リテール営業（個人向け営業）の転職求人一覧
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非公開求人とは？
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| 仕事内容 |
◆主幹事業である保育士向け転職支援サービス『保育士バンク！』の求人広告営業や両面型の人材紹介営業、その他事業部の営業職など、 ご希望や適性に応じて配属となります。 ■求人広告営業■ ・保育事業所や保育事業所を運営する法人へ訪問し、採用課題のヒアリングします。（ターゲットや条件などの募集内容、予算など内容は様々です。） ・保育事業所、保育士双方とにとってメリットのある採用コンサルティングサービスのご提案（求人広告をメインに、弊社で開催している 就職・転職フェアへの出 … つづきを読む |
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| 募集条件 | ※応募時顔写真必須。希望勤務地を担当アドバイザーへお伝えください！ ■営業経験3年以上お持ちの方（商材・業界不問） 【求める人物像】 https://note.com/nextbeat/n/ndbf1e400d085 保育士・幼稚園教諭といった方のご状況をお伺いしながら、ご希望に沿い、 ご経験を活かす道をお探しするお仕事となります。その分相手の状況を 細かくヒアリング、理解し、課題や希望に応じてご提案する力を発揮 いただきます。そのため、前職にてお客様のご状況をヒアリングしたり、 課題・希望を確認しながら実績を作られていた方がご活躍いただける環境です。 【同社の特徴】1、〜完全実力評価制度〜 同社は完全実力主義の社風のため、明確な評価制度を整えています。年齢や経験年数 に関係なく実力次第で昇給・昇格することが可能な為、新たなキャリアを積むことが 可能です！ 2、〜第二創業期を迎える急成長企業〜 同社は設立7年目を迎え、毎年110％以上の急成長をしている企業です。営業も勿論 ですが経営者と距離も近いため組織経営など様々な知見を高めることが可能です！ | ||
| 勤務地 | 東京都 大阪府 北海道 宮城県 愛知県 京都府 広島県 | 想定年収 | 480万円 〜 840万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
◆主幹事業である保育士向け転職支援サービス『保育士バンク！』の求人広告営業や両面型の人材紹介営業、その他事業部の営業職など、 ご希望や適性に応じて配属となります。 ■求人広告営業■ ・保育事業所や保育事業所を運営する法人へ訪問し、採用課題のヒアリングします。（ターゲットや条件などの募集内容、予算など内容は様々です。） ・保育事業所、保育士双方とにとってメリットのある採用コンサルティングサービスのご提案（求人広告をメインに、弊社で開催している 就職・転職フェアへの出 … つづきを読む |
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| 募集条件 | ※応募時顔写真必須。希望勤務地を担当アドバイザーへお伝えください！ ■お客様へのヒアリングを伴う提案営業 もしくは販売（ジュエリー、スーツなど高額商材のみ）経験1年以上 ■職務経歴書に「通年での目標／数値実績」の記載のある方 【求める人物像】 保育士・幼稚園教諭といった方のご状況をお伺いしながら、ご希望に沿い、 ご経験を活かす道をお探しするお仕事となります。その分相手の状況を 細かくヒアリング、理解し、課題や希望に応じてご提案する力を発揮 いただきます。そのため、前職にてお客様のご状況をヒアリングしたり、 課題・希望を確認しながら実績を作られていた方がご活躍いただける環境です。 【同社の特徴】1、〜完全実力評価制度〜 同社は完全実力主義の社風のため、明確な評価制度を整えています。年齢や経験年数 に関係なく実力次第で昇給・昇格することが可能な為、新たなキャリアを積むことが 可能です！ 2、〜第二創業期を迎える急成長企業〜 同社は設立7年目を迎え、毎年110％以上の急成長をしている企業です。営業も勿論 ですが経営者と距離も近いため組織経営など様々な知見を高めることが可能です！ | ||
| 勤務地 | 東京都 大阪府 北海道 宮城県 愛知県 京都府 広島県 | 想定年収 | 420万円 〜 480万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
採用コンサルタントとして、企業と求職者の双方を担当し、最適なマッチングを行います。 担当領域： ・保育士、幼稚園教諭 ・介護職員、ケアマネージャー ※適性に応じて配属が決まります。月に、40〜50名程の求職者を対応します。 営業手法： ・求職者側対応 スピーディーに有益な情報を提供するため、面談は基本的には電話で行います。 求職者の希望やキャリアビジョンに合った求人を紹介し、面接設定、面接同席、内定後の条件交渉、入社後のフォローを行います。 … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆営業経験が1年以上ある方(個人・法人どちらでも可) ※ 販売職の方でも、高級商材の販売やクロージングセールスの経験がある方は歓迎します！ ＜直近の入社事例＞ 26歳/女性/粧品販売、28歳/男性/外食チェーン店SV、30歳/女性/ウェディングプランナー 29歳/男性/経営コンサル（1年半）、29歳/女性/投資用マンション営業 など ◆評価体制 同社は実力主義の社風で、明確な評価制度が整っていることが魅力の1つです。 年齢や経験年数に関係なく、実力があれば昇給、昇格することができます。 最年少部長は26歳と、若手社員が主体となって会社を牽引しております。 中途でも早い人なら入社後、わずか1年ほどでマネージャーになっています！ ＜年収のモデルケース＞ ・サブリーダー（プレイングマネジャー）年収550万円 ・マネージャー（マネジメント6名） 年収650万円 ・部長／統括部長（戦略推進） 年収850万円 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
