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非公開求人

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非公開求人とは?

競合に知られたくない、新規プロジェクトや極秘プロジェクトの人員募集など、WEBサイト上では募集を行うことができない求人です。
転職支援サービスにご登録いただくことで、あなたにぴったりの非公開求人をご紹介いたします。

職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 企業経営の7割は「人材」が課題だと言われています。多くの企業が厳しい時代を勝ち抜き、更なる成長をし続ける為、新しい人材を必要としています。今回募集するクライアントサービスは、対求人企業に対して、事業の成否を左右する人材採用の支援(採用戦略の提案、最適な人材の紹介)を行います。

【具体的には】
◆ 対象顧客 ≫ スタートアップベンチャー〜社員数十万人のグローバルカンパニーまで幅広く、様々な業界の経営者や人事担当者が折衝相手です。
◆ スタイル ≫ 顧客企業のビジネスモデ
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募集条件  ◆下記のうちいずれか一つでも該当する方   *法人営業または個人営業の経験(業界は問いません)   *社外との折衝経験(エンジニアや企画/専門職などでもOKです)   *店舗・コンビニなどで販売・店舗管理の経験がある方(店長経験はなお可)   *コールセンターで業務管理やSV経験がある方  ―――【よくある質問】―――  Q.新規開拓営業が多い?   ⇒ 入社直後は新規開拓も行いますが、インバウンド対応や先輩社員からの引継ぎがメインです。  Q.ゆくゆくキャリアアドバイザーへの異動もある?   ⇒ 実例は多く、法人折衝で得た経験・知識は、アドバイザーでも必ず活かしていただけます  Q.年収の上がり方は?   ⇒ 実績次第で、中途入社1年で課長昇進(年収600万円以上+インセン)することもあります  Q.労働時間が長いイメージがあるが?   ⇒ PC強制シャットダウン、有給取得促進などON-OFFのバランスが取れる環境です
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 現在、多くの企業が厳しい時代を勝ち抜き、更なる成長をし続ける為、新しい人材を必要としています。一方、多くのビジネスパーソンは仕事やキャリアに希望や悩みを抱えています。キャリアアドバイザーは、対転職者にとって転職、その先にあるキャリアデザインや自己実現をサポートしていただきます。

【具体的には】
◆ビジョン ≫ 転職は人生の中で大きな転機となる意思決定です。転職者に俯瞰的かつ適切な情報を提供し「納得感ある意思決定」を支援します。
◆スタイル ≫ 転職希望者と面談し、職務
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募集条件  ◆下記のうちいずれか一つでも該当する方   *法人営業または個人営業の経験(業界は問いません)   *社外との折衝経験(エンジニアや企画/専門職などでもOKです)   *店舗・コンビニなどで販売・店舗管理の経験がある方(店長経験はなお可)   *コールセンターで業務管理やSV経験がある方   *人事採用の経験がある方   ―――【よくあるQ&A】―――  Q.土日の出勤はありますか?  ⇒ 日/祝は完全休日で、土曜日の面談希望があれば、場合により土曜日出社がございます。   ただ、頻度は平均月0〜2回程度となります。その場合、平日が公休となります。  Q.入社後の年収は?  ⇒ もちろん実績にもよりますが、入社1・2年で課長(年収600万円以上)になることも。    また月間・四半期・年間でインセンティブがあり、年間で最大300万円以上取得可能です。  Q.労働時間が長いイメージがあります。  ⇒ PCシャットダウン、有給取得促進などON-OFFのバランスが取れる環境です。   労働時間が長くなりすぎないよう役員会やマネージャー会議などでも随時確認しています。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
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業種カテゴリ
仕事内容 現在、多くの企業が厳しい時代を勝ち抜き、更なる成長をし続ける為、新しい人材を必要としています。一方、多くのビジネスパーソンは仕事やキャリアに希望や悩みを抱えています。キャリアアドバイザーは、対転職者にとって転職、その先にあるキャリアデザインや自己実現をサポートしていただきます。

