お問い合わせ番号：653649　最終確認日：2026年06月11日

大手通信事業者グループ向け｜半導体メーカ・仮想環境基盤構築・運用設計・運用★CTCグループ

CTCシステムマネジメント株式会社

お問い合わせ番号：653649　最終確認日：2026年06月11日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	（1）NVIDIA製品を利用したAI処理基盤をAWS上に構築するための構築および運用業務・顧客要件に合わせたAWS基盤の運用設計・検証、構築、VerUpなどの運用業務・設計・構築・試験等のドキュメントの作成・運用業務開始後の問い合わせ対応（2）NVIDIA製品を利用したAI計算基盤構築支援業務・基盤構築後に対する運用設計支援・基盤構築後に対し追加での依頼等が受領後、検証、VerUpなどの業務・基盤構築後に対するシステム維持・改善対応（3）NVIDIA製品を利用したAI計算基盤NW機器運用業務・各種インシデント対応：インシデント管理台帳を日々更新し進捗確認、更新を実施する。・運用ドキュメントの作成、更新：運用にするにあたり、新規ドキュメントの作成、更新対応を実施する。・障害対応：障害発生時、復旧に向け現地(データセンター)とやり取りし、障害対応を実施する。（4）VMware製品を利用したクラウド基盤の構築業務・構築した基盤に対する各種試験対応・顧客要件に合わせたVMware基盤の運用設計、運用部門への引継ぎ・設計・構築・試験等のドキュメントの作成（1）NVIDIA製品を利用したAI処理基盤をAWS上に構築するための構築および運用業務・顧客要件に合わせたAWS基盤の運用設計・検証、構築、VerUpなどの運用業務・設計・構築・試験等のドキュメントの作成・運用業務開始後の問い合わせ対応（2）NVIDIA製品を利用したAI計算基盤構築支援業務・基盤構築後に対する運用設計支援・基盤構築後に対し追加での依頼等が受領後、検証、VerUpなどの業務・基盤構築後に対するシステム維持・改善対応（3）NVIDIA製品を利用したAI計算基盤NW機器運用業務・各種インシデント対応：インシデント管理台帳を日々更新し進捗確認、更新を実施する。・運用ドキュメントの作成、更新：運用にするにあたり、新規ドキュメントの作成、更新対応を実施する。・障害対応：障害発生時、復旧に向け現地(データセンター)とやり取りし、障害対応を実施する。（4）VMware製品を利用したクラウド基盤の構築業務・構築した基盤に対する各種試験対応・顧客要件に合わせたVMware基盤の運用設計、運用部門への引継ぎ・設計・構築・試験等のドキュメントの作成変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【必須要件】（1）＜次のいずれかのご経験をお持ちの方＞・AWS資格取得者・AWSの検証・構築経験（規模不問）（2）＜次のいずれかのご経験をお持ちの方＞・LPIC Level2相当のスキル保持者・Linuxベースでの構築業務経験者　2年～3年程度（規模不問）（3）＜次のいずれかのご経験をお持ちの方＞・CCNA程度のスキル保持者・ネットワーク運用の経験者（4）＜次のいずれかのご経験をお持ちの方＞・VMware資格取得者・VMwareの構築経験（規模不問）	【必須要件】（1）＜次のいずれかのご経験をお持ちの方＞・AWS資格取得者・AWSの検証・構築経験（規模不問）（2）＜次のいずれかのご経験をお持ちの方＞・LPIC Level2相当のスキル保持者・Linuxベースでの構築業務経験者　2年～3年程度（規模不問）（3）＜次のいずれかのご経験をお持ちの方＞・CCNA程度のスキル保持者・ネットワーク運用の経験者（4）＜次のいずれかのご経験をお持ちの方＞・VMware資格取得者・VMwareの構築経験（規模不問）
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員期間の定めなし試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区虎ノ門4-1-1　神谷町トラストタワー勤務地2 東京都都内顧客先オフィス [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 410 ～ 680 万円月給 21.7 ～ 36.6万円給与形態固定給制(月給制) 年収例年収額は月平均20hの所定外労働時間の場合
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始産休育児年末年始休暇（6日）、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー他 ※有給休暇：入社日に規程日数付与　※交替勤務従事者は別途定める年末年始休暇（6日）、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー他 ※有給休暇：入社日に規程日数付与　※交替勤務従事者は別途定める
手当・福利厚生	残業手当退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員るいとう（株式累積投資）、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、屋内禁煙（喫煙室有）　他退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員るいとう（株式累積投資）、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、屋内禁煙（喫煙室有）　他
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員期間の定めなし試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区虎ノ門4-1-1　神谷町トラストタワー勤務地2 東京都都内顧客先オフィス [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 410 ～ 680 万円月給 21.7 ～ 36.6万円給与形態固定給制(月給制) 年収例年収額は月平均20hの所定外労働時間の場合
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始産休育児年末年始休暇（6日）、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー他 ※有給休暇：入社日に規程日数付与　※交替勤務従事者は別途定める年末年始休暇（6日）、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー他 ※有給休暇：入社日に規程日数付与　※交替勤務従事者は別途定める
手当・福利厚生	残業手当退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員るいとう（株式累積投資）、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、屋内禁煙（喫煙室有）　他退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員るいとう（株式累積投資）、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、屋内禁煙（喫煙室有）　他
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	CTCシステムマネジメント株式会社
企業HP	https://www.ctcs.co.jp/
本社所在地	〒1056909 東京都港区虎ノ門 4-1-1 神谷町トラストタワー 9F
事業内容	■システム運用管理・リモート運用 ■ソフトウェア開発・ソリューションサービス ■障害監視等アウトソーシングサービス事業 ■衛星通信・放送運用 ■システム運用設計・構築 ■ハードウェア・ソフトウェアに関する技術的コンサルティング	■システム運用管理・リモート運用 ■ソフトウェア開発・ソリューションサービス ■障害監視等アウトソーシングサービス事業 ■衛星通信・放送運用 ■システム運用設計・構築 ■ハードウェア・ソフトウェアに関する技術的コンサルティング
設立年月日	2008年 7月 1日
代表者	廣岡純治
資本金	3億円
従業員数	1,939名（平均年齢：36歳）