募集内容

業務内容	サブス型のビジネスモデルをメインとした単品通販（D2C）や来店予約をはじめとするダイレクトマーケティング領域のクライアントを担当し、営業やクリエイティブ担当と連携しながら、実際の運用からクライアントへのレポーティングまでを一貫して担当します。＜詳細＞・広告主の課題抽出・ターゲット選定・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案・ユーザーインサイトや広告配信結果から読み解いたクリエイティブディレクション・メディアプランニング・実運用・レポート/レビュー資料作成・広告主に対しての改善提案・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む）＜取り扱い媒体＞ Meta/Google/TikTok/Yahoo!/X/LINE　など複数媒体のご経験を積んでいただくことが可能です。＜案件例＞・主要案件：D2C領域（食品・美容家電・日用品・サプリ）、リード獲得領域（転職ユーザー獲得、セミナー申し込み、クリニック予約）など・月額予算：三千万円～1億円・対応領域：獲得領域・担当数：3～5案件前後/人　※予算の大きさやスキルによる＜業務効率化について＞コンサルティング品質の向上を図るため、各種フォーマットやマニュアルを整備。さらに入稿やレポーティング等の実務をグループ会社CARTA KNOTへ委託し、戦略立案や顧客対応に集中できる環境を整えています。また、社内のAI推進室との連携により常に既存業務の見直しを実施中です。＜独自アセットについて＞当社では、NTTドコモが保有する約1億IDの行動・購買情報や、電通が保有する国内最大規模のテレビ視聴ログデータなど、グループ独自のアセットを活用できる環境があります。これらのデータをマーケティングに活用可能な形へと加工・分析できるリソースも保有しており、インサイト発掘から戦略策定、セグメント設計、広告配信、購買後の効果分析まで、クライアントの課題に応じたCPA・CPI改善の提案を打ち出しやすい体制を整えています。＜組織について＞ 20代前半～30代前半の若いメンバーが多い組織です。オフィスでは営業・運用・クリエイティブが近くに座っており、出社率も高いためフラットにコミュニケーションが取りやすい環境です。サブス型のビジネスモデルをメインとした単品通販（D2C）や来店予約をはじめとするダイレクトマーケティング領域のクライアントを担当し、営業やクリエイティブ担当と連携しながら、実際の運用からクライアントへのレポーティングまでを一貫して担当します。＜詳細＞・広告主の課題抽出・ターゲット選定・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案・ユーザーインサイトや広告配信結果から読み解いたクリエイティブディレクション・メディアプランニング・実運用・レポート/レビュー資料作成・広告主に対しての改善提案・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む）＜取り扱い媒体＞ Meta/Google/TikTok/Yahoo!/X/LINE など複数媒体のご経験を積んでいただくことが可能です。＜案件例＞・主要案件：D2C領域（食品・美容家電・日用品・サプリ）、リード獲得領域（転職ユーザー獲得、セミナー申し込み、クリニック予約）など・月額予算：三千万円～1億円・対応領域：獲得領域・担当数：3～5案件前後/人 ※予算の大きさやスキルによる＜業務効率化について＞コンサルティング品質の向上を図るため、各種フォーマットやマニュアルを整備。さらに入稿やレポーティング等の実務をグループ会社CARTA KNOTへ委託し、戦略立案や顧客対応に集中できる環境を整えています。また、社内のAI推進室との連携により常に既存業務の見直しを実施中です。＜独自アセットについて＞当社では、NTTドコモが保有する約1億IDの行動・購買情報や、電通が保有する国内最大規模のテレビ視聴ログデータなど、グループ独自のアセットを活用できる環境があります。これらのデータをマーケティングに活用可能な形へと加工・分析できるリソースも保有しており、インサイト発掘から戦略策定、セグメント設計、広告配信、購買後の効果分析まで、クライアントの課題に応じたCPA・CPI改善の提案を打ち出しやすい体制を整えています。＜組織について＞ 20代前半～30代前半の若いメンバーが多い組織です。オフィスでは営業・運用・クリエイティブが近くに座っており、出社率も高いためフラットにコミュニケーションが取りやすい環境です。変更の範囲：有会社の定める業務（出向先会社での業務を含む）
必要な経験	下記すべてに当てはまる方・獲得領域における運用型広告の運用実務経験（目安2年以上）・Meta（Facebook/Instagram）、TikTok、Googleのうち2媒体以上の運用経験・広告クリエイティブやブリッジページ（記事LP）の制作ディレクション経験	下記すべてに当てはまる方・獲得領域における運用型広告の運用実務経験（目安2年以上）・Meta（Facebook/Instagram）、TikTok、Googleのうち2媒体以上の運用経験・広告クリエイティブやブリッジページ（記事LP）の制作ディレクション経験
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問
求人の特色	■ポジションの魅力 ◎特定媒体に限らず、幅広い広告媒体を組み合わせた運用の経験が積める ◎入稿、レポーティングは社内外に委託しているため、運用実務に専念可能 ◎月額予算：数千万円～1億円、1人3～5案件担当でクライアントに深く向き合いやすい ◎運用とクリエイティブが案件ごとにチームを組んで活動するなど、効果改善しやすい体制を構築 ◎D2C領域（食品・美容家電・日用品・サプリ）やリード獲得領域（転職ユーザー獲得、セミナー申し込み、クリニック予約）など、複数領域の経験が可能 ◎獲得案件にとどまらず、認知とセットにした勝ち筋を提案していくチームも発足 ◎会社として業界/領域問わず多様な案件があるため、経験の幅を拡げやすい環境 ◎約1億IDのドコモデータを活用した配信セグメントの作成など、CPA・CPI改善に向けた独自提案がしやすい環境を会社として構築 ◎特定媒体に限らず、幅広い広告媒体を組み合わせた運用の経験が積める ◎入稿、レポーティングは社内外に委託しているため、運用実務に専念可能 ◎月額予算：数千万円～1億円、1人3～5案件担当でクライアントに深く向き合いやすい ◎運用とクリエイティブが案件ごとにチームを組んで活動するなど、効果改善しやすい体制を構築 ◎D2C領域（食品・美容家電・日用品・サプリ）やリード獲得領域（転職ユーザー獲得、セミナー申し込み、クリニック予約）など、複数領域の経験が可能 ◎獲得案件にとどまらず、認知とセットにした勝ち筋を提案していくチームも発足 ◎会社として業界/領域問わず多様な案件があるため、経験の幅を拡げやすい環境 ◎約1億IDのドコモデータを活用した配信セグメントの作成など、CPA・CPI改善に向けた独自提案がしやすい環境を会社として構築 ■入社後の流れについて（例）ご入社後はunitチームに所属し、他の運用担当やクリエイティブと連携しながらOJT形式で業務に合流していただきます。