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非公開求人とは?
競合に知られたくない、新規プロジェクトや極秘プロジェクトの人員募集など、WEBサイト上では募集を行うことができない求人です。
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仕事内容 |
◆同社が運営する大手携帯ショップのモバイルアドバイザーとして、顧客対応や店舗運営などの以下の業務をお任せいたします。 【業務内容】 ・売上、商品、人材、広告企画、販売イベント、スタッフ育成など様々なマネジメント ・新規・機種変更、解約、修理受付、プラン変更などのご要望をお持ちのお客様への接客 ・店内ディスプレイ・企画、POP作成、事務作業など 【求人の魅力】 ・充実の資格取得制度有 :資格を取得すると資格手当(毎月2,500円~56,500円)が支給!頑りで収入アップも可能です! ・未経験でも安心な研修 :研修制度も充実しており、入社後1週間の座学(顧客情報の取り扱い、社内規定研修、ビジネスマナー、プランの知識など)、 …つづきを読む |
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募集条件 |
★――未経験歓迎――★ ◆以下の配属予定店舗での勤務が可能な方 ◆アルバイトなどで接客・販売経験をお持ちの方 ◆接客とオフィスワークの両方にチャレンジしたい方 【配属店舗】 以下いずれかの店舗配属となります。 ★どの店舗も駅から徒歩5分以内です。 「ドコモショップ練馬駅前店」東京都練馬区練馬1-5-2 法徳園ビル1F …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 224~300万円 |
職種カテゴリ | |||
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仕事内容 |
ストアマネージャーとして、ビューティーインフルエンサー(美容部員)のマネジメント及び店舗管理をお任せいたします。 |
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募集条件 |
◆社会人経験5年以上 ◆営業、販売・サービス業などでの対人折衝経験2年以上 ◆2名以上のマネジメント経験1年以上(管理職の経験は不問) ◆化粧品業界・店舗運営への興味 ◆将来的に全国転勤可能な方 化粧品業界の経験は不問です! 経験を活かして、年収アップ・キャリアアップを目指している方、 革新的な製品キャンペーンやトップカウンター改革、最先端テクノロジーの導入など、 改革を続けるブランドに興味がある方は是非ご応募ください! …つづきを読む |
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勤務地 | 全国 奈良県 兵庫県 大阪府 京都府 | 想定年収 | 530~550万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
仕事内容 |
ストアマネージャーとして、ビューティーインフルエンサー(美容部員)のマネジメント及び店舗管理をお任せいたします。 |
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募集条件 |
◆社会人経験5年以上 ◆営業、販売・サービス業などでの対人折衝経験2年以上 ◆2名以上のマネジメント経験1年以上(管理職の経験は不問) ◆化粧品業界・店舗運営への興味 ◆将来的に全国転勤可能な方 化粧品業界の経験は不問です! 経験を活かして、年収アップ・キャリアアップを目指している方、 革新的な製品キャンペーンやトップカウンター改革、最先端テクノロジーの導入など、 改革を続けるブランドに興味がある方は是非ご応募ください! …つづきを読む |
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勤務地 | 全国 大阪府 | 想定年収 | 530~550万円 |
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仕事内容 |
SK-IIのストアマネージャーとして、ビューティーインフルエンサー(美容部員)のマネジメント及び店舗管理をお任せいたします。 【具体的には】 店舗のサイズやエリアによっても異なりますが、一人のストアマネージャーにつき、平均で4店舗を担当。(都市部では1人1店舗となるケースも多いです) 1日1店舗に入店をし、美容部員の育成、チームミーティング、本社ガイドラインの実行などを行います。接客は全くやらないというわけではありませんが、 あくまでも「現場に近い管理職」という立場で、積極的に店舗のビジネスや組織を構築していただくことを期待しています。 【SK-IIの大改革をご存知ですか?】 一昔前までは「年齢が高い方向けの化粧品」というイメージもあったSK-IIですが、綾瀬はるかさんや有村架純さん、渡辺直美さんをCMに起用するなど プロモーションの仕方を大幅に変え、若い世代もターゲットにしています。また、これまでお客様に購入促進を行うガツガツとした印象を持たれがちだった …つづきを読む |
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募集条件 |
◆社会人経験5年以上 ◆営業、販売・サービス業などでの対人折衝経験2年以上 ◆2名以上のマネジメント経験1年以上(管理職の経験は不問) ◆化粧品業界・店舗運営への興味 ◆将来的に全国転勤可能な方 化粧品業界の経験は不問です! 経験を活かして、年収アップ・キャリアアップを目指している方、 革新的な製品キャンペーンやトップカウンター改革、最先端テクノロジーの導入など、 改革を続けるブランドに興味がある方は是非ご応募ください! …つづきを読む |
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勤務地 | 全国 | 想定年収 | 530~550万円 |
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仕事内容 |
SK-IIのストアマネージャーとして、ビューティーインフルエンサー(美容部員)のマネジメント及び店舗管理をお任せいたします。 【具体的には】 店舗のサイズやエリアによっても異なりますが、一人のストアマネージャーにつき、平均で4店舗を担当。(都市部では1人1店舗となるケースも多いです) 1日1店舗に入店をし、美容部員の育成、チームミーティング、本社ガイドラインの実行などを行います。接客は全くやらないというわけではありませんが、 あくまでも「現場に近い管理職」という立場で、積極的に店舗のビジネスや組織を構築していただくことを期待しています。 【SK-IIの大改革をご存知ですか?】 一昔前までは「年齢が高い方向けの化粧品」というイメージもあったSK-IIですが、綾瀬はるかさんや有村架純さん、渡辺直美さんをCMに起用するなど プロモーションの仕方を大幅に変え、若い世代もターゲットにしています。また、これまでお客様に購入促進を行うガツガツとした印象を持たれがちだった …つづきを読む |
