2ページ | マーケティング・企画・管理・経営/年収800万円以上の転職・求人・中途採用一覧
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人材紹介事業責任者候補
株式会社フーディソン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
フード人材バンク事業のさらなる成長と拡大を牽引し、食産業の人手不足という社会課題の解決に貢献していただける事業部長のポジションです。 主な業務内容:事業戦略の立案・実行、中期の事業計画の策定、PLのマネジメント …続きを読む |
フード人材バンク事業のさらなる成長と拡大を牽引し、食産業の人手不足という社会課題の解決に貢献していただける事業部長のポジションです。 主な業務内容: …続きを読む |
| 対象となる方 |
■人材紹介事業におけるRAまたはCA組織のマネジメント経験2年以上。 (両面型の人材紹介営業経験も歓迎) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 804~1200万円 |
企業価値向上を牽引するIRマネージャー|海外投資家対応にも挑戦できる成長ポジション
亀田製菓株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同社のIR機能を牽引するプレイングマネージャーとして、下記業務をお任せします。 ■ 投資家・アナリスト対応 機関投資家・アナリストとの1on1ミーティング企画・実施・参加 …続きを読む |
同社のIR機能を牽引するプレイングマネージャーとして、下記業務をお任せします。 ■ 投資家・アナリスト対応 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・上場企業におけるIR実務経験7年以上 ・財務諸表への理解がある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 850~1050万円 |
経営企画
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■業務詳細 以下の業務を中心に、これまでのご経験や適性に応じて業務をお任せします。 ・中期経営計画の策定・実行・モニタリング …続きを読む |
■業務詳細 以下の業務を中心に、これまでのご経験や適性に応じて業務をお任せします。 ・中期経営計画の策定・実行・モニタリング …続きを読む |
| 対象となる方 |
■必須要件(いずれかのご経験をお持ちの方) 経営企画または事業企画の実務経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 864.2~1089.8万円 |
部長
株式会社ミツカル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
▼業務内容(部門全体含む) ・マーケティング部門の統括 …続きを読む |
▼業務内容(部門全体含む) ・マーケティング部門の統括 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・士業側(高齢化している業界/企業)へのマーケティング経験 ・個人側(20~40代)へのマーケティング経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1000~3000万円 |
経理財務部長候補
株式会社ミツカル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【仕事内容(一例)】 経理/財務業務を中心にお任せしつつ、コーポレート強化のための基盤作り、IPO準備、上場後を見据えた体制及びフローの確立 …続きを読む |
【仕事内容(一例)】 経理/財務業務を中心にお任せしつつ、コーポレート強化のための基盤作り、IPO準備、上場後を見据えた体制及びフローの確立 …続きを読む |
| 対象となる方 |
年次決算のご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1500万円 |
CFO
株式会社ミツカル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
CFOとして、IPOに向けたコーポレート強化、上場後を見据えた体制及びフローの確立を一任します。 下記が管掌範囲となります。 …続きを読む |
CFOとして、IPOに向けたコーポレート強化、上場後を見据えた体制及びフローの確立を一任します。 下記が管掌範囲となります。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
公認会計士として監査法人での勤務経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1200~3000万円 |
201.[人材サービス経験者]事業責任者
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 …続きを読む |
入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
人材サービスの責任者として、戦略策定/PL管理/営業/組織マネジメントに携わった経験が2年以上ある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
事業責任者候補
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 …続きを読む |
入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・サービス責任者として、戦略策定/PL管理/営業/組織マネジメントに携わった経験が2年以上ある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
【JAPAN AI】事業開発_マネージャー候補
JAPAN AI株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
