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2ページ | 転職・求人・中途採用一覧

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非公開求人とは

知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。

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知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。

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【マーケティング責任者】
株式会社アサイン

正社員採用 職種・業界未経験OK 20代におすすめ 土日祝休み 休日120日以上 賞与あり 転勤なし フレックス スタートアップ
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【募集の背景】
同社は現在、事業価値を更に非連続に高めることを目指すフェーズです。マーケティング戦略の立案・施策実行に責任を持っていただき、経営観点で共に推進していただける方を求めています。

…続きを読む 		【募集の背景】
同社は現在、事業価値を更に非連続に高めることを目指すフェーズです。
マーケティング戦略の立案・施策実行に責任を持っていただき、経営観点で共に推進していただける方を求めています。
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対象となる方 ●事業会社/インターネット企業/広告代理店/コンサルティングファームで
計5年以上のマーケティング実務経験
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勤務地 東京都
想定年収 400～600万円
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【新規プロジェクトの責任者候補】
株式会社アサイン

正社員採用 職種・業界未経験OK 20代におすすめ 土日祝休み 休日120日以上 賞与あり 転勤なし フレックス スタートアップ
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 同社取締役直下でのお仕事です。同社代表の小瀬村や、Bizreach総合MVPである奥井と共に、経営に直結する新規事業の立ち上げプロジェクトを推進します。
●新規事業支援（クライアント）：クライアントの新規事業支援、採用・組織面からサポートします。
●アライアンスやJV：現在進行中の大手企業とのアライアンスやジョイント・ベンチャー立ち上げの推進を行います。
…続きを読む 		同社取締役直下でのお仕事です。
同社代表の小瀬村や、Bizreach総合MVPである奥井と共に、経営に直結する新規事業の立ち上げプロジェクトを推進します。

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対象となる方 ●マネジメント経験　※業種・職種不問
●ベンチャー企業など、スピード感のある事業会社における責任者の経験
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勤務地 東京都
想定年収 400～600万円
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【Midworks/HR】生産性向上/ESを意識したキャリア採用チームリーダー候補
株式会社TWOSTONE&Sons

正社員採用 職種・業界未経験OK 20代におすすめ 土日祝休み 休日120日以上 産休・育休あり 月残業20時間以内 転勤なし 学歴不問 上場企業 副業応相談 30代におすすめ
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 キャリア採用と社内の生産性向上に特化できるリクルーティングチームのリーダーとして、事業計画達成に向けて人材領域を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
…続きを読む 		キャリア採用と社内の生産性向上に特化できるリクルーティングチームのリーダーとして、事業計画達成に向けて人材領域を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
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対象となる方 ＊以下いずれかの経験必須
・SIerもしくはIT企業での就業経験または営業経験
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勤務地 東京都
想定年収 420～700万円
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Media事業部 部長候補 【(株)Digital Arrow Partners配属】
株式会社TWOSTONE&Sons

正社員採用 職種・業界未経験OK 20代におすすめ 土日祝休み 休日120日以上 産休・育休あり 月残業20時間以内 転勤なし 学歴不問 上場企業 副業応相談 30代におすすめ
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 同ポジションにおいては自社メディアのコンテンツ編集を、編集長(候補)としてお任せします。
全事業において自らの裁量でコンテンツ制作に専念することが可能です。
企画→構成→取材→撮影等一連の流れにおいてこだわりを持ち、新たなユーザー獲得と
…続きを読む 		同ポジションにおいては自社メディアのコンテンツ編集を、編集長(候補)としてお任せします。
全事業において自らの裁量でコンテンツ制作に専念することが可能です。
企画→構成→取材→撮影等一連の流れにおいてこだわりを持ち、新たなユーザー獲得と
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対象となる方 ・WebメディアのPV/CV改善プランの立案/実行から改善経験まで
・Webメディア改善プロジェクトでのマネジメント経験
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勤務地 東京都
想定年収 600～1000万円
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コミュニティマーケティング　～IPO準備中/リモート・フレックスで働き方◎～
メリービズ株式会社

