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2ページ | 人材サービス／年収500万円以上の転職・求人・中途採用一覧
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［医師薬剤師等のキャリア事業］事業部長候補
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
担当ドメインのPL責任を持ち、戦略立案から組織構築、プロダクト改善の指揮まで一気通貫で意思決定を行っていただきます。 １全方位ポートフォリオ戦略によるLTV（生涯価値）最大化の実現 …続きを読む |
担当ドメインのPL責任を持ち、戦略立案から組織構築、プロダクト改善の指揮まで一気通貫で意思決定を行っていただきます。 １全方位ポートフォリオ戦略によるLTV（生涯価値）最大化の実現 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・人材ビジネス（HRテック、人材紹介、人材派遣、求人メディア、業務委託マッチング等）における、数十名以上の組織マネジメント経験（マネージャーのマネジメント経験がある方） ・数億〜数十億円規模のPL責任を負い、単なる個人の営業力ではなく、オペレーションの仕組み化やプロダクト改善によって事業を非連続にグロースさせた実績 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1200～1500万円 |
役員秘書
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
役員（取締役・上級執行役員等）の秘書業務全般を担当しながら、オペレーションの改善等を担っていただきます。 現在、秘書室では定常実務の仕組み化・非属人化を進めており、将来的には室内の実務リーダー、あるいはマネジメント候補として組織を牽引していただくことを期待しています。 …続きを読む |
役員（取締役・上級執行役員等）の秘書業務全般を担当しながら、オペレーションの改善等を担っていただきます。 現在、秘書室では定常実務の仕組み化・非属人化を進めており、将来的には室内の実務リーダー、あるいはマネジメント候補として組織を牽引していただくことを期待しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
秘書の実務経験（2年以上目安） 極めて高い機密保持意識 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
内部監査
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
組織が拡大・複雑化し続ける中で、コンプライアンス及びガバナンスの重要性が一層増しています。 また、事業の特性上、個人情報を扱うため、システム・プロセス面での「守り」を継続的に強化していく必要があります。 本ポジションでは、内部統制（J-SOX対応）をメイン業務として担っていただきます。 …続きを読む |
組織が拡大・複雑化し続ける中で、コンプライアンス及びガバナンスの重要性の一層増しています。 また、事業の特性上、個人情報を扱うため、システム・プロセス面での「守り」を継続的に強化していく必要があります。 本ポジションでは、内部統制（J-SOX対応）をメイン業務として担っていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下いずれかをお持ちの方 ・上場企業にて、内部統制（J-SOX）対応業務をご経験されている方（2年以上） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
【マーケティングオペレーション】AIと自動化で、マーケ実行基盤をゼロから設計するOps担当
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】 ・BtoBマーケティング領域の社員が兼務で担ってきたオペレーション業務を切り出し、AIと自動化を前提にゼロベースで再設計する設計・推進ポジションです。 ・工数移管にとどまらず、「何を自動化し」「何を型化し」「何を人が担うべきか」を業務設計から見直し、誰でも高品質に回る「仕組み」をつくります。 …続きを読む |
【業務内容】 ・BtoBマーケティング領域の社員が兼務で担ってきたオペレーション業務を切り出し、AIと自動化を前提にゼロベースで再設計する設計・推進ポジションです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業企画、またはコンサルティングファーム等での 業務改善（BPR）・オペレーション構築の実施経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～1000万円 |
大学パートナーシップ推進_関西立ち上げ_大学渉外（マーケティング部）
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
「人の数だけ、キャリアをつくる。」というミッションを、日本のキャリア教育の中核である「大学」と共に実現するポジションです。 30万人以上の学生データと50万件超のクチコミデータを武器に、大学のキャリアセンター等と強固なパートナーシップを築き、学生が真に必要とする情報にアクセスできる環境を整えます。 今回は、関西エリアにおける新しい就活インフラの社会実装を加速させるため、関西組織の立ち上げメンバーを募集します。 …続きを読む |
「人の数だけ、キャリアをつくる。」というミッションを、日本のキャリア教育の中核である「大学」と共に実現するポジションです。 30万人以上の学生データと50万件超のクチコミデータを武器に、大学のキャリアセンター等と強固なパートナーシップを築き、学生が真に必要とする情報にアクセスできる環境を整えます。 今回は、関西エリアにおける新しい就活インフラの社会実装を加速させるため、関西組織の立ち上げメンバーを募集します。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- 学生のキャリア支援に興味・関心のある方 - 企画提案営業のご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 大阪府 | |
| 想定年収 | 600～800万円 |
【メディア戦略担当（プロダクト/コンテンツ/オンボーディング）】コンテンツマーケティング戦略設計
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
学生向けキャリアプラットフォーム「ワンキャリア」において、会員数・アクティブユーザー数・トラフィックの最大化をミッションとする メディア戦略組織に参画いただきます。 単なる集客にとどまらず、ユーザー獲得後のアクティブ化から求人エントリーに至るまでのUX設計、およびプロダクト改善の起案までを一気通貫で担当。 …続きを読む |
学生向けキャリアプラットフォーム「ワンキャリア」において、会員数・アクティブユーザー数・トラフィックの最大化をミッションとするメディア戦略組織に参画いただきます。 単なる集客にとどまらず、ユーザー獲得後のアクティブ化から求人エントリーに至るまでのUX設計、およびプロダクト改善の起案までを一気通貫で担当。 20代の圧倒的なデータ資産を武器に、マーケティング視点からサービスをグロースさせる「司令塔」としての役割を期待しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・数値に基づいたマーケティング施策の立案・実行経験（2年以上） -事業会社、代理店、コンサルティングなど形態は問いません。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 812～1218万円 |