『~日本一になりたい方へ~AIで日本に革命を起こしませんか?』 現在トレンド真っ只中のAI産業。生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 …続きを読む |
『~日本一になりたい方へ~AIで日本に革命を起こしませんか?』 現在トレンド真っ只中のAI産業。生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下①②③のすべて満たす方 ①IT / SaaS / コンサルティングのいずれかでの実務経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1300万円 |
Industry Leader(小売業界)
ユームテクノロジージャパン株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■ 仕事内容 小売・流通業界特化型組織のリーダー(Industry Leader)として、戦略立案からハイタッチな顧客深耕、チームビルディングまでをリードしていただきます。 …続きを読む |
■ 仕事内容 小売・流通業界特化型組織のリーダー(Industry Leader)として、戦略立案からハイタッチな顧客深耕、チームビルディングまでをリードしていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
エンタープライズ領域における卓越した実績とハイタッチセールス経験: 大手企業に対し、多層的なステークホルダーを巻き込み、長期的な信頼関係を構築しながら大規模・複雑な案件をクローズした実績。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 | |
| 想定年収 | 1500~2500万円 |
Industry Leader(製造業界)
ユームテクノロジージャパン株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■ 仕事内容 製造業界特化型組織のリーダー(Industry Leader)として、戦略立案からハイタッチな顧客深耕、チームビルディングまでをリードしていただきます。 …続きを読む |
■ 仕事内容 製造業界特化型組織のリーダー(Industry Leader)として、戦略立案からハイタッチな顧客深耕、チームビルディングまでをリードしていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
エンタープライズ領域における卓越した実績とハイタッチセールス経験:大手企業に対し、多層的なステークホルダーを巻き込み、長期的な信頼関係を構築しながら大規模・複雑な案件をクローズした実績。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 | |
| 想定年収 | 1500~2500万円 |
コーポレート/経理/部長候補
株式会社アイモバイル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
本ポジションは、通常の経理業務に留まらず、経理組織の再設計および改善推進を担っていただく役割です。 ※組織規模上、一定の実務理解・関与は必要ですが、主軸はマネジメントと改善推進です。 …続きを読む |
本ポジションは、通常の経理業務に留まらず、経理組織の再設計および改善推進を担っていただく役割です。 ※組織規模上、一定の実務理解・関与は必要ですが、主軸はマネジメントと改善推進です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・上場会社を含む経理業務のご経験(5年以上) ・マネジメント経験のある方(5名以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1000万円 |
コーポレート/経理/部長
株式会社アイモバイル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
本ポジションは、通常の経理業務に留まらず、経理組織の再設計および改善推進を担っていただく役割です。 ※組織規模上、一定の実務理解・関与は必要ですが、主軸はマネジメントと改善推進です。 …続きを読む |
本ポジションは、通常の経理業務に留まらず、経理組織の再設計および改善推進を担っていただく役割です。 ※組織規模上、一定の実務理解・関与は必要ですが、主軸はマネジメントと改善推進です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
上場会社を含む経理業務のご経験(5年以上) マネジメント経験のある方(5名以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1000~1500万円 |
212.[コンサル出身者向け]事業開発・推進
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計など担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。 …続きを読む |
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計など担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
コンサルティング業界での勤務経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
エンジニアリンググループマネージャー候補
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同社は2014年からエンジニア組織の内製化に着手しました。当初の開発メンバーは3名のみでしたが、現在は開発エンジニアだけでなく、QAエンジニア・インフラエンジニアを含め、65名超の組織にまで拡大し、運営サービスは20を超えました。 ビジネスサイドの新規サービス開発需要に応えるため、シニアクラスのエンジニアだけでなく、ジュニアクラスのメンバーも採用してきたため、以下の課題が生じています。 ・ビジネスサイドとの仕様調整の精度向上・効率化 …続きを読む |
