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157ページ | 東京×年収600万円以上の転職・求人特集

従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。

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業務内容 グループ会社も含めたHD全体の総務部長をお任せします。一般的な総務に加えて制度や労務形態などの個社別の事情を統合し、グループ内での融和を促進します。

必要な経験 HDカンパニーの総務経験者
勤務地 東京都 想定年収 700~1000万円
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業務内容 狭小ビル用地の仕入れをお任せします。繁華街や駅前を中心とし営業活動をお任せします。

必要な経験 ・不動産仕入れ営業職のご経験
勤務地 東京都 想定年収 1000~2000万円
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業務内容 M&A仲介のクライアント向けに案件の紹介をお任せします。

必要な経験 中小企業やベンチャー企業の採用のご経験者
勤務地 東京都 想定年収 600~1000万円
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業務内容 グループ経営ソリューションに関する自社製品のクラウドサービス開発・運用・技術設計において活躍いただきます。
これまでに無い新しい製品としてクラウドサービス開発に挑戦し、共に新しい価値の提供を目指していただきます。
クラウドサービス基盤の安定化と円滑なサービス提供やサービスレベルの向上を実現し、改善を進めていく活動に貢献いただきます。
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必要な経験 ●サーバ、ネットワーク、ストレージ等インフラ設計、構築、運用経験
●SaaS/PaaS/IaaS 等クラウド(Azure や AWS)技術を使用したシステム設計、構築、運用経験
●スクリプト言語(PowerShell、Python、Go など)の利用経験
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勤務地 東京都 想定年収 600~950万円
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業務内容 【職務概要】シリーズ売上500万部超の英語学習教材「キクタン」展開する同社にて、出版営業部のマネジメントをお任せします。
また次期部長候補での募集も検討しており、営業最前線でご活躍されている方からのご応募も大歓迎です。
【職務詳細】・出版営業部内のチームリーダー5名を中心とした業務管理と育成
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必要な経験 ・営業のご経験をお持ちの方
・5名以上のマネジメントのご経験をお持ちの方
勤務地 東京都 想定年収 600~750万円
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業務内容 【業務詳細】
・プロジェクトの進捗管理、課題解決
・システム企画から、設計、テスト、運用
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必要な経験 ・PMやPL等の経験がある方
・過去システム設計をされた経験がある方

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勤務地 東京都 想定年収 700~1200万円
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業務内容 [職務責任]
各業界のリーディングカンパニーを対象としたプロジェクトに参画いただき、各企業のマネジメント層(PM/部長/課長)を支援しながら、プロジェクトの課題解決をご担当いただきます。

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必要な経験 ITエンジニアとして下記1項目以上の経験
・リーダー経験2年以上 (※マネジメント人数不問)
・ベンダーコントロールの経験
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勤務地 東京都 想定年収 600~1170万円
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業務内容 [職務責任]
各業界のリーディングカンパニーを対象としたプロジェクトに参画いただき、各企業の取締役/執行役員/事業部長レベルを支援しながら、経営/部門における課題解決をご担当いただきます。

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必要な経験 ・ITプロジェクトの管理経験3年以上(PM/PL/PMOなど)
・メンバー5名以上のマネジメント経験
・コンサルティングファーム出身
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勤務地 東京都 想定年収 1170~1650万円
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業務内容 [職務責任]
チームメンバーの一員として、マネージャーの指揮のもと、クライアント企業のFintech領域(主に決済・ペイメント関連領域)における
プロジェクトの課題解決に向けて担当領域のタスクや成果物の作成等を推進していただきます。
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必要な経験 社会人経験3年以上
資料作成の基本スキル(パワーポイント・エクセル)
下記のうちのいずれかの業務経験をお持ちの方
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勤務地 東京都 想定年収 600~1320万円
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業務内容 ◼️【ポジション】
今後さらなる事業成長を目指すため、エンタープライズセールスとして、当社の全商材を扱うアカウントセールスを募集します。
市場の急成長とともに、市場開拓を推進していくため、そしてプロダクトを進化させるために、部署横断でゴールを見据え、事業を成長させていきたいと考えています。
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必要な経験 セールスまたはカスタマーサクセスとして、エンタープライズ企業に対して
課題解決から実行支援までを行なった経験
・建設・土木・測量・インフラ・プラントエンジニアリング領域、ドローン・宇宙・
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勤務地 東京都 想定年収 600~1000万円
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業務内容 医療をより良くするために「どのようなサービスが最適なのか」を考えることが当ポジションのミッションです。
事業を支えるメンバーや、ユーザーの潜在ニーズを見つけ出し、そのニーズを満たすようなプロダクトの概念や
システムのあり方を考え、施策実行をしていただきます。
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必要な経験 ・事業会社でのプロダクトマネージャーのご経験(目安:3年以上)

