お問い合わせ番号:677568 最終確認日:2026年10月21日

新卒採用担当

株式会社メディックス

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募集内容

募集内容

業務内容

・新卒採用業務
└採用戦略策定
└学生との面談や面接、イベント登壇対応
└採用管理ツールでの作業(Excelでの学生リスト作成、面接枠設定、学生へのテンプレメール配信など)
・学生対応→電話&対面対応。
・来客&受付対応
・その他総務・人事業務およびコーポレート部門全般業務アシスタント

⇒まずは新卒採用業務を中心にご参画いただきますが、ゆくゆくは、人事制度・研修設計・給与計算・総務業務など多岐にわたる業務への挑戦が可能です。

・新卒採用業務
└採用戦略策定
└学生との面談や面接、イベント登壇対応
└採用管理ツールでの作業(Excelでの学生リスト作成、面接枠設定、学生へのテンプレメール配信など)

・学生対応→電話&対面対応。

・来客&受付対応

・その他総務・人事業務およびコーポレート部門全般業務アシスタント

⇒採用業務を中心に、人事制度・研修設計・給与計算・総務業務など多岐にわたる業務をおまかせします。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・社会人経験3年以上※人事経験は不要 ・社会人経験3年以上※人事経験は不要
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 神田神保町1-105 神保町三井ビルディング19F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 438 ~ 527.6 万円
月給 30 ~ 35.2 万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 基本給:19.5~23.2万円
みなし残業手当額:5.7~6.7万円
月のみなし時間:30.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児
◆完全週休2日制 ◆リフレッシュ休暇(勤続5年ごとに2週間連続の休暇を付与)
手当・福利厚生 退職金 定期健康診断 通勤手当 残業手当
◆育児手当(子1人につき月額1万5000円) ◆社外研修受講制度 ◆在宅勤務制度(社員の在宅勤務・ノートPC支給制度 )◆従業員持株会 ◆社内交流会(部活制度) ◆リフレッシュ休暇(勤続5年間で10日間、10万円支給)  ◆在宅勤務(10回/月)
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 神田神保町1-105 神保町三井ビルディング19F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 438 ~ 527.6 万円
月給 30 ~ 35.2 万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 基本給:19.5~23.2万円
みなし残業手当額:5.7~6.7万円
月のみなし時間:30.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児
◆完全週休2日制 ◆リフレッシュ休暇(勤続5年ごとに2週間連続の休暇を付与)
手当・福利厚生 退職金 定期健康診断 通勤手当 残業手当
◆育児手当(子1人につき月額1万5000円) ◆社外研修受講制度 ◆在宅勤務制度(社員の在宅勤務・ノートPC支給制度 )◆従業員持株会 ◆社内交流会(部活制度) ◆リフレッシュ休暇(勤続5年間で10日間、10万円支給)  ◆在宅勤務(10回/月)
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社メディックス
企業HP http://www.medix-inc.co.jp/
本社所在地 〒1010051 東京都 千代田区 神田神保町 1-105 神保町三井ビルディング 19F
事業内容
設立年月日 1984年 3月30日
代表者 馬場昭彦
資本金 7580万円
従業員数 303名 (平均年齢:31歳)
応募の流れ

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