同社は2014年からエンジニア組織の内製化に着手しました。当初の開発メンバーは3名のみでしたが、現在は開発エンジニアだけでなく、QAエンジニア・インフラエンジニアを含め、65名超の組織にまで拡大し、運営サービスは20を超えました。 ビジネスサイドの新規サービス開発需要に応えるため、シニアクラスのエンジニアだけでなく、ジュニアクラスのメンバーも採用してきたため、以下の課題が生じています。 ・ビジネスサイドとの仕様調整の精度向上・効率化 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【以下すべてのご経験を持たす方】 ・Webアプリケーションの開発経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
管理会計(部長候補)
株式会社Works Human Intelligence
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
● 中期経営計画の策定と推進: ・全社レベルでの翌3年間の中期経営計画策定プロセス全体を主導する。 ・策定にあたり、各部門と連携し、中期経営計画上の目標設定とアクションプランを構築する。 …続きを読む |
● 中期経営計画の策定と推進: ・全社レベルでの翌3年間の中期経営計画策定プロセス全体を主導する。 ・策定にあたり、各部門と連携し、中期経営計画上の目標設定とアクションプランを構築する。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・経験: IT・ソフトウェア業界または成長企業での経営企画、特に中期経営計画や予算策定の実務経験 ・財務会計知識: 高度な会計・財務知識を有し、P/L、B/S、C/Fを深く理解している方。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1400~1600万円 |
経理 マネージャー候補|経理財務部
株式会社イングリウッド
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
経理実務のマネジメントを中心に、スキルや成長意欲に応じて、経営の意思決定を支える高度な業務を幅広くお任せします。 【必須(コア)業務】 …続きを読む |
経理実務のマネジメントを中心に、スキルや成長意欲に応じて、経営の意思決定を支える高度な業務を幅広くお任せします。 【必須(コア)業務】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
公認会計士と同等、または日商簿記1級程度の高度な会計知識をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
【東京】セールスコンサルティング×新規事業の部長候補|事業成長を加速させる責任者ポジション/戦略立案
株式会社ネオキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
事業の責任者候補として、事業戦略の立案から組織構築、サービス高度化、収益最大化までを一貫して担っていただきます。 ■事業戦略・サービス開発 …続きを読む |
事業の責任者候補として、事業戦略の立案から組織構築、サービス高度化、収益最大化までを一貫して担っていただきます。 ■事業戦略・サービス開発 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下1~3のいずれかのご経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
BizDev Manager(事業開発マネージャー)
株式会社HerTech
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◼︎主要業務 ①新規B2C事業の企画・立ち上げ(一気通貫) 市場決定 → その市場にゴリゴリに詳しくなる → ターゲット層の発見・深堀り → コンテンツ/カリキュラム設計 → …続きを読む |
◼︎主要業務 ①新規B2C事業の企画・立ち上げ(一気通貫) …続きを読む |
| 対象となる方 |
・0→1の事業立ち上げ経験 ・P/L責任を持った経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
Head of Marketing(マーケティング責任者)
株式会社HerTech
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◼︎ポジションの概要 次年度売上30億円・翌年40億円を目指す教育系スタートアップで、マーケティング全体の責任者として、中長期的な成長を見据えた事業戦略の立案・推進を担っていただきます。 …続きを読む |
◼︎ポジションの概要 次年度売上30億円・翌年40億円を目指す教育系スタートアップで、マーケティング全体の責任者として、中長期的な成長を見据えた事業戦略の立案・推進を担っていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・ 事業会社 / 支援会社でのマーケ戦略〜実行の実務経験(5年以上推奨) ・ 予算を持ち、投資判断(配分 / 増減 / 撤退)まで責任を負った経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1000~1500万円 |
コーポレート部マネージャー
株式会社HerTech
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
当ポジションでは、IPO達成に向けた管理体制の構築〜実行まで一気通貫でリードしていただきます。 法務、人事、総務など、コーポレート機能全般を横断して主導し、上場基準を満たす強固な組織と仕組みを創り上げる経営の心臓部を担う役割です。 短期的な内部統制整備〜中長期の資本政策まで幅広く担当し、経営陣と同じ目線で意思決定を進める事業の基盤を担う役割です。 …続きを読む |