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募集条件 |
◆社会人経験5年以上 ◆営業、販売・サービス業などでの対人折衝経験2年以上 ◆2名以上のマネジメント経験1年以上(管理職の経験は不問) ◆化粧品業界・店舗運営への興味 ◆将来的に全国転勤可能な方 化粧品業界の経験は不問です! 経験を活かして、年収アップ・キャリアアップを目指している方、 革新的な製品キャンペーンやトップカウンター改革、最先端テクノロジーの導入など、 改革を続けるブランドに興味がある方は是非ご応募ください! …つづきを読む |
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勤務地 | 全国 群馬県 栃木県 茨城県 千葉県 埼玉県 神奈川県 東京都 | 想定年収 | 530~550万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
仕事内容 |
主に東京都、埼玉県、千葉、神奈川で新築マンションの購入を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う新築マンションを無料でご紹介。 カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なご提案をすることで、人生の大きな選択である「マンション購入」をサポートします。 ★組織風土★ メンバー32名で9店舗を運営 2013年5月10日時点) トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善。自らやりたいことを元にミッション設定をしています。 【ノルマ無し】カスタマー・クライアントに中立的なサービスにこだわり、ノルマ設定はしていません。ただし、事業モニタリングの為、 数字は多用します。半期毎に紹介数・契約率・CSアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し弱みは克服方法を考える。 チームで目標設定の上、達成をチームで目指す。 【女性が多い】20代後半~30代後半の女性が活躍しています。※業界経験者ゼロ 男性も歓迎! 【勤務地】首都圏 (渋谷・新宿・池袋・品川・銀座・丸の内・横浜・大宮・吉祥寺・立川)…のいずれかの店舗。 …つづきを読む |
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募集条件 |
◆カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方 ◆ホスピタリティの高い方(相手の役に立ちたいという思いが強い方) ◆自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方 ◆チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方 ☆★不動産会社ではございません★☆ 同社は、不動産の売買や賃貸は行っておりません。同グループの「ゼクシィ」が結婚式の運営を していないのと一緒です。あくまでも情報を取り扱っているメディア企業です。 不動産情報を取り扱っており、カスタマーの方々に第三者の目線から不動産会社をご紹介します。 その為、カスタマーより料金を頂くことはありません。 …つづきを読む |
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勤務地 | 大阪府 奈良県 兵庫県 京都府 | 想定年収 | 320~320万円 |
職種カテゴリ | |||
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仕事内容 |
■受付・接客・販売・店舗管理・実績管理などの販売・店舗運営業務全般をお任せします。 <具体的には> ■お客様へのお声がけやヒアリング ■スマートフォン・プラン料金・各種サービスのご案内 ■周辺機器・アクセサリーの販売 ■修理受付・契約手続き ■店舗管理業務(店内業務・バックヤード業務) ■新規契約・機種変更業務 <ポイント> 1、接客しやすい:例えば、楽天ポイントを付けられるなど、楽天会員には嬉しいサービスが多数。 そのため、興味を持って話を聞いてくださるお客様も多く、提案していきやすい環境です。 2、未経験でもOK:楽天モバイルのプラン料金は月間定額の【Rakuten UN-LIMIT VI】1つのみと非常にシンプル。 業界未経験の方でも安心してお客様対応に専念できます。 <キャリアパス> …つづきを読む |
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募集条件 |
・社会人経験6か月以上(アルバイトのみはNG) 【評価制度】 ・数字だけではなく、コンピテンシー (楽天モバイルの推奨する行動特性を備えているかどうか)も含めた評価を行います。 【楽天グループに大きく寄与している楽天モバイル】 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 茨城県 千葉県 埼玉県 神奈川県 | 想定年収 | 280~500万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
仕事内容 |
■受付・接客・販売・店舗管理・実績管理などの販売・店舗運営業務全般をお任せします。 <具体的には> ■お客様へのお声がけやヒアリング ■スマートフォン・プラン料金・各種サービスのご案内 ■周辺機器・アクセサリーの販売 ■修理受付・契約手続き ■店舗管理業務(店内業務・バックヤード業務) ■新規契約・機種変更業務 <ポイント> 1、接客しやすい:例えば、楽天ポイントを付けられるなど、楽天会員には嬉しいサービスが多数。 そのため、興味を持って話を聞いてくださるお客様も多く、提案していきやすい環境です。 2、未経験でもOK:楽天モバイルのプラン料金は月間定額の【Rakuten UN-LIMIT VI】1つのみと非常にシンプル。 業界未経験の方でも安心してお客様対応に専念できます。 <キャリアパス> …つづきを読む |
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募集条件 |
・社会人経験6か月以上の方(アルバイトのみNG) 【評価制度】 ・数字だけではなく、コンピテンシー (楽天モバイルの推奨する行動特性を備えているかどうか)も含めた評価を行います。 |
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勤務地 | 兵庫県 | 想定年収 | 280~500万円 |
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仕事内容 |