【自社サービスの開発エンジニア／リーダー候補】在宅OK／フルフレックス／企画からお任せします！
株式会社キャリタス
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
社が手掛ける教育機関向け支援サービスの開発,運用,保守全般に携わっていただきます。 高校生向けの総合進学情報サイト「キャリタス進学」をはじめ、インターネット出願受付・入学手続き・各種料金（授業料、証明書発行手数料等）の オンライン決済を支援するシステム「e-apply（イーアプライ）」、全国大学の約65%に相当する約730校が導入する …続きを読む |
社が手掛ける教育機関向け支援サービスの開発,運用,保守全般に携わっていただきます。 高校生向けの総合進学情報サイト「キャリタス進学」をはじめ、インターネット出願受付・入学手続き・各種料金（授業料、証明書発行手数料等）のオンライン決済を支援するシステム「e-apply（イーアプライ）」、全国大学の約65%に相当する約730校が導入するキャリア支援サービスのプラットフォーム「キャリタスUC」、資格・検定の申し込みができるポータルサイト「キャリタス資格・検定」など、さまざまなWebサービスを提供しています。 ※サービス紹介ページ https://www.career-tasu.co.jp/service/#service03 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・Webシステム開発の実務経験 ・システム開発における上流から下流まで一連の流れに関する知識 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550～700万円 |
【RPO/プロジェクトマネージャー】ミドル～ハイクラス採用代行・戦略立案/フルフレックス◎
エンワールド・ジャパン株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
採用代行事業 (RPO)のプロジェクトマネージャーとして、10名程度 (または10名以上) のチームを率い、様々なクライアントと密接に連携して採用プロセスを強化して頂きます。 ＜詳細＞ ・プロジェクト推進：採用戦略を構築し、強固なクライアント関係を維持 …続きを読む |
採用代行事業 (RPO)のプロジェクトマネージャーとして、10名程度 (または10名以上) のチームを率い、様々なクライアントと密接に連携して採用プロセスを強化して頂きます。 ＜詳細＞ …続きを読む |
| 対象となる方 |
【いずれか3年程度必須】 ・RPO事業でのプロジェクトマネージャー経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 900～1200万円 |
【東京本社】会社の成長のカギとなる戦略総務！【IPO準備】
株式会社SANN
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
総務部門の責任者として、実務とマネジメントの両面をお任せします。 具体的には・・・ ■ 総務業務全般 …続きを読む |
総務部門の責任者として、実務とマネジメントの両面をお任せします。 具体的には・・・ …続きを読む |
| 対象となる方 |
・総務または管理部門での実務経験（5年以上目安） ・社内規程整備・業務フロー構築の経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～700万円 |
【福岡支社】デジタルマーケティング事業アカウントプランナー【チームリーダー】
株式会社SANN
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
大手企業のWEB広告アカウントプランナーは「Googleだけ」「リスティング広告だけ」等業務領域の分業化が進み、個人が身に着けられるスキルセットの薄くなる傾向にあります。 同社は、インターネット広告領域においてはほぼ全ての主要媒体を網羅し（Google（YouTube）/Yahoo!/LINE/X/Instagram/Facebook等）、それらを複合的にプランニングすることで、クライアントの成果を最大化しています。 【具体的な業務内容】 …続きを読む |
大手企業のWEB広告アカウントプランナーは「Googleだけ」「リスティング広告だけ」等業務領域の分業化が進み、個人が身に着けられるスキルセットの薄くなる傾向にあります。 同社は、インターネット広告領域においてはほぼ全ての主要媒体を網羅し（Google（YouTube）/Yahoo!/LINE/X/Instagram/Facebook等）、それらを複合的にプランニングすることで、クライアントの成果を最大化しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
★デジタルマーケティング（WEB広告）営業経験3年以上 ★少人数営業チームでもよいのでチームリーダー経験あり …続きを読む |
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| 勤務地 | 福岡県 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
【大阪支社】デジタルマーケティング事業アカウントプランナー【チームリーダー】
株式会社SANN
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
大手企業のWEB広告アカウントプランナーは「Googleだけ」「リスティング広告だけ」等業務領域の分業化が進み、個人が身に着けられるスキルセットの薄くなる傾向にあります。 同社は、インターネット広告領域においてはほぼ全ての主要媒体を網羅し（Google（YouTube）/Yahoo!/LINE/X/Instagram/Facebook等）、それらを複合的にプランニングすることで、クライアントの成果を最大化しています。 【具体的な業務内容】 …続きを読む |
大手企業のWEB広告アカウントプランナーは「Googleだけ」「リスティング広告だけ」等業務領域の分業化が進み、個人が身に着けられるスキルセットの薄くなる傾向にあります。 同社は、インターネット広告領域においてはほぼ全ての主要媒体を網羅し（Google（YouTube）/Yahoo!/LINE/X/Instagram/Facebook等）、それらを複合的にプランニングすることで、クライアントの成果を最大化しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
★デジタルマーケティング（WEB広告）営業経験3年以上 ★少人数営業チームでもよいのでチームリーダー経験あり …続きを読む |
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| 勤務地 | 大阪府 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
【課長】法務課長【フルフレックス／英語を活かして業務可能】
マンパワーグループ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■ 主業務 - 株主総会・取締役会の運営および事務局業務（英語対応含む） - 親会社（アメリカ）および海外拠点との連携に伴う法規制確認・監査対応・保険対応 …続きを読む |