【具体的には】
◆ビジョン ≫ 転職は人生の中で大きな転機となる意思決定です。転職者に俯瞰的かつ適切な情報を提供し「納得感ある意思決定」を支援します。
◆スタイル ≫ 転職希望者と面談し、職務
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募集条件  ◆下記のうちいずれか一つでも該当する方   *法人営業または個人営業の経験(業界は問いません)   *社外との折衝経験(エンジニアや企画/専門職などでもOKです)   *店舗・コンビニなどで販売・店舗管理の経験がある方(店長経験はなお可)   *コールセンターで業務管理やSV経験がある方   *人事採用の経験がある方   ―――【よくあるQ&A】―――  Q.入社後の年収は?  ⇒ もちろん実績にもよりますが、入社1・2年で課長(年収600万円以上)になることも。    また月間・四半期・年間でインセンティブがあり、年間で最大300万円以上取得可能です。  Q.労働時間が長いイメージがあります。  ⇒ PCシャットダウン、有給取得促進などON-OFFのバランスが取れる環境です。   労働時間が長くなりすぎないよう役員会やマネージャー会議などでも随時確認しています。  Q.女性比率はどれくらいですか?   ⇒ 女性比率は約55%、管理職の女性比率は約40%です。産休・育休からの復帰率も高く、   その後も独自の時短制度を運用し、長く活躍できる環境を目指しています。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
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業種カテゴリ
仕事内容 ◆事業企画、計画策定、推進、業績管理、戦略策定、メンバーマネジメント等を一貫してお任せします。
 ※入社当初は、事業部長や他の事業責任者のサポートを受けながら、既存サービスの企画、業務改善、オペレーション設計などを実施していただきます。(担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。)
【具体業務】
  ・新規サービスの企画
  ・サービスの事業計画の策定
  ・事業計画の管理、改善
  ・KPI、業務フローの設計
  ・メンバーアサイン、目
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募集条件 【下記のご経験をお持ちの方】 ◆プロジェクトマネジメント、経営・営業企画・事業開発・改善企画等の経験 ◆Excel等を活用したデータ分析、課題抽出し、自らPDCAを回して、業務改善、業績拡大の高い成果を出した経験 【求める人物像】 ・[問題解決能力]:事実を基に問題をあぶりだし、解決策を考案する力 ・[実行力]:「評論家」にならず、自ら手足を動かし実行する力 ・[素直さ]:誠実さ:自身の誤っていた認識を素直に認め、修正ができる力 ・[バランス感覚]:自社対顧客、自部署対他部署など様々な場面で、個別最適ではなく、全体最適を考慮し物事を考えられる力 ・[勤勉さ]:過去に経験のない新担当業務においても自ら学習し、早期にキャッチアップができる力 ・[コミュニケーション力]:顧客、社内問わず良質なコミュニケーションをとることで、人を動かし自身の業務を推進する力 ・[分析業務の経験]:Excel等のツールを活用した分析業務の経験 ・[企画の経験]:経営企画、事業開発、営業企画、サービス企画、業務改善企画等何らかの経験
勤務地 東京都 想定年収 600万円 〜 1,200万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆事業企画、計画策定、推進、業績管理、戦略策定、メンバーマネジメント等を一貫してお任せします。
 ※入社当初は、事業部長や他の事業責任者のサポートを受けながら、既存サービスの企画、業務改善、オペレーション設計などを実施していただきます。(担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。)
【具体業務】
  ・新規サービスの企画
  ・サービスの事業計画の策定
  ・事業計画の管理、改善
  ・KPI、業務フローの設計
  ・メンバーアサイン、目
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募集条件 ◆M&A、既存事業改革、新規事業開発など、企業の成長(グロース)のために様々な戦略オプションを検討、実行できる方(柔軟な学習や取り組みへの意欲、姿勢) 【かつ以下のいずれか1つ以上の経験がある方】 ・事業運営経験(規模は問わず、PL責任(利益目標、責任)を持ち、事業を運営されていた方) ・起業、経営経験 ・経営企画経験(戦略策定から実行まで) ・コンサルティングファームでのプランニングから導入までの経験
勤務地 東京都 想定年収 600万円 〜 1,000万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆クライアントが予定している『地域包括ケア病床(※1)の導入』をサポートします。
 5〜6法人様を担当し、各クライアントが必要とする『加算要件(※2)の取得』のプロジェクト管理、推進をお任せします。
 通常は、1法人につき月1回ペースで担当法人を訪問し、必要なプロジェクトを推進していただきます。
 プロジェクト毎に法人内のご担当者が異なるため、複数の方々とやり取りを行いながら、全体最適を実現する業務になります。
(※1)「地域包括ケア病床」とは、入院治療後、病状が安定し
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募集条件 【下記のご経験をお持ちの方】 ◆医療機関に対しての経営コンサル、人事組織コンサル、システム導入提案、ファイナンス提案等の業務経験をお持ちの方 ※医療機関向けの業務経験がない方でも、社会人経験5年程度で「監査・会計・税務」の専門スキルや経験をお持ちの方 ◆設定した成果目標に向けて、社内外問わず関わる人を巻き込みながら推進し続けられる方
勤務地 東京都 想定年収 600万円 〜 1,200万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社の求人広告サイト運部隊がスムーズに活動できるような制度企画、事業企画お任せします。
※これから企画職を目指したい方も大歓迎です!

