お問い合わせ番号:672754 最終確認日:2026年11月07日
【情報システム】メンバー/急成長ビジネスを支えるコアポジション!|IPOに向け本格始動
エバーリッジ株式会社
お問い合わせ番号:672754 最終確認日:2026年11月07日
募集内容
| 業務内容 |
現在、同社の主力事業である展示会ビジネスが急成長しており、組織拡大に伴う社内IT・情報セキュリティ体制の強化を進めています。 現在、同社の主力事業である展示会ビジネスが急成長しており、組織拡大に伴う社内IT・情報セキュリティ体制の強化を進めています。 変更の範囲:無 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・エンジニアとしての実務経験5年以上 ・Google Workspaceを基盤としたZTN環境の構築経験、ISMS運用経験等の情報システム部門または情シス業務経験 ・社内ITに関するトラブルシューティングを自走して対応した経験 ・課題発見から改善まで主体的に推進した経験 |
・エンジニアとしての実務経験5年以上 ・Google Workspaceを基盤としたZTN環境の構築経験、ISMS運用経験等の情報システム部門または情シス業務経験 ・社内ITに関するトラブルシューティングを自走して対応した経験 ・課題発見から改善まで主体的に推進した経験 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 高輪2-19-17 PMO高輪ゲートウェイ5階
[変更の範囲] 無 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
700 ~ 900 万円
月給 44.2 万円~ 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 基本給:33.7~43.3万円 みなし残業手当額:10.5万円~ 月のみなし時間:40.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 有 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
|
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 高輪2-19-17 PMO高輪ゲートウェイ5階
[変更の範囲] 無 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
700 ~ 900 万円
月給 44.2 万円~ 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 基本給:33.7~43.3万円 みなし残業手当額:10.5万円~ 月のみなし時間:40.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 有 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
|
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
企業情報
| 企業名 | エバーリッジ株式会社 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業HP | https://www.everidge.co.jp/company/ja | |||||||||
| 本社所在地 | 〒1080074 東京都 港区 高輪 2-19-17 PMO高輪ゲートウェイ4階・5階 | |||||||||
| 事業内容 | ||||||||||
| 設立年月日 | 2021年 1月 5日 | |||||||||
| 代表者 | 石山 文彦 | |||||||||
| 資本金 | 1000万円 | |||||||||
| 従業員数 | 78名 (平均年齢:33歳) | |||||||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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