正社員で働く

4ページ | 年収600万円以上の転職・求人特集

従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」の正社員求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。

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知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。

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業務内容 同社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りました。
さらに上場に向けて経営体制の強化を測るべく、CRO候補を募集します。

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必要な経験 【必須】
・大手法人営業経験
・事業責任者経験
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勤務地 神奈川県 想定年収 1000~1500万円
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業務内容 ◆株式会社PeopleXとの合弁会社として事業の成功を支援する戦略HRパートナー「株式会社ピープルアンドデザイン」を設立いたしました。
今回は立ち上げメンバーの募集です。主に「株式会社ピープルアンドデザイン」のCOOとして事業進捗に必要な業務の業務執行を統括いただきます。
併せて組織マネジメントからクライアントワークをご担当いただきますが、事業立ち上げの仲間として、クライアントワークに軸足を置きつつ、HR領域に関わるソリューション開発など、事業開発における様々な領域に挑戦いただきたいと考えています。
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必要な経験 ・人・組織に関わるコンサルタント事業の事業マネジメント経験
・ピープルマネジメント経験/採用経験
・P/Lマネジメント経験
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勤務地 東京都 想定年収 1000~1500万円
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業務内容 【☆三井住友フィナンシャルグループとの資本業務提携ーSMB向け次世代Fintechプラットフォーム事業を始動☆】
国策としても推進されているキャッシュレス事業。そんな事業環境の中で、個人向け総合金融サービス「Olive」をはじめ決済領域において
時代を先取りするサービスを拡大してきた「三井住友フィナンシャルグループ」と共同で法人決済/金融に関する新規事業を立ち上げることになりました。
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必要な経験 ・インフラエンジニアとしての設計・構築・テスト経験5年以上
・クラウドを用いたインフラ構築の実務経験
・複数名のチームのリーダーとしての実務経験
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勤務地 東京都 想定年収 1000~1200万円
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業務内容 【業務概要】
契約を結んだエンタープライズtoB案件のアライアンス事業・プロジェクトのプロジェクトマネジメントをお願いします。
また、同社の根幹となる、新規のtoB事業の事業開発もお願いしたいと考えています。
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必要な経験 ・数億規模のプロジェクト責任者経験
・大手企業での社内外折衝経験、もしくは大企業向けの折衝経験
・PM(プロジェクトマネージャー)やPL(プロジェクトリーダー)として
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勤務地 東京都 想定年収 1000~2000万円
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業務内容 ■成長フェーズにある当社にて、経理財務の責任者候補として、経理・財務に関する全般業務をお任せいたします。

【仕事内容】
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必要な経験 ・経理財務領域の業務経験 5年以上
・公認会計士の資格を有する方、またはそれ相当のご経験
勤務地 東京都 想定年収 1000~1200万円
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業務内容 人事最高責任者候補として、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行までお任せします。
経営陣と直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションする機会も多く、経営目線を持ちながら人事全体を統括していただきます。

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必要な経験 人事経験をお持ちの方(5年以上)
<事業会社での幅広い人事領域を経験しており、特に以下に強みをお持ちの方>
・経営戦略に基づく人事戦略・組織戦略の立案経験
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勤務地 東京都 想定年収 1000~1800万円
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業務内容 同社の提携金融機関等から紹介される顧客に対し、以下のサービスを提供する部門の運営、業務マネジメント、顧客への提案推進、案件担当者への
フォロー、人事考課などを担当していただきます。
・お客様の企業価値向上を目的とした経営戦略/経営計画策定支援およびモニタリング支援(同社マーケティング担当者とチームアップして推進)
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必要な経験 ※全てが必須ではございません。以下のようなご経験を活かして頂けるポジションです。
・コンサルティングファームにおける事業戦略/財務/ITの
コンサルティング・プロジェクトリードの経験
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勤務地 東京都 想定年収 1000~1500万円
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業務内容 【ミッション/業務内容】
プロダクトの価値向上(LTV向上など)に向けて、データ/ドリブンで施策の優先度を決め、その施策の推進など以下のような業務をお任せします。

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必要な経験 【必須要件】
・ITプロダクトを提供する会社においてのPdM経験