【具体的には】  :◆同社の主力事業でもある、教育事業で事業立案から事業管理、運営まですべてのプロセスに関わって頂きます。
          現在いくつか新規プロジェクト案があり、そちらの案件の実行にも関わっていただきます。
          ◆事業の立案・管理
          ◆新規事業の立ち上げ
          ◆
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募集条件 下記いずれかのご経験がある方 ◆営業のご経験がある方(目安3年程度) ◆社内調整のご経験がある方(複数間とのやりとり) 【求める人物像】 ◆責任感をもって仕事に取り組んできた方 ◆自分の考えを持って主体的に仕事に関わってきた方 ◆変化に柔軟に対応でき、様々な考え方を持った相手に耳を傾けることができる方 ◆日々の地道な業務改善を積み重ねられてきた方 ◆新しい仕事にチャレンジしたいという意欲のある方 ◆ゼネラリスト思考の方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社の求人広告サイト運部隊がスムーズに活動できるような制度企画、事業企画お任せします。
※これから企画職を目指したい方も大歓迎です!

【具体的には】
◆同社の主力事業でもある、Web事業で事業の立案から事業管理、運営まですべてのプロセスに関わって頂きます。
◆事業の立案・管理
 メディア事業部の運営がスムーズにいくような、現場の仕組み作り
◆新規事業の立ち上げ
◆業務プロセスの改善と管理

【同社のメディア事業とは】
◆ヘルスケア業界のなかでは、業界NO
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募集条件 下記いずれかのご経験がある方 ◆営業のご経験がある方(目安3年程度) ◆社内調整のご経験がある方(複数間とのやりとり) 【求める人物像】 ◆責任感をもって仕事に取り組んできた方 ◆自分の考えを持って主体的に仕事に関わってきた方 ◆変化に柔軟に対応でき、様々な考え方を持った相手に耳を傾けることができる方 ◆日々の地道な業務改善を積み重ねられてきた方 ◆新しい仕事にチャレンジしたいという意欲のある方 ◆ゼネラリスト思考の方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 人材紹介コンサルタントとして、企業と転職希望者の双方をサポートしていただきます。
転職希望者や企業と一緒に「入社」というゴールを目指し、人の人生や企業の経営支援に携われる社会的意義の高い仕事です。

【具体的には】
◆企業に対して:「採用」の課題解決に携わって頂きます。経営者や人事責任者に対しての営業を行うため、
 高いビジネス感度を身につけることができます。企業の事業内容や経営戦略、事業優位性、仕事の面白みを引き出し、最適な人材の提案を行います。
◆転職希望者に対
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募集条件 ◆法人営業経験 【配属先】 ご希望や適性を加味して、以下いずれかの部署に配属 ◆セールス&マーケティング第1紹介部:  主に、有形商材の営業職の転職希望者や求人に特化したチームです。 (消費財、機電系などのメーカー) ◆セールス&マーケティング第2紹介部:  主に、無形商材の営業職の転職希望者や求人に特化したチームです。 (Web、広告、人材など) ◆IT&エンジニアリング紹介部:  エンジニアやデザイナーなどのクリエイターの職種に特化したチームです。 ※初めからご希望の事業部がある場合は、ご応募の際にご教示ください。
勤務地 東京都 東京都 想定年収 300万円 〜 600万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 業界No.1の求人数の同社には求人が豊富なため、主に求職者の転職サポートをお任せします。(法人側も担当します)

