お問い合わせ番号:678862 最終確認日:2026年10月28日

【事業開発事業部】事業開発|新規事業構想のスキーム設計・PMOリード

ライフイズテック株式会社

お問い合わせ番号:678862 最終確認日:2026年10月28日

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募集内容

募集内容

業務内容

ライフイズテックの事業開発事業部では、EdTechを軸に、国、行政、企業、学校を巻き込んだ大規模な新規事業開発を推進しています。

事業責任者の右腕として、高次元のビジョンや社会課題を背景とした複雑な顧客ニーズに基づいた事業構想の具体化・戦略的なストーリー構築・および官民連携プロジェクトのスキーム設計をリードしていただきます。

【具体的な業務内容】
1. 事業構想の具体化・戦略的ドキュメンテーション(上流設計)
・顧客課題や政策要請分析、教育・DX施策のラインナップ検討、KPI・ロードマップ設計など、顧客ニーズに基づいた提案内容の具体化リード
・自治体首長、教育委員会、企業向けの提案書、予算要求資料、公募プロポーザル対応資料、実施計画書等の作成リード

2. 受託したプロジェクトの推進設計・PMO(実行管理)
・「山梨県DX人材育成エコシステム」のような、地域を巻き込んだ新事業の運営スキームの設計
・単なる進捗管理に留まらない、マルチステークホルダー間の合意形成およびエコシステム全体のガバナンス構築

ライフイズテックの事業開発事業部では、EdTechを軸に、国、行政、企業、学校を巻き込んだ大規模な新規事業開発を推進しています。

事業責任者の右腕として、高次元のビジョンや社会課題を背景とした複雑な顧客ニーズに基づいた事業構想の具体化・戦略的なストーリー構築・および官民連携プロジェクトのスキーム設計をリードしていただきます。

【具体的な業務内容】
1. 事業構想の具体化・戦略的ドキュメンテーション(上流設計)
・顧客課題や政策要請分析、教育・DX施策のラインナップ検討、KPI・ロードマップ設計など、顧客ニーズに基づいた提案内容の具体化リード
・自治体首長、教育委員会、企業向けの提案書、予算要求資料、公募プロポーザル対応資料、実施計画書等の作成リード

2. 受託したプロジェクトの推進設計・PMO(実行管理)
・「山梨県DX人材育成エコシステム」のような、地域を巻き込んだ新事業の運営スキームの設計
・単なる進捗管理に留まらない、マルチステークホルダー間の合意形成およびエコシステム全体のガバナンス構築



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ①以下のいずれかに当てはまる方
・戦略コンサルティングファームでのご経験がある方(3年以上、シニアコンサルタントクラス以上を想定)
・総合コンサルティングファームでのご経験がある方(3年以上、シニアコンサルタントクラス以上を想定)
・大手企業等の新規事業開発部門において、PMOおよび上流の事業スキーム構想の実務をリードした経験がある方(3年以上)

②以下のすべてに該当する方
・抽象度の高い経営・行政課題やデータを構造化し、社内外の意思決定者に説得力あるアウトプット(資料・提案書等)として落とし込めるスキルがある方
・複数のステークホルダー(行政幹部、大企業経営層、社内複数部門等)との折衝・合意形成をリードしたご経験がある方
・不確実性の高い環境下で、自らタスク設計(WBS等)をしてプロジェクトを自走・推進したご経験がある方
①以下のいずれかに当てはまる方
・戦略コンサルティングファームでのご経験がある方(3年以上、シニアコンサルタントクラス以上を想定)
・総合コンサルティングファームでのご経験がある方(3年以上、シニアコンサルタントクラス以上を想定)
・大手企業等の新規事業開発部門において、PMOおよび上流の事業スキーム構想の実務をリードした経験がある方(3年以上)

②以下のすべてに該当する方
・抽象度の高い経営・行政課題やデータを構造化し、社内外の意思決定者に説得力あるアウトプット(資料・提案書等)として落とし込めるスキルがある方
・複数のステークホルダー(行政幹部、大企業経営層、社内複数部門等)との折衝・合意形成をリードしたご経験がある方
・不確実性の高い環境下で、自らタスク設計(WBS等)をしてプロジェクトを自走・推進したご経験がある方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 南麻布2-12-3 南麻布ビル1F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 800 ~ 1000 万円
月給 59.3 ~ 74.1 万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業有
[みなし残業] 基本給:45.1~56.4万円
みなし残業手当額:14.1~17.6万円
月のみなし時間:40.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有
休日・休暇 [年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休
週休2日制、⼟・⽇・祝⽇、年末年始休暇、慶弔休暇
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)・住宅手当3km以内居住の場合1万円)・リモート補助(一時金)※一部職種に限る・キックオフイベント・社内部活動・社員ご子息、ご息女にキャンプ割引クーポン配布・出社・出張頻度:週1-2回程度(事業部会:月1回・出社推奨日(任意):毎週火曜日)
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年1回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 南麻布2-12-3 南麻布ビル1F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 800 ~ 1000 万円
月給 59.3 ~ 74.1 万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業有
[みなし残業] 基本給:45.1~56.4万円
みなし残業手当額:14.1~17.6万円
月のみなし時間:40.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有
休日・休暇 [年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休
週休2日制、⼟・⽇・祝⽇、年末年始休暇、慶弔休暇
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)・住宅手当3km以内居住の場合1万円)・リモート補助(一時金)※一部職種に限る・キックオフイベント・社内部活動・社員ご子息、ご息女にキャンプ割引クーポン配布・出社・出張頻度:週1-2回程度(事業部会:月1回・出社推奨日(任意):毎週火曜日)
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年1回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 ライフイズテック株式会社
企業HP https://lifeistech.co.jp/
本社所在地 〒1060047 東京都 港区 南麻布 2-12-3 南麻布ビル1F
事業内容
設立年月日 2010年 7月 6日
代表者 水野 雄介
資本金 5億1848万円
従業員数 160名 (平均年齢:30歳)
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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  • 内定・入社

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