高年収の求人特集

43ページ | 年収600万円以上×企画管理職の転職・求人特集

従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」の企画管理職の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。

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業務内容 同社サービスのショッピング事業において、ユーザーに対して最適な商品検索の提供をテーマに、Webサービス企画として、コンテンツ企画からリリースまでの各業務を一貫して担当していただきます。
【業務内容】
・データ分析:ユーザー行動と商品データを分析し、インサイトを抽出 ・企画立案:分析結果に基づき、新機能や改善策を企画
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必要な経験 ・Webサービスの企画/機能設計・改善業務経験
・デザイナーやエンジニアとチームを組みサービス開発を推進した経験
・アクセス解析ツールを使った分析経験
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勤務地 東京都 想定年収 600~900万円
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業務内容 同社サービスの有料学習コンテンツ(講座など)の企画開発・プロデュース
1.講座の実施計画
・経営戦略やビジネス基礎力などあらかじめ定めている「ジャンル」の講座が年間通してバランスよく開講できるよう、年間での講座編成を検討・実行します。
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必要な経験 ・様々な取り組みを自ら企画し、責任感を持ってPDCAを実行しながら最後までやり遂げた経験
・セミナーやイベント、それに類するものを企画・運営した経験
勤務地 東京都 想定年収 600~1000万円
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業務内容 同社の事業戦略を具体化し、実行、牽引する役割を担っていただきます。
具体的には、下記を御担当いただきます。
◆サービス推進と管理
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必要な経験 ・クラウド(IaaS/PaaS分野)業界での業務経験
・プロジェクトマネジメント経験
・BtoBサービス、ソリューションの企画業務経験
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勤務地 東京都 想定年収 600~800万円
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業務内容 同社は日本国内においてオンライン・マーケティング・リサーチ市場シェアNo.1を獲得しており、顧客企業がマーケティング活動を行う上で、なくてはならない役割を担っています。今後も、時代の変化と社会的なニーズに応えるマーケティング・リサーチ・ソリューションを提供し、将来に向けた持続的な成長を目指します。持続可能な経営の実現のため人事領域の役割が非常に重要となっています。
【具体的な業務内容】
成長を続ける同社の人事部門の一員として、メンバーや派遣スタッフとともに、人事労務全般の業務(特にコンプライアンス・グループガバナンス領域)に従事いただきます。
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必要な経験 ・人事労務実務7年以上
・人事管理、雇用管理の領域について一通りの知識・経験を持っている方
・マルチタスク遂行能力
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勤務地 東京都 想定年収 600~1000万円
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業務内容 パートナー企業とのアライアンス提携の推進、マーケットリサーチを用いた既存ビジネスのグロース等、事業企画業務にご従事いただきます
(例|若年層向けスマートフォン利用にケガの保険を付帯する、クレジットカード/コード決済に不正利用補償を付帯する、等)。
クライアントとはプロダクトアウト偏重のコミュニケーションではなく、同社リソースを活用した課題解決・クライアントファーストなコミュニケーションが
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必要な経験 法人営業のご経験を2年以上お持ちの方

■組織構成:
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勤務地 東京都 想定年収 600~1000万円
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業務内容 dscは10年以上にわたりスポーツコンテンツの制作・運用を手がけてきましたが、今回スポーツ業界向けのスポーツテックSaaS事業を立ち上げます。

【業務内容】
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必要な経験 ・WEB開発におけるバックエンドの開発経験(目安3年以上)
・DBの知識 など
勤務地 東京都 想定年収 600~1000万円
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業務内容 1. 事業企画立案
・既存のアセットを活用した事業機会の探索 ・プロダクトチームと連携したサービス開発・企画立案
2. 事業開発
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必要な経験 下記いずれかを満たす方
・事業開発 or サービス開発のご経験
・0→1 or 1→10の事業フェーズのご経験
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勤務地 東京都 想定年収 600~1000万円
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業務内容 急成長中のFintech企業である同社にて、営業現場、運用チームや開発チームと連携し、サービスの企画立案と推進をお任せいたします。
同社を牽引する非常に重要な役割を担っていただきます。

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必要な経験 ■商品やサービスの企画経験、新規事業開発の経験(3年以上)
勤務地 東京都 想定年収 600~800万円
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業務内容 人々がいきいきと働く社会を実現する。そのための新規事業・プロダクトを生み出していく力を拡大していくため、そして現在の主力製品である「PHONE APPLI PEOPLE」のブランディングに携わっていただきます。
■業務詳細:・新規事業の企画
・新規事業の課題検証・リサーチ(顧客課題の確認、課題解決方法の確からしさ、製品で解決できるか)
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必要な経験 BtoBソフトウェア もしくは IT企業における下記いずれかのご経験
・プロダクトマーケティングマネージャー(PMM)経験2年以上
・プロダクトマネージャー(PDM)、カスタマーサクセス、製品マーケティング
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勤務地 東京都 想定年収 600~800万円
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業務内容 人事労務の側面から、創意工夫とテクノロジーにより人・組織がパフォーマンスを最大化し続けられるようにするための、スマートな環境整備と安定運用がミッションです。人事労務グループのリーダー候補として、安定的かつ高品質な
労務オペレーションの遂行、ならびに今後の会社規模拡大を見据えた業務改善をお任せします。