■ 主業務 - 株主総会・取締役会の運営および事務局業務（英語対応含む） - 親会社（アメリカ）および海外拠点との連携に伴う法規制確認・監査対応・保険対応 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・企業における労務実務経験者（2年以上） ・英語力（日常会話レベル以上） …続きを読む |
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| 勤務地 | 神奈川県 東京都 | |
| 想定年収 | 750～1000万円 |
【東京】法務（マネージャー・ゼネラルマネージャー候補）
株式会社ネクストビート
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
> *法務の役割* ネクストビートの経営及び全事業に深く入り込み、会社の事業運営をコントロールしていくポジションです。 …続きを読む |
*法務の役割* ネクストビートの経営及び全事業に深く入り込み、会社の事業運営をコントロールしていくポジションです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・単に大学・大学院で法律を学んだことがあるというだけでなく、予備試験・司法試験・司法書士試験レベルの難関資格試験の受験勉強に本気で取り組んだ経験がある。 ・事業会社での法務経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～1200万円 |
プロダクトマネージャー／新卒採用領域
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
既存メンバーとともに、PdM候補として、プロダクトの様々な機能開発やグロース施策を牽引いただきます。 ▼お任せしたい仕事内容 …続きを読む |
既存メンバーとともに、PdM候補として、プロダクトの様々な機能開発やグロース施策を牽引いただきます。 ▼お任せしたい仕事内容 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・WEBディレクターとして、サイト改善の企画実行、プロジェクトマネジメント経験（目安：5年以上） ・アプリの開発ディレクション経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550～800万円 |
【自社HRプロダクト/機能企画・設計職】大手顧客中心｜子育て支援手当など、制度充実◎
株式会社ワークス・ジャパン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
当社が開発・提供するHRプロダクトの機能企画・設計をお任せします。 お客様の声を起点に、複雑な課題を解き明かし、本質的なソリューションを導き出します。 具体的には、既存機能の改善や改良に加え、実装の実現性なども考慮に入れた上で、具体的な要件定義や仕様設計を行います。 …続きを読む |
当社が開発・提供するHRプロダクトの機能企画・設計をお任せします。 お客様の声を起点に、複雑な課題を解き明かし、本質的なソリューションを導き出します。 具体的には、既存機能の改善や改良に加え、実装の実現性なども考慮に入れた上で、具体的な要件定義や仕様設計を行います。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・営業または企画経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～800万円 |
【PdM】大手顧客中心／採用支援「自社HRプロダクトの企画・改善業務」子育て支援手当など、制度充実◎
株式会社ワークス・ジャパン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
このポジションでは、当社が提供するHRプロダクトの企画・改善を通じ、採用活動に対して顧客の課題を 深く理解し、解決に導く商品の企画・改善に貢献いただきます。 単なる機能開発ではなく、顧客体験の向上とビジネス成長を両立させる価値ある企画づくりを担っていただきます。 …続きを読む |
このポジションでは、当社が提供するHRプロダクトの企画・改善を通じ、採用活動に対して顧客の課題を深く理解し、解決に導く商品の企画・改善に貢献いただきます。 単なる機能開発ではなく、顧客体験の向上とビジネス成長を両立させる価値ある企画づくりを担っていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・カスタマーサクセス経験者 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～800万円 |
【採用ブランディング支援】上場希望メイン／最上流の企画から携われ、裁量権◎
株式会社ワークス・ジャパン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの企画制作をご担当いただきます。 WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援します。 ※補足情報を特色欄に記載しておりますので併せてご確認ください。 …続きを読む |
大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの企画制作をご担当いただきます。 WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援します。 ※補足情報を特色欄に記載しておりますので併せてご確認ください。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・プレゼンテーション、ドキュメンテーションのスキル …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～800万円 |
【大阪/クリエイティブディレクター】 ～採用DXを推進し、企業ブランディング成功を支援～
株式会社ワークス・ジャパン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆企業・採用ブランディングの成功支援を通じて、企業の採用DXをリードできるポジションです。 プロジェクトリーダーとして自社の戦略立案フェーズという上流から携わり、クリエイティブエージェンシー、映像制作会社、撮影チーム等を束ねて業務を進める事が可能です。 …続きを読む |
◆企業・採用ブランディングの成功支援を通じて、企業の採用DXをリードできるポジションです。 プロジェクトリーダーとして自社の戦略立案フェーズという上流から携わり、クリエイティブエージェンシー、映像制作会社、撮影チーム等を束ねて業務を進める事が可能です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・WEB、動画、パンフ等の制作に携わったご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 大阪府 | |
| 想定年収 | 600～900万円 |
【プロモーション企画営業】リーダー候補/年収600万円~｜大手企業へ採用ブランディング戦略の企画提案
株式会社ワークス・ジャパン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
プロモーション企画営業チームのリーダーとして、自身の営業活動に加え、チームの成果最大化を担います。 営業推進が創出した商談機会をもとに、チーム全体での売上最大化および顧客価値の最大化を推進。 個人成果だけでなく、「チームで勝つ営業組織の実現」がミッションです。 …続きを読む |
