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知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。

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【クオンツ】人事採用担当者
株式会社クオンツ・コンサルティング

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容
【業務内容】
■書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ■人材要件のヒアリング、求人票の作成 ■ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行
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【業務内容】
■書類選考、面談、面接、進捗管理対応
■人材要件のヒアリング、求人票の作成
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対象となる方
・採用、コンサル、営業のいずれかの職種の経験
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勤務地 東京都
想定年収 400~800万円

【HR/企画・推進】人事部門 オープンポジション
株式会社リブ・コンサルティング

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 事業成長につながるHR領域の各種施策の企画~実行までを担います。領域は、採用・育成・評価・活性化と多岐にわたり、チームで仕事を行います。事業成長のための人・組織づくりをミッションに論点の設定から行うため定型業務ではなく
課題解決型のアプローチで人事施策を行うことができます。
◎具体的には(例)
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事業成長につながるHR領域の各種施策の企画~実行までを担います。領域は、採用・育成・評価・活性化と多岐にわたり、チームで仕事を行います。事業成長のための人・組織づくりをミッションに論点の設定から行うため定型業務ではなく課題解決型のアプローチで人事施策を行うことができます。

◎具体的には(例)
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対象となる方 ■下記のいずれかを満たす方
・事業会社での人事職で採用やその他企画領域の業務経験がある方
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勤務地 東京都
想定年収 600~800万円

【東京】人事部 採用&研修担当者
株式会社タナベコンサルティンググループ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 入社後は人事採用業務をお任せいたします。課題解決型で幅広く、裁量を持って仕事に取り組める環境です。

【具体的な仕事内容】
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入社後は人事採用業務をお任せいたします。課題解決型で幅広く、裁量を持って仕事に取り組める環境です。

【具体的な仕事内容】
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対象となる方 ・採用領域、もしくは研修領域の仕事を2年従事されている方
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勤務地 東京都
想定年収 500~650万円
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