お問い合わせ番号：268953　最終確認日：2025年02月18日

[紹介] 1607 【エンタープライズ／金融】プロジェクトリーダー（外為決済アプリケーション開発）

社名非公開

お問い合わせ番号：268953　最終確認日：2025年02月18日

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募集内容
勤務条件
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募集内容

業務内容	【職務内容】・メガバンク向けの外為・決済関連アプリケーション開発において、プロジェクトリーダー（10名程度）を担って頂きます。・プロジェクトマネージャーの元、チームを率い顧客との接点となり要件定義や設計、試験を推進頂きます。・実際の設計書作成やコーディングはチームメンバが実施するものの、レビューや各種指示を実施頂き品質／スケジュール／コストをマネジメント頂くことを想定しています。・工程としては全工程（提案/要件定義/設計/製造/試験/保守）に関わって頂きます。【ポジションのアピールポイント】大規模アプリケーション開発の経験を詰めることはもちろん、外為業務知識の習得、最新アプリケーション開発手法の習得、プロジェクトマネージメント技術の習得が出来ます。将来は大規模システムのプロジェクトマネージャーになっていただく事を期待しています。また、社会インフラと呼べるような大規模システムにおいて、自ら顧客との接点となり要件定義や設計を実施することで、社会貢献ややりがいを実感することが出来る職務です。【職務内容】・メガバンク向けの外為・決済関連アプリケーション開発において、プロジェクトリーダー（10名程度）を担って頂きます。・プロジェクトマネージャーの元、チームを率い顧客との接点となり要件定義や設計、試験を推進頂きます。・実際の設計書作成やコーディングはチームメンバが実施するものの、レビューや各種指示を実施頂き品質／スケジュール／コストをマネジメント頂くことを想定しています。・工程としては全工程（提案/要件定義/設計/製造/試験/保守）に関わって頂きます。【ポジションのアピールポイント】大規模アプリケーション開発の経験を詰めることはもちろん、外為業務知識の習得、最新アプリケーション開発手法の習得、プロジェクトマネージメント技術の習得が出来ます。将来は大規模システムのプロジェクトマネージャーになっていただく事を期待しています。また、社会インフラと呼べるような大規模システムにおいて、自ら顧客との接点となり要件定義や設計を実施することで、社会貢献ややりがいを実感することが出来る職務です。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【MUST】・システム開発実務経験（５年以上）・中～大規模システム開発（20名以上）において業務システムの設計経験（２年以上）・設計書や要件定義書を記載し、顧客と相対し調整した経験（１年以上）・10名程度のチームリーダ経験（１年以上）【WANT】・金融システムの開発経験（３年以上）・java開発経験（１年以上）・外為領域の経験（１年以上）	【MUST】・システム開発実務経験（５年以上）・中～大規模システム開発（20名以上）において業務システムの設計経験（２年以上）・設計書や要件定義書を記載し、顧客と相対し調整した経験（１年以上）・10名程度のチームリーダ経験（１年以上）【WANT】・金融システムの開発経験（３年以上）・java開発経験（１年以上）・外為領域の経験（１年以上）
学歴	不問

業務内容

【職務内容】
・メガバンク向けの外為・決済関連アプリケーション開発において、プロジェクトリーダー（10名程度）を担って頂きます。
・プロジェクトマネージャーの元、チームを率い顧客との接点となり要件定義や設計、試験を推進頂きます。
・実際の設計書作成やコーディングはチームメンバが実施するものの、レビューや各種指示を実施頂き品質／スケジュール／コストを
マネジメント頂くことを想定しています。
・工程としては全工程（提案/要件定義/設計/製造/試験/保守）に関わって頂きます。

【ポジションのアピールポイント】
大規模アプリケーション開発の経験を詰めることはもちろん、外為業務知識の習得、最新アプリケーション開発手法の習得、プロジェクトマネージメント技術の習得が出来ます。将来は大規模システムのプロジェクトマネージャーになっていただく事を期待しています。
また、社会インフラと呼べるような大規模システムにおいて、自ら顧客との接点となり要件定義や設計を実施することで、社会貢献ややりがいを実感することが出来る職務です。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【MUST】
・システム開発実務経験（５年以上）
・中～大規模システム開発（20名以上）において業務システムの設計経験（２年以上）
・設計書や要件定義書を記載し、顧客と相対し調整した経験（１年以上）
・10名程度のチームリーダ経験（１年以上）

【WANT】
・金融システムの開発経験（３年以上）
・java開発経験（１年以上）
・外為領域の経験（１年以上）

学歴

不問

雇用形態	正社員主任（チームリーダー）ランクを想定試用期間：確認中
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 680 ～ 800 万円
勤務時間	勤務時間 8:30 ～ 17:15（実働：7時間45分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 124日年末年始慶弔特別産休育児国民の祝日(土日と重なる場合は振り替え有）、年末年始（12月30日、31日、1月2日、3日）労働祭、特別休日(年間２日）、ファミリーフレンドリー休暇(4月1日～翌年3月31日の付与日数は5日間）、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇ほか
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度生命保険定期健康診断裁量労働手当が別途付与もしくは労働時間に応じて支給従業員持株会、スポーツ施設、企業年金基金、・介護休職・介護短時間勤務制度・育児短時間勤務制度従業員クラブ・健康管理センター、全国に契約保養所があり
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員主任（チームリーダー）ランクを想定試用期間：確認中
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 680 ～ 800 万円
勤務時間	勤務時間 8:30 ～ 17:15（実働：7時間45分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 124日年末年始慶弔特別産休育児国民の祝日(土日と重なる場合は振り替え有）、年末年始（12月30日、31日、1月2日、3日）労働祭、特別休日(年間２日）、ファミリーフレンドリー休暇(4月1日～翌年3月31日の付与日数は5日間）、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇ほか
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度生命保険定期健康診断裁量労働手当が別途付与もしくは労働時間に応じて支給従業員持株会、スポーツ施設、企業年金基金、・介護休職・介護短時間勤務制度・育児短時間勤務制度従業員クラブ・健康管理センター、全国に契約保養所があり
保険	健康厚生年金雇用労災