募集内容

業務内容	■主な業務内容■ クラウドエンジニアとして、AWS・Azure・Google Cloud・OCIといった大手パブリッククラウドを主軸とした顧客ニーズに対する下記のような上流工程業務に従事していただきます。要件定義 / 基本設計 / 詳細設計 / 構築 / テスト / 運用設計　等また場合によっては、さらに上流フェーズの業務（提案、見積り対応）にチャレンジすることも可能です。ご経験スキルや希望に応じて、オンプレミス案件に携わっていただく可能性もございます。 ■マルチクラウド対応で広がるキャリアパス■ 同社では2018年頃よりクラウド領域への事業拡大を進めており、現在では全体の6～7割がクラウド案件を占めています。クラウド案件の内訳は、AWSが70％、Azure・Google Cloud・OCIなどその他クラウドが30％となっており、AWS案件の割合が高い一方で、今後はAzure・Google Cloud・OCIの比率を増やし、マルチクラウド対応を強化していく方針です。そのため、クラウド分野で幅広い製品に携わりながらスキルアップを図ることができます。また、設計・構築フェーズにとどまらず、顧客向けに最適なクラウド環境を提案するポジションにも挑戦可能です。クラウドスキルを多方面で伸ばしたい方にとって、キャリアの選択肢を広げる環境を提供します。 ■最新技術を活用したクラウドプロジェクトでスキルアップ■ 同社では、最新のクラウド技術を活用したプロジェクトが増加しており、特にIaCを導入した案件や、クラウドリフト・クラウドシフトに関連するプロジェクトが豊富にあります。そのため、コード化されたインフラ構築や運用に関わるスキルを実務で習得できるほか、オンプレミス環境からクラウド環境へのスキルシフトを実現する機会が広がっています。 ■主な業務内容■ クラウドエンジニアとして、AWS・Azure・Google Cloud・OCIといった大手パブリッククラウドを主軸とした顧客ニーズに対する下記のような上流工程業務に従事していただきます。要件定義 / 基本設計 / 詳細設計 / 構築 / テスト / 運用設計　等また場合によっては、さらに上流フェーズの業務（提案、見積り対応）にチャレンジすることも可能です。ご経験スキルや希望に応じて、オンプレミス案件に携わっていただく可能性もございます。 ■マルチクラウド対応で広がるキャリアパス■ 同社では2018年頃よりクラウド領域への事業拡大を進めており、現在では全体の6～7割がクラウド案件を占めています。クラウド案件の内訳は、AWSが70％、Azure・Google Cloud・OCIなどその他クラウドが30％となっており、AWS案件の割合が高い一方で、今後はAzure・Google Cloud・OCIの比率を増やし、マルチクラウド対応を強化していく方針です。そのため、クラウド分野で幅広い製品に携わりながらスキルアップを図ることができます。また、設計・構築フェーズにとどまらず、顧客向けに最適なクラウド環境を提案するポジションにも挑戦可能です。クラウドスキルを多方面で伸ばしたい方にとって、キャリアの選択肢を広げる環境を提供します。 ■最新技術を活用したクラウドプロジェクトでスキルアップ■ 同社では、最新のクラウド技術を活用したプロジェクトが増加しており、特にIaCを導入した案件や、クラウドリフト・クラウドシフトに関連するプロジェクトが豊富にあります。そのため、コード化されたインフラ構築や運用に関わるスキルを実務で習得できるほか、オンプレミス環境からクラウド環境へのスキルシフトを実現する機会が広がっています。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【必須要件】※下記いずれか必須・クラウド環境の設計/構築経験 1年以上・クラウドの運用経験 2年以上 -------------------------------------------------------------- ★こんな方を求めています★ ・若いうちにマネジメントの経験も積みたいが、なかなかチャンスが巡って来ない… →エンジニア未経験者の採用を積極的に行っておりますので、後輩の面倒を見ていただくことや、マネジメントの機会も多々ございます。元々はエンジニア未経験で入社した若手であっても20代で役職が付いておりますので、若手であってもマネジメント志向で、素養がある方は積極的に登用しております。・これまでオンプレで経験を積んできたがそろそろクラウドにもチャレンジしていきたい！ →2019年4月よりクラウド推進事業部を立ち上げ、案件増加を図っています！これまでクラウドのご経験がない方でもタイミングによりチャンスがあります！・残業代が出ない、待機中の給与が出ない… →残業代全額支給、また待機中であっても手当含めて給与は全額支給します。	