■受付・接客・販売・店舗管理・実績管理などの販売・店舗運営業務全般をお任せします。 <具体的には> ■お客様へのお声がけやヒアリング ■スマートフォン・プラン料金・各種サービスのご案内 ■周辺機器・アクセサリーの販売 ■修理受付・契約手続き ■店舗管理業務(店内業務・バックヤード業務) ■新規契約・機種変更業務 <ポイント> 1、接客しやすい:例えば、楽天ポイントを付けられるなど、楽天会員には嬉しいサービスが多数。 そのため、興味を持って話を聞いてくださるお客様も多く、提案していきやすい環境です。 2、未経験でもOK:楽天モバイルのプラン料金は月間定額の【Rakuten UN-LIMIT VI】1つのみと非常にシンプル。 業界未経験の方でも安心してお客様対応に専念できます。 <キャリアパス> …つづきを読む |
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募集条件 |
・社会人経験6か月以上(アルバイトのみはNG) 【評価制度】 ・数字だけではなく、コンピテンシー (楽天モバイルの推奨する行動特性を備えているかどうか)も含めた評価を行います。 |
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勤務地 | 大阪府 | 想定年収 | 280~500万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
仕事内容 |
■受付・接客・販売・店舗管理・実績管理などの販売・店舗運営業務全般をお任せします。 <具体的には> ■お客様へのお声がけやヒアリング ■スマートフォン・プラン料金・各種サービスのご案内 ■周辺機器・アクセサリーの販売 ■修理受付・契約手続き ■店舗管理業務(店内業務・バックヤード業務) ■新規契約・機種変更業務 <ポイント> 1、接客しやすい:例えば、楽天ポイントを付けられるなど、楽天会員には嬉しいサービスが多数。 そのため、興味を持って話を聞いてくださるお客様も多く、提案していきやすい環境です。 2、未経験でもOK:楽天モバイルのプラン料金は月間定額の【Rakuten UN-LIMIT VI】1つのみと非常にシンプル。 業界未経験の方でも安心してお客様対応に専念できます。 <キャリアパス> …つづきを読む |
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募集条件 |
・社会人経験6か月以上の方(アルバイトのみNG) 【評価制度】 ・数字だけではなく、コンピテンシー (楽天モバイルの推奨する行動特性を備えているかどうか)も含めた評価を行います。 |
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勤務地 | 愛知県 | 想定年収 | 280~500万円 |
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仕事内容 |
人生の転機を支える”マッチングコーディネーター”。本気で「人生のパートナー」を見つけたいと考える顧客のサポートを行います。 【業務内容】▼無料相談:まずは来店した顧客にサービスを案内します。 ▼アンケートの記入:このタイミングで一度バックヤードへ戻り、困ったことがあれば同僚や先輩へ相談できます。 ▼入会:登録用のプロフィールには、その方の魅力が伝わる推薦文を作成します。 ▼紹介:顧客に合いそうな異性の顧客をシステムで検索します。性格など細かい個人情報を確認しながらマッチングを行い、 パートナー候補を紹介します。 ▼活動のフォロー:マッチングが成功したら、本格的な婚活がスタートします。「ファーストコンタクト(お見合い)」 「トライアル期間」「フォーカス期間」「パートナーシップ成立」と活動が進んでいく中で、 対面や電話、メールなどでサポートを行います。 【研修制度】 入社後まずは約1ヶ月かけて研修を行います。「お客様の本心を引き出す方法」や「お客様に寄り添う思考術」、 …つづきを読む |
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募集条件 |
【必要要件】※正社員もしくは契約社員として下記いずれかのご経験が1年以上ある方 ◆顧客折衝(接客業)のご経験 ◆営業職のご経験 <下記いずれかの店舗への配属となります> ※首都圏採用ですが、いずれ全国転勤の可能性がございます。 配属店舗は研修終了後に決定いたしますのでご了承ください。 ・銀座/東京都中央区銀座7-3-5 ・新宿/東京都新宿区西新宿1-6-1 …つづきを読む |
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勤務地 | 全国 | 想定年収 | 352~371万円 |
職種カテゴリ | |||
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仕事内容 |
【事業内容】同社は2012年度より「すべての働く人々の飛躍を叶える場所」を提供することを目指し会員制シェアオフィス事業を展開しました。 ただの場所貸しではなく、上質で落ち着いたオフィス空間とホスピタリティあふれるサービスを提供し、 会員様のビジネスの成功・飛躍をサポートしています。 【業務内容】同社が運営する”会員制シェアオフィス「Business-Airport」”のシェアオフィス運営・企画業務を お任せいたします。会員様と日々接する中で生まれてくるアイディアをどんどん発信していただけます。 企画経験がない方でも、ご入社後は先輩社員がサポートしますので、ご安心ください! 【 詳細 】(1)シェアオフィス運営業務(既に契約されているお客様の契約更新フォロー・新規顧客のお問い合わせ対応) 顧客フォロー業務:既存会員様の事業と状況把握、新たなプランの提案、契約管理、更新提案など 新規顧客対応業務:新規入会獲得施策の立案、新規問い合せ対応、店舗内覧対応、契約締結の書類作成など ※店舗ごとに予算が設定されており、個人ではなくチームで予算達成に向けて企画・フォローをしていただきます。 …つづきを読む |
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募集条件 |
【必須要件】 ◆正社員としての就業経験が2年以上ある方 ◆営業や販売、接客サービス業のご経験をお持ちの方 ------------------------------------------------- 【仕事の魅力】 ◆どんどん拡大している業界です。 働き方改革が叫ばれる中でオフィスのあり方も注目されており、 大手不動産企業が続々と参入し、拡大フェーズの市場です。 ◆裁量が大きいです。 本ポジションはシェアオフィス運営だけに留まらず会員である起業家や企業の社員様との …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 350~450万円 |
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仕事内容 |