総合職(営業)として、以下のようなポジションをお任せします。 リクルーティングアドバイザー(RA)、キャリアアドバイザー(CA)として、求人企業（医療法人、クリニック、調剤薬局、保育園等）と、 求職者（看護師、介護士、薬剤師、保育士等）の採用支援をお任せいたします。 ※チームによってはリクルーティングアドバイザー、キャリアアドバイザーのどちらも対応をしていただきます。 ※選考を通じて、ご希望や適性を確認させて頂き、医療介護/医薬/保育、いずれかの配属となります。 |
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| 募集条件 | ■営業経験が1年以上ある方 ■販売サービスで目標数字を追ったご経験がある方 (職務履歴書に目標、実績記載を宜しくお願いします) 【マイナビの特徴】 『マイナビ2020』をはじめ、転職、アルバイト、進学、ニュース、賃貸、 ウエディング、トラベルなど、さまざまな情報メディアを展開しています。 2011年の社名変更以来、マイナビブランドに集約し、 「人々の日常の中に当たり前の存在に」をめざして、 さまざまな新規事業を立ち上げながらその領域を拡大し、 「人材情報サービス」から「総合情報サービス」へと進化しています。 【魅力〜評価制度〜】 実績に応じて正当に評価していただける環境です。 ご経験を活かした領域にアサインしていただるため、今のご経験を活かしながら、 営業スキルを上げていくことも可能です。早い方は入社後2〜3年程度で、 課長職（年収600〜700万円程度）を目指していただくことも可能です。 | ||
| 勤務地 | 東京都 全国 北海道 宮城県 群馬県 埼玉県 千葉県 | 想定年収 | 380万円 〜 570万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
担当業務：登録スタッフ（看護師）への希望条件ヒアリング。及びそれに基づく仕事紹介をしていただきます。 正社員やパートなど、転職サポートを行うキャリアアドバイザーをお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 (1)スタッフ（看護師）の登録：スタッフの登録時に面談。その際、前職までの職務経験・経験スキル・希望条件などを詳細にヒアリング。 (2)仕事紹介 ：希望条件・適正・スキルに応じて、仕事を紹介します。弊社が紹介する仕事には様々なパターンがあります … つづきを読む |
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| 募集条件 | 【下記、いずれかのご経験をお持ちの方】 ■人材業界経験者 ■営業経験者1年以上(業界等の詳細は不問) ■構成： 派遣コーディネーター6名。内、国家資格キャリアコンサルタント資格保有者は2名。 単発コーディネーター9名。内、国家資格キャリアコンサルタント資格保有者1名。 ■社風：医療・社会福祉・介護に伴う意識の高い方々が多いです。 医療業界の発展することによる、波及効果は非常に高く、 自分の仕事の成果によって最終的には病院の個人利用者にも大きく喜ばれるお仕事です。 また、実力・キャリアを正当に評価する社風です。 ご活躍いただいた場合にはそれに伴う報酬も明確に提示します。 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 320万円 〜 450万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
学生の就活支援サービスでの法人担当をお任せします。 企業の経営者、採用責任者や担当者と商談を行い企業の採用活動をサポートをお任せします！ 【具体的には】 主に新卒学生の採用をしている企業様を採用成功に導くサポートになります。 ◆企業が求める人材要件のすり合わせ ◆採用手法のアドバイスといった、ソリューションについてヒアリングを行い、最適な人材を紹介 【求人の魅力】 ◆企業の事業課題・人事採用課題を解決する仕事になるので、お客様に与える影響が大きく、日々やり … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆営業のご経験のある方（個人法人不問） 【求める人物像】 ◆人の人生に真摯になって向かうことができる方 ◆現在の就活のあり方を変えていきたい気持ちのある方 ◆社会に役に立つ仕事がしたいと思う方 ◆会社、事業の成長に対して共に楽しめる方 ◆何かをやりきった経験をお持ちの方 | ||
| 勤務地 | 東京都 東京都 | 想定年収 | 300万円 〜 500万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
新卒就職支援事業のキャリアアドバイザーを担当いただきます。 ・コンサルタント（アドバイザー）として学生のキャリアカウンセリング（就職活動の最良の相談相手になっていただきます） ・企画業務（事業拡大のため、新規サービスの企画〜実行までをお任せ致します） ・企業の採用支援業務（新卒採用で困っている企業様に対して、紹介・集客・広報のいずれかの手法でお力になっていただきます） |
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| 募集条件 | ・無形商材営業もしくは販売サービス業界での接客経験1年以上 ＜同社のサービス〜career ticket cafe（大学限定カフェ）〜＞ 「career ticket cafe」は大学から徒歩数分の立地に出店し、ドリンクが無料で飲めるほかWi-Fiや、 電源も無料で利用することが出来る大学生限定のコミュニケーションスペースです。 店内はカウンター席から、グループで利用できるテーブル席、ミーティングルームも完備。 空き時間や学校帰り等に、気軽にご利用いただける空間作りを行っています。 また、就活に関する相談会や企業の採用イベント・交流会等も定期的に開催を予定しており、 興味がある学生は自由に参加することが可能です。 | ||