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必要な経験 ・3年以上の人事労務実務経験(給与や社会保険手続きの知識と実務経験)
・労働基準法等の人事関連の法的知識
・主担当者としての業務設計・改善経験
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勤務地 東京都 想定年収 600~800万円
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業務内容 経理メンバーとしてグループ会社の経理と連携しながら下記業務をお任せいたします。
スモールチームの機動力を活かしながらOwnershipを発揮して業務に取り組んでいただくことを期待しています。

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必要な経験 ・事業会社または会計事務所での経理実務経験3年以上(業界は問いません)
・単体・連結決算の締め経験(上席指示の下で実施した経験、非上場企業における経験でも可)
・若い会社において、対人折衝を含め前向きに業務に取り組める方
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勤務地 東京都 想定年収 600~800万円
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業務内容 【ミッション】
日々の出納業務にくわえて、事業計画に基づく予算と実績の管理/差異分析を行い、分析結果から同社の課題を掘り下げ、ソリューションの検討/提案および実行を推進していただくことが主なミッションです。
また、予実/計数管理体制/プロセスを、組織成長や経営層の要望等に合わせ柔軟に改善していただきます。
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必要な経験 【必須要件】
下記のいずれかに該当する方
・IPO直前または上場企業での財務業務経験2年以上
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勤務地 東京都 想定年収 600~900万円
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業務内容 IRチームは少数精鋭の体制で、社長直下のプロジェクトを事業管掌役員と連携を取りながら遂行していくチームです。
同社は2021年の上場後、最も力を入れているフェーズにあります。
IRから派生したコーポレートアクションを今後増やしていくため、その舵取りもご経験いただけるポジションです。
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必要な経験 事業会社でのIR実務経験者(2年以上)

【求める人物像】
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勤務地 東京都 想定年収 600~800万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 各事業部及び海外販売拠点の営業活動支援に必要なデータ作成、提供、体制整備、改善提案業務を担当していただきます。

■具体的な業務内容
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必要な経験 同社の商材に近いところで、下記ご経験をお持ちの方。
・営業活動の実務経験(2年以上)
・販売戦略の立案(展示会企画、PR資料の企画等)
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勤務地 千葉県 想定年収 600~800万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 同社は2021年10月に上場し、2022年12月社員数が120人を超え、組織も大きく変化・拡大し続けており、コンプライアンス及びガバナンスの重要性が増しております。また、事業の特性上、個人情報を扱うため、システム・プロセス面で守りを継続的に強化していく必要があります。
そのような環境の中で、一人目の内部監査専任担当として、内部監査業務全般を担っていただきます。
また、将来的に子会社等のグループ管理が必要になる可能性があり、グループ全体を対象とした内部監査の実施及び内部統制の
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必要な経験 以下のいずれかをお持ちの方
・上場企業にて、内部監査業務及びJ-SOX対応業務をご経験されている方
・監査法人にてJ-SOX監査業務をご経験されている
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勤務地 東京都 想定年収 600~1000万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 日立ヴァンタラ製品・サービスの提案から納入全般を担い、社会と顧客の課題解決のために、業務の取りまとめ者として、担当するチームの管理に対して責任を負う。所属する組織の方針に基づき、受注活動の管理、組織内のメンバーの進捗管理を行う。
主な日立ヴァンタラ製品・サービス:ストレージ製品(VSPシリーズなど)、サーバ製品(HA8000Vシリーズなど)、ハイブリッドクラウド基盤(VSP on Cloud、Everflex from Hitachi)、AI基盤(Hitachi iQ)等
・AI/ハイブリッドクラウドデータインフラ商材の販売拡大戦略、具体シナリオ、販売計画の策定と実行を、関連部門と連携しながらリードし、販売拡大に導く。
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必要な経験 ・IT業界において5年程度の業務経験
・サーバ・ストレージ等のITプラットフォーム製品・システムに関する知識・業務経験
・顧客向けプレゼンテーションスキル、ドキュメント作成スキル
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勤務地 東京都 想定年収 600~950万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 <業務内容>
日立ヴァンタラの戦略パートナー担当として、日立ヴァンタラとパートナー双方の技術・エコシステムを組み合わせた戦略策定・パートナーとの議論を
通じて新たな協業を推進頂きます。日立ヴァンタラだけでなく、日立グループ会社とも連携し、広範囲な事業領域に跨る戦略協業推進にも参画頂きます。
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必要な経験 ・IT業界において3年以上のパートナービジネス
(パートナー営業/パートナー向けプリセールス) 業務従事経験
・海外のパートナー・関係者との活動推進に必要な英語力
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勤務地 東京都 想定年収 600~950万円
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