【スーモカウンターでの注文住宅やマンション購入に関するアドバイザー業務をお願いします】 具体的には、注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う建築会社や新築マンションを無料でご紹介します。 カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場での最適なご提案で、人生の大きな選択である「家づくり」「マンション購入」をサポートします。 ★組織・風土★ トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善します。自らやりたいことを元にミッション設定をしています。 【チームで協働】個々の接客では、適宜バックヤードに戻ってチーフや同僚に相談しながら対応していくフローになっており、安心して接客ができます。 【数字】半期毎に紹介数・契約率・CSアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。 チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。 【女性が多い】20代~30代後半までの方が活躍。育休明けのママアドバイザーも活躍しています。 ※スーモカウンターとは… 2005年に業界初となるサービスを開始して以来、8万組以上のお客様にご利用頂いています。スーモカウンターのサービスは全て無料。 …つづきを読む |
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募集条件 |
◆カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方 ◆ホスピタリティの高い方(相手の役に立ちたいという思いが強い方) ◆自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方 ◆チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方 ☆★不動産会社ではございません★☆ 同社は、不動産の売買や賃貸は行っておりません。同グループの「ゼクシィ」が結婚式の運営を していないのと一緒です。あくまでも情報を取り扱っているメディア企業です。 不動産情報を取り扱っており、カスタマーの方々に第三者の目線から不動産会社をご紹介します。 その為、カスタマーより料金を頂くことはありません。 …つづきを読む |
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勤務地 | 大阪府 高知県 愛媛県 香川県 徳島県 | 想定年収 | 300~300万円 |
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仕事内容 |
主に東京都、埼玉県、千葉、神奈川で新築マンションの購入を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う新築マンションを無料でご紹介。 カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なご提案をすることで、人生の大きな選択である「マンション購入」をサポートします。 ★組織風土★ メンバー32名で9店舗を運営 2013年5月10日時点) トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善。自らやりたいことを元にミッション設定をしています。 【ノルマ無し】カスタマー・クライアントに中立的なサービスにこだわり、ノルマ設定はしていません。ただし、事業モニタリングの為、 数字は多用します。半期毎に紹介数・契約率・CSアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し弱みは克服方法を考える。 チームで目標設定の上、達成をチームで目指す。 【女性が多い】20代後半~30代後半の女性が活躍しています。※業界経験者ゼロ 男性も歓迎! 【勤務地】首都圏 (渋谷・新宿・池袋・品川・銀座・丸の内・横浜・大宮・吉祥寺・立川)…のいずれかの店舗。 …つづきを読む |
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募集条件 |
◆カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方 ◆ホスピタリティの高い方(相手の役に立ちたいという思いが強い方) ◆自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方 ◆チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方 ☆★不動産会社ではございません★☆ 同社は、不動産の売買や賃貸は行っておりません。同グループの「ゼクシィ」が結婚式の運営を していないのと一緒です。あくまでも情報を取り扱っているメディア企業です。 不動産情報を取り扱っており、カスタマーの方々に第三者の目線から不動産会社をご紹介します。 その為、カスタマーより料金を頂くことはありません。 …つづきを読む |
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勤務地 | 三重県 | 想定年収 | 320~320万円 |
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仕事内容 |
主に東京都、埼玉県、千葉、神奈川で新築マンションの購入を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う新築マンションを無料でご紹介。 カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なご提案をすることで、人生の大きな選択である「マンション購入」をサポートします。 ★組織風土★ メンバー32名で9店舗を運営 2013年5月10日時点) トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善。自らやりたいことを元にミッション設定をしています。 【ノルマ無し】カスタマー・クライアントに中立的なサービスにこだわり、ノルマ設定はしていません。ただし、事業モニタリングの為、 数字は多用します。半期毎に紹介数・契約率・CSアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し弱みは克服方法を考える。 チームで目標設定の上、達成をチームで目指す。 【女性が多い】20代後半~30代後半の女性が活躍しています。※業界経験者ゼロ 男性も歓迎! 【勤務地】首都圏 (渋谷・新宿・池袋・品川・銀座・丸の内・横浜・大宮・吉祥寺・立川)…のいずれかの店舗。 …つづきを読む |
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募集条件 |
◆カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方 ◆ホスピタリティの高い方(相手の役に立ちたいという思いが強い方) ◆自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方 ◆チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方 ☆★不動産会社ではございません★☆ 同社は、不動産の売買や賃貸は行っておりません。同グループの「ゼクシィ」が結婚式の運営を していないのと一緒です。あくまでも情報を取り扱っているメディア企業です。 不動産情報を取り扱っており、カスタマーの方々に第三者の目線から不動産会社をご紹介します。 その為、カスタマーより料金を頂くことはありません。 …つづきを読む |