求職者の方のご志向・ご希望により、新規案件を開拓する場合もございます。
※9割は既存のお客様です。
【紹介先(法人側)】:整骨院、整体院、鍼灸院など
【求職者(個人側)】:現在整骨院などで働かれている国家資格をお持ち方
【やりがい】:ご紹介した方が院長になったなど活躍しているお話を聞いたとき
☆★☆企業の推しポイント☆★☆
◆ヘルスケア業界の転職市場
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募集条件 ◆販売サービスのご経験  営業未経験でも、同社で働きたいという意思をお持ちの方大歓迎です! 【スキルアップ制度】 ◆イノベーションプロジェクト制度  年次・部門関係なく、誰でも自らのアイディアを社内プロジェクトとして立ち上げ、  実現できる制度 ◆チャレンジポスト  候補者はマネージャー部長などのポストに3ヶ月〜最大12ヶ月間チャレンジすることができる制度 ◆幹部候補生学校  社内研修の1つで、社長から直々にマネジメント、  リーダーシップ、会社の様々な施策の本質的な考え方を学べます。 ◆チーム・ビルディング制度  各事業部に会食を通して今四半期への意気込み、チームの結束力を高める制度です。  予算も会社から支給され、会食場所もチームごとに選別されます。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社が運営する大学生/外国人留学生/海外留学生向け就活イベントの学生集客のための運営・企画業務全般をお任せします。

【具体的には】
 ◆学生集客するため企画から実行(どうやれば学生がイベントに参加してくれるかを考え、企画実行します)
  ※例:学生動員コンテンツの企画、告知ツール(Web,チラシ)の企画、大学への営業・訪問など
 ◆合同説明会やセミナーの運営(受付など)等
 ◆学生アルバイトチームの管理
【入社後の流れ】
 まずは会社がどんなことをしているかを
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募集条件 【下記いずれもの経験をお持ちの方】 ◆社会人経験が3年以上ある方 ◆Excel、Wordが使える方 ◆日本での就職活動を経験したことがある方 ◆数字目標を持ち達成したご経験ある 【人物像】  ◆頭で考えながら、すぐ行動にも移せる方  ◆明るく社交的な方  ◆社内外の関係者と連携し、チームプレーにやりがいを感じる方  ◆一度うまくいかなくても粘り強く頑張れる方  ◆前向きな方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 人材紹介コンサルタントとして、企業と転職希望者の双方をサポートしていただきます。
転職希望者や企業と一緒に「入社」というゴールを目指し、人の人生や企業の経営支援に携われる社会的意義の高い仕事です。

【具体的には】
◆企業に対して:「採用」の課題解決に携わって頂きます。経営者や人事責任者に対しての営業を行うため、
 高いビジネス感度を身につけることができます。企業の事業内容や経営戦略、事業優位性、仕事の面白みを引き出し、最適な人材の提案を行います。
◆転職希望者に対
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募集条件 ◆法人営業経験
勤務地 東京都 東京都 想定年収 300万円 〜 600万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 同社運営の現在300名を超える生徒が在籍する大手整体スクール『ウィルワン整体アカデミー』の営業から運営全般の業務をお任せいたします。

【ウィルワン整体アカデミーとは】
生徒満足度94.5%、就職率93.7%を誇っている整体スクールになります。
コースに応じて、コマ数が設定されており、通学期間は6ヶ月〜2年程度になります。
生徒の年齢層も様々で17歳〜68歳までの方が通っています。