プロモーション企画営業チームのリーダーとして、自身の営業活動に加え、チームの成果最大化を担います。 営業推進が創出した商談機会をもとに、チーム全体での売上最大化および顧客価値の最大化を推進。 個人成果だけでなく、「チームで勝つ営業組織の実現」がミッションです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
営業経験：2年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～900万円 |
BtoBマーケティング
株式会社アカリク
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
当社のtoB向けマーケティングにおいてリード獲得・育成の実務を中心にお任せします。 将来的にはパートナーセールスの拡大、営業部門との連携強化など、ビジネスサイド全体の最適化を担うコアメンバーとしてご活躍いただくことも可能です。 …続きを読む |
当社のtoB向けマーケティングにおいてリード獲得・育成の実務を中心にお任せします。 将来的にはパートナーセールスの拡大、営業部門との連携強化など、ビジネスサイド全体の最適化を担うコアメンバーとしてご活躍いただくことも可能です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記いずれかに当てはまる方 ・無形商材の法人営業（SaaSや人材など）のご経験がある方（2年以上） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 507～600万円 |
【経理（マネージャー候補）】年収500～800万/週3リモート可/土日祝休み
カイテク株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■ Corporate部門の体制について ・Corporate責任者(執行役員) ・経理財務：2名(Mgr社員、業務委託) …続きを読む |
■ Corporate部門の体制について ・Corporate責任者(執行役員) …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業会社での月次・年次決算の経験(主担当だと尚可) ・監査法人による会計監査への対応経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
【採用責任者候補】年収700～1100万/週3リモート可/土日祝休み
カイテク株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■業務内容 ◆1人目の採用・採用広報として、裁量と責任を持ってActionができる環境 ◆経営陣や他部門を巻き込んだ採用戦略立案〜企画〜運営〜面接・面談等、上流工程から下流工程を担当(詳細は以下) …続きを読む |
■業務内容 ◆1人目の採用・採用広報として、裁量と責任を持ってActionができる環境 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業会社で中途採用経験3年程度ご経験のある方 （RPO、エージェントとのコミュニケーションができる方） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700～1100万円 |
【SaaS/カスタマーサクセス/マネージャー候補】600万円～960万円/週3リモート可/土日祝休み
カイテク株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
医療・介護領域のワーキングシェアサービスのカスタマーサクセス（マネージャー候補）をお任せします。
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医療・介護領域のワーキングシェアサービスのカスタマーサクセス（マネージャー候補）をお任せします。
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| 対象となる方 |
下記全てに該当する方 ・法人営業経験が3年程度あり、マネージメント志向のある方 |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～960万円 |
新卒エンジニア採用人事
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
当社では、人材採用を会社の最重要投資領域のひとつと捉え、経営陣・各事業部長とも密に連携を取りながら採用活動を進めています。 本ポジションでは、エンジニアをはじめとした開発系職種の人材採用をになっていただきます。現場事業責任者および、エンジニアリングマネージャと連携し採用要件の抽出、採用手法を提案しながら、様々な採用手法を駆使して事業に貢献できるエンジニアを採用することがミッションとなります。 …続きを読む |
当社では、人材採用を会社の最重要投資領域のひとつと捉え、経営陣・各事業部長とも密に連携を取りながら採用活動を進めています。 本ポジションでは、エンジニアをはじめとした開発系職種の人材採用をになっていただきます。現場事業責任者および、エンジニアリングマネージャと連携し採用要件の抽出、採用手法を提案しながら、様々な採用手法を駆使して事業に貢献できるエンジニアを採用することがミッションとなります。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
新卒採用のご経験（ビジネス職・エンジニア職不問） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
【フロントエンド・テクニカルディレクター（Webサイト戦略／EM候補）】リモート・フルフレックス可
株式会社LITALICO
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【具体的な業務例】 1．エンジニアリング・実務 ・コア事業および新規事業のWebサイト、LP、フォームの設計・開発 …続きを読む |
【具体的な業務例】 1．エンジニアリング・実務 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・HTML, CSS, JavaScriptを活用したフロントエンド開発経験（10年以上） ・大型のサービスサイト、ECサイト、の初期開発もしくはグロース開発の経験(3年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～800万円 |
【バックエンドエンジニア（Laravel / PHP）】リモート・フルフレックス可／育休6年取得可
株式会社LITALICO
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【具体的な業務例】 ・1チーム5人〜10人規模の開発チームでの開発業務 ・スパイラルモデルです。数人日で終わる改善開発は、月に数十件のチケットを消化して最低1月に1回リリースがあります。 …続きを読む |
【具体的な業務例】 ・1チーム5人〜10人規模の開発チームでの開発業務 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・クラウドインフラ（ex.AWS）環境における Webアプリケーションの設計から実装までのサーバサイド開発経験 3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～800万円 |
【Railsエンジニア（バックエンド）】リモート・フルフレックス可／20近いプロダクトを担当頂きます
株式会社LITALICO