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勤務地 | 北海道 | 想定年収 | 320~320万円 |
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仕事内容 |
主に東京都、埼玉県、千葉、神奈川で新築マンションの購入を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う新築マンションを無料でご紹介。 カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なご提案をすることで、人生の大きな選択である「マンション購入」をサポートします。 ★組織風土★ メンバー32名で9店舗を運営 2013年5月10日時点) トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善。自らやりたいことを元にミッション設定をしています。 【ノルマ無し】カスタマー・クライアントに中立的なサービスにこだわり、ノルマ設定はしていません。ただし、事業モニタリングの為、 数字は多用します。半期毎に紹介数・契約率・CSアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し弱みは克服方法を考える。 チームで目標設定の上、達成をチームで目指す。 【女性が多い】20代後半~30代後半の女性が活躍しています。※業界経験者ゼロ 男性も歓迎! 【勤務地】首都圏 (渋谷・新宿・池袋・品川・銀座・丸の内・横浜・大宮・吉祥寺・立川)…のいずれかの店舗。 …つづきを読む |
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募集条件 |
◆カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方 ◆ホスピタリティの高い方(相手の役に立ちたいという思いが強い方) ◆自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方 ◆チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方 ☆★不動産会社ではございません★☆ 同社は、不動産の売買や賃貸は行っておりません。同グループの「ゼクシィ」が結婚式の運営を していないのと一緒です。あくまでも情報を取り扱っているメディア企業です。 不動産情報を取り扱っており、カスタマーの方々に第三者の目線から不動産会社をご紹介します。 その為、カスタマーより料金を頂くことはありません。 …つづきを読む |
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勤務地 | 徳島県 | 想定年収 | 300~300万円 |
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仕事内容 |
主に東京都、埼玉県、千葉、神奈川で新築マンションの購入を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う新築マンションを無料でご紹介。 カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なご提案をすることで、人生の大きな選択である「マンション購入」をサポートします。 ★組織風土★ メンバー32名で9店舗を運営 2013年5月10日時点) トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善。自らやりたいことを元にミッション設定をしています。 【ノルマ無し】カスタマー・クライアントに中立的なサービスにこだわり、ノルマ設定はしていません。ただし、事業モニタリングの為、 数字は多用します。半期毎に紹介数・契約率・CSアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し弱みは克服方法を考える。 チームで目標設定の上、達成をチームで目指す。 【女性が多い】20代後半~30代後半の女性が活躍しています。※業界経験者ゼロ 男性も歓迎! 【勤務地】首都圏 (渋谷・新宿・池袋・品川・銀座・丸の内・横浜・大宮・吉祥寺・立川)…のいずれかの店舗。 …つづきを読む |
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募集条件 |
◆カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方 ◆ホスピタリティの高い方(相手の役に立ちたいという思いが強い方) ◆自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方 ◆チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方 【待遇補足】 ◆1店舗を管理するチーフ(店長)に任用されると100万円前後年収がアップします。 入社後最短で1年でチーフ任用されたスタッフがいます。 |
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勤務地 | 宮崎県 | 想定年収 | 300~300万円 |
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仕事内容 |
◆スーモカウンターでの注文住宅やマンション購入に関するアドバイザー業務をお願いします◆ 【具体的には】 文住宅やマンション購入を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う建築会社やマンションを無料でご紹介します。 カスタマーの要望を引き出し中立的な立場で最適なご提案をすることで、人生の大きな選択である「家づくり」や「マンション購入」をサポートします。 【チームで協働】 個々の接客では、適宜バックヤードに戻ってチーフや同僚に相談しながら対応していくフローになっていますので、安心して接客ができます。 また、半期毎に紹介数・契約率・CSアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。 …つづきを読む |
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募集条件 |
【求める人物像】 ◆カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方 ◆ホスピタリティの高い方(相手の役に立ちたいという思いが強い方) ◆自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方 ◆チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方 |