【具体的には】
◆整体師や、セラピストを目指したい方に対し、お電話でのスクール
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募集条件 ☆★☆★未経験歓迎☆★☆★ ◆社会人経験をお持ちの方 ◆人の話を親身になって聞ける方 ※販売や、営業のご経験がある方はスキルが活かせます! 【求める人物像】 ◆明るくコミュニケーションできる方 ◆人と関わることが好きな方 ◆未経験でも、多くのことを吸収して成長したい方 ◆レベルの高い営業力、交渉力、提案力を身につけたい方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
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仕事内容 業界No.1の求人数の同社には求人が豊富なため、主に求職者の転職サポートをお任せします。
求職者の方のご志向・ご希望により、新規案件を開拓する場合もございます。
※9割は既存のお客様です。
【紹介先(法人側)】:整骨院、整体院、鍼灸院など
【求職者(個人側)】:現在整骨院などで働かれている国家資格をお持ち方
【やりがい】:ご紹介した方が院長になったなど活躍しているお話を聞いたとき
☆★☆企業の推しポイント☆★☆
◆ヘルスケア業界の転職市場でNo.1
 業界No1
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募集条件 ◆営業のご経験がある方(法人、個人不問) 【スキルアップ制度】 ◆イノベーションプロジェクト制度  年次・部門関係なく、誰でも自らのアイディアを社内プロジェクトとして立ち上げ、  実現できる制度 ◆チャレンジポスト  候補者はマネージャー部長などのポストに3ヶ月〜最大12ヶ月間チャレンジすることができる制度 ◆幹部候補生学校  社内研修の1つで、社長から直々にマネジメント、  リーダーシップ、会社の様々な施策の本質的な考え方を学べます。 ◆チーム・ビルディング制度  各事業部に会食を通して今四半期への意気込み、チームの結束力を高める制度です。  予算も会社から支給され、会食場所もチームごとに選別されます。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
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仕事内容 ◆自社サービス「キャリアクラウド」の開発
機能単位でそれぞれがフロントエンドからバックエンドまで開発をお任せします!
大規模な機能の際は、チームを組んで開発しており、
自社デザイナーがいますので、開発途中のディテールの変更も柔軟に行うスタイルを取っています。
能力によっては、要件定義から参加していただきたいと思っています!

【配属先の構成】
メンバー4名(取締役CTO 1名、スタッフ 3名)

【仕事のやりがい 】
業界初のシステム作りにチャレンジできる

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募集条件 【下記いずれかのご経験がある方】 ◆PHPでのWEBサービス、システム開発経験 ◆サーバー構築・運用の実務経験 【使用している言語・スキル等】 ◆HTML5 ◆CSS3 ◆JavaScript ◆jQuery ◆knockoutjs ◆PHP ◆MySQL ◆Apache ◆AWS
勤務地 東京都 全国 想定年収 求人紹介時にご案内します
WEBサイト上では探すことができない
非公開求人をご紹介いたします。
非公開求人とは?

オープンに募集することで、応募が殺到してしまうのを避けたり、競合に知られたくないような、新規プロジェクトや極秘プロジェクトの人員募集など、WEBサイト上では募集を行うことができない求人です。

転職支援サービスで直接紹介する形で、求人の紹介を依頼されていますので、ご紹介を希望の方は、お申込みください。

キャリアアドバイザー 非公開求人80%
キャリアアドバイザーが
非公開求人を直接ご提案
いたします!
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆自社サービス「ジョーカツ」を利用して、上京してきた就活を行う学生の就活支援をお任せします!
 学生さんの将来ビジョンをヒアリングし、 魅力的な成長企業とのマッチングをお任せいたします。

【具体的には】
◆自社サービス「ジョーカツ」に登録いただいた学生さんとのTEL面談
◆実際に来社した学生との面談
◆企業の採用担当と地方就活生との交流会「ジョーカツナイト」の企画・運営サポート
◆就活生と成長企業とのマッチング


募集条件 ☆★☆★未経験歓迎☆★☆★ ◆成長意欲のある方 ◆挑戦心のある方 ◆コミュニケーション能力のある方 ◆自分で考えて動ける方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 新卒採用支援をする同社にてプレイングマネージャーとして、営業・マネジメントをお任せします。