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【具体的な業務例】 ・1チーム5人〜10人規模の開発チームでの開発業務 ・サポートチームからの問い合わせに回答しながら、フルサイクルでプロダクトをグロースする …続きを読む |
【具体的な業務例】 ・1チーム5人〜10人規模の開発チームでの開発業務 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須スキル】 ・Ruby on Railsによるプロダクト開発経験 3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～800万円 |
ディレクター【未経験OK／リモート有／2期目HRスタートアップ／裁量権大】
JAAL株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆企業の要件に合わせた人事コンサルティング及び採用ディレクションを行っていただきます。 〇ディレクター（HRBP：顧客折衝・コンサルティング）、リクルーター（採用実務）、オペレーター（運用フォロー）のチーム制です …続きを読む |
◆企業の要件に合わせた人事コンサルティング及び採用ディレクションを行っていただきます。 〇ディレクター（HRBP：顧客折衝・コンサルティング）、リクルーター（採用実務）、オペレーター（運用フォロー）のチーム制です …続きを読む |
| 対象となる方 |
▼下記いずれかのご経験 ■人材業界でのご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700～1200万円 |
【大阪/マーケティング（リーダー候補）】人気人材企業を成長させる！/年間休日120日以上/土日祝休み
株式会社irodas
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■■お任せしたいこと■■ 今回のポジションは、責任者直下で、Webマーケティング全般を担っていただきます。 Webマーケティングの戦略～実行までをになっていただき、人材紹介サービスの成長を目指していただきます。 …続きを読む |
■■お任せしたいこと■■ 今回のポジションは、責任者直下で、Webマーケティング全般を担っていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・広告の運⽤最適化のみならず、【売れるプロダクトを作る】観点から業務推進経験のある⽅ ・事業会社のマーケ職での就業経験がある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 大阪府 | |
| 想定年収 | 600～1100万円 |
322. マーケティング責任者候補（キャリアソリューション領域）
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【お任せしたい仕事内容】 HR領域における横断的なマーケティング戦略を統括し、経営陣のビジネスパートナーとして事業成長の牽引を期待しています …続きを読む |
【お任せしたい仕事内容】 HR領域における横断的なマーケティング戦略を統括し、経営陣のビジネスパートナーとして事業成長の牽引を期待しています …続きを読む |
| 対象となる方 |
・リスティング、ディスプレイ、アフィリエイトなど運用型広告を含む、複数チャネルを横断した集客の全体設計・運用経験（5年以上） ・事業戦略と連動した年間数億円規模のマーケティング予算の策定、およびP/Lに基づく数値管理の経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 1000～1500万円 |
人事企画
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
・人事基幹制度（等級制度・評価制度・報酬制度など）の運用・改善 ・人事戦略制度（役職構成・雇用形態・株式報酬など）の運用・改善 ・福利厚生、エンゲージメント向上施策の企画・運用 …続きを読む |
・人事基幹制度（等級制度・評価制度・報酬制度など）の運用・改善 ・人事戦略制度（役職構成・雇用形態・株式報酬など）の運用・改善 ・福利厚生、エンゲージメント向上施策の企画・運用 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下いずれかを満たす方 ・事業会社での人事基幹制度（等級制度・評価制度・報酬制度など）の運用経験1年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～1000万円 |
【社内SE】AI積極投資／要件定義～開発まで一気通貫／リモート週2～3可
エムスリーキャリア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
＜戦略推進（業務システム開発）チーム役割＞ テクノロジーを活用して当社サービスの業務フローのデジタル化や改善をリードし、事業運営の生産性と顧客価値の増加を図ることが役割です。 戦略推進チームのメンバーは自身で新機能開発の要件定義から開発・リリースまで一連の工程を担います。 …続きを読む |
＜戦略推進（業務システム開発）チーム役割＞ テクノロジーを活用して当社サービスの業務フローのデジタル化や改善をリードし、事業運営の生産性と顧客価値の増加を図ることが役割です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須】 ・Java等の静的型付け言語及びそれらのフレームワークを用いたシステム開発経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～1200万円 |
プロジェクトマネージャー_事業開発室
株式会社ワンキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
担当プロジェクトのディレクションから業務実行までの全般を担っていただきます。 プロジェクト・業務内容は多岐に渡るため、ご経験や志向性に合わせてアサインいたします。 …続きを読む |
担当プロジェクトのディレクションから業務実行までの全般を担っていただきます。 プロジェクト・業務内容は多岐に渡るため、ご経験や志向性に合わせてアサインいたします。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
社外や社内複数部署を跨ぐ連携が必要な企画におけるプロジェクトマネジメント経験がある方（目安：10名以上が関与する企画） - 進行スケジュールの設計や計画通りの業務進行経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～800.1万円 |
※東京本社※【レインカンパニー】カスタマーサクセス部・採用コンサルタント（エンジニア経験者）
株式会社ハッカズーク
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
顧客の採用課題に対してインハウスの採用担当者（リクルーター）として参画し、採用実務の支援を通じて得たリアルな情報を利用して顧客課題を抽出し、採用課題の解決と事業戦略に貢献するための採用活動を企画提案・実行管理するポジションです。 採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く 存在します。実際のRPO支援を通じて採用成果を追求するとともに、最適な候補者体験を提供するための面接やオペレーションフロー、ブランディング など様々な課題の解決を行います。プロジェクトによって規模は様々ですがチームで取り組むことが多く、プロジェクトマネージャーとして顧客の …続きを読む |