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勤務地 | 兵庫県 | 想定年収 | 320~320万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
仕事内容 |
主に東京都、埼玉県、千葉、神奈川で新築マンションの購入を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う新築マンションを無料でご紹介。 カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なご提案をすることで、人生の大きな選択である「マンション購入」をサポートします。 ★組織風土★ メンバー32名で9店舗を運営 2013年5月10日時点) トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善。自らやりたいことを元にミッション設定をしています。 【ノルマ無し】カスタマー・クライアントに中立的なサービスにこだわり、ノルマ設定はしていません。ただし、事業モニタリングの為、 数字は多用します。半期毎に紹介数・契約率・CSアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し弱みは克服方法を考える。 チームで目標設定の上、達成をチームで目指す。 【女性が多い】20代後半~30代後半の女性が活躍しています。※業界経験者ゼロ 男性も歓迎! 【勤務地】首都圏 (渋谷・新宿・池袋・品川・銀座・丸の内・横浜・大宮・吉祥寺・立川)…のいずれかの店舗。 …つづきを読む |
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募集条件 |
◆カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方 ◆ホスピタリティの高い方(相手の役に立ちたいという思いが強い方) ◆自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方 ◆チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方 ☆★不動産会社ではございません★☆ 同社は、不動産の売買や賃貸は行っておりません。同グループの「ゼクシィ」が結婚式の運営を していないのと一緒です。あくまでも情報を取り扱っているメディア企業です。 不動産情報を取り扱っており、カスタマーの方々に第三者の目線から不動産会社をご紹介します。 その為、カスタマーより料金を頂くことはありません。 …つづきを読む |
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勤務地 | 広島県 | 想定年収 | 300~300万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
仕事内容 |
●通販番組における、司会進行・商品の販売<セールス制作本部・セールス部> ■業務:「ショップチャンネル」における番組進行・商品の販売を担当 ・ショップチャンネルの番組は司会進行役(キャスト)とゲスト(メーカーの方など)が繰り広げる会話を通じて商品の魅力をお客様に伝える スタイルをとっております。お客様の反応に柔軟に対応しながら番組を進行していく為、台本はありません。ストーリーを自ら考え、 話の組立てをする為、アナウンサーと異なり、ご自信の判断、裁量が多い仕事になります。お客様の視点に立って、商品にまつわる興味深い 話題なども取り混ぜながら、商品の持つ個性、使い勝手、その他様々な情報をご自身の言葉を使ってお客様にお届け頂き、商品を販売して頂きます。 ■働き方/休日休暇: ・シフト制/365日・24時間・会社が指定する時間帯に勤務可能な方。早朝・深夜帯の勤務もあり。 ・週休2日(基本連続)、2021年度:年間休日数:105日 ■部署:セールス制作本部・セールス部(セールス部80名、うちキャストグループ35名) …つづきを読む |
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募集条件 |
【応募条件】 ●アナウンサー、MCなど『話す事』を職業にされていた方、または 小売業での販売、または接客業での接客経験を有する方 その他、人前で「話す」ご経験をお持ちの方 (結婚式場の司会、イベント司会、などのご経験も歓迎です) ※シフト勤務の為、会社が指定するどの時間帯でも勤務可能な方のみ ■応募書類:応募時に写真(上半身・全身各1枚)の提出が必須です。 ■働き方: …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500~600万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
仕事内容 |
あなたには【通販番組司会進行】として、 通販番組における、司会進行・商品の販売をお任せします。 ≪具体的には≫ ショップチャンネルの番組は司会進行役(キャスト)と ゲスト(メーカーの方など)が繰り広げる会話を通じて 商品の魅力をお客様に伝えるスタイル。 お客様の反応に柔軟に対応しながら 番組を進行していく為、台詞台本はありません。 …つづきを読む |
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募集条件 |
月給417,000円~ ※ご経験によって金額を決定します ※上記金額には固定残業代(17.5時間分相当)が含まれています ※超過分は別途全額支給いたします <想定年収> 年収500万円~ |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500~600万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
仕事内容 |
同社の主力事業「サンドラッグ」の店舗スタッフをお任せいたします。 ◆業務内容:店長候補として、店舗での販売・接客業務を担当します。まずは品出し・発注・店頭演出などの基本的作業全般を 覚えることから始めます。一通りの基本作業を覚えた後、作業全般の管理統括をはじめ、 経営数値目標を達成する為の商品管理や金銭管理、稼働計画づくり、スタッフ管理等、経営に関する仕事を担当していただきます。 ◆キャリア:まずはスタッフとしてスタートしていただきますが、実績や状況に応じて、半年~1年程度で副店長を担当し、 その後は、店長、スーパーバイザー(担当エリア内の複数の店舗を統括)に昇格していくことを想定しています。 その後は社内公募などの制度を用いながら、バイヤー、ミドル・バックオフィス系の部署など、多種多様なキャリアステップが可能です。 …つづきを読む |
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募集条件 |
◆ 特に必須経験はございません!未経験歓迎!第二新卒歓迎です! 小売業界や接客・販売に興味をお持ちの方は是非ご応募ください! 【同社で働く魅力】 ◆ 役割分担でお客様のためになるサービスを提供できる →「1店舗2ライン制」で、販売と店舗運営を分けております。 そのため社員一人ひとりへのノルマはなく、お客様に寄り添った接客を行えます。 お客様のためになる商品がなければ、「売らない」という選択肢を与えられるのが特徴。 …つづきを読む |
