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採用担当からアシスタントまで!
16ページ | 人事の転職・求人特集
企業活動を支える重要なポジション
人事の仕事といえば採用や研修をイメージする人が多いかもしれませんが、実はその業務内容は多岐に渡ります。人事制度の企画や人員配置など、経営に直結する重要な職務も多く含まれます。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
日立ソリューションズ・クリエイトは日立グループのIT事業を支える企業として日立グループとして取り組む事業 (安定した基盤の上で取り組む堅固なもの)、当社独自に取り組む事業(創造性や挑戦する姿勢を重視し、強みを生かして、製品のみならずサービスも提供)を両輪で加速させています。 社会がこれまでにないスピードで複雑化・高度化する中、当社がより社会に貢献できる企業として成長・発展を遂げていくためには、時代のニーズに即応した多様な人事施策をタイムリーに推進していくことが課題だと考えております。 …つづきを読む |
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| 必要な経験 |
・人事分野への興味 ・データ分析実務経験 ・リーダー経験(ITプロジェクト、組織ともに) …つづきを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 450~700万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
~同社は日立グループのIT事業を支える企業として日立グループとして取り組む事業(安定した基盤の上で取り組む堅固なもの)、同社独自に取り組む事業(創造性や挑戦する姿勢を重視し、強みを生かして、製品のみならずサービスも提供)を両輪で加速させています。~ 【仕事内容】 :これまでの経験を踏まえ、下記いずれかの業務をお任せします。 将来的には人事総務分野でローテーションをしながら経験を積んでいただく予定です。 …つづきを読む |
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| 必要な経験 |
【必須】 ・労務、安全衛生管理、勤怠管理のいずれかの業務経験 ・従業員エンゲージメント向上にコミットいただける方 …つづきを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 450~700万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
人事労務業務を中心に、当社グループ全体の労務・総務を担う、グループの成長を支える要となるポジションです。 「上場企業」の安定基盤と、「成長フェーズ」のダイナミズムを併せ持っており、安定した基盤の上で、個人としても着実にステップアップし、成長を実現しやすい環境があります。 イノベーションホールディングス全体の社員数増加に伴い、働きやすい環境の整備という課題があり、近い将来には労務・総務領域のリーダーとして、グループ全社員における「働きやすさ」の水準を大きく引き上げる役割を担っていただきます。 …つづきを読む |
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| 必要な経験 |
・労務または総務系の実務経験3年以上 |
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| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 450~560万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
◇ベネッセスタイルケアが運営する首都圏以北の有料老人ホームを中心とした介護施設(約260拠点)において、中途採用を担当する部門での業務を通じて、年間約1,800名規模の採用の「採用企画」を担当いただきます。 ※職種:介護職・受付スタッフ・用務員・清掃員など ※雇用形態:正社員・契約社員・非常勤・登録スタッフ …つづきを読む |
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| 必要な経験 |
・人事・採用の実務経験または人材系企業での母集団形成に関わる業務の経験(3年以上) ・基本的なPCスキル: ※Excel(データ集計・分析)、PowerPoint(企画書作成)、Word(文書作成) …つづきを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 400~500万円 |
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