当ポジションでは、IPO達成に向けた管理体制の構築〜実行まで一気通貫でリードしていただきます。 法務、人事、総務など、コーポレート機能全般を横断して主導し、上場基準を満たす強固な組織と仕組みを創り上げる経営の心臓部を担う役割です。 短期的な内部統制整備〜中長期の資本政策まで幅広く担当し、経営陣と同じ目線で意思決定を進める事業の基盤を担う役割です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・IPO準備フェーズ、または上場企業でのコーポレート/管理部門の実務経験 ・法務・総務・ガバナンス領域における実務経験(契約・規程・会議体運営・リスク整理 等) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 824~1080万円 |
管理部長(コーポレート部長)
株式会社HerTech
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◼︎主要業務 ① IPO準備 / 監査・証券審査対応 ・ 監査法人対応・ 証券会社対応・ 上場準備のプロジェクト設計 / 進行管理・内部統制(J-SOX)の設計・整備・運用の推進 …続きを読む |
◼︎主要業務 ① IPO準備 / 監査・証券審査対応 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・経理・会計の実務経験(決算 / 会計論点 / 証憑・承認 / 業務フローいずれかを主担当で回した経験) ・ 監査法人対応の経験(主担当またはそれに準ずる立場)─ 監査指摘への対応、論点整理、資料整備、社内への落とし込み等 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1000~1500万円 |
【自然電力】事業推進部メンバー(プロジェクトファイナンス担当)
自然電力株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
自然エネルギー100%の世界を目指す自然電力の仲間と共に、日本国内の再生可能エネルギーの発電所を増やしていく仕事です。 確度が高まった電源開発案件の許認可や地元合意を取得して案件を組成しながら、プロジェクトの事業計画(CF、スケジュール、スキーム)立案なども含めたプロジェクトマネージメントを行います。 …続きを読む |
自然エネルギー100%の世界を目指す自然電力の仲間と共に、日本国内の再生可能エネルギーの発電所を増やしていく仕事です。 確度が高まった電源開発案件の許認可や地元合意を取得して案件を組成しながら、プロジェクトの事業計画(CF、スケジュール、スキーム)立案なども含めたプロジェクトマネージメントを行います。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- 銀行交渉などファイナンス組成経験者 - リスクアセスメント、リスクマネジメントのご経験者 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 福岡県 | |
| 想定年収 | 1000~2000万円 |
全社オペレーション戦略リード(BPR責任者候補)
株式会社ギフティ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
経営陣、役員とフラットに議論しながら、以下の変革をリードしていただきます。 - AI×オペレーションの全体設計 …続きを読む |
経営陣、役員とフラットに議論しながら、以下の変革をリードしていただきます。 - AI×オペレーションの全体設計 - 各事業部に分散する業務プロセスの可視化・構造分析 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- 大規模BPRの実行経験 - 組織横断での業務再設計や、システム刷新を伴うBPRに携わったご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1500万円 |
コーポレート部マネージャー
株式会社HerTech
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
当ポジションでは、IPO達成に向けた管理体制の構築〜実行まで一気通貫でリードしていただきます。 法務、人事、総務など、コーポレート機能全般を横断して主導し、上場基準を満たす強固な組織と仕組みを創り上げる経営の心臓部を担う役割です。 短期的な内部統制整備〜中長期の資本政策まで幅広く担当し、経営陣と同じ目線で意思決定を進める事業の基盤を担う役割です。 …続きを読む |
当ポジションでは、IPO達成に向けた管理体制の構築〜実行まで一気通貫でリードしていただきます。 法務、人事、総務など、コーポレート機能全般を横断して主導し、上場基準を満たす強固な組織と仕組みを創り上げる経営の心臓部を担う役割です。 短期的な内部統制整備〜中長期の資本政策まで幅広く担当し、経営陣と同じ目線で意思決定を進める事業の基盤を担う役割です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・IPO準備フェーズ、または上場企業でのコーポレート/管理部門の実務経験 ・法務・総務・ガバナンス領域における実務経験(契約・規程・会議体運営・リスク整理 等) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 824~1080万円 |
CxO候補
株式会社助太刀
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
※ご応募いただいた方のご経験を踏まえ、ポジションについては柔軟に対応いたします
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※ご応募いただいた方のご経験を踏まえ、ポジションについては柔軟に対応いたします
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| 対象となる方 |
■必須条件:下記いずれかの条件を満たす方 ★CFO直下: |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1000万円 |
【istyle】内部監査室(マネージャー候補)
株式会社アイスタイル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