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勤務地 | 全国 | 想定年収 | 320~400万円 |
職種カテゴリ | |||
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仕事内容 |
同社の主力事業「サンドラッグ」の店舗スタッフをお任せいたします。 ◆業務内容:店長候補として、店舗での販売・接客業務を担当します。まずは品出し・発注・店頭演出などの基本的作業全般を 覚えることから始めます。一通りの基本作業を覚えた後、作業全般の管理統括をはじめ、 経営数値目標を達成する為の商品管理や金銭管理、稼働計画づくり、スタッフ管理等、経営に関する仕事を担当していただきます。 ◆キャリア:まずはスタッフとしてスタートしていただきますが、実績や状況に応じて、半年~1年程度で副店長を担当し、 その後は、店長、スーパーバイザー(担当エリア内の複数の店舗を統括)に昇格していくことを想定しています。 その後は社内公募などの制度を用いながら、バイヤー、ミドル・バックオフィス系の部署など、多種多様なキャリアステップが可能です。 …つづきを読む |
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◆ 特に必須経験はございません!未経験歓迎!第二新卒歓迎です! 小売業界や接客・販売に興味をお持ちの方は是非ご応募ください! 【同社で働く魅力】 ◆ 役割分担でお客様のためになるサービスを提供できる →「1店舗2ライン制」で、販売と店舗運営を分けております。 そのため社員一人ひとりへのノルマはなく、お客様に寄り添った接客を行えます。 お客様のためになる商品がなければ、「売らない」という選択肢を与えられるのが特徴。 …つづきを読む |
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勤務地 | 全国 山口県 広島県 岡山県 島根県 鳥取県 | 想定年収 | 320~400万円 |
職種カテゴリ | |||
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仕事内容 |
同社の主力事業「サンドラッグ」の店舗スタッフをお任せいたします。 ◆業務内容:店長候補として、店舗での販売・接客業務を担当します。まずは品出し・発注・店頭演出などの基本的作業全般を 覚えることから始めます。一通りの基本作業を覚えた後、作業全般の管理統括をはじめ、 経営数値目標を達成する為の商品管理や金銭管理、稼働計画づくり、スタッフ管理等、経営に関する仕事を担当していただきます。 ◆キャリア:まずはスタッフとしてスタートしていただきますが、実績や状況に応じて、半年~1年程度で副店長を担当し、 その後は、店長、スーパーバイザー(担当エリア内の複数の店舗を統括)に昇格していくことを想定しています。 その後は社内公募などの制度を用いながら、バイヤー、ミドル・バックオフィス系の部署など、多種多様なキャリアステップが可能です。 …つづきを読む |
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◆ 特に必須経験はございません!未経験歓迎!第二新卒歓迎です! 小売業界や接客・販売に興味をお持ちの方は是非ご応募ください! 【同社で働く魅力】 ◆ 役割分担でお客様のためになるサービスを提供できる →「1店舗2ライン制」で、販売と店舗運営を分けております。 そのため社員一人ひとりへのノルマはなく、お客様に寄り添った接客を行えます。 お客様のためになる商品がなければ、「売らない」という選択肢を与えられるのが特徴。 …つづきを読む |
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勤務地 | 全国 高知県 愛媛県 香川県 徳島県 | 想定年収 | 320~400万円 |
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仕事内容 |
同社の主力事業「サンドラッグ」の店舗スタッフをお任せいたします。 ◆業務内容:店長候補として、店舗での販売・接客業務を担当します。まずは品出し・発注・店頭演出などの基本的作業全般を 覚えることから始めます。一通りの基本作業を覚えた後、作業全般の管理統括をはじめ、 経営数値目標を達成する為の商品管理や金銭管理、稼働計画づくり、スタッフ管理等、経営に関する仕事を担当していただきます。 ◆キャリア:まずはスタッフとしてスタートしていただきますが、実績や状況に応じて、半年~1年程度で副店長を担当し、 その後は、店長、スーパーバイザー(担当エリア内の複数の店舗を統括)に昇格していくことを想定しています。 その後は社内公募などの制度を用いながら、バイヤー、ミドル・バックオフィス系の部署など、多種多様なキャリアステップが可能です。 …つづきを読む |
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募集条件 |
◆ 特に必須経験はございません!未経験歓迎!第二新卒歓迎です! 小売業界や接客・販売に興味をお持ちの方は是非ご応募ください! 【同社で働く魅力】 ◆ 役割分担でお客様のためになるサービスを提供できる →「1店舗2ライン制」で、販売と店舗運営を分けております。 そのため社員一人ひとりへのノルマはなく、お客様に寄り添った接客を行えます。 お客様のためになる商品がなければ、「売らない」という選択肢を与えられるのが特徴。 …つづきを読む |
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勤務地 | 茨城県 全国 | 想定年収 | 320~400万円 |
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同社の主力事業「サンドラッグ」の店舗スタッフをお任せいたします。 ◆業務内容:店長候補として、店舗での販売・接客業務を担当します。まずは品出し・発注・店頭演出などの基本的作業全般を 覚えることから始めます。一通りの基本作業を覚えた後、作業全般の管理統括をはじめ、 経営数値目標を達成する為の商品管理や金銭管理、稼働計画づくり、スタッフ管理等、経営に関する仕事を担当していただきます。 ◆キャリア:まずはスタッフとしてスタートしていただきますが、実績や状況に応じて、半年~1年程度で副店長を担当し、 その後は、店長、スーパーバイザー(担当エリア内の複数の店舗を統括)に昇格していくことを想定しています。 その後は社内公募などの制度を用いながら、バイヤー、ミドル・バックオフィス系の部署など、多種多様なキャリアステップが可能です。 …つづきを読む |