| 勤務地 | 大阪府 | 想定年収 | 450万円 〜 550万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
1人目のインサイドセールス担当者として、顧客の開拓からスタートし、ゆくゆくはマーケ視点での流入コントロール等もお任せします。 |
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| 募集条件 | ■法人営業経験2年以上 【同社の魅力】 1、早期のキャリアアップ 明確な評価制度により、年4回査定を実施(入社3年目以降は年2回)しているため、 2年間で8回も昇格昇給のチャンスがあります。年齢や社歴に関わらず、 すべての社員にキャリアアップのチャンスが開かれている風通しの良さも魅力です。 年収例（年収500万円／27歳入社2年目 年収580万円／29歳入社3年目) 2、ワークライフバランス 産休育休の取得・復帰実績は20名以上で、2回以上取得している女性社員も複数。 時短勤務やリモートワークの推奨など、ライフイベントに合わせた働き方で 仕事とプライベートの両方を充実させながらキャリアを築いていけます。 また、認可外保育園を利用する際、認可保育園との差額を支給する保育料補助制度など、 働く女性を手厚く応援する福利厚生が整っています。 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
ミドル・エグゼクティブ層向け・一気通貫型（両面型／ＲＡ・ＣＡ）の人材紹介コンサルタントとして業務をお任せします。 ＜ＲＡ：法人＞幅広い業界のミドル・エグゼクティブ層以上の人材を求める企業の決裁者にアポイントを取り、 企業の採用・人材課題に対してご提案を行います。 ※配属予定業界：再生エネルギー/建築/建設領域、IT/ヘルスケア領域（将来的には別領域の担当になる可能性あり） <ＣＡ：個人＞ミドル・エグゼクティブ以上の層を対象とし、階層と … つづきを読む |
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| 募集条件 | 【必須経験※いずれかのご経験のある方】 ■営業経験(法人・個人問わず) ■個人数字を追われたご経験（販売可） 【仕事の魅力】 多くの人材紹介会社とは異なり、｢営業｣と｢キャリアコンサルタント｣の両方を お一人でできるため、総合的なスキルが身につきます。また、ハイクラスの 方々と交渉、折衝する事が出来る為、仕事をしながら色々なノウハウや経験を 積む事が可能です。 【入社事例】 ■入社2年目（20代）サービス業 営業職 ■入社3年目（20代）エネルギー関連企業 営業職 ■入社4年目（30代）大手百貨店 フロア販売員 （現在事業部トップクラスのコンサルタントは上記のように、業界未経験者です） | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
求人企業を担当する「リクルーティングアドバイザー（ＲＡ）」もしくは、求職者を担当する「キャリアアドバイザー（CA）」として、 求職者の方の転職活動を全面的にサポートします。 当領域に関しても、ゼネラル（一般企業）領域、IT領域、EMC領域のいずれかへの配属となります。 ※RA or CA、配属領域ともに、ご本人のご希望と適性で判断をさせて頂きます。 |
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| 募集条件 | 【下記いずれかを満たしている方」】 ■人材紹介経験者の方 ■ITや金融など無形商材における法人営業を経験されており、 ハイパフォーマンスを残されてきた方。 【マイナビの特徴】 『マイナビ2021』をはじめ、転職、アルバイト、進学、ニュース、賃貸、 ウエディング、トラベルなど、さまざまな情報メディアを展開しています。 2011年の社名変更以来、マイナビブランドに集約し、 「人々の日常の中に当たり前の存在に」をめざして、 さまざまな新規事業を立ち上げながらその領域を拡大し、 「人材情報サービス」から「総合情報サービス」へと進化しています。 | ||
| 勤務地 | 東京都 全国 愛知県 | 想定年収 | 380万円 〜 570万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
ITプロ人材のマッチングプラットフォームを運営する同社でIT案件とITプロ人材（3000人）のマッチングをおまかせします！ 【具体的な業務内容】 ◆顧客開拓 ※開拓手法：メルマガ・ＤＭ、ビズリンカーからの紹介など（約３：７の割合です) ◆案件の詳細ヒアリング、求人票の入力 ◆案件とフリーランスのマッチング業務全般 ◆フリーランスの面談等、商談同行（週３件程度） ※案件に参画いただくためのフリーランスの方と企業との面談があり、必ず同行いた … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆SES業界での営業経験 【明確な評価制度】 ご自身が生み出した粗利に2~10%(%はランクに応じて変動)、 乗じた金額を毎月算出し支給いたします。 【インセンティブ多数】 本ポジションは成果報酬をしっかりとお渡しするため、 初年度から年収1,000万円オーバーも夢ではありません。 上場を見据えて、本気でビジネスマンとして成長したい、 将来的に起業したいなど、大きなチャレンジをしたい方におススメの求人です。 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 300万円 〜 400万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