内部監査室にて、マネージャー(候補)として以下の業務を担当いただきます。 内部監査計画の策定・実施(業務監査、会計監査等) …続きを読む |
内部監査室にて、マネージャー(候補)として以下の業務を担当いただきます。 内部監査計画の策定・実施(業務監査、会計監査等) J-SOX(内部統制)評価業務の統括・推進 …続きを読む |
| 対象となる方 |
J-SOX(内部統制報告制度)に関する実務知識・経験 事業会社での内部監査実務経験(目安:5年以上など)または監査法人での監査業務経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1000万円 |
2512【Corporate Headquarters||-||CHRO
株式会社クーリエ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
・経営戦略に基づく人事戦略の立案と実行 ・組織設計と人材ポートフォリオの最適化 ・採用戦略の策定とハイレイヤー人材の獲得 …続きを読む |
・経営戦略に基づく人事戦略の立案と実行 ・組織設計と人材ポートフォリオの最適化 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・人事・採用戦略の立案から実行までを一貫して担当した経験 ・採用企画、母集団形成から内定前後のアトラクトまでの一連のプロセスを経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1500~3000万円 |
【責任者候補】上場ベンチャーの次の10年を経営と共に創る!法務スペシャリストを募集
ポート株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
年平均成長率130%を掲げ、非連続的な成長を続けている同社にて、法務観点での事業リスク評価や全社のガバナンス体制構築に対して、法務責任者候補として参画するなど、同社グループの根幹となる役割を担っていただきます。 役員を筆頭にあらゆる社内外のメンバーとのディスカッションを重ねながら上場ベンチャーの成長をより加速させる仕組みを作っていただくなど、日常的な法務実務だけでなく事業・組織開発に近い視点で幅広い業務に携わっていただきます。 また、法務部門の立ち上げになりますので、一般的な企業法務の運用、体制構築なども併せて対応いただきながら、ゆくゆくは部門の責任者をお任せすることを想定しております。 …続きを読む |
年平均成長率130%を掲げ、非連続的な成長を続けている同社にて、法務観点での事業リスク評価や全社のガバナンス体制構築に対して、法務責任者候補として参画するなど、同社グループの根幹となる役割を担っていただきます。 役員を筆頭にあらゆる社内外のメンバーとのディスカッションを重ねながら上場ベンチャーの成長をより加速させる仕組みを作っていただくなど、日常的な法務実務だけでなく事業・組織開発に近い視点で幅広い業務に携わっていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業会社での法務経験5年以上 ・契約法務経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 804~2004万円 |
業務推進
株式会社イングリウッド
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】 主に業務推進業務がメインとなりますが、ご経験・スキル/ご志向によってチーム内の人事領域もお任せ予定となっております。 …続きを読む |
【業務内容】 主に業務推進業務がメインとなりますが、ご経験・スキル/ご志向によってチーム内の人事領域もお任せ予定となっております。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
5名以上のマネジメント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
BizOps/BPR推進責任者候補/人材プラットフォーム本部
株式会社メドレー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【募集背景】 近年、生成 AI の勃興により業務/プロダクトの在り方は大きく変容していく中で、当社では先を見据えた戦略に沿って、事業の非連続成長のために実施すべき業務オペレーションの変革/再構築の推進が急務となっています。 現時点でも生成 AI などの先進技術を活用して一部の定常業務(問い合わせ対応/スカウト文面作成/求人情報一時振り分けなど)の自動化を実現しており、これらの事例を出発点として、BizOps/BPR の取り組みを事業横断的に統括・推進いただける責任者候補を募集します。 …続きを読む |
【募集背景】 近年、生成 AI の勃興により業務/プロダクトの在り方は大きく変容していく中で、当社では先を見据えた戦略に沿って、事業の非連続成長のために実施すべき業務オペレーションの変革/再構築の推進が急務となっています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- AI および関連ツールを用いた開発経験 - AI/LLM を活用したプロジェクトマネジメントおよび BPR の経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1200~1800万円 |
政策企画・パブリックアフェアーズ(マネジメント)
GO株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■GO Inc.が手掛けるモビリティ事業及びエネルギー関連事業、およびこれから立ち上げていくであろう新規事業について、事業企画とパブリック領域(規制等)との検討とを同時に行っていただきます。 ■上記役割を担う部門のリーダーとして、現メンバーとも連携しながら特定の事業領域について企画・検討を主導していただきます。 …続きを読む |
