆顧客応対(電話/来客)
◆新規契約/継続契約 の申込受付〜請求までの事務処理全般
◆データの抽出/加工や資料校正等での営業支援
◆既存サービスの事務オペレーション改善
◆サービス発足時の事務オペレーション構築
◆契約書/
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募集条件 ◆(営業・販売等に関する)事務経験 3年以上 ◆エクセルスキル(初級クラス:関数・グラフ等) 【求める人物像】  ◆同社の事業・サービスに興味関心のある方  ◆高いコミュニケーション力を有し、前向きで活発な方  ◆仕事に熱意を持ち、自主性と積極性を備えている方  ◆適応力が高く、変化やスピードが速い環境下でも対応できる方  ◆責任感があり、綿密で正確な作業を心がけられる方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ベトナムのエンジニアチームを束ねるプロジェクトマネジメントを推進していただきます。システム開発フェーズのマネジメントのみ
でなく、最上流からクライアントのビジネス領域にもコミットするコンサルタントとしてご活躍いただくことも可能です。

募集条件 【必須要件】 ・システム開発経験を3年以上お持ちの方 ・リーダー経験をお持ちの方 (管理されていたチームの規模は問いません。進捗管理やメンバーへの指示など、  何らかメンバーをとりまとめたご経験のある方) 【求める人物像】 ・チームへの浸透力と求心力のある方 ・ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る方 ・当社の考えやビジョンに共感できる方
勤務地 海外 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 【業務内容】   :・現状分析(ヒューリスティック評価、ベストプラクティス調査、ヒアリング、アンケート、他)
          ・ユーザーニーズの把握(ペルソナ策定、カスタマージャーニーマップ作成、他)
          ・改善施策の立案、プロジェクトの要件整理
          ・クライアント社内の合意形成支援
          ・Webサイト(モバイル含む)/アプリケーション設計
          ・サイトのガバナンス方針策定、ガイドライン作成
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募集条件 【求める経験・スキル】 ・上記「業務内容」の経験(全てでなくても)がある方。 ・プロジェクトマネージメント経験がある方。 【求める人物像】 ・Webサービスのトレンドに敏感な方 ・新しい技術取得に意欲のある方 ・チームワークでの業務を意識できる方 ・働き方の自由度を重視する方 ・主体的にWebサイトの開発に一貫して携わりたい方
勤務地 東京都 海外 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 プロダクト開発チームの立ち上げメンバーとして、
新規プロダクトのフロント/バックエンド開発業務全般に携わって頂きます。
開発チームを技術的観点で牽引し、かつエンジニアカルチャーを含めた内製化を進めていただけることを期待しています。
【具体的には】
◆API、Webアプリケーションの設計、開発
◆開発手法・技術選定及び実行
◆チームメンバーのソースコードレビュー
◆リファクタリング指導(テスト自動化推進等)
◆エンジニア内製化推進
◆フロント/バックエ
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募集条件 ◆Webアプリケーションの開発経験 ◆RDBMSを利用したアプリケーションの開発経験 ◆HTML5、CSS3、JavaScript を用いた開発経験 【開発環境】 ◆バックエンド要素技術 -Ruby 2.4系 -Ruby on Rails 5.1系 -MariaDB 5.5.x、Aurora ◆フロントエンド要素技術 -Sass -Vue 2.x系
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆中小企業(従業員数300以下の企業)を中心に、人材育成支援を行います。企業の経営課題をヒアリングする中で、潜在ニーズを顕在化させ、
 適切なソリューションを提供していただきます。中小企業にとってなくてはならない人材育成のプロフェッショナルとしての活躍を期待します。
【具体的には】
 1.中小企業向け営業人材育成のプロフェッショナルとして、クライアントの経営課題を深く理解しゴールを見定め、
  解決策を提案し、導入支援を行う。
  ▼対象となる企業へのアプローチ(企業
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募集条件 【下記いずれもの条件を満たす方】  ◆社会人経験2年以上お持ちの方  ◆法人営業経験をお持ちの方 【人材育成のプロとして、自己成長を実現する育成環境】  ◆人材育成のプロフェッショナルとして   成長するための人材育成の制度が整っている  ◆クライアント企業の課題に合わせて、   提供できるコンテンツの数は、人材育成業界中でもトップクラス  ◆情報共有やノウハウの伝承は事業部を超えて   盛んに行われるフラットな社風  ◆トーマツグループとしての安定性もありながら、   年齢や職位関係なく活躍できる環境や、   新規事業開発に積極的に取り組む等、ベンチャー風土も併せ持つ
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 (1)社内向け業務
◆顧客管理/入金管理/受注管理などの業務システムの要件定義・設計・開発業務を行って抱きます。
・直接利用部門と話をした上で要件を自ら設計していただきます。
・開発・テストはプログラマへ依頼、または自ら構築する事を選択できます。
◆新規技術、新規パッケージの導入支援
・業者、役員、利用部門との折衝と導入の検討・実施にかかわっていただきます。
・今までIPhone、IPad、クラウドメールサーバなどを他社に先行して導入しています。