登録スタッフ（看護師）への求人情報の整理、仕事紹介、勤務前のフォローなどをしていただきます。 1日や2日といったスポットでの派遣就業を希望されるスタッフのフォローをお任せします。 |
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| 募集条件 | 「販売サービス業」や「営業職」など、 個人で目標数字を追った経験が2年以上ある方 【こんな方にお勧めです】 ■社会貢献性が高い仕事がしたい方 現在の日本の医療制度では、ベッドが余っていても看護師の数が足りなければ 患者を受け入れることができません。 人手不足により医療の質が保てない場所に看護師を送ることは、 日本の高齢化社会に大きく寄与する価値ある仕事です。 また、課題の多い業界だからこそ多くのビジネスチャンスがあるといえます。 ■専門性を高めたい方 同社は、看護師に特化した人材サービスに関して20年以上の実績があります。 医療機関や看護師からの信頼も高く、ノウハウやデータも蓄積されているほか、 入社後の研修制度も充実しているため、未経験でも医療業界の知見を身につけて キャリアアップしていくことが可能です。 | ||
| 勤務地 | 大阪府 | 想定年収 | 300万円 〜 500万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
あらゆるメディアとツールを駆使して、入学志願者や受験生の募集広報をサポートします。 |
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| 募集条件 | ■法人営業経験1年以上 ■自動車運転免許（遠方への訪問もあるため） 【マイナビの特徴】 『マイナビ2020』をはじめ、転職、アルバイト、進学、ニュース、賃貸、 ウエディング、トラベルなど、さまざまな情報メディアを展開しています。 2011年の社名変更以来、マイナビブランドに集約し、 「人々の日常の中に当たり前の存在に」をめざして、 さまざまな新規事業を立ち上げながらその領域を拡大し、 「人材情報サービス」から「総合情報サービス」へと進化しています。 【魅力〜評価制度〜】 実績に応じて正当に評価していただける環境です。 ご経験を活かした領域にアサインしていただるため、今のご経験を活かしながら、 営業スキルを上げていくことも可能です。早い方は入社後2〜3年程度で、 課長職（年収600〜700万円程度）を目指していただくことも可能です。 | ||
| 勤務地 | 東京都 全国 北海道 大阪府 福岡県 | 想定年収 | 380万円 〜 570万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
自社の受験・進学情報提供メディア、進学情報誌、クライアントごとの学校案内、ホームページ等、あらゆるメディアとツールを駆使して、 入学志願者や受験生の募集広報をサポートします。 |
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| 募集条件 | ■法人営業経験者（1年以上） ■自動車運転免許（遠方への訪問もあるため） 【マイナビの特徴】 『マイナビ2020』をはじめ、転職、アルバイト、進学、ニュース、賃貸、 ウエディング、トラベルなど、さまざまな情報メディアを展開しています。 2011年の社名変更以来、マイナビブランドに集約し、 「人々の日常の中に当たり前の存在に」をめざして、 さまざまな新規事業を立ち上げながらその領域を拡大し、 「人材情報サービス」から「総合情報サービス」へと進化しています。 【数字で見るマイナビ】 ■従業員数：約11,000名(グループ全体 2019年10月1日時点) ■男女比：男性52.50% 女性47.50%（2018年4月1日時点） ■平均年齢：男性：29.69歳 女性：27.20歳（2018年4月1日時点） ■管理職昇進年齢の平均：28.9歳（2018年4月1日時点） ■事業部数/拠点数：31事業部/75拠点（2019年10月1日時点） | ||
| 勤務地 | 宮城県 全国 | 想定年収 | 380万円 〜 570万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
受験・進学情報提供メディア、進学情報誌、クライアントごとの学校案内、ホームページ等、 あらゆるメディアとツールを駆使して、入学志願者や受験生の募集広報をサポートします。 |
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| 募集条件 | ■法人営業経験者（1年以上） ■自動車運転免許（遠方への訪問もあるため） 【マイナビの特徴】 『マイナビ2020』をはじめ、転職、アルバイト、進学、ニュース、賃貸、 ウエディング、トラベルなど、さまざまな情報メディアを展開しています。 2011年の社名変更以来、マイナビブランドに集約し、 「人々の日常の中に当たり前の存在に」をめざして、 さまざまな新規事業を立ち上げながらその領域を拡大し、 「人材情報サービス」から「総合情報サービス」へと進化しています。 【数字で見るマイナビ】 ■従業員数：約11,000名(グループ全体 2019年10月1日時点) ■男女比：男性52.50% 女性47.50%（2018年4月1日時点） ■平均年齢：男性：29.69歳 女性：27.20歳（2018年4月1日時点） ■管理職昇進年齢の平均：28.9歳（2018年4月1日時点） ■事業部数/拠点数：31事業部/75拠点（2019年10月1日時点） | ||
| 勤務地 | 大阪府 福岡県 | 想定年収 | 380万円 〜 570万円 |
WEBサイト上では探すことができない
非公開求人をご紹介いたします。
非公開求人をご紹介いたします。
非公開求人とは？