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勤務地 東京都 想定年収 1000~1500万円
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業務内容 【ミッション】
同社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。「タイミー」は2018年のサービス開始以降急成長し、スキマバイト市場においてNo.1シェアを獲得しています。
今後の持続的な高成長には、プロダクトを通じた価値創出(スキマバイトの進化や、新プロダクトへの取り組み)が必須ですが、事業や開発組織が拡大する中で全体最適やプロダクト戦略の観点から舵取りを行う機能がこれまで以上に重要になっています。
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必要な経験 ・企画職としての実務経験(5年以上)のうち、PdMとしての実務経験を2年以上お持ちの方
◦自身がPdMとして、顧客の課題定義から解決策の要求整理を行い、開発チームと協力したデベロップメント、◦価値を顧客に届けるGTMまで一気通貫に対応できる方。
◦優れた戦略的、問題解決的、分析的スキルを有し、説得力のあるストーリーをまとめ、アライメントと成果を推進する能力を有する方。
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勤務地 東京都 想定年収 1000~1400万円
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業務内容 マーケティング・DX領域におけるセールス業務をお任せします。同社ではクライアント企業のマーケティング・DX(デジタルトランスフォーメーション)課題に対し、デジタルを駆使した
解決策をend to endで提案、実行しています。当ポジションではセールスチームのリーダーとして、タスク管理、チームビルディングをお任せしつつ、プレイングマネージャー
としてリードしていただくことを期待しています。入社当初は2−4名程度のリーダをお願いする予定ですが、将来的には営業組織のGM候補として活躍いただくことを期待しております。
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必要な経験 ・コンサルティング経験、もしくは顧客課題解決型のセールス経験(5年以上)
・デジタルマーケティング、DX領域に関する知識
・クライアントのCXO(役員クラス)とのコミュニケーション能力、経験
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勤務地 東京都 想定年収 1000~1500万円
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業務内容 ■新規事業のビジネス面企画
■事業の運営方針策定、KPIツリー運用
■市場調査、分析、把握
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必要な経験 事業企画経験
勤務地 東京都 想定年収 1000~1500万円
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業務内容 事業をグロースさせるため、ビジネスサイドの体制構築からプロダクトの開発進行管理をお任せします。
□組織構築・業務要件定義
- CAチーム・RAチームの組織構築 - 実運用の業務要件定義、KPIツリーの運用 - チーム採用活動に関する予算管理・経営陣への報告
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必要な経験 ■HR業界での事業統括・事業責任者経験
勤務地 東京都 想定年収 1000~1500万円
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業務内容 ■仕事概要
マネージャーとして、部下のマネージメントを行いながら、現場のコンサルタントとして業務をお任せいたします。
人材という切り口で経営課題の解決に向けて、案件発掘からクロージングまでの流れを担い、その過程の中で解決案の策定、プロ人材のアサイン、実行支援まで一気通貫で行います。
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必要な経験 - 人材紹介会社でのマネジメント経験がある方
- いずれかの業界に深く精通している方

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勤務地 東京都 想定年収 1000~2500万円
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業務内容 ・LS事業所の生産(物流はなお可)、管理部門組織の短期・中期戦略を立案する。
・LS事業本部の営業・マーケティング部門・SCM部門長と連携し、事業所のマネジメントを行い、EXを高め、人財の成長を加速する。
・事業所の損益を高めるために、シェア拡大、原価削減に向けて、営業・工場・物流、管理部門のマネージャーとともに事業プロセスを、定量的/定性的に分析、カイゼンする仕組みを作り、運用する。
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必要な経験 ・事業組織のSCM責任者(生産領域におけるマネジメントで、20名以上の部下と成果を出した経験)
・事業組織のP/Lを理解し、カイゼンや利益拡拡大に向けて成果創出された経験

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勤務地 東京都 奈良県 想定年収 1000~1200万円
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業務内容 <業務内容> ~モビリティ事業本部に関するHRビジネスパートナー業務の経営職として、経営と人の視点でリード~
■ビジネスマネジメント
・担当CXO/BUの事業戦略のうち人事戦略の策定・遂行・監査 ・全社的な人事プログラムの展開と浸透
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必要な経験 <必須>
・人事経験
・ハンズオンで業務ができること
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勤務地 東京都 想定年収 1000~1200万円
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業務内容 同社独自の特許技術AI、そしてDIGITAL CLONE技術を駆使したプロダクト開発、サービス開発をVPoEとして牽引いただける方を求めております。そして、CTO直下で開発組織の成果向上の最大化に向けた取り組みをお任せします。
今後の事業成長のため、CTOが他の経営課題や研究開発によりコミットしていく形も検討しており、将来的にはCTOをお任せする可能性もございます。
■短期的にお任せしたいこと(入社後半年間〜1年程度)
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必要な経験 ・エンジニアリングマネージャーやテックリードとして開発組織を牽引した経験
・バックエンド、フロントエンド双方の開発知識
・AWSなどのクラウドサービスを用いたWebサービスの開発経験
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勤務地 東京都 北海道 想定年収 1000~1500万円
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業種カテゴリ
業務内容 同社独自の特許技術AI、そしてDIGITAL CLONE技術を駆使し、大手企業各社のニーズに合わせた
最適なソリューション提案並びにデリバリーをリードして頂きます。
■具体的には
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必要な経験 ・戦略/IT/総合コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験、もしくは SIerでのコンサルティングセールス経験(3年以上)
・プロジェクト提案~デリバリー~クロージング迄を行った経験
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勤務地 東京都 北海道 想定年収 1000~1500万円
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業務内容 1.プロダクト企画の提案業務
・市場調査やヒアリングを実施し、ビジネスモデルや事業計画など、提案するプロダクト事業の戦略を定義
・Figmaなどのデザインや簡易なプロトタイプを開発し、顧客説明や提案を実施
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必要な経験 ・新規プロダクトのPdM / PO経験(1年以上)
・基本的なシステム・アルゴリズムなどの技術理解をもとに、エンジニアや
データサイエンティストと会話し、システムの設計ができる
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勤務地 東京都 想定年収 1000~1500万円
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