■GO Inc.が手掛けるモビリティ事業及びエネルギー関連事業、およびこれから立ち上げていくであろう新規事業について、事業企画とパブリック領域(規制等)との検討とを同時に行っていただきます。 ■上記役割を担う部門のリーダーとして、現メンバーとも連携しながら特定の事業領域について企画・検討を主導していただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・モビリティやエネルギーの社会課題に対して、パブリック分野の人達と一緒になって 解決したいと思う意欲をお持ちの方で、中央省庁での業務経験がある方(7年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 900~1200万円 |
管理会計(マネージャー候補)
株式会社Works Human Intelligence
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■職務内容 WHIグループ連結における管理会計業務全般をお任せします。会社分割後、急速に立ち上げてきた新会社の管理会計部門の責任者として、仕組みの構築から業務遂行までを行いながら、新たな管理会計体制を構築していただきます。 …続きを読む |
■職務内容 WHIグループ連結における管理会計業務全般をお任せします。会社分割後、急速に立ち上げてきた新会社の管理会計部門の責任者として、仕組みの構築から業務遂行までを行いながら、新たな管理会計体制を構築していただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
<必須要件> ・マネジメント経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 830~1400万円 |
【Enito】LifeHub_PdM(プロダクトマネージャー)
株式会社エニトグループ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
グループ初となるマッチングアプリ以外の新規ドメインでの事業推進をお任せします。 具体的には以下の業務を想定しています。 …続きを読む |
グループ初となるマッチングアプリ以外の新規ドメインでの事業推進をお任せします。 具体的には以下の業務を想定しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
▼必須条件(いずれも) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1200~1500万円 |
内装デザイン企業/クリエイティブM&Aの推進及び出資後の経営人材
株式会社船場
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
・クリエイティブM&A戦略の立案・ソーシング・エグゼキューション ・PMI ・買収後の経営 …続きを読む |
・クリエイティブM&A戦略の立案・ソーシング・エグゼキューション ・PMI ・買収後の経営 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記、いずれかを満たす方 ・アカウンティングファーム、投資銀行、証券会社、銀行、プライベートエクイティ、戦略コンサルティングファーム等での勤務経験(3年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1300万円 |
CPO 候補(Chief Product Officer)/人材プラットフォーム本部
株式会社メドレー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
- 中長期のプロダクトロードマップ策定 - KPI の策定、分析・モニタリング、機能改善、新機能の企画 - リリースに向けたタスクスケジュールの管理、運用 …続きを読む |
- 中長期のプロダクトロードマップ策定 - KPI の策定、分析・モニタリング、機能改善、新機能の企画 - リリースに向けたタスクスケジュールの管理、運用 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- インターネット業界での業務経験(5年以上) - 大規模自社サービスのプロダクトオーナー、プロダクトマネジメント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1300~2000万円 |
Corporate Development(M&A推進担当)/人材PF本部
株式会社メドレー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■お任せしたい業務 当部門は人材プラットフォーム事業両機のM&A活動において、戦略立案からソーシング、Execution、PMIまで一貫してリードする責任を担っています。 …続きを読む |
■お任せしたい業務 当部門は人材プラットフォーム事業両機のM&A活動において、戦略立案からソーシング、Execution、PMIまで一貫してリードする責任を担っています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記いずれかのご経験のある方(目安3年以上) - 事業会社でのFP&A/子会社管理/PMIのご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1000~1500万円 |
事業企画・開発/人材プラットフォーム本部
株式会社メドレー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
- 事業企画/開発担当として、役員直下で事業立ち上げ/グロースを推進いただきます。 - 解決したい課題/作りたい事業に対し、実際に成立し得るかを検討/議論しつつ、スモールスタートで試行しながら、早いサイクルで改善を回していただく役割です。 - 事業および業務プロセスの深く理解した上での市場競合調査および分析 …続きを読む |
- 事業企画/開発担当として、役員直下で事業立ち上げ/グロースを推進いただきます。 - 解決したい課題/作りたい事業に対し、実際に成立し得るかを検討/議論しつつ、スモールスタートで試行しながら、早いサイクルで改善を回していただく役割です。 - 事業および業務プロセスの深く理解した上での市場競合調査および分析 …続きを読む |
