お問い合わせ番号：601223　最終確認日：2026年05月21日

受託業務の運営管理（オフサイトセンター管理_営業職）※神戸/契約社員

株式会社スタッフサービス・ホールディングス

お問い合わせ番号：601223　最終確認日：2026年05月21日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	受託業務の運営から新規企業獲得まで、副センター長と共にセンター運営を盛り上げていくお仕事です。【具体的にお願いしたいこと】 ■受託業務の管理・お預かりしている業務を期日までに納品すべく、進捗確認や担当者に割振り（複数の企業様から業務をお預かりするため、繁閑差に応じて割振りする人数が曜日や時間帯で変わります。最適な割振り人数は想定しながら差配）・生産性向上のため、RPAやA!のようなシステムツールの使用等、施策の検討と実行 ■取引先企業様や行政との連携・毎月の定例報告会に向けた資料作成と報告会への参加・業務を進める中で連絡事項等が発生する際は、企業様とセンターの橋渡しとして連携・調整 ■就業スタッフの管理・新人スタッフのセンター概要レクチャーや、業務レクチャーの実施・スタッフのスキルマップ（誰がどの業務を遂行できるか）を管理し、随時業務レクチャーを実施・スタッフが働きやすい環境になっているかを確認しながら、ボトルネックがあるようであればその解消策の検討と実行 ■契約管理・企業様との業務請負契約やスタッフさんの皆さんの雇用契約の管理 ■その他受託設計業務、アウトソーシング推進に向けての企画等受託業務の運営から新規企業獲得まで、副センター長と共にセンター運営を盛り上げていくお仕事です。【具体的にお願いしたいこと】 ■受託業務の管理・お預かりしている業務を期日までに納品すべく、進捗確認や担当者に割振り（複数の企業様から業務をお預かりするため、繁閑差に応じて割振りする人数は曜日や時間帯で変わります。最適な割振り人数は想定しながら差配）・生産性向上のため、RPAやA!のようなシステムツールの使用等、施策の検討と実行 ■取引先企業様や行政との連携・毎月の定例報告会に向けた資料作成と報告会への参加・業務を進める中で連絡事項等が発生する際は、企業様とセンターの橋渡しとして連携・調整 ■就業スタッフの管理・新人スタッフのセンター概要レクチャーや、業務レクチャーの実施・スタッフのスキルマップ（誰がどの業務を遂行できるか）を管理し、随時業務レクチャーを実施・スタッフが働きやすい環境になっているかを確認しながら、ボトルネックがあるようであればその解消策の検討と実行 ■契約管理・企業様との業務請負契約やスタッフさんの皆さんの雇用契約の管理 ■その他受託設計業務、アウトソーシング推進に向けての企画等変更の範囲：有契約更新時に職種・仕事内容の変更を行うことがあります。また、業務上必要と認めた場合には、本人の合意を得たうえで、雇用契約の契約期間中に職種・仕事内容の変更を行うことがあります。
必要な経験	・社会人経験2年以上・Excel、Wordの基本操作ができること	・社会人経験2年以上・Excel、Wordの基本操作ができること
必要な免許・資格	特になし
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態	契約社員更新：確認中試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 兵庫県神戸市中央区小野柄通4-1-22　ｱｰﾊﾞﾝｴｰｽ三宮ﾋﾞﾙ [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 喫煙室あり（入居ビル共有喫煙専用室）
給与	想定年収 330 ～ 330 万円
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：確認中 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児完全週休二日制（土曜日曜祝日）、その他休暇（夏季休暇・年末年始休暇等）、産休・育休制度　等完全週休二日制（土曜日曜祝日）、その他休暇（夏季休暇・年末年始休暇等）、産休・育休制度　等
手当・福利厚生	退職金通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	契約社員更新：確認中試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 兵庫県神戸市中央区小野柄通4-1-22　ｱｰﾊﾞﾝｴｰｽ三宮ﾋﾞﾙ [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 喫煙室あり（入居ビル共有喫煙専用室）
給与	想定年収 330 ～ 330 万円
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：確認中 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児完全週休二日制（土曜日曜祝日）、その他休暇（夏季休暇・年末年始休暇等）、産休・育休制度　等完全週休二日制（土曜日曜祝日）、その他休暇（夏季休暇・年末年始休暇等）、産休・育休制度　等
手当・福利厚生	退職金通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社スタッフサービス・ホールディングス
企業HP	https://www.staffservice.co.jp/company/info/
本社所在地	〒1010022 東京都千代田区神田練塀町 85番地ＪＥＢＬ秋葉原スクエア
事業内容	スタッフサービスグループの経営管理および付帯業務。【スタッフサービスグループ事業内容】人材派遣　◆事務職　◆技術者　◆ＩＴエンジニア　◆製造業務　◆介護・看護・医療事務　　紹介予定派遣、人材紹介、業務請負　他	スタッフサービスグループの経営管理および付帯業務。【スタッフサービスグループ事業内容】人材派遣・◆事務職・◆技術者・◆ＩＴエンジニア・◆製造業務・◆介護・看護・医療事務紹介予定派遣、人材紹介、業務請負　他
設立年月日	1981年11月29日
代表者	阪本　耕治
資本金	5億円
従業員数	5,301名（平均年齢：32歳）