顧客の採用課題に対してインハウスの採用担当者（リクルーター）として参画し、採用実務の支援を通じて得たリアルな情報を利用して顧客課題を抽出し、採用課題の解決と事業戦略に貢献するための採用活動を企画提案・実行管理するポジションです。採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。実際のRPO支援を通じて採用成果を追求するとともに、最適な候補者体験を提供するための面接やオペレーションフロー、ブランディングなど様々な課題の解決を行います。プロジェクトによって規模は様々ですがチームで取り組むことが多く、プロジェクトマネージャーとして顧客の課題整理や各種ソリューションの企画提案に取組みながら、日々の活動PDCA、メンバーのマネジメント等を行い、プロジェクトを成功に導くことが期待されています。 ＜採用支援業務＞ …続きを読む |
| 対象となる方 |
ITエンジニア出身 or IT業界での就業経験のある方（採用経験不問） 採用や人事の仕事に興味があり、新しい分野に挑戦したい方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550～750万円 |
※東京本社※【レインカンパニー】カスタマーサクセス部・グローバル採用コンサルタント（リーダー候補）
株式会社ハッカズーク
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
＜採用支援業務＞ ・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案 …続きを読む |
＜採用支援業務＞ ・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案 …続きを読む |
| 対象となる方 |
＜業務スキル＞ 外資系人材紹介会社におけるコンサルタント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550～750万円 |
プロダクトエンジニア（テックリード）
株式会社ネクストビート
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
保育士バンク！／おもてなしHRのプロダクトにおけるテックリードとして、バックエンド、フロントエンド、クラウド環境の構築含め、プロダクト開発に関わる全ての領域に携わっていただきます。 事業・技術のキャッチアップを行った後、テックリードとしてプロダクトの開発リードをお任せしたいと考えています。 …続きを読む |
保育士バンク！／おもてなしHRのプロダクトにおけるテックリードとして、バックエンド、フロントエンド、クラウド環境の構築含め、プロダクト開発に関わる全ての領域に携わっていただきます。 事業・技術のキャッチアップを行った後、テックリードとしてプロダクトの開発リードをお任せしたいと考えています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
Webサービス開発実務経験4年以上 静的型付言語を使用した開発経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800～1500万円 |
Webアプリケーションエンジニア（労務SaaSのリプレイス）
株式会社ネクストビート
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
*労務SaaSのリプレイス、設計から実装まで一緒にやりませんか？* テックリードが定める技術方針のもと、保育施設向け業務支援SaaSのフルリプレイスを実装面から担う「Webアプリケーションエンジニア」のポジションです。 …続きを読む |
*労務SaaSのリプレイス、設計から実装まで一緒にやりませんか？* テックリードが定める技術方針のもと、保育施設向け業務支援SaaSのフルリプレイスを実装面から担う「Webアプリケーションエンジニア」のポジションです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
Webアプリケーションのフロントエンド・バックエンド開発経験 JVM系言語（Scala / Kotlin / Java）での開発経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～800万円 |
テックリード（労務SaaSのリプレイスをリード）
株式会社ネクストビート
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
保育施設向け業務支援SaaSのフルリプレイスを技術面からリードするテックリードを募集します。シフト管理・勤怠・労務を中心に、保育施設の運営に必要な機能群を提供しています。 CTOと協働し、技術選定・アーキテクチャ設計から実装までを一貫して担っていただきます。ピープルマネジメントはエンジニアリングマネージャーが担うため、技術的意思決定と実装に集中できるポジションです。 …続きを読む |
保育施設向け業務支援SaaSのフルリプレイスを技術面からリードするテックリードを募集します。 シフト管理・勤怠・労務を中心に、保育施設の運営に必要な機能群を提供しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
Webアプリケーションのフロントエンド・バックエンド開発経験 アプリケーションアーキテクチャに関する知見と実務での設計・実装経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800～1500万円 |
セールスマネージャー/GM候【自社サービス「ミイダス」IS～FS／ユーザー120万人、43万社利用】
ミイダス株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】：自社SaaSサービス「ミイダス」を提案するセールスメンバー（5~10名程度想定）のマネジメントをお任せします。 現在大きく３グループに分かれているIS、FS、IS&FSを一気通貫で対応するグループいずれかのマネジメントを担当いただき、受注後はCSにてフォローアップを実施する為、セールスに傾注出来る環境となっており、顧客マーケティング、営業施策立案、コンバージョンの向上から1on1、評価まで幅広くお任せします。 ※ご経験により入社直後はプレイングマネージャーとして一定期間は法人顧客への提案から受注までお任せする可能性もございます。 …続きを読む |
【業務内容】 自社SaaSサービス「ミイダス」を提案するセールスメンバー（5~10名程度想定）のマネジメントをお任せします。 現在大きく３グループに分かれているIS、FS、IS&FSを一気通貫で対応するグループいずれかのマネジメントを担当いただき、受注後はCSにてフォローアップを実施する為、セールスに傾注出来る環境となっており、顧客マーケティング、営業施策立案、コンバージョンの向上から1on1、評価まで幅広くお任せします。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・法人営業マネジメント経験（営業技術指導・評価などのピープルマネジメント） ・法人営業経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800～1500万円 |
リクルーター【未経験OK／リモート有／2期目HRスタートアップ／裁量権大】
