お問い合わせ番号:648349 最終確認日:2026年05月23日

<静岡>【ECサイト上流設計SE】リーダー候補/在宅あり /Java/Javascript

株式会社アイオス

お問い合わせ番号:648349 最終確認日:2026年05月23日

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募集内容

募集内容

業務内容

5名~10名程度のチーム体制で、オープン系WEBアプリ開発をご担当いただきます。
主にECサイト(BtoC/BtoB)に関わる要件定義、上流設計、課題対応をご担当いただきます。
【クライアント】 :商社/小売領域で開発を行っていただきます。
・ECサイトの更改・保守(プロジェクト規模50~70名)など
【使用言語】   :HTML、CSS、JavaScript、Java、SQL
【フレームワーク】:React、Vue.js、Angular、SpringFramework、SpringBoot
【データベース】 :Oracle/【その他】Apache、WebLogic、Redmine、Eclipse、SystemWalker
【キャリアパス】 :入社後はメンバーやサブリーダーとして参画いただき業務の進め方等を把握していただきます。(目安:半年ほど)
その後、PL・PMとしてチーム管理やチームメンバーの育成を牽引いただきます。
★メンバーと密にコミュニケーションを取りながら成長ができる環境です。
★社内のサーバ環境や技術ポータルサイトの活用により効率的なスキルアップが可能です
■長期就業出来る環境:
・残業時間は20h程度(過度な残業を行わないようプロジェクトを組んでおり、残業が多くなった場合はマネージャーや人事から改善提案をしています)。
また有給奨励もあり、長期就業ができる環境です。
・週3日~5日リモートワーク可能
・自社オフィスはデザイナーを入れてオフィスに集う社員がいきいきと輝ける環境づくりをコンセプトにした座席自由、コミュニケーションのとりやすいオフィスです。
https://www.ios-net.co.jp/recruit/office/

5名~10名程度のチーム体制で、オープン系WEBアプリ開発をご担当いただきます。
主にECサイト(BtoC/BtoB)に関わる要件定義、上流設計、課題対応をご担当いただきます。

【クライアント】
:商社/小売領域で開発を行っていただきます。
・ECサイトの更改・保守(プロジェクト規模50~70名)など

【使用言語】
:HTML、CSS、JavaScript、Java、SQL

【フレームワーク】
:React、Vue.js、Angular、SpringFramework、SpringBoot

【データベース】
:Oracle

【その他】
Apache、WebLogic、Redmine、Eclipse、SystemWalker

【キャリアパス】
:入社後はメンバーやサブリーダーとして参画いただき業務の進め方等を把握していただきます。(目安:半年ほど)
その後、PL・PMとしてチーム管理やチームメンバーの育成を牽引いただきます。

★メンバーと密にコミュニケーションを取りながら成長ができる環境です。

★社内のサーバ環境や技術ポータルサイトの活用により効率的なスキルアップが可能です

■長期就業出来る環境:
・残業時間は20h程度(過度な残業を行わないようプロジェクトを組んでおり、残業が多くなった場合はマネージャーや人事から改善提案をしています)。
また有給奨励もあり、長期就業ができる環境です。
・週3日~5日リモートワーク可能
・自社オフィスはデザイナーを入れてオフィスに集う社員がいきいきと輝ける環境づくりをコンセプトにした座席自由、コミュニケーションのとりやすいオフィスです。
https://www.ios-net.co.jp/recruit/office/



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 【必須要件】
◆すべて必須
・要件定義やシステム設計等の上流工程の経験
・Webアプリケーション開発経験(目安4年以上)

【活かせる経験・スキル】
5名程度のリーダーやサブリーダーの経験
要件定義や外部設計(基本設計)の経験
何らかのオープン系システムやWebアプリ開発の経験
上流から一貫して参画するプロジェクトが多いため、経験豊富な方から経験が浅い方まで、スキルに合わせたスタートラインから、成長・活躍が出来ます。"
【必須要件】

◆すべて必須

・要件定義やシステム設計等の上流工程の経験
・Webアプリケーション開発経験(目安4年以上)

【活かせる経験・スキル】

5名程度のリーダーやサブリーダーの経験
要件定義や外部設計(基本設計)の経験
何らかのオープン系システムやWebアプリ開発の経験
上流から一貫して参画するプロジェクトが多いため、経験豊富な方から経験が浅い方まで、スキルに合わせたスタートラインから、成長・活躍が出来ます。"
必要な免許・資格 特になし
学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
雇用形態 正社員 ※試用期間:最大2か月の延長あり
試用期間:有/6ヶ月
備考:※期間中の待遇に変化なし
勤務地 勤務地1 〒1055115 静岡県 静岡市葵区 七間町8-20 毎日江﨑ビル8階
勤務地その他 静岡県
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 550 ~ 800 万円
月給 34.9万円 ~
給与形態 固定給制(月給制)
年収例 ※ご経験により決定いたします: 700万円/経験17年/プロジェクトマネージャー 640万円/経験1
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 127日
[年次有給休暇] 11~20日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
リフレッシュ休暇、誕生日休暇、介護休暇、創立記念日(6月10日)、年次有給休暇(初年度11日/最高20日/半日年休も可能)
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当 残業手当
【社内交流】社員旅行■クラブ活動(野球・バスケットボールなど)■レクリエーション委員会■全社懇親会 【その他】■奨学金返還支援制度■在宅勤務■服装自由 【ほか資産形成、健康診断受診料補助など!】 詳細はこちら『https://www.ios-net.co.jp/recruit/benefits/』
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
[昨年実績]4.6か月
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員 ※試用期間:最大2か月の延長あり
試用期間:有/6ヶ月
備考:※期間中の待遇に変化なし
勤務地 勤務地1 〒1055115 静岡県 静岡市葵区 七間町8-20 毎日江﨑ビル8階
勤務地その他 静岡県
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 550 ~ 800 万円
月給 34.9万円 ~
給与形態 固定給制(月給制)
年収例 ※ご経験により決定いたします: 700万円/経験17年/プロジェクトマネージャー 640万円/経験1
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 127日
[年次有給休暇] 11~20日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
リフレッシュ休暇、誕生日休暇、介護休暇、創立記念日(6月10日)、年次有給休暇(初年度11日/最高20日/半日年休も可能)
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当 残業手当
【社内交流】社員旅行■クラブ活動(野球・バスケットボールなど)■レクリエーション委員会■全社懇親会 【その他】■奨学金返還支援制度■在宅勤務■服装自由 【ほか資産形成、健康診断受診料補助など!】 詳細はこちら『https://www.ios-net.co.jp/recruit/benefits/』
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
[昨年実績]4.6か月
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社アイオス
企業HP http://www.ios-net.co.jp/
本社所在地 〒1055115 東京都 港区 浜松町 二丁目4番1号 世界貿易センタービルディング南館15階
事業内容
設立年月日 1989年 6月 1日
代表者 宮本 大地
資本金 3億1336万5000円
従業員数 302名 (平均年齢:38歳)
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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