(2)社外向
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募集条件 ◆PHPの言語を使っての開発経験のある方 【開発環境】 言語:PHP,Javascript,HTML等 OS:Windows サーバー:Linux,MySQL,PostgreSQL
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ン業務となります。
◆大手上場企業からメディアで話題のベンチャー企業まで、あらゆる企業を対象とした
募集条件 ◆営業や販売サービス業などで数字にコミットした経験のある方 ◆組織に対するコンサルティング、コーチングに興味のある方
勤務地 福岡県 想定年収 300万円 〜 1,200万円
WEBサイト上では探すことができない
非公開求人をご紹介いたします。
非公開求人とは?

オープンに募集することで、応募が殺到してしまうのを避けたり、競合に知られたくないような、新規プロジェクトや極秘プロジェクトの人員募集など、WEBサイト上では募集を行うことができない求人です。

転職支援サービスで直接紹介する形で、求人の紹介を依頼されていますので、ご紹介を希望の方は、お申込みください。

キャリアアドバイザー 非公開求人80%
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職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆法人向け人事コンサルティング事業の営業担当として、提案営業・研修運営がメイン業務となります。
◆大手上場企業からメディアで話題のベンチャー企業まで、あらゆる企業を対象としたビジネスになります。
◆採用コンサルティング:人事担当者の教育、会社説明会のセッティングや内容のコンサルテーション、会社パンフや会社説明映像の作成など、
◆人材教育:新人/若手/リーダー/マネージャー/経営層など、階層別に研修内容を提供。企業のニーズに適した講習を企画し、運営も行います。
◆心理学や
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募集条件 ◆人、組織に対するコンサルティング、コーチングに興味のある方
勤務地 東京都 想定年収 300万円 〜 1,200万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 中小企業における、人材育成支援を行って頂きます。
※ご担当頂くのは既存のクライアントになります。

■□具体的には□■
1.中小企業向けの提案業務
◆対象企業へのご提案(主に経営者や人事責任者へのアプローチになります)
◆経営課題のヒアリング
◆ヒアリングに基づく人材育成サービスのご提案
◆プログラムの導入・育成体系の構築・運用など
◆アフターフォロー・定期的な効果測定

人材育成のプロフェッショナルとして、
企業ごとの経営課題をヒア
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募集条件 ■□第2新卒歓迎□■ ◆大卒以上 ◆社会人経験を2年以上お持ちの方 ◆法人営業経験をお持ちの方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆顧客の人事・組織のコンサルティングを行う同社にて、以下領域でコンサルタント、アソシエイトとしてご活躍をいただきます。
・人事制度の設計/導入支援
⇒ミッショングレード人事制度の構築、コンピテンシーマネジメントの導入、組織の再編統合に伴う人事制度改革
・人材育成/キャリア開発の企画/実施
⇒マネジメント能力開発プログラムの開発、リーダー人材育成トレーニング、キャリア開発研修
・組織風土改革/社員の意識改革の企画/実施
⇒組織風土診断システムの開発、社員満足度調査
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募集条件 【社会人経験3年以上で下記のご経験をお持ちの方】 HRコンサルティングファームで制度設計の経験
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 企業が抱える課題を解決するソリューションを提案します。
◎主な業務は、社員向けの研修サービスの企画・提案から当日の運営まで。提案先は既存顧客のみです。
◎経営コンサルタントの代表のノウハウをもとに、研修内容を企画します。