JAAL株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】：クライアントの人事パートナーとして、キーマンとなる人材の採用プロジェクトを推進いただきます。 事業部付人事（HRBP）としての立ち位置で、事業を成長させられる人材の企画・要件定義から、採用戦術の策定、チャネルの選定、求人票設計、運用ディレクションから効果レポーティングまでの一連の採用プロセスをディレクションいただきます。 まずは母集団形成に向けた運用実務・ディレクション業務から入っていただき、その後は上流工程の方へと広げていただきながら …続きを読む |
【業務内容】： クライアントの人事パートナーとして、キーマンとなる人材の採用プロジェクトを推進いただきます。事業部付人事（HRBP）としての立ち位置で、事業を成長させられる人材の企画・要件定義から、採用戦術の策定、チャネルの選定、求人票設計、運用ディレクションから効果レポーティングまでの一連の採用プロセスをディレクションいただきます。まずは母集団形成に向けた運用実務・ディレクション業務から入っていただき、その後は上流工程の方へと広げていただきながらプロジェクト全体のマネジメントをお任せしていきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業会社での採用経験 ・クライアントワークとして顧客の採用支援や組織・人事コンサルティングに携わった経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 520～800万円 |
AI活用による人材紹介DXのプロダクトエンジニア／プロトタイプ〜基盤構築までリードする0→1開発ポジ
パーソルイノベーション株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
本ポジションでは、人材紹介事業における テクノロジー化推進プロジェクト において、PdM・事業責任者と連携しながら、キャリアアドバイザーの価値を拡張するAIプロダクト開発 を担っていただきます。人×AIのハイブリッド型モデルの実現を目指し、アイデア段階からプロトタイプ、MVP開発、ユーザー検証までを リーンスタートアップ的に高速に実装する役割 を期待しています。 【具体的な業務内容】 ■新規プロダクト／プロトタイプ／MVP開発■ ・PdMが定義した仮説・要件に基づく技術設計 ・検証を目的としたミニマムな実装（プロトタイプ・PoC・MVP） ・ユーザー検証を前提とした短サイクル開発（リーンスタートアップ的アプローチ） ・技術的観点からの実現方法の提案 …続きを読む |
本ポジションでは、人材紹介事業におけるテクノロジー化推進プロジェクトにおいて、PdM・事業責任者と連携しながら、キャリアアドバイザーの価値を拡張するAIプロダクト開発を担っていただきます。人×AIのハイブリッド型モデルの実現を目指し、アイデア段階からプロトタイプ、MVP開発、ユーザー検証までをリーンスタートアップ的に高速に実装する役割を期待しています。 【具体的な業務内容】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■特定の開発言語を使用したWEBサービス開発経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700～900万円 |
【コーポレート】人事採用担当（Talent Acquisition）
株式会社ハッカズーク
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
本ポジションでは、変革期を迎える同社の自社採用をリードし、組織拡大と「より強い組織づくり」に向けた施策の企画から実行までを幅広くお任せします。 単なる人員補充ではなく、経営戦略と連動した採用戦略の立案・実行に携わっていただくポジションとなります。 ■職務詳細 …続きを読む |
本ポジションでは、変革期を迎える同社の自社採用をリードし、組織拡大と「より強い組織づくり」に向けた施策の企画から実行までを幅広くお任せします。単なる人員補充ではなく、経営戦略と連動した採用戦略の立案・実行に携わっていただくポジションとなります。 ■職務詳細 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- インハウス人事またはRPO担当として、中途採用をリードした経験 - 採用計画立案から実行まで経験されている方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～800万円 |
【アルムナイカンパニー】カスタマーサクセス/コンサルタント
株式会社ハッカズーク
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
1. アルムナイ施策の戦略・戦術設計および実行支援 ミッションは、顧客企業が目指すべき「あるべき姿」を共に描き、その実現に向けて価値を広げていくためのパートナーとして伴走することです。主に、以下を想定しております。 ・アルムナイの取り組みの目的の整理やKPI/KGIの設定 …続きを読む |
1. アルムナイ施策の戦略・戦術設計および実行支援 ミッションは、顧客企業が目指すべき「あるべき姿」を共に描き、その実現に向けて価値を広げていくためのパートナーとして伴走することです。主に、以下を想定しております。 ・アルムナイの取り組みの目的の整理やKPI/KGIの設定 …続きを読む |
| 対象となる方 |
社会人経験3年以上ある方で、以下のいずれかに当てはまる方 ・人材領域のサービスにおける営業、導入・運用支援の経験（2年以上） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
【カンパニー共通】オープンポジション（ビジネス職）
株式会社ハッカズーク
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
▼レインの紹介 レインはHRコンサルティングサービスや採用代行業務を提供しており、特にIT/DX採用に強みを持っています。 またLinkedInを活用した …続きを読む |
▼レインの紹介 レインはHRコンサルティングサービスや採用代行業務を提供しており、特にIT/DX採用に強みを持っています。 またLinkedInを活用した採用支援も得意としています。採用に関する深い知識や豊富な経験を活かしてお客様の人事課題の解決をします。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
レイン／ハッカズークに興味をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
【カンパニー共通】エンタープライズセールス（リーダー/MGR候補）/ 東京本社
株式会社ハッカズーク
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
顧客からHRの課題をヒアリングし、入口（採用）から出口（アルムナイ）の適切なご提案を行っていただきます。 提案していただきたい商材： アルムナイコンサル、アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」、人事コンサル（給与評価制度の改訂・労基の見直し等）、採用代行（採用戦略の立案〜母集団形成）、LinkedIn導入・運用支援 …続きを読む |
顧客からHRの課題をヒアリングし、入口（採用）から出口（アルムナイ）の適切なご提案を行っていただきます。 提案していただきたい商材： アルムナイコンサル、アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」、人事コンサル（給与評価制度の改訂・労基の見直し等）、採用代行（採用戦略の立案〜母集団形成）、LinkedIn導入・運用支援 …続きを読む |
| 対象となる方 |