オープンに募集することで、応募が殺到してしまうのを避けたり、競合に知られたくないような、新規プロジェクトや極秘プロジェクトの人員募集など、WEBサイト上では募集を行うことができない求人です。
転職支援サービスで直接紹介する形で、求人の紹介を依頼されていますので、ご紹介を希望の方は、お申込みください。
キャリアアドバイザーが
非公開求人を直接ご提案
いたします！
非公開求人を直接ご提案
いたします！
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
自社の受験・進学情報提供メディア、進学情報誌、クライアントごとの学校案内、ホームページ等、あらゆるメディアとツールを駆使して、 入学志願者や受験生の募集広報をサポートします。 |
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| 募集条件 | ■法人営業経験者（1年以上） ■自動車運転免許（遠方への訪問もあるため） 【マイナビの特徴】 『マイナビ2020』をはじめ、転職、アルバイト、進学、ニュース、賃貸、 ウエディング、トラベルなど、さまざまな情報メディアを展開しています。 2011年の社名変更以来、マイナビブランドに集約し、 「人々の日常の中に当たり前の存在に」をめざして、 さまざまな新規事業を立ち上げながらその領域を拡大し、 「人材情報サービス」から「総合情報サービス」へと進化しています。 【数字で見るマイナビ】 ■従業員数：約11,000名(グループ全体 2019年10月1日時点) ■男女比：男性52.50% 女性47.50%（2018年4月1日時点） ■平均年齢：男性：29.69歳 女性：27.20歳（2018年4月1日時点） ■管理職昇進年齢の平均：28.9歳（2018年4月1日時点） ■事業部数/拠点数：31事業部/75拠点（2019年10月1日時点） | ||
| 勤務地 | 大阪府 全国 | 想定年収 | 380万円 〜 570万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
10代向けのプロモーションの企画提案営業を行っていただきます。 |
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| 募集条件 | ■法人営業経験者（3年以上） ＜魅力・やりがい・身につくスキル＞ ■クライアントは大手が大半で、一人あたり10〜20社を担当することになることになります。 ■ティーン業界という常に新しい風が吹き、常に変化を体験することができる ティーンが使っているアプリは、SNOWやInstagram、YouTube、TikTok、 最近ではリール（Reels）など、目まぐるしく変化します。 それに伴いプロモーションのトレンドも常に変わっていき、 プロモーションの新しい手法を常に取り入れることができるワークスタイルとなります。 ＜環境、風土＞ 非常に仲が良く、明るい職場です。先輩や上司にも意見が通りやすく、 自己で考え、行動をする事に重点を置く方針です。 広告業界未経験で中途入社されたとしても丁寧に教育する環境がございます。 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 380万円 〜 570万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
受験・進学情報提供メディアの認知度、会員数、利用率向上のための広報活動を行っていただきます。 各学校（主に進路指導部長）との関係をより強固なものにし、高校生に自社サービスを利用して頂けるように働きかけ、 掲載していただいている学校法人と高校生が自社サービスを通じて繋がるための土台作りをしていただきます。 |
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| 募集条件 | ■営業経験が1年以上ある方 ■自動車運転免許 【マイナビの特徴】 『マイナビ2020』をはじめ、転職、アルバイト、進学、ニュース、賃貸、 ウエディング、トラベルなど、さまざまな情報メディアを展開しています。 2011年の社名変更以来、マイナビブランドに集約し、 「人々の日常の中に当たり前の存在に」をめざして、 さまざまな新規事業を立ち上げながらその領域を拡大し、 「人材情報サービス」から「総合情報サービス」へと進化しています。 【数字で見るマイナビ】 ■従業員数：約11,000名(グループ全体 2019年10月1日時点) ■男女比：男性52.50% 女性47.50%（2018年4月1日時点） ■平均年齢：男性：29.69歳 女性：27.20歳（2018年4月1日時点） ■管理職昇進年齢の平均：28.9歳（2018年4月1日時点） ■事業部数/拠点数：31事業部/75拠点（2019年10月1日時点） | ||
| 勤務地 | 東京都 大阪府 | 想定年収 | 380万円 〜 570万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
◆同社では「保育ひろば」という保育士専門の求人媒体、人材紹介、人材派遣事業を展開しておりますが、 直近、派遣事業部として独立することとなり、メンバー全体の営業最適化、メンバーをまとめていただけるマネージャーを募集しています。 【サービス】同社が展開する保育士専門の求人媒体、人材紹介、人材派遣の「保育ひろば」は、 業界トップクラスの求人数、全国4万施設件以上からご紹介可能、自社で保育園の運営、オウンドメディアの運営という強みを持っています。 … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆派遣業務における各種守りの論点(売上・契約・労務・法令遵守)での管理者経験 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500万円 〜 650万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
