お問い合わせ番号：653739　最終確認日：2026年06月10日

西日本｜アプリ開発SE【キャリアアップ×関西ビジネス拡大】★CTCグループ

CTCシステムマネジメント株式会社

お問い合わせ番号：653739　最終確認日：2026年06月10日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	【業務内容】：・業務系アプリケーションやWebアプリの開発を中心に、要件定義から設計・開発・テストまで幅広く担当いただきます。・JavaやPythonを用いた開発に加え、Microsoft365（SharePoint、PowerPlatform）が主流で、クラウド環境（AWS、Azure）や最新フレームワークを活用した案件も多数あります。【業務詳細】：・業務システム／Webアプリの設計・開発・運用 Microsoft 365（SharePoint／Power Platform）やスクラッチ開発（ゼロからの要件定義～設計～実装）、幅広い技術でアプリケーションを提供します。・フロント～バックエンドの一気通貫 Webアプリ開発（例：TypeScript／React、C#／.NET、Java／Spring 等）を用いたUI／API設計、認証・権限、ログ／監視、テスト自動化などの実装。【キャリア】：・入社後は、業務系アプリやWebアプリの開発を中心に、詳細設計・プログラミング・テストを担当いただきます。 JavaやPythonなどの言語を用いた開発やサポートを通じて、幅広い経験を積むことが可能です。【求人特徴】：・スクラッチ開発からローコード開発など、最新技術を活用した様々なアプリケーション開発に携われます・要件定義から設計・開発・保守まで、エンドツーエンドで関われるためスキルの幅が広がります・社内標準化や品質改善プロジェクトにも参画し、組織の基盤づくりに貢献できます【業務内容】：・業務系アプリケーションやWebアプリの開発を中心に、要件定義から設計・開発・テストまで幅広く担当いただきます。・JavaやPythonを用いた開発に加え、Microsoft365（SharePoint、PowerPlatform）が主流で、クラウド環境（AWS、Azure）や最新フレームワークを活用した案件も多数あります。【業務詳細】：・業務システム／Webアプリの設計・開発・運用 Microsoft 365（SharePoint／Power Platform）やスクラッチ開発（ゼロからの要件定義～設計～実装）、幅広い技術でアプリケーションを提供します。・フロント～バックエンドの一気通貫 Webアプリ開発（例：TypeScript／React、C#／.NET、Java／Spring 等）を用いたUI／API設計、認証・権限、ログ／監視、テスト自動化などの実装。【キャリア】：・入社後は、業務系アプリやWebアプリの開発を中心に、詳細設計・プログラミング・テストを担当いただきます。 JavaやPythonなどの言語を用いた開発やサポートを通じて、幅広い経験を積むことが可能です。【求人特徴】：・スクラッチ開発からローコード開発など、最新技術を活用した様々なアプリケーション開発に携われます・要件定義から設計・開発・保守まで、エンドツーエンドで関われるためスキルの幅が広がります・社内標準化や品質改善プロジェクトにも参画し、組織の基盤づくりに貢献できます変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・基本的なITスキル：プログラミング言語（例：Java、C#、Pythonなど）またはSQLの基礎知識・開発経験：アプリケーション開発またはシステム運用保守の実務経験（第二新卒の場合はインターンや学習経験でも可）・コミュニケーション能力：チームでの協働や顧客とのやり取りに必要な基本的な対人スキル（チームでの案件推進の為、コミュニケーション能力は重要視しています）	・基本的なITスキル：プログラミング言語（例：Java、C#、Pythonなど）またはSQLの基礎知識・開発経験：アプリケーション開発またはシステム運用保守の実務経験（第二新卒の場合はインターンや学習経験でも可）・コミュニケーション能力：チームでの協働や顧客とのやり取りに必要な基本的な対人スキル（チームでの案件推進の為、コミュニケーション能力は重要視しています）
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問
求人の特色	キャリアステップ（モデル）　・1年目：実装担当 → 小規模機能の主担当　　業務アプリの基本設計・実装を自走、レビュー参加、テスト設計の習得　・2～3年目：設計リード／モジュール責任者　　非機能要件（性能・セキュリティ）を含む基本／詳細設計、CI/CD・品質改善をリード。顧客折衝や見積もり作成に参画　・3年目以降：プロジェクトリーダー／技術スペシャリスト　　複数機能の横断設計、リソース／進捗管理、標準化・テンプレート整備の推進。専門領域（Webフロント、API／バックエンド、M365）での社内ナレッジ展開・1年目：実装担当 → 小規模機能の主担当業務アプリの基本設計・実装を自走、レビュー参加、テスト設計の習得・2～3年目：設計リード／モジュール責任者非機能要件（性能・セキュリティ）を含む基本／詳細設計、CI/CD・品質改善をリード。顧客折衝や見積もり作成に参画・3年目以降：プロジェクトリーダー／技術スペシャリスト複数機能の横断設計、リソース／進捗管理、標準化・テンプレート整備の推進。専門領域（Webフロント、API／バックエンド、M365）での社内ナレッジ展開

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 大阪府大阪市北区梅田3-1-3 ノースゲートビルディング勤務地その他大阪府 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 410 ～ 680 万円月給 21.7 ～ 36.6万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 15時間/月 [みなし残業] 確認中
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始産休育児年末年始休暇（6日）、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー他 ※有給休暇：入社日に規程日数付与　※交替勤務従事者は別途定める年末年始休暇（6日）、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー他 ※有給休暇：入社日に規程日数付与　※交替勤務従事者は別途定める
手当・福利厚生	残業手当退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員るいとう（株式累積投資）、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、屋内禁煙（喫煙室有）　他退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員るいとう（株式累積投資）、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、屋内禁煙（喫煙室有）　他
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 大阪府大阪市北区梅田3-1-3 ノースゲートビルディング勤務地その他大阪府 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 410 ～ 680 万円月給 21.7 ～ 36.6万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 15時間/月 [みなし残業] 確認中
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始産休育児年末年始休暇（6日）、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー他 ※有給休暇：入社日に規程日数付与　※交替勤務従事者は別途定める年末年始休暇（6日）、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー他 ※有給休暇：入社日に規程日数付与　※交替勤務従事者は別途定める
手当・福利厚生	残業手当退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員るいとう（株式累積投資）、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、屋内禁煙（喫煙室有）　他退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員るいとう（株式累積投資）、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、屋内禁煙（喫煙室有）　他
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	CTCシステムマネジメント株式会社
企業HP	https://www.ctcs.co.jp/
本社所在地	〒1056909 東京都港区虎ノ門 4-1-1 神谷町トラストタワー 9F
事業内容	■システム運用管理・リモート運用 ■ソフトウェア開発・ソリューションサービス ■障害監視等アウトソーシングサービス事業 ■衛星通信・放送運用 ■システム運用設計・構築 ■ハードウェア・ソフトウェアに関する技術的コンサルティング	■システム運用管理・リモート運用 ■ソフトウェア開発・ソリューションサービス ■障害監視等アウトソーシングサービス事業 ■衛星通信・放送運用 ■システム運用設計・構築 ■ハードウェア・ソフトウェアに関する技術的コンサルティング
設立年月日	2008年 7月 1日
代表者	廣岡純治
資本金	3億円
従業員数	1,939名（平均年齢：36歳）