社会人経験5年以上で以下のご経験をお持ちの方 ・企業規模1000名以上のソリューション提案経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～1000万円 |
toBマーケティング_責任者候補(正社員)
株式会社アカリク
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
BtoBマーケティングおよびインサイドセールス領域の全体設計から、各種施策の実行統括、効果検証、メンバーマネジメントまで、裁量を持って幅広くお任せします。 【具体的な業務例】 …続きを読む |
BtoBマーケティングおよびインサイドセールス領域の全体設計から、各種施策の実行統括、効果検証、メンバーマネジメントまで、裁量を持って幅広くお任せします。 【具体的な業務例】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
BtoBマーケティング、または法人営業（SaaSや無形商材など）の実務経験（目安3年以上） データに基づいた課題分析、および事業戦略・営業戦略の立案・実行経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 611～806万円 |
【東京】営業【マネージャー候補／BPO／SaaS業界特化／大手クライアントの課題解決】
株式会社ネオキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆SaaS企業の売り上げ拡大に特化した営業代行サービスの立ち上げ・マネージャーをお任せいたします。 【業務詳細】：新規の商談から受注、受注後の構築までをすべて一気通貫でお任せします。※ISは別組織。 ■フィールドセールス：・受注計画達成に向けた営業戦略の策定と実行 …続きを読む |
◆SaaS企業の売り上げ拡大に特化した営業代行サービスの立ち上げ・マネージャーをお任せいたします。 【業務詳細】：新規の商談から受注、受注後の構築までをすべて一気通貫でお任せします。※ISは別組織。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・SaaS業界にて営業部長・営業課長のご経験 ・5名以上のチームマネジメント経験（3年以上） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 900～996万円 |
【コンサルティングセールス】業界No.1『保育士バンク！』／社会貢献◎
株式会社ネクストビート
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
保育園の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした経営計画、法務・労務管理など様々な経営のサポートが必要です。 本ポジションでは、採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。 保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングを行います。 …続きを読む |
保育園の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした経営計画、法務・労務管理など様々な経営のサポートが必要です。 本ポジションでは、採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。 保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングを行います。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・正社員としてセールスもしくは販売サービス経験1年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 北海道 宮城県 石川県 愛知県 京都府 広島県 香川県 福岡県 鹿児島県 沖縄県 | |
| 想定年収 | 508～800万円 |
【東京】デジタル広告戦略・実行リーダー
株式会社ネクストビート
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
本ポジションは、当社が展開する「保育士バンク！」「おもてなしHR」など、人口減少社会の課題解決を掲げる全事業のデジタル広告戦略を統括するリーダー候補の募集です。年間数億円規模の予算を背景に、単なる獲得（パフォーマンス広告）に留まらず、YouTubeやTVerなどを活用した認知系広告プロダクトまで含めたフルファネルでの戦略立案・実行・最適化をリードしていただきます。 社内のクリエイティブチームやデータ解析基盤と密接に連携し、インハウスならではのスピード感でPDCAを回せる環境です。現在は運用実務を担うメンバーが在籍しており、あなたには戦略レイヤーの強化や、3〜5名規模のチームマネジメントを通じて組織全体の運用レベルを引き上げる役割を期待しています。マーケティングの力で事業成長をダイレクトに牽引し、社会にポジティブな変革をもたらす、やりがいの大きなポジションです。 …続きを読む |
本ポジションは、当社が展開する「保育士バンク！」「おもてなしHR」など、人口減少社会の課題解決を掲げる全事業のデジタル広告戦略を統括するリーダー候補の募集です。年間数億円規模の予算を背景に、単なる獲得（パフォーマンス広告）に留まらず、YouTubeやTVerなどを活用した認知系広告プロダクトまで含めたフルファネルでの戦略立案・実行・最適化をリードしていただきます。 社内のクリエイティブチームやデータ解析基盤と密接に連携し、インハウスならではのスピード感でPDCAを回せる環境です。現在は運用実務を担うメンバーが在籍しており、あなたには戦略レイヤーの強化や、3〜5名規模のチームマネジメントを通じて組織全体の運用レベルを引き上げる役割を期待しています。マーケティングの力で事業成長をダイレクトに牽引し、社会にポジティブな変革をもたらす、やりがいの大きなポジションです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- デジタル広告運用の実務経験 5年以上 - パフォーマンス広告（検索広告・SNS広告）の運用経験（月間予算数千万円の規模） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700～1200万円 |
【東京】財務経理の部長候補【IPO準備中／リモート週2回】
株式会社ネオキャリア
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
部長候補として、財務戦略の設計～実行までを担いながらメンバーの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 【具体的な業務】：・財務戦略の立案（資金調達、投資判断） …続きを読む |
部長候補として、財務戦略の設計～実行までを担いながらメンバーの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 【具体的な業務】： …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業会社における経理実務経験3年以上 （月次・年次決算を主担当として取りまとめたご経験） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700～900万円 |
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