まずはご経験のある媒体の運用からスタートし、段階的に取り扱い媒体の幅や月額予算の額などを広げていきます。 ※ご経験によっては入社数か月で月額数千万円規模のメイン担当をお任せし、入社半年でリーダーに抜擢する場合もございます。 ▼入社～3ヶ月（オンボーディング期）当社の業務フローに慣れていただくため、月額数百万円規模の既存案件から引き継ぎます。まずはサブ担当として運用をお任せします。 ▼3ヶ月～半年（対応領域の拡大）徐々に裁量を広げ、月額数千万円規模の案件運用などにも携わっていただきます。 ▼半年～1年（メイン担当・フロント業務）メイン担当として案件をリードしていただきます。また、運用だけでなく新規案件の提案などにもチャレンジしていただきます。 ▼1年以降（キャリアアップ）実績やご志向に応じて、unitオーナーやチームリーダーといったマネジメントポジションを目指していただくことも可能です。ご入社後はunitチームに所属し、他の運用担当やクリエイティブと連携しながらOJT形式で業務に合流していただきます。まずはご経験のある媒体の運用からスタートし、段階的に取り扱い媒体の幅や月額予算の額などを広げていきます。 ※ご経験によっては入社数か月で月額数千万円規模のメイン担当をお任せし、入社半年でリーダーに抜擢する場合もございます。 ▼入社～3ヶ月（オンボーディング期）当社の業務フローに慣れていただくため、月額数百万円規模の既存案件から引き継ぎます。まずはサブ担当として運用をお任せします。 ▼3ヶ月～半年（対応領域の拡大）徐々に裁量を広げ、月額数千万円規模の案件運用などにも携わっていただきます。 ▼半年～1年（メイン担当・フロント業務）メイン担当として案件をリードしていただきます。また、運用だけでなく新規案件の提案などにもチャレンジしていただきます。 ▼1年以降（キャリアアップ）実績やご志向に応じて、unitオーナーやチームリーダーといったマネジメントポジションを目指していただくことも可能です。

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 〒1055536 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー 36～38階 [変更の範囲] 有会社の定める場所（リモートワークおよび出向先会社を含む）受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 450 ～ 800 万円月給 37.5 ～ 66.7 万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給：21.7～43万円みなし残業手当額：9.5～17万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 1～14日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇■有給休暇（入社月によって以下変動。いずれも終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度となります）入社日問わず、次休暇年度より17日完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇■有給休暇（入社月によって以下変動。いずれも終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度となります）入社日問わず、次休暇年度より17日
手当・福利厚生	通勤手当残業手当・保険（団体割引　GLTD任意保険）・歯科検診、脳ドック（30歳以上対象）・ベビーシッター割引・アップル優待販売・ローソンチケット・不動産賃貸・購入割引・電通契約施設利用可能・選択制確定拠出年金制度・キャリア開発プログラム・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度・保険（団体割引　GLTD任意保険）・歯科検診、脳ドック（30歳以上対象）・ベビーシッター割引・アップル優待販売・ローソンチケット・不動産賃貸・購入割引・電通契約施設利用可能・選択制確定拠出年金制度・キャリア開発プログラム・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 〒1055536 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー 36～38階 [変更の範囲] 有会社の定める場所（リモートワークおよび出向先会社を含む）受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 450 ～ 800 万円月給 37.5 ～ 66.7 万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給：21.7～43万円みなし残業手当額：9.5～17万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 1～14日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇■有給休暇（入社月によって以下変動。いずれも終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度となります）入社日問わず、次休暇年度より17日完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇■有給休暇（入社月によって以下変動。いずれも終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度となります）入社日問わず、次休暇年度より17日
手当・福利厚生	通勤手当残業手当・保険（団体割引　GLTD任意保険）・歯科検診、脳ドック（30歳以上対象）・ベビーシッター割引・アップル優待販売・ローソンチケット・不動産賃貸・購入割引・電通契約施設利用可能・選択制確定拠出年金制度・キャリア開発プログラム・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度・保険（団体割引　GLTD任意保険）・歯科検診、脳ドック（30歳以上対象）・ベビーシッター割引・アップル優待販売・ローソンチケット・不動産賃貸・購入割引・電通契約施設利用可能・選択制確定拠出年金制度・キャリア開発プログラム・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社CARTA HOLDINGS
企業HP	https://cartaholdings.co.jp/
本社所在地	〒1055536 東京都港区虎ノ門 2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー 36階
事業内容	デジタルマーケティング事業メディア&コマース事業人材関連サービス事業	デジタルマーケティング事業メディア&コマース事業人材関連サービス事業
設立年月日	1999年10月 8日
代表者	渡邉英樹
資本金	14億1000万円
従業員数	1,563名