お問い合わせ番号:664220 最終確認日:2026年07月31日

【BizOpsエンジニア(全社横断)】リモ-ト・フルフレックス可/AI×テックで業務改善をお任せ!

株式会社LITALICO

お問い合わせ番号:664220 最終確認日:2026年07月31日

無料この求人を紹介してもらう
募集内容

募集内容

業務内容

同社はこの5〜6年、現場主導の「個別最適」な開発でスピードを重視し、20近いプロダクトを立ち上げてきました。
それに伴い、エンジニア組織も80名から250名規模へと急拡大しています。
事業領域が周辺分野へも広がる中、さらなる飛躍のためには「テクノロジー領域への注力」が不可欠なフェーズに入りました。
今後はこれまでの開発スピードを維持しつつ、リーダー層によるマネジメントを強化します。
サービス間のシステム連携やデータ統合を進め、エンジニア組織全体の一体感を持てる組織づくりへと移行しています。

変革期にある同社では、現在以下のような多くの重要なプロジェクトを予定しています。
・新規事業の立ち上げおよび既存事業のグロース
・多種多様なプロダクトをつなぐ、システム横断の連携プロジェクト
・一般教育やメンタルヘルスといった周辺領域への進出
・蓄積されたデータを活用した、AIによる新たな付加価値の創造

【業務内容】
①ビジネス課題の特定と要件定義
┗現場および専門組織と協働し、業務フローのボトルネックや課題を構造的に整理し、企画を立案
②AI / 自動化ソリューションの企画・開発
┗生成AI(LLM)やローコード/ノーコードツール、社内向けアプリを用いて、ワークフローの自動化やAIエージェントの設計・実装
③システム間連携とデータ統合
┗複数のSaaS(CRMやSFAなど)や社内データ基盤を繋ぎ、ビジネスプロセス全体を最適化する基盤を構築
④高速なプロトタイピングと価値検証
┗構想を素早く形(プロトタイプ)にし、現場の業務に組み込みながら繰り返し実証・改善を実行

【具体的な業務例】
・社内業務で利用するSaaS間のデータ連携機能の設計、開発(GCP環境、Zapierなど)
・データ分析基盤のデータモデリング設計、開発
・GoogleWorkspaceのGASなどの開発
・SalesForceやkintoneなどのCRM製品の設計、開発・設定、検証
・生成AIを利用して業務効率化するための自動化・システム化の設計・開発
・上記案件の開発リリース後の保守運用

同社はこの5〜6年、現場主導の「個別最適」な開発でスピードを重視し、20近いプロダクトを立ち上げてきました。
それに伴い、エンジニア組織も80名から250名規模へと急拡大しています。
事業領域が周辺分野へも広がる中、さらなる飛躍のためには「テクノロジー領域への注力」が不可欠なフェーズに入りました。
今後はこれまでの開発スピードを維持しつつ、リーダー層によるマネジメントを強化します。
サービス間のシステム連携やデータ統合を進め、エンジニア組織全体の一体感を持てる組織づくりへと移行しています。

変革期にある同社では、現在以下のような多くの重要なプロジェクトを予定しています。
・新規事業の立ち上げおよび既存事業のグロース
・多種多様なプロダクトをつなぐ、システム横断の連携プロジェクト
・一般教育やメンタルヘルスといった周辺領域への進出
・蓄積されたデータを活用した、AIによる新たな付加価値の創造

【業務内容】

①ビジネス課題の特定と要件定義
┗現場および専門組織と協働し、業務フローのボトルネックや課題を構造的に整理し、企画を立案
②AI / 自動化ソリューションの企画・開発
┗生成AI(LLM)やローコード/ノーコードツール、社内向けアプリを用いて、ワークフローの自動化やAIエージェントの設計・実装
③システム間連携とデータ統合
┗複数のSaaS(CRMやSFAなど)や社内データ基盤を繋ぎ、ビジネスプロセス全体を最適化する基盤を構築
④高速なプロトタイピングと価値検証
┗構想を素早く形(プロトタイプ)にし、現場の業務に組み込みながら繰り返し実証・改善を実行