【求める人物像】
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勤務地 東京都 想定年収 750~1200万円
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業務内容 新本社においてNGS(ニューグローバル戦略室)と連携し、営業活動を中心とした営業系データを分析可視化し、経営幹部と共に運用改善をしていきます。
将来は、営業視点からの経営コックピット構築やF-ERP(フジキンERPシステム)を活用した業務効率改善の旗振りを期待しています。

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必要な経験 ・B2Bビジネスにおける営業の知識
・BIツールの活用経験

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勤務地 東京都 想定年収 800~1000万円
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業種カテゴリ
業務内容 地方企業と都市圏幹部人材をつなぐ地方創生プラットフォームを活用し、地方ハイクラス求人の獲得から候補者面談、進捗管理、転職先決定までのフォローなど、両面の人材紹介コンサルタントとして業務を遂行いただきます。

■求人獲得方法:
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必要な経験 ・人材紹介業務の経験者(RA、または両面経験者)※両面経験者歓迎

【求める人物像】
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勤務地 東京都 想定年収 600~900万円
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業務内容 採用代行事業 (RPO)のプロジェクトマネージャーとして、10名程度 (または10名以上) のチームを率い、様々なクライアントと密接に連携して採用プロセスを強化して頂きます。
<詳細>
・プロジェクト推進:採用戦略を構築し、強固なクライアント関係を維持
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必要な経験 【いずれか3年程度必須】
・RPO事業でのプロジェクトマネージャー経験
・人材派遣事業でのマネージャー(支店長クラス以上)経験
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勤務地 東京都 想定年収 900~1200万円
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業種カテゴリ
業務内容 - 経営へのレポート
- 中長期戦略の立案、実行
- 商品戦略の立案、他部門と協働したテクノロジー活用の展開を起案
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必要な経験 - 複数の事業を跨ぐ投資の意思決定支援や管理経験がある
- マーケティングを起点に営業やその他部門と調整をして、事業の生産性向上、付加価値の創出に関わっている
- プロジェクトベースで進行する案件の戦略〜実行までを責任者として担当した経験がある
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勤務地 東京都 想定年収 600~1200万円
職種カテゴリ
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業務内容 本ポジションでは、営業部長候補として、オフィス、企業 PR 施設、商業施設などに向けた法人営業の責任者候補(営業部長候補)として、戦略立案からチームマネジメントまでを一貫してお任せします。これまでのご経験を、より大きな裁量と経営視点を持つポジションで
活かしていただけます。

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必要な経験 下記、両方を満たす方
・建設または不動産業界での営業経験が 10 年以上ある方(法人個人問わず)
・5名以上のチームマネジメント経験がある方
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勤務地 東京都 想定年収 750~1200万円
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業務内容 ビジネスイノベーション本部では、当社の持続的な成長を実現するために新たな事業の柱となる新事業検討を実施しています。幅広い視点での情報収集・分析を通じ、柱となる事業の領域の選定、領域における構想、ビジネスシナリオの検討が必要であり、これらの活動の体制強化のため人材を募集いたします。
当ポジションでは、中長期的に成長が期待される事業領域を見極め、戦略的に選定します。選定された領域については、その市場における未解決の課題や顧客ニーズ、産業構造やバリューチェーンの特性を深く理解し、市場動向や技術革新、政策・規制の変化、競合企業やスタートアップの活動といった多面的な観点から、グローバルに情報を収集・分析し、包括的なインテリジェンスを蓄積していきます。これらに基づいて、解決すべき課題や提供すべき価値を見極め、仮説ドリブンでビジネスモデルを構想します。社内の関連部門及び外部のパートナーや有識者とも連携を図りながら、事業性の検証や事業構想のブラッシュアップを進め、新規事業の具体化を推進していきます。当社の成長領域を共に創り上げていきましょう。

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必要な経験 ・下記①②いずれかの経験をお持ちの方(目安3年以上)
①コンサルティング企業やシンクタンク等での戦略立案/調査分析経験
②新事業開発企画・マーケティング・経営企画等の経験
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勤務地 東京都 想定年収 850~1200万円
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業務内容 ビジネスイノベーション本部 連携ソリューション営業グループではAIを活用した営業分業やデジタルマーケティング体制を構築し、社内外と連携しながら省人化・自動化営業体制の構築を進めています。それを新規事業のプロジェクトに適用しながら、一緒に実践で活用できる体制構築を進めていける方を募集します。
新しい営業スタイルを確立し、省人化や自動化した営業体制の確立を目指しています。社内外と連携しながら営業分業(マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス)の役割を定義し、最適化した体制構築をリードしていただきます。

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必要な経験 ・営業分業体制(ザ・モデル型)の構築および営業戦略立案経験者
勤務地 東京都 想定年収 850~1200万円
公開中の求人2975件中2809-2826 件表示
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