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事業戦略コンサルタント
フォーティエンスコンサルティング株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
本チームは、通信・メディア業界、および、その顧客にあたる多種多様な顧客(コンシューマ、民間企業、行政機関)の価値創造、社会課題の解決を図るインダストリーコンサルティングチームです。通信・メディア業界の顧客の抱える多様な課題に寄り添い、顧客価値創出に向けた戦略・戦術策定から実行・定着化までEnd to Endで幅広い支援を行っています。 【主なコンサル領域】 ・ICTに関連する事業/ソリューション/サービス/プロダクトの戦略立案・企画・導入推進 …続きを読む |
本チームは、通信・メディア業界、および、その顧客にあたる多種多様な顧客(コンシューマ、民間企業、行政機関)の価値創造、社会課題の解決を図るインダストリーコンサルティングチームです。 通信・メディア業界の顧客の抱える多様な課題に寄り添い、顧客価値創出に向けた戦略・戦術策定から実行・定着化までEnd to Endで幅広い支援を行っています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
コンサルティングファームまたは事業会社において、下記のいずれかの業務における 4年以上の実務経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 海外 | |
| 想定年収 | 500~1200万円 |
HCMコンサルタント(IT戦略系)
フォーティエンスコンサルティング株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
”Work with Client” をモットーに、クライアントの本質的な質の向上と企業価値の創出に向けて、「組織・人材」をテーマに、戦略の策定から業務改革・定着化の実現までクライアントと一体となって 長期的な視野で強力にサポ―トします。 …続きを読む |
"Work with Client" をモットーに、クライアントの本質的な質の向上と企業価値の創出に向けて、「組織・人材」をテーマに、戦略の策定から業務改革・定着化の実現までクライアントと一体となって長期的な視野で強力にサポ―トします。 【主な職務テーマ】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
◆上記の職務テーマのいずれかに関する経験と知識 ◆論理的思考力 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450~900万円 |
グローバル業務・戦略コンサルタント(IT戦略・業務改革・組織改革・事業展開支援)
フォーティエンスコンサルティング株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆グローバル展開を積極的に進めている日本のリーディングカンパニーを対象に、事業戦略、業務プロセス、IT、組織といった あらゆるビジネス要素に関するコンサルティングを実施する。 ◆主にクライアントの海外拠点の業務標準化を中心としたお仕事になります。 …続きを読む |
◆グローバル展開を積極的に進めている日本のリーディングカンパニーを対象に、事業戦略、業務プロセス、IT、組織といったあらゆるビジネス要素に関するコンサルティングを実施する。 ◆主にクライアントの海外拠点の業務標準化を中心としたお仕事になります。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
◆ビジネスレベルの英語力と 【下記のテーマ領域のいずれかに関する知識や経験】 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 海外 | |
| 想定年収 | 500~1200万円 |
HCMコンサルタント(制度戦略系)
フォーティエンスコンサルティング株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
人事コンサルタントとして、クライアント企業の人事に関わる経営課題の分析と、これに基づく具体的な解決策の提示や課題解決を支援を担当します。 【具体的には】 …続きを読む |
人事コンサルタントとして、クライアント企業の人事に関わる経営課題の分析と、これに基づく具体的な解決策の提示や課題解決を支援を担当します。 【具体的には】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・上記のテーマ領域のいずれかに関する知識や経験 (コンサルティング経験のみならず人事担当者/経営企画担当者等の立場での経験も可) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 | |
| 想定年収 | 400~1200万円 |
コンサルタント(HCM:プロセス・IT系)
フォーティエンスコンサルティング株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
”Work with Client” をモットーに、クライアントの本質的な質の向上と企業価値の創出に向けて、「組織・人材」をテーマに、戦略の策定から業務改革・定着化の実現までクライアントと一体となって長期的な視野で強力にサポ―トします。 【主な職務テーマ】 …続きを読む |
"Work with Client" をモットーに、クライアントの本質的な質の向上と企業価値の創出に向けて、「組織・人材」をテーマに、戦略の策定から業務改革・定着化の実現までクライアントと一体となって長期的な視野で強力にサポ―トします。 【主な職務テーマ】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■ 上記の職務テーマのいずれかに関する経験と知識 ■ 論理的思考力 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 | |
| 想定年収 | 450~900万円 |
BX / PXコンサルタント / 東京
FPTコンサルティングジャパン株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
<職務内容> 目まぐるしく変わる外部環境の中で、企業が抱える様々な課題を解決する鍵は『人と組織』にあります。 PXチームではFPTグループのデジタル技術基盤を活かしながら、エンドtoエンドで企業の変革を人・組織の観点から包括的に支援しています。 …続きを読む |
<職務内容> 目まぐるしく変わる外部環境の中で、企業が抱える様々な課題を解決する鍵は『人と組織』にあります。 PXチームではFPTグループのデジタル技術基盤を活かしながら、エンドtoエンドで企業の変革を人・組織の観点から包括的に支援しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記いずれかの経験のある方 ■組織・人事コンサルティングにおけるプロジェクトマネジメント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 400~2500万円 |
⼈材開発コンサルタント
株式会社セレブレイン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
~「人と組織」にフォーカスした施策を実践的に行い、企業の経営課題解決に奔走致します~ 【業務内容】:多岐に渡る組織・人事課題に対して、テクノロジーを踏まえた人事戦略の提案~施策実行迄コンサルタントとして一貫してお任せ致します。 案件としては規模が大きい案件も有、他コンサルファームでは当初から経験出来ないPJにも参画が可能で、大きな経験が積めます。 …続きを読む |
~「人と組織」にフォーカスした施策を実践的に行い、企業の経営課題解決に奔走致します~ 【業務内容】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下いずれかの経験がある⽅ ・法⼈営業としての業務経験がある⽅ …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450~1000万円 |
⼈事戦略コンサルティング
株式会社セレブレイン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
~「人と組織」にフォーカスした施策を実践的に行い、企業の経営課題解決に奔走致します~ 【業務内容】:同社の⼈事戦略コンサルティングは、⼈事・組織の現場感覚と専⾨性により、あらゆる視点から現状を把握し、本質的な課題を明らかにします。お客様の事業成⻑加速要因、阻害要因の分析による戦略的で複合的な仕組みづくをご提案し、変⾰の推進、組織再編、制度設計、社員レベルアップ、システム化を含む業務の効率化までをトータルにご⽀援しています。 【業務詳細】:■⼈事戦略コンサルティング …続きを読む |
~「人と組織」にフォーカスした施策を実践的に行い、企業の経営課題解決に奔走致します~ 【業務内容】 :同社の⼈事戦略コンサルティングは、⼈事・組織の現場感覚と専⾨性により、あらゆる視点から現状を把握し、本質的な課題を明らかにします。お客様の事業成⻑加速要因、阻害要因の分析による戦略的で複合的な仕組みづくをご提案し、変⾰の推進、組織再編、制度設計、社員レベルアップ、システム化を含む業務の効率化までをトータルにご⽀援しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下いずれかの経験がある⽅ ・コンサルティングファーム(戦略、組織・⼈事、業務・IT等)での業務経験がある⽅ …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~1000万円 |
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