お問い合わせ番号：453568　最終確認日：2026年11月07日

バックエンドエンジニア【社会インフラを支える／入札情報速報サービスNJSS（エヌジェス）】

株式会社うるる

お問い合わせ番号：453568　最終確認日：2026年11月07日

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募集内容
勤務条件
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募集内容

業務内容	◆全国の官公庁･自治体･外郭団体の入札情報を一括検索・管理できる、SaaS型自社Webサービス「入札情報速報サービスNJSS（エヌジェス）」において、AI活用課のメンバーと連携しながら、情報収集システムの改善に取り組んでいただきます。 ◆メインとなるのは、自社クローラーの精度改善と戦略的な再設計。 NJSSは入札情報を提供するサービスであるため、情報の網羅性と品質・検索性の高さがサービスの成否に直結します。入札情報は自社開発のクローラーによるWebページ収集とクラウドワーカーによる人力での必要項目の抽出によって作成されていますが、情報の網羅性や品質には課題が残るため、目下クローラーの精度向上の実現に優先度高く取り組んでいきます。このテーマに、シニアクラスのエンジニアとして、課題設定からシステム設計・実装まで一貫して取り組んでいただきます。・自社開発クローラーの精度向上と再設計・クラウドワーカーとAIの連携による作業効率化・入札情報の網羅性・精度の両立を実現する戦略立案〜開発・運用・機械学習（自然言語処理など）を用いた情報解析の高度化・複数プロダクトで再利用可能なAI基盤構築 ◆全国の官公庁･自治体･外郭団体の入札情報を一括検索・管理できる、SaaS型自社Webサービス「入札情報速報サービスNJSS（エヌジェス）」において、AI活用課のメンバーと連携しながら、情報収集システムの改善に取り組んでいただきます。 ◆メインとなるのは、自社クローラーの精度改善と戦略的な再設計。 NJSSは入札情報を提供するサービスであるため、情報の網羅性と品質・検索性の高さがサービスの成否に直結します。入札情報は自社開発のクローラーによるWebページ収集とクラウドワーカーによる人力での必要項目の抽出によって作成されていますが、情報の網羅性や品質には課題が残るため、目下クローラーの精度向上の実現に優先度高く取り組んでいきます。このテーマに、シニアクラスのエンジニアとして、課題設定からシステム設計・実装まで一貫して取り組んでいただきます。・自社開発クローラーの精度向上と再設計・クラウドワーカーとAIの連携による作業効率化・入札情報の網羅性・精度の両立を実現する戦略立案〜開発・運用・機械学習（自然言語処理など）を用いた情報解析の高度化・複数プロダクトで再利用可能なAI基盤構築変更の範囲：有会社の定める業務入社後約3年間は当該ポジションに従事いただく想定です。その後はご本人の適性により、別の開発業務へ変更の可能性がございます。
必要な経験	・toBもしくはtoC向けのサービス開発経験・Webアプリケーション（バックエンド）の開発において、設計・実装・テストの一連の工程を、単独で主導した経験・関係者と連携し、仕様の不確実性を解消しながら開発を進めた経験・claude codeなどのAIコーディングエージェントを積極的に活用した開発経験【やりがい】・プロダクトの核心に関われる高い影響力と裁量情報収集システムというサービスの要に深く入り込み、技術的な改善がユーザー体験とプロダクトの成否に直結。やりがいのあるポジションです。トップダウンではなくチーム主体。アイデアや技術提案が歓迎される文化です。・独自の「人力×AI」モデルを活かした実践的なAI開発非構造な公的データをいかに正確に取得・構造化するかというチャレンジングな技術課題に本気で向き合えます。またクラウドワーカーによる高精度な教師データを活用するなど、独自のビジネスモデルにより実運用に強いAIシステムを構築できます。・社会インフラを支えるプロダクトの進化に挑戦できる公共入札という社会性・公共性の高い領域で、技術の力を使った課題解決に向き合えます。	