お問い合わせ番号:468291 最終確認日:2026年05月15日

3161 ソリューション営業(中央省庁向け)【パブリック/官公ソリューション事業部門】

日本電気株式会社

お問い合わせ番号:468291 最終確認日:2026年05月15日

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募集内容

募集内容

業務内容

デジタル庁及び中央省庁(経済産業省、財務省、農林水産省他)に対するインフラ事業のソリューション営業
インフラ事業とは、業務用端末、認証サービス、行政事務遂行に必要な各種ソフトウェアサービスの一切を含むインフラ提供サービスです。
担当業務は主に3点です:
・デジタル庁及び中央省庁の10年先の社会課題の想定し課題解決策の立案
・NEC社内外のアセットを組み合わせたソリューションよる課題解決型の営業活動
・NEC社内外組織と連携を図りながら、案件の獲得、構築、運用までを対応
【ポジションのアピールポイント】
官公庁マーケットでは、DXを中心とした国の行政サービスの在り方の変革が進む中、それを支える国のシステムや我々ITベンダの在り方について
抜本的な変革が求められています。本ポジションではデジタル庁発足とともに大きく変革しようとしているデジタル・ガバメントの分野に参画し、中央官庁のシステムの中でも大型とされる案件に携わることができます。多くの協業他社との接点より、自社に閉じない広い視野の醸成と
自身の社外価値を高められる環境で、年齢役職に関わらずフランクに意見交換ができるフラットで風通しのよい組織です。これまでの
官公庁マーケットの既成概念にとらわれず、お客様と共に新たな価値創造を通じより良い行政サービス提供に貢献したいという情熱を持っている人、サービス事業など新たな領域にも果敢に挑戦していける人、NECの技術を駆使しサービスやソリューションを企画・提案できる
意欲ある人材を募集します。

デジタル庁及び中央省庁(経済産業省、財務省、農林水産省他)に対するインフラ事業のソリューション営業
インフラ事業とは、業務用端末、認証サービス、行政事務遂行に必要な各種ソフトウェアサービスの一切を含むインフラ提供サービスです。
担当業務は主に3点です:
・デジタル庁及び中央省庁の10年先の社会課題の想定し課題解決策の立案
・NEC社内外のアセットを組み合わせたソリューションよる課題解決型の営業活動
・NEC社内外組織と連携を図りながら、案件の獲得、構築、運用までを対応

【ポジションのアピールポイント】
官公庁マーケットでは、DXを中心とした国の行政サービスの在り方の変革が進む中、それを支える国のシステムや我々ITベンダの在り方について
抜本的な変革が求められています。
本ポジションではデジタル庁発足とともに大きく変革しようとしているデジタル・ガバメントの分野に参画し、中央官庁のシステムの中でも大型とされる案件に携わることができます。
多くの協業他社との接点より、自社に閉じない広い視野の醸成と
自身の社外価値を高められる環境で、年齢役職に関わらずフランクに意見交換ができるフラットで風通しのよい組織です。
これまでの
官公庁マーケットの既成概念にとらわれず、お客様と共に新たな価値創造を通じより良い行政サービス提供に貢献したいという情熱を持っている人、サービス事業など新たな領域にも果敢に挑戦していける人、NECの技術を駆使しサービスやソリューションを企画・提案できる
意欲ある人材を募集します。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・IT企業でのソリューション営業職経験(顧客分析、顧客面談、提案、クロージング)が3年以上 ・IT企業でのソリューション営業職経験(顧客分析、顧客面談、提案、クロージング)が3年以上
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:無
勤務地 勤務地1 東京都 港区 本社ビル
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 450 ~ 800 万円
月給 20 ~ 45.5万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 8:30 ~ 17:15(実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 20~22日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
国民の祝日(土日と重なる場合は振り替え有)、年末年始(12月30日、31日、1月2日、3日)労働祭、特別休日(年間2日)、ファミリーフレンドリー休暇(4月1日~翌年3月31日の付与日数は5日間)、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇ほか
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 生命保険 定期健康診断 通勤手当 残業手当
従業員持株会、スポーツ施設、企業年金基金、・介護休職・介護短時間勤務制度・育児短時間勤務制度 従業員クラブ・健康管理センター、全国に契約保養所があり
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:無
勤務地 勤務地1 東京都 港区 本社ビル
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 450 ~ 800 万円
月給 20 ~ 45.5万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 8:30 ~ 17:15(実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 20~22日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
国民の祝日(土日と重なる場合は振り替え有)、年末年始(12月30日、31日、1月2日、3日)労働祭、特別休日(年間2日)、ファミリーフレンドリー休暇(4月1日~翌年3月31日の付与日数は5日間)、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇ほか
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 生命保険 定期健康診断 通勤手当 残業手当
従業員持株会、スポーツ施設、企業年金基金、・介護休職・介護短時間勤務制度・育児短時間勤務制度 従業員クラブ・健康管理センター、全国に契約保養所があり
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 日本電気株式会社
企業HP http://www.nec.co.jp
本社所在地 〒1088001 東京都 港区 芝 五丁目7番1号
事業内容
設立年月日 1899年 7月17日
代表者 森田隆之
資本金 4278億3100万円
従業員数 22,271名 (平均年齢:41歳)
株式公開 東証プライム
応募の流れ

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    Step.4

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