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◆ 特に必須経験はございません!未経験歓迎!第二新卒歓迎です! 小売業界や接客・販売に興味をお持ちの方は是非ご応募ください! 【同社で働く魅力】 ◆ 役割分担でお客様のためになるサービスを提供できる →「1店舗2ライン制」で、販売と店舗運営を分けております。 そのため社員一人ひとりへのノルマはなく、お客様に寄り添った接客を行えます。 お客様のためになる商品がなければ、「売らない」という選択肢を与えられるのが特徴。 …つづきを読む |
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勤務地 | 栃木県 全国 | 想定年収 | 320~400万円 |
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同社の主力事業「サンドラッグ」の店舗スタッフをお任せいたします。 ◆業務内容:店長候補として、店舗での販売・接客業務を担当します。まずは品出し・発注・店頭演出などの基本的作業全般を 覚えることから始めます。一通りの基本作業を覚えた後、作業全般の管理統括をはじめ、 経営数値目標を達成する為の商品管理や金銭管理、稼働計画づくり、スタッフ管理等、経営に関する仕事を担当していただきます。 ◆キャリア:まずはスタッフとしてスタートしていただきますが、実績や状況に応じて、半年~1年程度で副店長を担当し、 その後は、店長、スーパーバイザー(担当エリア内の複数の店舗を統括)に昇格していくことを想定しています。 その後は社内公募などの制度を用いながら、バイヤー、ミドル・バックオフィス系の部署など、多種多様なキャリアステップが可能です。 …つづきを読む |
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◆ 特に必須経験はございません!未経験歓迎!第二新卒歓迎です! 小売業界や接客・販売に興味をお持ちの方は是非ご応募ください! 【同社で働く魅力】 ◆ 役割分担でお客様のためになるサービスを提供できる →「1店舗2ライン制」で、販売と店舗運営を分けております。 そのため社員一人ひとりへのノルマはなく、お客様に寄り添った接客を行えます。 お客様のためになる商品がなければ、「売らない」という選択肢を与えられるのが特徴。 …つづきを読む |
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勤務地 | 群馬県 全国 | 想定年収 | 320~400万円 |
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同社の主力事業「サンドラッグ」の店舗スタッフをお任せいたします。 ◆業務内容:店長候補として、店舗での販売・接客業務を担当します。まずは品出し・発注・店頭演出などの基本的作業全般を 覚えることから始めます。一通りの基本作業を覚えた後、作業全般の管理統括をはじめ、 経営数値目標を達成する為の商品管理や金銭管理、稼働計画づくり、スタッフ管理等、経営に関する仕事を担当していただきます。 ◆キャリア:まずはスタッフとしてスタートしていただきますが、実績や状況に応じて、半年~1年程度で副店長を担当し、 その後は、店長、スーパーバイザー(担当エリア内の複数の店舗を統括)に昇格していくことを想定しています。 その後は社内公募などの制度を用いながら、バイヤー、ミドル・バックオフィス系の部署など、多種多様なキャリアステップが可能です。 …つづきを読む |
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◆ 特に必須経験はございません!未経験歓迎!第二新卒歓迎です! 小売業界や接客・販売に興味をお持ちの方は是非ご応募ください! 【同社で働く魅力】 ◆ 役割分担でお客様のためになるサービスを提供できる →「1店舗2ライン制」で、販売と店舗運営を分けております。 そのため社員一人ひとりへのノルマはなく、お客様に寄り添った接客を行えます。 お客様のためになる商品がなければ、「売らない」という選択肢を与えられるのが特徴。 …つづきを読む |
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勤務地 | 長野県 全国 | 想定年収 | 320~400万円 |
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同社の主力事業「サンドラッグ」の店舗スタッフをお任せいたします。 ◆業務内容:店長候補として、店舗での販売・接客業務を担当します。まずは品出し・発注・店頭演出などの基本的作業全般を 覚えることから始めます。一通りの基本作業を覚えた後、作業全般の管理統括をはじめ、 経営数値目標を達成する為の商品管理や金銭管理、稼働計画づくり、スタッフ管理等、経営に関する仕事を担当していただきます。 ◆キャリア:まずはスタッフとしてスタートしていただきますが、実績や状況に応じて、半年~1年程度で副店長を担当し、 その後は、店長、スーパーバイザー(担当エリア内の複数の店舗を統括)に昇格していくことを想定しています。 その後は社内公募などの制度を用いながら、バイヤー、ミドル・バックオフィス系の部署など、多種多様なキャリアステップが可能です。 …つづきを読む |
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◆ 特に必須経験はございません!未経験歓迎!第二新卒歓迎です! 小売業界や接客・販売に興味をお持ちの方は是非ご応募ください! 【同社で働く魅力】 ◆ 役割分担でお客様のためになるサービスを提供できる →「1店舗2ライン制」で、販売と店舗運営を分けております。 そのため社員一人ひとりへのノルマはなく、お客様に寄り添った接客を行えます。 お客様のためになる商品がなければ、「売らない」という選択肢を与えられるのが特徴。 …つづきを読む |
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勤務地 | 山梨県 全国 | 想定年収 | 320~400万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
仕事内容 |
◆業界第2位の保有台数を誇るオリックス自動車の主要事業「オリックスレ ンタカー」の店舗運営業務をお任せします。 まずは店舗スタッフとして経 験を積み、将来的には店長やエリア統括業務に就くことも可能です。 【具体的な業務】 店舗運営全般をお任せします。 ・店舗業務(接客対応、貸出・返却手続き、配回送・点検・洗車・清掃) ・営業業務(法人・損保・旅行代理店等) ・営業企画業務(販売促進企画、キャンペーン施策等) ・予約業務(車両の予約受付・予約管理) ◆社風:同社はもちろんオリックスグループ全体に共通するのは …つづきを読む |
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募集条件 |
★職歴不問★ |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 360~440万円 |
【販売・接客・サービス・コールセンター/小売(アパレル・ファッション)/接客・販売・スタッフ】と近しい求人カテゴリ一覧
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