・toBもしくはtoC向けのサービス開発経験・Webアプリケーション（バックエンド）の開発において、設計・実装・テストの一連の工程を、単独で主導した経験・関係者と連携し、仕様の不確実性を解消しながら開発を進めた経験・claude codeなどのAIコーディングエージェントを積極的に活用した開発経験【やりがい】・プロダクトの核心に関われる高い影響力と裁量情報収集システムというサービスの要に深く入り込み、技術的な改善がユーザー体験とプロダクトの成否に直結。やりがいのあるポジションです。トップダウンではなくチーム主体。アイデアや技術提案が歓迎される文化です。・独自の「人力×AI」モデルを活かした実践的なAI開発非構造な公的データをいかに正確に取得・構造化するかというチャレンジングな技術課題に本気で向き合えます。またクラウドワーカーによる高精度な教師データを活用するなど、独自のビジネスモデルにより実運用に強いAIシステムを構築できます。・社会インフラを支えるプロダクトの進化に挑戦できる公共入札という社会性・公共性の高い領域で、技術の力を使った課題解決に向き合えます。
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問
求人の特色	【求める人物像】・高度な技術的課題や不確定要素の多い状況に対しても、粘り強く解決策を模索できる方・新しい視点や発想を取り入れ、既存の方法に捉われない柔軟な対応ができる方・最新技術への探究心を持ち、キャッチアップを欠かさない姿勢をお持ちの方・プロダクトの未来を見据え、実現可能な手段を模索できる方・様々なステークホルダーとの意見交換や調整を通じて合意形成を図る協働姿勢をお持ちの方・高度な技術的課題や不確定要素の多い状況に対しても、粘り強く解決策を模索できる方・新しい視点や発想を取り入れ、既存の方法に捉われない柔軟な対応ができる方・最新技術への探究心を持ち、キャッチアップを欠かさない姿勢をお持ちの方・プロダクトの未来を見据え、実現可能な手段を模索できる方・様々なステークホルダーとの意見交換や調整を通じて合意形成を図る協働姿勢をお持ちの方【開発環境】・言語：Ruby、 Python ・フレームワーク：Ruby on Rails、gRPC ・AI/機械学習: OpenAI、Gemini、Gemma、LayoutLM, RoBERTa, DeBERTa、fastText ・データベース：MongoDB、MySQL、Solr、OpenSearch ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Projects ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： Notion ・インフラ環境：AWS、Terraform、Docker、GCP ・言語：・Ruby ・Python ・フレームワーク：・Ruby on Rails ・gRPC ・AI/機械学習: ・OpenAI ・Gemini ・Gemma ・LayoutLM ・RoBERTa ・DeBERTa ・fastText ・データベース：・MongoDB ・MySQL ・Solr ・OpenSearch ・ソースコード管理：・GitHub ・プロジェクト管理：・GitHub Projects ・コミュニケーションツール：・Slack ・情報共有ツール：・Notion ・インフラ環境：・AWS ・Terraform ・Docker ・GCP 【所属部署詳細】　【所属部署詳細】　 ◆Govtech事業本部　開発部人数－所属人数：35名－内訳：　正社員 17名（男性 15名、女性2名）、派遣社員 1名（男性1名）、　業務委託 17名（男性17名）－平均年齢：34.7歳 ◆体験向上2課人数－所属人数：11名－内訳：　正社員 7名（男性 6名、女性 1名）、業務委託 4名（男性 4名）－平均年齢：36.5歳【所属部署詳細】 ◆Govtech事業本部開発部人数－所属人数：35名－内訳：正社員 17名（男性 15名、女性2名）派遣社員 1名（男性1名）業務委託 17名（男性17名）－平均年齢：34.7歳 ◆体験向上2課人数－所属人数：11名－内訳：正社員 7名（男性 6名、女性 1名）業務委託 4名（男性 4名）－平均年齢：36.5歳