【具体的には】
◆企業様の新卒採用の課題解決のためのツール提案
 ※主に自社開発の新卒採用クラウドツール「キャリアクラウド」を提案します。
  参考URL:https://www.career-cloud.asia/
◆新卒紹介サービスの提案
 ※自身がアドバイザーとして学生と面談を担当することもあります。
◆チームメンバーのマネジメント
クライアントの課題に合わせて
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募集条件 【応募要件】 ◆人材業界でのマネジメント経験をお持ちの方 ◆大学卒以上 ◆志や夢がある方 ※将来○○になりたいや○○したい!など何でも大歓迎! 【求める人物像】 主体性:指示待ち人間ではなく自ら考え、行動を起こせる人 継続性:地道な努力を続けられる人 積極性:何でも興味を持って手を挙げるや調べたりできる人
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
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仕事内容 ◆プレイングマネージャーとして2018年スタートの人材紹介事業を推進、財務化をお任せします。
 予定では10名ほどのマネジメントをお任せします。
 ※メンバーマネジメントとKPI管理がミッションとなります。

◆当初は新卒紹介のマネージャーとして事業グロースをお任せします。
 ナイモノでは、挑戦者を支援するサービスを提供しているため、
 現場のアイディアを基に、新規事業を次々に展開しています。
 事業を0-1に形作り、1-10へ成長させて頂くことをお願いいたします
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募集条件 ◆人材紹介の事業経験 ◆メンバーマネジメント経験 【こんな方にオススメ!】 ◆新規立ち上げに携わりたい方  同社は常に新規事業を立ち上げ続けています。  既存のサービスだけではなく、  トライ&エラーを繰り返しながら社会に価値を提供します。 ◆とにかく成長したい方  少数精鋭のチームのため、多様な工程に携わることが可能です。  目的を持った仕事をするため『成長実感』を得られます!
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
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業種カテゴリ
仕事内容 自社サービスのデザイン・UI/UX周りをお任せします。
ご経験により、ディレクションや分析・企画周りもご担当いただく場合もございます。
◆具体的な業務イメージ・週1のリリースサイクルによるサービス運用
 週1のサービス制作MTG
 Git(Git-flow)を用いた構成管理・Redmineでのチケット管理
◆制作環境の品質向上、生産効率向上の整備等
 新しい制作ツールなどの試用(最近ですとAdobe XDなど)
 制作データの管理の仕組み検討
 UI/UXのプラ
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募集条件 ◆Webデザインの経験 ◆UIデザイン経験 ◆自社サービス運用経験 ◆ディレクション経験 ◆制作会社での制作経験 ◆DevOpsなどの業務効率化経験
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
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仕事内容 【具体的な業務イメージ】
◆週1のリリースサイクルによるサービス開発・運用
 週1のサービス開発MTG
 Git(Git-flow)を用いた構成管理・Redmineでのチケット管理
◆開発環境の品質向上、生産効率向上・自動化の整備等
 Jenkinsを用いたリリース周りの整備
 GEBでの自動テスト整備
◆サービスの改善提案、PDCAの運用・機能実装
 GAやKibanaなどを用いてのユーザー数値モニタリング
 簡易モックアップ作成
 他部門社員に協力しても
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募集条件 ◆自社サービス開発・運用経験 ◆Javaでの開発実務経験4年以上 ◆RDBの利用経験4年以上 ◆Linuxの利用経験 ◆大量のデータを利用したサービスの開発経験 ◆KVSの利用経験 ◆DevOpsの実践経験
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
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業種カテゴリ
仕事内容 エンジニアチームメンバーの育成、及びマネジメントをお任せします。

【具体的には】
◆下記業務を行うエンジニアの業務およびパーソナルな部分のマネジメント
◆全社横断開発プロジェクトの推進、進捗管理

募集条件 ◆自社サービス開発・運用経験 ◆Javaでの開発実務経験6年以上 ◆RDBの利用経験6年以上 ◆Linuxの利用経験 ◆大量のデータを利用したサービスの開発経験 ◆KVSの利用経験 ◆DevOpsの実践経験"
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 自社ポータルサイト・各種WEBメディアなどの幅広い視点から広報戦略の立案から推進までお任せします。

【具体的には】
◆企業・サービスの広報戦略立案・実行
◆メディアリレーションズ
◆各種問い合わせ、取材対応
◆プレスリリースの企画・作成
◆各種調査やイベント等の企画・実施
◆各媒体のチェックとクリッピング