【具体的な業務例】

・社内業務で利用するSaaS間のデータ連携機能の設計、開発(GCP環境、Zapierなど)
・データ分析基盤のデータモデリング設計、開発
・GoogleWorkspaceのGASなどの開発
・SalesForceやkintoneなどのCRM製品の設計、開発・設定、検証
・生成AIを利用して業務効率化するための自動化・システム化の設計・開発
・上記案件の開発リリース後の保守運用



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・Webバックエンド、またはツール開発の実務経験(5年以上)
・事業会社での業務改善、システムプロジェクト推進のご経験。
または戦略/ITコンサルティングファームでの実務経験
・営業、CS、マーケティング等の非エンジニア部門、あるいは顧客と直接コミュニケーションを取り、課題抽出から解決策の提案・実装までを一貫して行った経験
・複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂した経験

【求める人物像】
・LITALICOのミッション「障害のない社会」に共感していただける方
・技術で社会課題を解決したい方
・事業およびカスタマーに対して貢献意欲が高く、目標への達成意欲が高い方
・一緒に働く仲間とチームと組織をリスペクトできる方
・仲間に、摩擦を恐れずポジティブな刺激を与えられる方
・遠大なミッションを担いながら、この新しい領域でエンジニアの可能性を広げていきたい方
・変化とスピードを楽しみ、スキルを学びながら歩み続けられる
・Webバックエンド、またはツール開発の実務経験(5年以上)
・事業会社での業務改善、システムプロジェクト推進のご経験。または戦略/ITコンサルティングファームでの実務経験
・営業、CS、マーケティング等の非エンジニア部門、あるいは顧客と直接コミュニケーションを取り、課題抽出から解決策の提案・実装までを一貫して行った経験
・複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂した経験

【求める人物像】

・LITALICOのミッション「障害のない社会」に共感していただける方
・技術で社会課題を解決したい方
・事業およびカスタマーに対して貢献意欲が高く、目標への達成意欲が高い方
・一緒に働く仲間とチームと組織をリスペクトできる方
・仲間に、摩擦を恐れずポジティブな刺激を与えられる方
・遠大なミッションを担いながら、この新しい領域でエンジニアの可能性を広げていきたい方
・変化とスピードを楽しみ、スキルを学びながら歩み続けられる
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
求人の特色
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 〒153-0051 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 中目黒GTタワー20F
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 850 ~ 1400 万円
月給 59 ~ 89.7万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] ~ (実働:0時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] 基本給:51.1~77.7万円
みなし残業手当額:7.9~12万円
月のみなし時間:20.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム]
休日・休暇 土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
年間休日120日以上/完全週休2日制(土日祝)/年次有給休暇(入社後初月付与)、夏季休暇、年末始休暇、特別休暇/長期連続休暇(5日以上可) 産休/育休制度(育児休業取得は最長小学校就学の始期まで可能)
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
副業可、各種社会保険完備、企業型確定拠出年金り、社内公募制度あり、屋内全面禁煙、、週32/35時間の時短勤務が選択可能
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 〒153-0051 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 中目黒GTタワー20F
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 850 ~ 1400 万円
月給 59 ~ 89.7万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] ~ (実働:0時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] 基本給:51.1~77.7万円
みなし残業手当額:7.9~12万円
月のみなし時間:20.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム]
休日・休暇 土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
年間休日120日以上/完全週休2日制(土日祝)/年次有給休暇(入社後初月付与)、夏季休暇、年末始休暇、特別休暇/長期連続休暇(5日以上可) 産休/育休制度(育児休業取得は最長小学校就学の始期まで可能)
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
副業可、各種社会保険完備、企業型確定拠出年金り、社内公募制度あり、屋内全面禁煙、、週32/35時間の時短勤務が選択可能
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社LITALICO
企業HP http://litalico.co.jp/
本社所在地 〒1080014 東京都 目黒区 上目黒 2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F/20F
事業内容
設立年月日 2005年12月26日
代表者 長谷川敦弥
資本金 3億円
従業員数 5,443名 (平均年齢:33歳)
株式公開 東証プライム
応募の流れ

応募の流れ

  • ご登録

    Step.1

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

この企業の他の公開求人

この企業の他の公開求人

求人を探す
求人を探す
無料この求人を紹介してもらう