お問い合わせ番号：596538　最終確認日：2026年05月28日

【東京】法務【フルフレックス・リモート可／年休125日】

株式会社セルム

お問い合わせ番号：596538　最終確認日：2026年05月28日

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募集内容

業務内容	◆東証スタンダード上場企業の同社にて、セルムグループの法務業務をお任せいたします。上場企業を中心としたクライアントの経営層・人事部門と密接に連携しながら、成長戦略を人・組織の面から支援しています。 2件のM＆Aを実行し成長フェーズにある同社にて、事業拡大に伴いコーポレート・ガバナンスやリスク・コンプライアンスマネジメントなど、法務組織体制強化を行っていきます。【業務詳細】：・契約書作成、審査、管理・各種法務相談対応・会社法関連業務（株主総会、取締役会運営、議事録作成、等）・契約法務のプロセス進化（システム導入/仕組化）・コンプライアンス対応（社内業務マニュアル整備、社内教育・研修担当、等）・紛争対応・規程関連業務【組織体制】：部長（取締役）、総務課（MGR1名、メンバー2名、派遣社員1名）、情報システム課（メンバー1名、派遣社員1名）【働き方】　：リモートワークと出社（月4日以上の出社）のハイブリッドワーク／フルフレックス制 ◆東証スタンダード上場企業の同社にて、セルムグループの法務業務をお任せいたします。上場企業を中心としたクライアントの経営層・人事部門と密接に連携しながら、成長戦略を人・組織の面から支援しています。 2件のM＆Aを実行し成長フェーズにある同社にて、事業拡大に伴いコーポレート・ガバナンスやリスク・コンプライアンスマネジメントなど、法務組織体制強化を行っていきます。【業務詳細】・契約書作成、審査、管理・各種法務相談対応・会社法関連業務（株主総会、取締役会運営、議事録作成、等）・契約法務のプロセス進化（システム導入/仕組化）・コンプライアンス対応（社内業務マニュアル整備、社内教育・研修担当、等）・紛争対応・規程関連業務【組織体制】部長（取締役）、総務課（MGR1名、メンバー2名、派遣社員1名）、情報システム課（メンバー1名、派遣社員1名）【働き方】リモートワークと出社（月4日以上の出社）のハイブリッドワーク／フルフレックス制変更の範囲：無
必要な経験	▼下記いずれかのご経験・事業会社又は法律事務所で企業法務関連業務の経験2年以上・パラリーガルのご経験	▼下記いずれかのご経験・事業会社又は法律事務所で企業法務関連業務の経験2年以上・パラリーガルのご経験
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 中部支社：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）関西支社：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
給与	想定年収 609.4 ～ 850.4 万円月給 40.5 ～ 55.8万円給与形態固定給制(月給制) 年収例経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します
勤務時間	[勤務時間] 7:00 ～ 22:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児年末年始、夏季、特別、産休育休年末年始、夏季、特別、産休育休
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当コワーキングスペースの利用費用補助、サンクスポイント／インセンティブポイント制度出社時のランチ代に費用補助あり、セルムグループ従業員持株会、ノートPC、iPhone貸与コワーキングスペースの利用費用補助、サンクスポイント／インセンティブポイント制度出社時のランチ代に費用補助あり、セルムグループ従業員持株会、ノートPC、iPhone貸与
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回 [昨年実績]年2回（5月／11月）
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 中部支社：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）関西支社：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
給与	想定年収 609.4 ～ 850.4 万円月給 40.5 ～ 55.8万円給与形態固定給制(月給制) 年収例経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します
勤務時間	[勤務時間] 7:00 ～ 22:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児年末年始、夏季、特別、産休育休年末年始、夏季、特別、産休育休
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当コワーキングスペースの利用費用補助、サンクスポイント／インセンティブポイント制度出社時のランチ代に費用補助あり、セルムグループ従業員持株会、ノートPC、iPhone貸与コワーキングスペースの利用費用補助、サンクスポイント／インセンティブポイント制度出社時のランチ代に費用補助あり、セルムグループ従業員持株会、ノートPC、iPhone貸与
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回 [昨年実績]年2回（5月／11月）
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社セルム
企業HP	http://www.celm.co.jp/
本社所在地	〒1500013 東京都渋谷区恵比寿 1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F
事業内容	企業の人材開発、人材育成研修プログラムのプロデュース及び実施運営【具体的には…】クライアント企業が抱える経営課題を同社が調査・分析し、930名を超える社外のコンサルタント・ネットワークから最適な人材を選定。課題解決プロジェクトの立ち上げや、研修カリキュラムの導入などを提案しています。経営戦略、マーケティング戦略、事業開発、商品企画、生産工程改善、コスト改善、物流システム改善、人材開発、組織開発、財務戦略、市場調査など、多くの分野で十分な知識と実績を備えたプロフェッショナルが、ベストなプログラムを提供し、企業の課題解決をはかります。 ※主に、人材育成、研修の分野で課題解決策を提案。	企業の人材開発、人材育成研修プログラムのプロデュース及び実施運営【具体的には…】クライアント企業が抱える経営課題を同社が調査・分析し、930名を超える社外のコンサルタント・ネットワークから最適な人材を選定。課題解決プロジェクトの立ち上げや、研修カリキュラムの導入などを提案しています。経営戦略、マーケティング戦略、事業開発、商品企画、生産工程改善、コスト改善、物流システム改善、人材開発、組織開発、財務戦略、市場調査など、多くの分野で十分な知識と実績を備えたプロフェッショナルが、ベストなプログラムを提供し、企業の課題解決をはかります。 ※主に、人材育成、研修の分野で課題解決策を提案。
設立年月日	1995年12月22日
代表者	加島　禎二
資本金	10億1487万3000円
従業員数	187名（平均年齢：34歳）