▼まずは、サービスを提案。
既存クライアントの経営者に対し、社員向けの研修の導入を提案します。
既存クライアントは約150社。業界は様々で、中小企業がメインです。

★ポイント⇒顧客の経営や組織、教育・研修に関する課題をしっかり把握すること。
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募集条件 下記1)か2)の経験をお持ちの方 1)経営コンサルタント経験 2)コンサルタント未経験の場合、下記いずれかの経験に該当する方   ・マネジメント経験     ・教育/研修会社で就業経験   ・システム会社のPM経験   ・ 経営者向けへの営業経験
勤務地 東京都 想定年収 450万円 〜 700万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 当社が提供する定額制社員研修サービス『Biz CAMPUS Basic』の運営業務全般をお任せします。

【具体的には】
◆毎日開催される社外の社会人向けセミナー・研修のスケジュール管理や教室のセッティング
◆セミナー・研修の受講者が使う資料の準備と受付業務
◆セミナーの司会進行(講師は別のものが担当します)
◆受講される方の座席管理(学びの効果を高めるための配席を設計して頂きます)
◆アルバイト社員の採用・育成とシフト管理などのマネジメント業務

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募集条件 【職種未経験・第二新卒歓迎】 ■短大卒以上 ■社会人経験2年以上 ■OAスキル(初級レベル)
勤務地 東京都 想定年収 290万円 〜 417万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 当社が提供する定額制社員研修サービス『Biz CAMPUS Basic』の運営業務全般をお任せします。

【具体的には】
◆毎日開催される社外の社会人向けセミナー・研修のスケジュール管理や教室のセッティング
◆セミナー・研修の受講者が使う資料の準備と受付業務
◆セミナーの司会進行(講師は別のものが担当します)
◆受講される方の座席管理(学びの効果を高めるための配席を設計して頂きます)
◆アルバイト社員の採用・育成とシフト管理などのマネジメント業務

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募集条件 【職種未経験・第二新卒歓迎】 ■短大卒以上 ■社会人経験2年以上 ■OAスキル(初級レベル)
勤務地 東京都 想定年収 320万円 〜 500万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 中小企業における、人材育成支援を行って頂きます。

■□具体的には□■
1.中小企業向けの提案業務
◆対象企業へのご提案(主に経営者や人事責任者へのアプローチになります)
◆経営課題のヒアリング
◆ヒアリングに基づく人材育成サービスのご提案
◆プログラムの導入・育成体系の構築・運用など
◆アフターフォロー・定期的な効果測定

人材育成のプロフェッショナルとして、
企業ごとの経営課題をヒアリングし、ニーズを明確にすることで
最適なソリュ
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募集条件 ■□第2新卒歓迎□■ ◆大卒以上 ◆社会人経験を2年以上お持ちの方 ◆法人営業経験をお持ちの方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆中小企業(従業員数300名以下の企業)を中心に人材育成支援を行います。アプローチする先は、企業の経営者、
 もしくは人事責任者。企業の経営課題をヒアリングする中で、潜在的なニーズを顕在化させ、適切なソリューションを提供していただきます。
 中小企業にとって、なくてはならない人材育成のプロフェッショナルとしての活躍を期待します。