募集条件 ◆広報 実務経験 3年以上
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
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仕事内容 法律に関する業務全般をお任せします。

【業務詳細】
◆契約書業務
(文書作成・修正、スキーム確認、書面作成、承認審査、捺印・保管、弁護士との折衝)
◆各種法律相談業務
◆法的対応業務
◆株式関連業務
◆締役会・株主総会の運営およびその準備
◆その他企業内法務全般業務(行政機関等への対応、社内教育等)
募集条件 ◆法務 実務経験 3年以上
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 300近い専門分野別の「転職ナビ」、情報ポータルサイト「astamuse.com」、「astavision」のWEBマーケティングお任せします。

【具体的には】
◆自社のビジネスモデルを理解し、収益改善のための現状分析、課題抽出し改善提案
◆自社複数メディア戦略のグランドデザイン、全社横断施策の提案と実行
◆収益及び主要KPIをプラスに導くコンテンツの企画・リリースまでの推進
◆KPI管理、およびサイトのアクセス解析、SEO、SEM、SNS分析"

募集条件 ◆大学卒業以上、社会人経験2年以上 ◆事業計画やWEBサービスのKSF・KPIの設計や測定経験 ◆Excelでのデータ集計等の豊富な経験(頻繁に使用する関数:VLOOKUP、IFERROR、SUMIF) ◆GoogleAnalytics、サイトカタリスト、AdlendsなどのWEB解析ツール経験 ◆WEBマーケティング部門での就業経験
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 技術・専門職(ITエンジニア・機械電気エンジニア・研究者など)向けの転職支援サイト『転職ナビ』の提案営業お任せします。

【具体的には】
◆代理店企業様の営業支援、企画支援、業務管理
◆大手企業の新規事業創出に伴う、人材採用支援業務、提案営業
◆技術系ベンチャー・スタートアップに対する採用支援業務、提案営業
◆その他法人向けの新たな商品企画・それを元にした提案営業 等
◆入社直後は、ご自身で営業していただき、ノウハウを得ていただきます(問い合わせ対応中心)

募集条件 ◆社会人経験2年以上 ◆法人営業など、企業顧客との折衝を中心とした業務経験 【求める人物像】 ◆コミュニケーション力のある方 ◆挑戦心のある方 ◆素直さ、謙虚さのある方 ◆傾聴力のある方
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 技術・専門職(ITエンジニア・機械電気エンジニア・研究者など)の方の転職サポートお任せします。

【具体的には】
◆技術系ベンチャー・スタートアップや特許事務所、企業知的財産部、知財関連会社に対する採用支援
◆求職者に対するキャリアコンサルティング、転職サポート
◆その他法人向けの新たな商品企画・それを元にした提案営業 等
【目標】
目標は金額で追っていただきます。
未経験者の場合ですと、500万円程度(クオーター)の目標を追っていただきます。
【担当】