【必須要件】 ※下記いずれか必須・クラウド環境の設計/構築経験 1年以上・クラウドの運用経験 2年以上 -------------------------------------------------------------- ★こんな方を求めています★ ・若いうちにマネジメントの経験も積みたいが、なかなかチャンスが巡って来ない… →エンジニア未経験者の採用を積極的に行っておりますので、後輩の面倒を見ていただくことや、マネジメントの機会も多々ございます。元々はエンジニア未経験で入社した若手であっても20代で役職が付いておりますので、若手であってもマネジメント志向で、素養がある方は積極的に登用しております。・これまでオンプレで経験を積んできたがそろそろクラウドにもチャレンジしていきたい！ →2019年4月よりクラウド推進事業部を立ち上げ、案件増加を図っています！これまでクラウドのご経験がない方でもタイミングによりチャンスがあります！・残業代が出ない、待機中の給与が出ない… →残業代全額支給、また待機中であっても手当含めて給与は全額支給します。
必要な免許・資格	特になし
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院
求人の特色	本ポジションの魅力 ■研修・学習環境■ 同社はAWSサービスパートナーセレクトティアの認定を受け、早くから最先端の技術知識を蓄えてきております。社内教育部門も整えており、AWSをはじめとしたクラウド関連セミナーにおいては、社内のみでなく社外のお客様向けにも実施実績があり、好評をいただいております。・クラウド検証環境　：社員が自由に使えるAWS及びAzureの検証環境をご用意しておりますので、自己学習だけでなく、サービスの比較や検討にも使用できます。　・社内研修制度　：事業部内に研修専属部隊を設置しており、内容も難易度も様々な研修を選んで受講可能です。・外部研修制度　：外部の研修機関と会社で提携をしているため、外部セミナーの無料受講が可能です。また、書籍購入費用も全額会社負担でご利用頂けます。 ■働き甲斐のある会社創り■ 年齢・社歴・経験年数に関係なく、公平に評価する多角面評価を取り入れています。エンジニア一人ひとりのスキルやキャリアを重視した評価内容になっているため各社員の働く上でのモチベーションの一つとなっています。お客様先からのお声も評価内容に加えているため、現場での活躍がそのまま評価に反映される仕組みを作っています。また、風通しの良い会社創りの一環として改善提案制度を導入しております。社員の意見が直接会社に届き、会社創りに反映されていきます。社員の声や希望を受け、より良い制度を常に検討し作り続けています。 ■研修・学習環境■ 同社はAWSサービスパートナーセレクトティアの認定を受け、早くから最先端の技術知識を蓄えてきております。社内教育部門も整えており、AWSをはじめとしたクラウド関連セミナーにおいては、社内のみでなく社外のお客様向けにも実施実績があり、好評をいただいております。・クラウド検証環境社員が自由に使えるAWS及びAzureの検証環境をご用意しておりますので、自己学習だけでなく、サービスの比較や検討にも使用できます。・社内研修制度事業部内に研修専属部隊を設置しており、内容も難易度も様々な研修を選んで受講可能です。・外部研修制度外部の研修機関と会社で提携をしているため、外部セミナーの無料受講が可能です。また、書籍購入費用も全額会社負担でご利用頂けます。 ■働き甲斐のある会社創り■ 年齢・社歴・経験年数に関係なく、公平に評価する多角面評価を取り入れています。エンジニア一人ひとりのスキルやキャリアを重視した評価内容になっているため各社員の働く上でのモチベーションの一つとなっています。お客様先からのお声も評価内容に加えているため、現場での活躍がそのまま評価に反映される仕組みを作っています。また、風通しの良い会社創りの一環として改善提案制度を導入しております。社員の意見が直接会社に届き、会社創りに反映されていきます。社員の声や希望を受け、より良い制度を常に検討し作り続けています。

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：期間中の条件変更なし
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区渋谷三丁目26番20号関電不動産渋谷ビル6階／7階勤務地その他東京都、神奈川県 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 410 ～ 700 万円月給 27.2 ～ 58 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例年収はご経験に合わせて決定致します。（※住宅手当を含めて最低22万以上を想定しております。）