大林組や長谷工コーポレーションなどのスーパーゼネコンと呼ばれる大手建設会社や、野村不動産や伊藤忠グループなどの 財閥系不動産デベロッパーを中心としたクライアントに対して、技術者の人材派遣/紹介サービスを行います。 【具体的には】 ◆クライアントの深耕営業・新規開拓（テレアポ、メール、飛び込み等） ※新規と既存は大体半分ずつ ◆求人案件のヒアリング／求人票の作成 ◆登録スタッフと求人のマッチング ◆就業中のスタッフのフォロー（1人あたりの担当スタッフ数：2 … つづきを読む |
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| 募集条件 | ≪過去の経験より、前向きな気持ちが大事≫ ◆過去の経験は不問です。 個人ノルマがないため、個人プレーよりも チームワークを重視した働き方ができる方を求めています！ ※内定後、1か月以内の入社が可能な方に限ります。 ★☆★こんな方が活躍しています★☆★ ・飲食店で店長経験のある方 ・アパレル（婦人服、子供服）の販売スタッフ ★☆★ご入社後のイメージ★☆★ 3ヶ月は研修期間となります。先輩と一緒に既存クライアントを訪問したり、 就業中のスタッフとの打ち合わせに参加したりして 少しずつ業務に慣れていただきます。座学や研修も定期的にあるため、 営業経験が少ない方でも安心して独り立ちできる環境です。 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 315万円 〜 402万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
◆入社半年〜1年は医師・医療機関の非常勤（アルバイト）のお仕事紹介をお任せします。病院からのアルバイト募集担当者となります。 将来的には外勤営業（ドクターエージェントや病院営業）へのキャリアチェンジ、マネジメントポジションへキャリアアップできます！ 【具体的な業務内容】 ◆医療機関向け新規ニーズ開拓、募集状況確認 ◆医療機関から非常勤ニーズ獲得〜マッチング〜成約 ◆医療機関、ドクターとの条件交渉 （勤務内容、時間、交通費、勤務日、給与 等） ◆登録ドクターへ状 … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆人材業界での営業経験（個人・法人不問）か、 MR営業経験をお持ちの方 ◆Word，Excel，Outlookスキル（実務で使用経験有） 【求める人物像】 ◆何事にも前向きに取り組める行動力のある方 ◆成長意欲の高い方 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
医師と医療機関の双方との折衝を通じて、最適な医療機関を提案します。 |
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| 募集条件 | ■医療系人材(医師・看護師・薬剤師)の人材紹介経験1年以上 【ポジションの魅力】 ■キャリアパス 個人の志向や適性に応じて、複数のキャリアプランが用意されています。 ご経験、実績に応じて、早期にリーダーとして、チームマネジメントをお任せすることもあれば、 医師コンサルタントのエキスパートとして従事していただくことも可能です。 また、ご希望に応じて新規サービスの企画・開発や各種プロジェクトへの参加など、 業務領域を広げてチャレンジしていただくことも可能です。 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500万円 〜 800万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
自社サービス「ジョーカツ」を利用して、上京した地方学生の就活支援をお任せします！ 【ジョーカツ】地方の学生が、東京での就職活動をしやすいように環境を整えたサービスです。 【業務内容】◆ 自社サービス「ジョーカツ」に登録いただいた就活生とのTEL面談 ／ 実際に来社した就活生との面談 ◆ 企業の採用担当と就活生との交流会「ジョーカツナイト」の企画・運営サポート ◆ 就活生と成長企業とのマッチング 【スタイル】就活生と面談し、履歴書に … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆ 個人目標やチームの予算など、何かしらの数値目標を追った経験のある方 ◆ お客様のニーズを汲み取り、それに沿って商品やサービスを提案をした経験（商材不問） 【魅力】 ◆ 大手では参入しづらい『上京する就活生』マーケットに、 交通費と宿泊118室の寮を提供するため、資本を大胆に投下しております。 採用アウトソーシングで築いた財務基盤があるからこそ可能な事業です。 ◆ 数か月ごとに新規事業を立ち上げており、スピード感を持った事業展開が行われています。 ◆ インセンティブ制度が整っており、実績が正当に還元される環境があります。 【組織構成】 現在7名のメンバーで構成されています。(法人営業2名、アドバイザー5名) 年齢は全体的に若く、マネージャーは30代前半、メンバーはほとんどが20代です。 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