【具体的には】
 1.中小企業向け営業
  人材育成のプロフェッショナルとして、クライアントの経営課題を深く理解しゴールを見定め、解決
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募集条件 【下記いずれもの条件を満たす方】  ◆法人営業経験をお持ちの方  ◆社会人経験2年以上 【人材育成のプロとして、自己成長を実現する育成環境】  ◆人材育成のプロフェッショナルとして   成長するための人材育成の制度が整っている  ◆クライアント企業の課題に合わせて、   提供できるコンテンツの数は、人材育成業界中でもトップクラス  ◆情報共有やノウハウの伝承は事業部を超えて   盛んに行われるフラットな社風  ◆トーマツグループとしての安定性もありながら、   年齢や職位関係なく活躍できる環境や、新規事業開発に   積極的に取り組む等、ベンチャー風土も併せ持つ
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 定額制社員研修サービス『Biz CAMPUS Basic』のセミナー・研修の運営業務全般を担当して頂きます。
約100名収容の教室が7室あり、1日3回転以上稼動。
一日1000人以上の受講生(お客様)が来社されるため、おもてなしの心で学びに集中できる環境作りをおこなって頂きます。
【具体的には】
 ・毎日開催される社外の社会人向けセミナー・研修の教室のセッティングやスケジュール管理
 ・セミナー・研修の受講者が使う資料の準備や受け付け業務
 ・セミナーの司会・進行(
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募集条件 【下記いずれもの条件にあてはまる方】  ◆社会人経験2年以上   ◆OAスキル(初級レベル) 【社風・環境】  ■会社の縁の下の力持ちとして、急成長中の当社を支えるポジションです。   仕組み化や効率化のための仕組みづくりなどのアイディアを出していただき、   実行していただくことを期待しています。  ■ 部署間の壁がなく、フランクに意見を交わしあい、認め合う社風が特長です。   新人もベテランも上下関係なく発言し、議論し合います。   成長意欲の強い、優秀な人材が集っており、刺激し合える環境が魅力です。  ■サービスの根源となる人材育成の知識獲得を目的に、   事業部主催の勉強会への参加やテストなどを実施しています。
勤務地 東京都 想定年収 290万円 〜 417万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 定額制社員研修サービス『Biz CAMPUS Basic』のセミナー・研修の運営業務全般を担当して頂きます。
約100名収容の教室が7室あり、1日3回転以上稼動。
一日1000人以上の受講生(お客様)が来社されるため、おもてなしの心で学びに集中できる環境作りをおこなって頂きます。
【具体的には】
・毎日開催される社外の社会人向けセミナー・研修の教室のセッティングやスケジュール管理
・セミナー・研修の受講者が使う資料の準備や受け付け業務
・セミナーの司会・進行(講師は
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募集条件 【下記いずれもの条件にあてはまる方】  ◆社会人経験2年以上   ◆OAスキル(初級レベル) 【社風・環境】  ■会社の縁の下の力持ちとして、急成長中の当社を支えるポジションです。   仕組み化や効率化のための仕組みづくりなどのアイディアを出していただき、   実行していただくことを期待しています。  ■ 部署間の壁がなく、フランクに意見を交わしあい、認め合う社風が特長です。   新人もベテランも上下関係なく発言し、議論し合います。   成長意欲の強い、優秀な人材が集っており、刺激し合える環境が魅力です。  ■サービスの根源となる人材育成の知識獲得を目的に、   事業部主催の勉強会への参加やテストなどを実施しています。
勤務地 東京都 想定年収 320万円 〜 500万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 社内インフラの運用/管理から、新規事業におけるシステム開発補佐まで、幅広い業務をお任せ致します。

【具体的な業務】
◆社内ヘルプデスク対応  :PC/モバイル/ネットワーク 等 インフラ関連全般に関する問合せ対応
◆社内インフラの設計・構築:外部ベンダーコントロール(※設計は委託中心ですが、一部独自に設計いただく場合があります。)
◆セキュリティ施策の展開 :社内への展開方法の検討・仕組み化・実行
◆基幹システムの運用   :保守/改修対応(SQLによるデータ抽出
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募集条件 ◆社内情報システム もしくは システム開発(種類問わず)経験 1年以上 ◆Microsoft Office Excel/ Word/ PowerPoitの基本的なスキル 【歓迎条件】 ◆Oracle DBの運用経験(SQLの作成/マスタメンテナンス 等) 【求める人物像】 ◆人材育成事業に興味関心のある方 ◆正確で緻密な方 ◆コミュニケーション能力が高く、段取り力のある方 ◆未経験の仕事にも積極的にチャレンジしていこうという姿勢がある方 【入社後期待すること】 まずは社内へルプデスク業務をメインに担当頂く中で、全部署との交流を通じて、 会社・事業・サービスを理解頂きたいと考えております。 その他の情報システム業務につきましても、 自ら積極的に関わっていただき、 将来的には、実務担当者に留まらずマネージャーとして、 情報システム全体の管理も担っていただくことを期待しています。
勤務地 東京都 想定年収 400万円 〜 512万円
公開中の求人26件中1-26 件表示

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