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 16時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児有給：入社日に5日・入社6か月後に残りの5日を付与有給：入社日に5日・入社6か月後に残りの5日を付与
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度定期健康診断通勤手当残業手当 ◆住宅手当（世帯主：3万5000円／月　非世帯主25000円/月）◆残業手当（100％支給）　　　財形貯蓄制度、退職金(入社後3年目以降から支給)、定期健康診断、転居手当(20万円)　関東ITソフトウェア健康保険組合　特別手当＝知人・友人紹介手当(5千円or2万円/月)　外部研修　書籍購入費用全額負担健康保険　eラーニング受講費用全額支給　厚生年金　雇用保険　労災保険 ◆住宅手当（世帯主：3万5000円／月　非世帯主25000円/月）◆残業手当（100％支給）　　　財形貯蓄制度、退職金(入社後3年目以降から支給)、定期健康診断、転居手当(20万円)　関東ITソフトウェア健康保険組合　特別手当＝知人・友人紹介手当(5千円or2万円/月)　外部研修　書籍購入費用全額負担健康保険　eラーニング受講費用全額支給　厚生年金　雇用保険　労災保険
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]・賞与：年2回3ヶ月分(7月・12月)
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：期間中の条件変更なし
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区渋谷三丁目26番20号関電不動産渋谷ビル6階／7階勤務地その他東京都、神奈川県 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 410 ～ 700 万円月給 27.2 ～ 58 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例年収はご経験に合わせて決定致します。（※住宅手当を含めて最低22万以上を想定しております。）
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 16時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児有給：入社日に5日・入社6か月後に残りの5日を付与有給：入社日に5日・入社6か月後に残りの5日を付与
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度定期健康診断通勤手当残業手当 ◆住宅手当（世帯主：3万5000円／月　非世帯主25000円/月）◆残業手当（100％支給）　　　財形貯蓄制度、退職金(入社後3年目以降から支給)、定期健康診断、転居手当(20万円)　関東ITソフトウェア健康保険組合　特別手当＝知人・友人紹介手当(5千円or2万円/月)　外部研修　書籍購入費用全額負担健康保険　eラーニング受講費用全額支給　厚生年金　雇用保険　労災保険 ◆住宅手当（世帯主：3万5000円／月　非世帯主25000円/月）◆残業手当（100％支給）　　　財形貯蓄制度、退職金(入社後3年目以降から支給)、定期健康診断、転居手当(20万円)　関東ITソフトウェア健康保険組合　特別手当＝知人・友人紹介手当(5千円or2万円/月)　外部研修　書籍購入費用全額負担健康保険　eラーニング受講費用全額支給　厚生年金　雇用保険　労災保険
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]・賞与：年2回3ヶ月分(7月・12月)
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	日創工業株式会社
企業HP	https://www.nisso-ind.co.jp/
本社所在地	〒1500043 東京都渋谷区渋谷三丁目26番20号関電不動産渋谷ビル6階（受付）／7 階
事業内容	◆各種情報家電製品・民生機器・ＯＡ機器等の設計開発 ◆輸送用機器・各種産業機械・自動化装置等の設計開発 ◆各種電子応用品（デジタル・アナログ・ＬＳＩ／ＩＣ等）の回路設計開発 ◆マイコン組込みソフトウェア・各種アプリケーションソフトウェア開発 ◆ネットワーク・ＩＴ基盤の設計構築・運用	◆各種情報家電製品・民生機器・ＯＡ機器等の設計開発 ◆輸送用機器・各種産業機械・自動化装置等の設計開発 ◆各種電子応用品（デジタル・アナログ・ＬＳＩ／ＩＣ等）の回路設計開発 ◆マイコン組込みソフトウェア・各種アプリケーションソフトウェア開発 ◆ネットワーク・ＩＴ基盤の設計構築・運用
設立年月日	1976年 7月 2日
代表者	稲田浩三
資本金	5000万円
従業員数	369名（平均年齢：32歳）