| 対象となる方 |
事業責任者やプロジェクトマネージャー、事業企画・事業開発担当として事業を運営した経験 事業戦略・P/Lの策定とアクションへの落し込み …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
事業責任者候補/人材プラットフォーム本部
株式会社メドレー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
- 担当事業領域の戦略策定〜推進全般 - 採用/育成などの事業遂行に必要な組織運営全般 - 新規事業立ち上げにおける事業計画策定、プロダクトのハイレベル要件定義、運用オペレーションの構築 …続きを読む |
- 担当事業領域の戦略策定〜推進全般 - 採用/育成などの事業遂行に必要な組織運営全般 - 新規事業立ち上げにおける事業計画策定、プロダクトのハイレベル要件定義、運用オペレーションの構築 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- 事業会社での経営陣ないしは経営に近い立場(事業責任者/組織長)として事業成長を牽引した経験 - インターネットビジネス、Webサービスを責任者としてリードした経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1000~2000万円 |
プロダクト企画責任者/人材プラットフォーム本部
株式会社メドレー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
- 担当プロダクトの中長期プロダクトロードマップ策定 - KPI の策定、分析・モニタリング、機能改善、新機能の企画 - リリースに向けたタスクスケジュールの管理、運用 …続きを読む |
- 担当プロダクトの中長期プロダクトロードマップ策定 - KPI の策定、分析・モニタリング、機能改善、新機能の企画 - リリースに向けたタスクスケジュールの管理、運用 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- インターネット業界での業務経験(5年以上) - 大規模自社サービスのプロダクトオーナー、プロダクトマネジメント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1300~2000万円 |
新規事業統括責任者/人材プラットフォーム本部
株式会社メドレー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
- 新規/既存複数事業の運営に必要な意思決定および業務全般 - 方針策定、既存事業との連携 - 両事業のオペレーションモデルの構築 …続きを読む |
- 新規/既存複数事業の運営に必要な意思決定および業務全般 - 方針策定、既存事業との連携 - 両事業のオペレーションモデルの構築 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- 下記いずれか - IT/Web/人材 いずれかの業界での業務経験(5年程度) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1400~2000万円 |
人事労務責任者・ペイロールスペシャリスト (部長候補)
グリーエックス株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
グリーエックス株式会社の人事労務責任者として、同社の事業推進・成長をバックサポート することをミッションとし、ペイロールを中心とした人事業務についてシステム・業務プロ セス両面のデザイン、また全社のペイロール業務の企画・運用を担い、人事組織を率いてい …続きを読む |
グリーエックス株式会社の人事労務責任者として、同社の事業推進・成長をバックサポートすることをミッションとし、ペイロールを中心とした人事業務についてシステム・業務プロセス両面のデザイン、また全社のペイロール業務の企画・運用を担い、人事組織を率いていただきます。 事業成長に伴う制度の導入や見直し、新規事業拠点の開設、親会社から独立した管理フロー構築など、そのフェーズ毎に求められるペイロール機能を幅広く担当します。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須要件】 ・給与、社会保険などのペイロール業務に関する基礎知識、給与実務 3 年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 900~1200万円 |
経営企画
株式会社エブリー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
資金調達額累計133億円以上、IPOを目指す弊社の成長を維持する上で欠かせない、社内のKPI管理を通した盤石な財務基盤の構築や、複数企業とのアライアンスの企画・実行および交渉業務、新規事業の立ち上げから運営までの推進業務などをお任せします。 全社視点にて会社の成長を支えていただく、重要なポジションとなります。 …続きを読む |
資金調達額累計133億円以上、IPOを目指す弊社の成長を維持する上で欠かせない、社内のKPI管理を通した盤石な財務基盤の構築や、複数企業とのアライアンスの企画・実行および交渉業務、新規事業の立ち上げから運営までの推進業務などをお任せします。 全社視点にて会社の成長を支えていただく、重要なポジションとなります。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
経営視点で会社の状況を把握し、アクションに落とし込める方 コーポレートファイナンスの知識 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1500万円 |
【渋谷】COO
ARアドバンストテクノロジ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
CEOおよび事業側役員のパートナーとして、企業運営全般(ヒト・モノ・カネ・情報)の最適化と最大化を担います。 • 経営戦略の実行推進 …続きを読む |