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募集条件 ◆社会人経験2年以上 ◆法人営業など、企業顧客との折衝を中心とした業務経験 【求める人物像】 ◆コミュニケーション力のある方 ◆挑戦心のある方 ◆素直さ、謙虚さのある方 ◆傾聴力のある方 【働く魅力】 ◆「採用するべき人物像」を逆に同社から提案すること可能です。 ◆求職者の双方とコミュニケーションを取ることで、  スピード感のある成果を出し、短期間で採用支援における総合的な経験を身につけることが可能な環境があります。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆登録のあった求職者(若手採用や新卒採用)に対し、応募書類のアドバイスや面接トレーニングを行い
 応募から入社まで全てのプロセスにおいて同社のリクルーティングアドバイザーと協働して転職を成功に導きます。
【CAの流れ】
 ▼同社のサイトに登録のあった求職者との面談・カウンセリング
 ▼求人のご紹介
 ▼CA(キャリアアドバイザー)と協働し、求める人材のご提案・ご紹介(求人票の作成)
 ▼面接対策、応募書類の添削、日程調整
 ▼入社までのフォロー
【追っていただく
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募集条件 ◆営業・販売など折衝経験がある方 ◆顧客折衝(個人法人不問)の経験がある方 ◆主体的に動ける方 【やりがいについて】  メインターゲットを第二新卒者に特化。単たる希望通りの条件マッチングではなく、  職種選択からキャリアプラン設計、面接フォローまで深く関われます。   【社風について】  20代半ば〜30代前半の社員が7-8割を占め、フラットな人間関係で  前向きな考えを持つ社員が多いです!  年次問わず、発言の機会が多く、役割も与えられます。  自由度が高く、やりたいことはまず挑戦させる社風です。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
職種カテゴリ
業種カテゴリ
仕事内容 ◆登録のあった求職者(若手採用や新卒採用)に対し、応募書類のアドバイスや面接トレーニングを行い
 応募から入社まで全てのプロセスにおいて同社のリクルーティングアドバイザーと協働して転職を成功に導きます。
【CAの流れ】
 ▼同社のサイトに登録のあった求職者との面談・カウンセリング
 ▼求人のご紹介
 ▼CA(キャリアアドバイザー)と協働し、求める人材のご提案・ご紹介(求人票の作成)
 ▼面接対策、応募書類の添削、日程調整
 ▼入社までのフォロー
【追っていただく
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募集条件 ◆社会人経験1年以上 ◆顧客折衝(個人法人不問)の経験がある方 ◆主体的に動ける方 【やりがいについて】  メインターゲットを第二新卒者に特化。単たる希望通りの条件マッチングではなく、  職種選択からキャリアプラン設計、面接フォローまで深く関われます。   【社風について】  営業4課、CA2課体制  20代半ば〜30代前半の社員が7-8割を占め、フラットな人間関係で  前向きな考えを持つ社員が多いです!  年次問わず、発言の機会が多く、役割も与えられます。  自由度が高く、やりたいことはまず挑戦させる社風です。
勤務地 東京都 想定年収 求人紹介時にご案内します
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仕事内容 ◆登録のあった求職者(若手採用や新卒採用)に対し、応募書類のアドバイスや面接トレーニングを行い
 応募から入社まで全てのプロセスにおいて同社のリクルーティングアドバイザーと協働して転職を成功に導きます。
【CAの流れ】
 ▼同社のサイトに登録のあった求職者との面談・カウンセリング
 ▼求人のご紹介
 ▼CA(キャリアアドバイザー)と協働し、求める人材のご提案・ご紹介(求人票の作成)
 ▼面接対策、応募書類の添削、日程調整
 ▼入社までのフォロー
【追っていただく
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募集条件 ◆顧客折衝(個人法人不問)の経験がある方 ◆主体的に動ける方 【やりがいについて】  今成長著しいIT・WEB・ゲーム業界の人材紹介。  WEBデザイナー、エンジニア、ゲームプランナーなど  市場価値の高い人材の転職を支援できます。  単なる条件だけのマッチングではなく、  職種選択からキャリアプラン設計、面接フォローまで深く関われます。   【社風について】  20代半ば〜30代前半の社員が7-8割を占め、フラットな人間関係で  前向きな考えを持つ社員が多いです!  年次問わず、発言の機会が多く、役割も与えられます。  自由度が高く、やりたいことはまず挑戦させる社風です。
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仕事内容 グループ共通の経理システム、事業独自の債権管理システムから経理として数字を纏め上げ、業務を遂行。
事業全体に関われる経験ができ、経理職のゼネラリストとして活躍できる内容です。

◆日次業務:経費精算や事業部からの申請チェック
◆月次決算:営業利益確定まで全て
◆年次決算:四半期決算および本決算、監査対応など
◆予算策定対応業務・・・各課の計上内容から事業全体、3ヵ年の事業計画やKPIとの整合チェック
◆月次分析用資料作成・・・直接社長へ提出します。
【その他】

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募集条件 ◆社会人1年以上 ◆経理実務未経験者の場合→日商簿記3級(もしくは同等知識) ◆経理実務経験者の場合→応募時点で資格不問 【組織体制】 ◆経理課長1名、プレイヤー1名  →経理課長が異動の為、プレイヤー枠でもう1名増員。 ◆管理部(総務課、人事課、採用課、経理課で構成)  経理課:男性2名  管理部:約10名(男女比5:5)  中途入社者5割
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