◆企業の求人と転職希望者の両方を担当し、最適なマッチングを行い、多くの成約を獲得する業務です。 【仕事の流れ】 1）担当企業（既存・新規）から求人を入手し、求人背景から求人要項、人材のタイプなどの詳細をヒアリング 2）求人に基づいてキャンディデイトを探索し面談を行う 3）キャンディデイトのキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 4）担当企業へのキャンディデイト紹介と進捗管理・折衝交渉業務及び締結業務 5）担当企業への中途採用全般のコンサルティング … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆法人営業経験3年以上 ※金融系のご経験者、もしくは他業界でも高い実績をお持ちであれば個人営業のみでも可 ◆喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 （人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に 介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、 常に平常心を保ちすこやかである事を理念として掲げています。 喫煙率0％を目標としています。） 【評価体制】 「グレード」と「等級」の2つの指標で位置づけや年収が決定されます。 また年に2回、成果に応じてパフォーマンスボーナスが支給されます。 売上の目標指標はございますが、100％未満の達成率の方でも 売上の下限値を満たしていれば、ボーナスの支給対象となります。 （下限値はグレードや等級、役職によって異なります。） そのため、無理な営業スタイルは取ることなく、 顧客本位なコンサルティングができることも特徴の1つです。 | ||
| 勤務地 | 東京都 全国 | 想定年収 | 500万円 〜 750万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
人生において非常に大事な決断である「転職」を考えている求職者に対して、全面的に転職支援を行います。 対面でのカウンセリングにて個人の適性や希望を引き出し、それらに合った仕事を紹介し、面接対策等入社までのフォローを担当します。 【具体的な仕事内容】 ■求職者との面談 ■案件のご紹介 ■アフターフォロー 【仕事の魅力】 ■人材紹介業界No.1の社員から学ぶことができます。また、有名人材紹介サイトのアンケートで、会社としても、個人としても上位表彰を受けているスタ … つづきを読む |
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| 募集条件 | 【下記の経験をお持ちの方】 ■正社員としての就業経験1年以上 ※2019新卒の方も応募可 ■営業または販売サービス経験をお持ちの方（年数不問） 【ギークリーの仕事の面白さ】 なんといっても社員の意識の高さにあります。 社員全員が、本気で、楽しく、まっすぐに仕事と向き合っています。 時には社員同士で意見を言い合うこともありますが、それは、1人1人が 「ギークリーのサービスを最高のものにしたい」と強い思いを持っているからです。 世間の期待が高まっている今、求職者と企業を裏切らなないサービスを作り上げていきます。 | ||
| 勤務地 | 東京都 東京都 | 想定年収 | 350万円 〜 600万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
医療福祉領域における人材紹介事業が業界トップレベルの同社における、介護・保育市場の人材派遣事業の新規立ち上げを担当いただきます！ ◆担当領域：【保育士、幼稚園教諭】【介護職員、ケアマネージャー】 ※適性に応じて配属が決まります。月に、40〜50名程の求職者を対応します。 ◆営業手法：【求職者側対応】：スピーディーに有益な情報を提供するため、面談は基本的には電話で行います。 求職者の希望やキャリアビジョンに合った求人を紹介し、面接設定、面接同席、内定後の … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆介護/保育市場向け人材派遣会社での営業もしくは責任者経験 ＜直近の入社事例＞ 26歳/女性/粧品販売、28歳/男性/外食チェーン店SV、30歳/女性/ウェディングプランナー 29歳/男性/経営コンサル（1年半）、29歳/女性/投資用マンション営業 など ◆評価体制 同社は実力主義の社風で、明確な評価制度が整っていることが魅力の1つです。 年齢や経験年数に関係なく、実力があれば昇給、昇格することができます。 最年少部長は26歳と、若手社員が主体となって会社を牽引しております。 中途でも早い人なら入社後、わずか1年ほどでマネージャーになっています！ ＜年収のモデルケース＞ ・サブリーダー（プレイングマネジャー）年収550万円 ・マネージャー（マネジメント6名） 年収650万円 ・部長／統括部長（戦略推進） 年収850万円 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
プレイングマネージャーとして、チームのマネジメント業務をお任せいたします。 ※入社直後はメンバーとして業務を覚えていただきます。 ◆担当領域：【保育士、幼稚園教諭】【介護職員、ケアマネージャー】 ※適性に応じて配属が決まります。月に、40〜50名程の求職者を対応します。 ◆営業手法：【求職者側対応】：スピーディーに有益な情報を提供するため、面談は基本的には電話で行います。 求職者の希望やキャリアビジョンに合った求人を紹介し、面接設定、面接同席、内定後の … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆ 営業経験のある方(個人・法人どちらでも可) ※販売サービス業などの方でも、個人目標を追った経験、 クロージングセールスの経験がある方は歓迎します。 ◆ マネジメントの経験がある方（5〜6名規模） ＜直近の入社事例＞ 26歳/女性/粧品販売、28歳/男性/外食チェーン店SV、30歳/女性/ウェディングプランナー 29歳/男性/経営コンサル（1年半）、29歳/女性/投資用マンション営業 など ◆評価体制 同社は実力主義の社風で、明確な評価制度が整っていることが魅力の1つです。 年齢や経験年数に関係なく、実力があれば昇給、昇格することができます。 ＜年収のモデルケース＞ ・コンサルタント 年収500万円 ・サブリーダー（プレイングマネジャー）年収550万円 ・チームリーダー（マネジメント6名） 年収650万円 ・ビジネスリーダー（戦略推進） 年収850万円 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