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：求人票内容と相違なし
勤務地	勤務地1 東京都中央区晴海3丁目12-1 KDX晴海ビル9F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 600 ～ 900 万円月給 44 ～ 65 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※前職給与、経験・能力考慮いたします。
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 130日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児育児短時間勤務制度（小学校3年生まで可）こども休暇（トライアル有給化・お子さんのイベントや病気の時に使用できるお休み。10日/年）介護休暇（2023年4月より試験的に有給化）ストック休暇（消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制）育児短時間勤務制度（小学校3年生まで可）こども休暇（トライアル有給化・お子さんのイベントや病気の時に使用できるお休み。10日/年）介護休暇（2023年4月より試験的に有給化）ストック休暇（消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制）
手当・福利厚生	通勤手当残業手当 . 成長支援制度・社内公募型ジョブリクエスト制度デュアル・ディスプレイ希望者貸与・ヤクルト製品1日1本無料・リラックスルーム（マッサージチェア常設）完備・時差勤務制度・在宅勤務制度・在宅勤務環境整備のレンタルサービス有・在宅勤務手当支給 . 成長支援制度・社内公募型ジョブリクエスト制度デュアル・ディスプレイ希望者貸与・ヤクルト製品1日1本無料・リラックスルーム（マッサージチェア常設）完備・時差勤務制度・在宅勤務制度・在宅勤務環境整備のレンタルサービス有・在宅勤務手当支給
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：求人票内容と相違なし
勤務地	勤務地1 東京都中央区晴海3丁目12-1 KDX晴海ビル9F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 600 ～ 900 万円月給 44 ～ 65 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※前職給与、経験・能力考慮いたします。
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 130日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児育児短時間勤務制度（小学校3年生まで可）こども休暇（トライアル有給化・お子さんのイベントや病気の時に使用できるお休み。10日/年）介護休暇（2023年4月より試験的に有給化）ストック休暇（消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制）育児短時間勤務制度（小学校3年生まで可）こども休暇（トライアル有給化・お子さんのイベントや病気の時に使用できるお休み。10日/年）介護休暇（2023年4月より試験的に有給化）ストック休暇（消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制）
手当・福利厚生	通勤手当残業手当 . 成長支援制度・社内公募型ジョブリクエスト制度デュアル・ディスプレイ希望者貸与・ヤクルト製品1日1本無料・リラックスルーム（マッサージチェア常設）完備・時差勤務制度・在宅勤務制度・在宅勤務環境整備のレンタルサービス有・在宅勤務手当支給 . 成長支援制度・社内公募型ジョブリクエスト制度デュアル・ディスプレイ希望者貸与・ヤクルト製品1日1本無料・リラックスルーム（マッサージチェア常設）完備・時差勤務制度・在宅勤務制度・在宅勤務環境整備のレンタルサービス有・在宅勤務手当支給
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社うるる
企業HP	http://www.uluru.biz/
本社所在地	〒1040053 東京都中央区晴海 3丁目12-1 KDX晴海ビル9Ｆ
事業内容	◆「在宅ワーカー」と「仕事を依頼したい企業」を自社WEBサイトを通してつなぎ、ビジネスとして展開させております。【具体的には】・BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）事業…アウトソーシングサービスを通じてビジネスの合理化・効率化を支援しています。・クラウドソーシング事業　　　　　　　　　　　…クラウドワーカーと企業のお仕事マッチングサイト「シュフティ」の運営・CGS（Crowd Generated Service）事業　　　 …SaaS事業／国内最大級の情報掲載量入札情報サイト「NJSS（エヌジェス）」の運営　上記3つの基幹事業で相互にシナジーを生み出し、事業を多角的に拡大しています。	◆「在宅ワーカー」と「仕事を依頼したい企業」を自社WEBサイトを通してつなぎ、ビジネスとして展開させております。【具体的には】・BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）事業…アウトソーシングサービスを通じてビジネスの合理化・効率化を支援しています。・クラウドソーシング事業…クラウドワーカーと企業のお仕事マッチングサイト「シュフティ」の運営・CGS（Crowd Generated Service）事業…SaaS事業／国内最大級の情報掲載量入札情報サイト「NJSS（エヌジェス）」の運営上記3つの基幹事業で相互にシナジーを生み出し、事業を多角的に拡大しています。
設立年月日	2001年 8月 1日
代表者	星知也
資本金	10億3774万6000円
従業員数	255名（平均年齢：33歳）
株式公開	東証グロース