正社員採用 職種・業界未経験OK 20代におすすめ 土日祝休み 月残業20時間以内 学歴不問 フレックス 30代におすすめ
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 採用マーケティングやPR戦略を中心に、サービスの認知拡大と母集団形成をリードする業務をお任せします。以下の具体的な業務に携わっていただきます。

【主な業務内容】
…続きを読む 		採用マーケティングやPR戦略を中心に、サービスの認知拡大と母集団形成をリードする業務をお任せします。以下の具体的な業務に携わっていただきます。

【主な業務内容】
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対象となる方 ・toC向けマーケティングの実務経験（事業会社・クライアントワーク問わず）

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勤務地 東京都
想定年収 450～650万円
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※代表直下※人事マネージャー候補（戦略人事）
株式会社アサイン

正社員採用 職種・業界未経験OK 20代におすすめ 土日祝休み 休日120日以上 賞与あり 転勤なし フレックス スタートアップ 30代におすすめ
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 同社取締役直下でのお仕事です。
同社代表の小瀬村氏や、Bizreach総合MVPである奥井と共に、経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。

…続きを読む 		同社取締役直下でのお仕事です。
同社代表の小瀬村氏や、Bizreach総合MVPである奥井と共に、経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。

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対象となる方 以下のいずれかを満たす方
●事業会社における、人事領域もしくは経営企画ポジションでのマネジメント経験がある方
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勤務地 東京都
想定年収 400～600万円
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人材開発担当（新卒研修、中途研修、人材育成など）
株式会社アサイン

正社員採用 職種・業界未経験OK 20代におすすめ 土日祝休み 休日120日以上 賞与あり 転勤なし フレックス スタートアップ 30代におすすめ
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【募集の背景】
同社は様々なスキルや経歴を持った、若くて優秀な社員が多く在籍しており、その一人ひとりの頑張りが、会社を大きく前進させています。
そんな同社において重要な役割である、人材開発担当者を募集します。人事のミッションは採用・育成、組織開発など非常に多岐に渡りますので、将来的に人事スキル、キャリアを幅広く形成することが可能です。
…続きを読む 		【募集の背景】
同社は様々なスキルや経歴を持った、若くて優秀な社員が多く在籍しており、その一人ひとりの頑張りが、会社を大きく前進させています。
そんな同社において重要な役割である、人材開発担当者を募集します。
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対象となる方 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方
●事業会社における人材開発部門でのご経験（2年以上）
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勤務地 東京都
想定年収 400～500万円
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新卒リクルーター（新卒採用担当）
株式会社アサイン

正社員採用 職種・業界未経験OK 20代におすすめ 土日祝休み 休日120日以上 賞与あり 転勤なし フレックス スタートアップ 30代におすすめ
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ■ASSIGNの将来を担う多様な人材の獲得
■学生・同社の双方にとってミスマッチのない採用活動の実施
具体的には、●採用計画／採用戦略の立案
…続きを読む 		■ASSIGNの将来を担う多様な人材の獲得

■学生・同社の双方にとってミスマッチのない採用活動の実施
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対象となる方 ●新卒採用経験（2年以上）　※担当職種不問
または、●人事経験（2年以上）※キャリア採用・育成・組織開発など
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勤務地 東京都
想定年収 400～500万円
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中途リクルーター（中途採用担当）
株式会社アサイン

正社員採用 職種・業界未経験OK 20代におすすめ 土日祝休み 休日120日以上 賞与あり 転勤なし フレックス スタートアップ 30代におすすめ
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【概要】■ASSIGNの将来を担う多様な人材の獲得
■応募者、同社の双方にとってミスマッチのない採用活動の実施

…続きを読む 		【概要】
■ASSIGNの将来を担う多様な人材の獲得
■応募者、同社の双方にとってミスマッチのない採用活動の実施
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対象となる方 ●中途採用経験（2年以上）　※担当職種不問
または、●人事経験（2年以上）※キャリア採用
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勤務地 東京都
想定年収 400～500万円
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