【業務内容】 ：同社のキャリアコンサルタントとして、コア事業である人材紹介業に携わっていただきます。 一日約15名の転職者様と面談していただき、そのうち5名ほどは実際に同社を利用したことのある方々です。 平均サポート期間が3年あり、中長期的に転職者の方のキャリアに携わっていただきます。 【具体的には】：■クライアント企業への経営・事業課題の可視化と人材を軸とした解決案の提案・弊社独自のネットワークなどを使用し企業のニーズに … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆法人営業経験をお持ちの方 【アクシスコンサルティングの得意分野】 同社はコンサルティング業界・IT業界に強く、 外資系コンサルティングファーム出身者やIT業界出身者も多いため、その専門性の高さから、顧客からの強い支持を得ています。 ◆業種 コンサルティング、コンサルティングファーム、シンクタンク、 IT・通信、システムインテグレータ、監査法人・税理士法人、 製造、消費財・サービス、金融 ◆職種 コンサルタント、経営コンサルタント、戦略コンサルタント、 ITコンサルタント、会計財務コンサルタント、組織人事コンサルタント、 経営・企画、経営企画、新規事業・M&A、マーケティング、 サプライチェーン、IT・システム、SE、プログラマー、技術・研究 | ||
| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 400万円 〜 700万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
◆企業の求人と転職希望者の両方を担当し、最適なマッチングを行い、多くの成約を獲得する業務です。 【仕事の流れ】 1）担当企業（既存・新規）から求人を入手し、求人背景から求人要項、人材のタイプなどの詳細をヒアリング 2）求人に基づいてキャンディデイトを探索し面談を行う 3）キャンディデイトのキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 4）担当企業へのキャンディデイト紹介と進捗管理・折衝交渉業務及び締結業務 5）担当企業への中途採用全般のコンサルティング … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆法人営業経験3年以上 ※金融系のご経験者、もしくは他業界でも高い実績をお持ちであれば個人営業のみでも可 ◆喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 （人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に 介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、 常に平常心を保ちすこやかである事を理念として掲げています。 喫煙率0％を目標としています。） 【評価体制】 「グレード」と「等級」の2つの指標で位置づけや年収が決定されます。 また年に2回、成果に応じてパフォーマンスボーナスが支給されます。 売上の目標指標はございますが、100％未満の達成率の方でも 売上の下限値を満たしていれば、ボーナスの支給対象となります。 （下限値はグレードや等級、役職によって異なります。） そのため、無理な営業スタイルは取ることなく、 顧客本位なコンサルティングができることも特徴の1つです。 | ||
| 勤務地 | 愛知県 | 想定年収 | 500万円 〜 750万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 仕事内容 |
◆企業の求人と転職希望者の両方を担当し、最適なマッチングを行い、多くの成約を獲得する業務です。 【仕事の流れ】 1）担当企業（既存・新規）から求人を入手し、求人背景から求人要項、人材のタイプなどの詳細をヒアリング 2）求人に基づいてキャンディデイトを探索し面談を行う 3）キャンディデイトのキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 4）担当企業へのキャンディデイト紹介と進捗管理・折衝交渉業務及び締結業務 5）担当企業への中途採用全般のコンサルティング … つづきを読む |
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| 募集条件 | ◆法人営業経験3年以上 ※金融系のご経験者、もしくは他業界でも高い実績をお持ちであれば個人営業のみでも可 ◆喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 （人材を紹介する事業の模範となり、企業の成長に、そして人の成長に 介在する意義のある個人であるために、心身ともに健康を重んじ、 常に平常心を保ちすこやかである事を理念として掲げています。 喫煙率0％を目標としています。） 【評価体制】 「グレード」と「等級」の2つの指標で位置づけや年収が決定されます。 また年に2回、成果に応じてパフォーマンスボーナスが支給されます。 売上の目標指標はございますが、100％未満の達成率の方でも 売上の下限値を満たしていれば、ボーナスの支給対象となります。 （下限値はグレードや等級、役職によって異なります。） そのため、無理な営業スタイルは取ることなく、 顧客本位なコンサルティングができることも特徴の1つです。 | ||
| 勤務地 | 大阪府 | 想定年収 | 500万円 〜 750万円 |
【リテール営業（個人向け営業）】と近しい求人カテゴリ一覧
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