CEOおよび事業側役員のパートナーとして、企業運営全般(ヒト・モノ・カネ・情報)の最適化と最大化を担います。 • 経営戦略の実行推進 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- 経営中枢での実務経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1500~2000万円 |
経理財務マネージャー
GMOリザーブプラス株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
当社の経理財務(財務会計)および管理会計を幅広く担っていただきます。 具体的には以下の通りです。 …続きを読む |
当社の経理財務(財務会計)および管理会計を幅広く担っていただきます。 具体的には以下の通りです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
経理業務の実務経験(月次・年次決算)または監査法人等での業務経験(目安5年以上) 開示業務の経験(3年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
経理マネージャー
株式会社ジェイエイシーリクルートメント
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
上場会社としての決算業務や開示関連を直接的に指揮を取りながら、今後のグループ全体を見据えた組織強化、新たな仕組みや制度構築等に取り組んで頂きたいと考えております。 【主な業務内容】:・東証プライム上場企業の決算・開示、監査対応 …続きを読む |
上場会社としての決算業務や開示関連を直接的に指揮を取りながら、今後のグループ全体を見据えた組織強化、新たな仕組みや制度構築等に取り組んで頂きたいと考えております。 【主な業務内容】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・経理実務経験10年以上(日常業務から決算・開示まで) ・管理職経験2~3年以上目安 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 850~1540万円 |
事業戦略マネージャー(新卒採用事業)
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
ご経験やスキルに応じて、下記5項目の一部ないしすべてをお任せいたします。 1)事業戦略 …続きを読む |
ご経験やスキルに応じて、下記5項目の一部ないしすべてをお任せいたします。 1)事業戦略 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須条件】 ・事業戦略の策定および実行のご経験を2年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1400万円 |
コンテンツマーケティングマネージャー
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
「ワンキャリア(学生版)」は就活生のニーズに徹底的に向き合い、就活生のために必要なコンテンツを提供することで学生の「就活」体験を向上させることを目指しています。 このポジションではコンテンツマーケティングチームに属し、上記の実現に向けて以下の業務を担っていただきます。 - ミッション実現に向けたコンテンツ戦略の立案 …続きを読む |
「ワンキャリア(学生版)」は就活生のニーズに徹底的に向き合い、就活生のために必要なコンテンツを提供することで学生の「就活」体験を向上させることを目指しています。このポジションではコンテンツマーケティングチームに属し、上記の実現に向けて以下の業務を担っていただきます。 - ミッション実現に向けたコンテンツ戦略の立案 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須条件】 - マーケティング実務経験2年以上、またはコンテンツマーケティングの支援経験2年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 812~1218万円 |
個人情報保護推進
株式会社タイミー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
具体的な業務内容 - PMS(Pマーク含む)の年間計画策定、運用設計、改善ロードマップ作成 - Pマーク監査(内部監査)の実施、報告書作成、是正・予防措置(CAPA)のフォロー …続きを読む |
具体的な業務内容 - PMS(Pマーク含む)の年間計画策定、運用設計、改善ロードマップ作成 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- 個人情報保護推進やJSQ 15000 等の標準化されたマネジメントシステムの導入、運用経験 - 個人情報に関わる事故の対応経験(事故の大小問わず) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1100万円 |
社内セキュリティ推進室室長
ディップ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【期待すること】:・セキュリティ対策の窓口としてだけではなく、現場の実態改善 ・各部門のセキュリティ向上や運用に寄り添って、対策が完了するまで伴走し、そして時には牽引していただくこと 【採用背景】 :現在は、CIOが業務を兼任していますが、責任者(室長待遇)または責任者候補(マネジャー相当)を募集します。 …続きを読む |
【期待すること】 ・セキュリティ対策の窓口としてだけではなく、現場の実態改善 ・各部門のセキュリティ向上や運用に寄り添って、対策が完了するまで伴走し、そして時には牽引していただくこと …続きを読む |
| 対象となる方 |
1. セキュリティ組織のマネジメント経験 責任者としての組織リードを期待します …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1100万円 |
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