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ファッション・アパレル（メーカー）／年収500万円以上の転職・求人・中途採用一覧

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人事企画・労務/リーダー候補
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問産休・育休ありフレックス賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事人事制度企画
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）ファッション・アパレル（メーカー）
業務内容	■業務概要人事戦略本部人事部の一員として、「株式会社インターメスティック」および「株式会社ゾフ」の変革を支えるための人事業務をご担当いただきます。 …続きを読む	■業務概要人事戦略本部人事部の一員として、「株式会社インターメスティック」および「株式会社ゾフ」の変革を支えるための人事業務をご担当いただきます。 …続きを読む
対象となる方	■必須条件(すべて必須) ・人事業務領域でのビジネス経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	650～900万円

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131a.ECモール運営責任者候補
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問上場企業産休・育休ありフレックス休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営マーケティング・企画デジタルマーケティング
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）ファッション・アパレル（メーカー）
業務内容	■お任せしたい業務 - ECモール管理全般 - 分析に基づくプロモーションの企画検討 …続きを読む	■お任せしたい業務 - ECモール管理全般 - 分析に基づくプロモーションの企画検討 …続きを読む
対象となる方	- モール（楽天、Amazonなど）でのECサイト運営の経験 - ECサイトに関する知識 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～1000万円

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612a.経理担当
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問上場企業産休・育休ありフレックス休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営経理・財務・会計経理
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）ファッション・アパレル（メーカー）
業務内容	■お任せしたい業務経理業務のプロセスオーナーとして標準化・効率化の推進をお任せします。経理関連における規程等のルールメイク、決算や開示・監査対応に関する業務プロセスの標準化を通じ、正確性を高めた継続性のある業務の設計を担当いただく予定です。 …続きを読む	■お任せしたい業務経理業務のプロセスオーナーとして標準化・効率化の推進をお任せします。経理関連における規程等のルールメイク、決算や開示・監査対応に関する業務プロセスの標準化を通じ、正確性を高めた継続性のある業務の設計を担当いただく予定です。 …続きを読む
対象となる方	- ３年以上の経理実務経験 - 経理業務の設計・改善に従事した経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～800万円

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経理／メンバー
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問産休・育休ありフレックス賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営経理・財務・会計経理
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）ファッション・アパレル（メーカー）
業務内容	■募集背景現在、同社の更なる飛躍のために管理部門の組織強化を図っています。当社の変革期において、既存ルールに縛られない自由な発想と行動力で、会社と組織の成長をともに …続きを読む	■募集背景現在、同社の更なる飛躍のために管理部門の組織強化を図っています。当社の変革期において、既存ルールに縛られない自由な発想と行動力で、会社と組織の成長をともに …続きを読む
対象となる方	・下記いずれかのご経験がある方 ①事業会社での月次決算・年次決算(3 年以上) …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～700万円

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122a.事業責任者候補
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問上場企業産休・育休ありフレックス休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営経営・エグゼクティブ・経営/事業企画事業企画/統括/開発・新規事業開発
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）ファッション・アパレル（メーカー）
業務内容	TENTIALブランドの特定カテゴリ商品の戦略立案・施策実行を担当し、急成長中のブランドを更に発展させることがミッションとなります。市場調査、売上げ分析、商品企画開発、予算策定、プロモーションプランの策定、製品ラインナップ等の戦略を考え、企画立案から実行までを手がけます。戦略を描き、社内外のステークホルダーと連携しながら、売上拡大を牽引していただく役割となります。 …続きを読む	TENTIALブランドの特定カテゴリ商品の戦略立案・施策実行を担当し、急成長中のブランドを更に発展させることがミッションとなります。市場調査、売上げ分析、商品企画開発、予算策定、プロモーションプランの策定、製品ラインナップ等の戦略を考え、企画立案から実行までを手がけます。戦略を描き、社内外のステークホルダーと連携しながら、売上拡大を牽引していただく役割となります。 …続きを読む
対象となる方	以下のいずれか - 事業会社でブランドマネージャーや事業責任者のご経験（2年以上） …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	700～1400万円

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207a.パタンナーメンバー：アパレル
社名非公開

正社員採用転勤なし土日祝休み学歴不問上場企業産休・育休ありフレックス休日120日以上

職種カテゴリ	クリエイティブ（広告・メディア・イベント・ファッション）ファッション・インテリア・空間・プロダクトデザインデザイナー・クリエイター（ファッション・アパレル）
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）ファッション・アパレル（メーカー）
業務内容	「コンディショニング」を世の中に実装していくため、機能的かつ質の高い構造のウェアパターン設計と、外注パターン会社をハンドリングしていくことが主なミッションとなります。社内外のステークホルダーと連携しながら、より良い商品創りを推進していただきます。 …続きを読む	「コンディショニング」を世の中に実装していくため、機能的かつ質の高い構造のウェアパターン設計と、外注パターン会社をハンドリングしていくことが主なミッションとなります。社内外のステークホルダーと連携しながら、より良い商品創りを推進していただきます。 …続きを読む
対象となる方	- アパレルパターン作成業務経験（6年以上） - CAD(東レACS クレアコンポ２)でのパターンメーキング作成経験 ※他社CADの場合は要相談 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	500～1000万円

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採用チームリーダー
社名非公開

正社員採用土日祝休み学歴不問産休・育休ありフレックス賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	管理・企画・マーケティング・経営人事採用
業種カテゴリ	メーカー（化学・素材・食品）ファッション・アパレル（メーカー）
業務内容	今回、人事部採用グループの体制強化を図り、より一層の組織強化を計画しております。同社人事部の一員として、同社および子会社のコーポレート部門各部署の採用にかかわる業務をお任せ致します。 …続きを読む	今回、人事部採用グループの体制強化を図り、より一層の組織強化を計画しております。同社人事部の一員として、同社および子会社のコーポレート部門各部署の採用にかかわる業務をお任せ致します。 …続きを読む
対象となる方	採用業務経験5年以上、もしくは人事領域の業務経験が7年以上 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	600～900万円

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