東京で働く

32ページ | 東京×年収800万円以上の転職・求人特集

高年収を狙える

国税庁の『令和3年分民間給与実態統計調査』によると、年収700万円を超える給与所得者は全体の14.3%となっています。年収800万円はさらに少ない比率となり、明らかに「高年収」と言われる金額です。
この特集では、「年収800万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。

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知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。

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業務内容 NECにおいて、官公庁向けに、社会保障分野(医療、介護、健康等)の事業を展開する部門です。
少子高齢化の進行をはじめとした社会状況が大きく変化するなか、特に医療分野のDXが加速する注力領域です。
すべての世代が安心して暮らせる社会の実現に向け、IT政策の実現に向けた提案活動を通じ、新たな事業を創造するミッションを担います。
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必要な経験 ・大規模/MC系システム/マルチベンダの
官公庁系システムのプロジェクトマネジメント経験を3年以上
勤務地 東京都 想定年収 900~1400万円
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業務内容 【職務内容】 :国内キャリアグループで最大手のシステム・インテグレータ(SIer)と協業し、エンドユーザの課題発見と解決を通じ、新規案件獲得や、既存案件の推進をお任せします。
【具体的には】:システム・サービス企画・提案・導入展開・運用サービス提案 などのビジネス全体のマネジメントを行って頂きます。
ソリューション営業のチームを率いるポジションとして、担当領域における顧客開拓、提案推進等の受注活動を主導するとともに、部下の育成・指導等のマネジメントも行って頂きます。
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必要な経験 ◆以下の全てのご経験をお持ちの方
・IT関連(サーバ、ネットワーク、ストレージ、ミドルウェア)営業の経験
・部下の指導、育成、並びに担当案件の管理などのマネジメント経験
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勤務地 東京都 想定年収 900~1100万円
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業務内容 コーポレートスタフのトップマネジメントや、担当領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。

具体的には、以下のような業務を想定しています。
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必要な経験 ・HRビジネスパートナーとして組織を支援した経験が5年以上
(経営層との対話、事業部長への助言、リーダーへのコーチング経験、グローバル施策のローカライズ経験など)
・英語:ビジネスレベル
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勤務地 東京都 想定年収 1070~1400万円
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業務内容 財務経理部長候補として、主計業務の支払業務のメンバーや外注先のマネジメントをお任せします。
また、ご経験とご志向に応じて管理会計等の業務の推進もお任せします。また、管理会計体制の構築や、子会社管理・連結体制の構築、海外拠点開発等の重要なプロジェクト等も存在しており、各種プロジェクトをプロジェクトマネージャーとして推進いただくこと、また、部下のプロジェクト遂行の支援・管理することをお任せします。
【経理】
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必要な経験 ・1,000名以下の規模の上場会社及び上場準備会社での経理実務経験5年以上
または、監査法人における監査業務の実務経験5年以上
・社員の業務マネジメント経験
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勤務地 東京都 想定年収 1000~1400万円
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業務内容 ■管理会計・経営分析
・予算策定・予実管理の強化(部門別・プロジェクト別の財務分析)
・KPIの設計・モニタリング(収益性、コスト構造、投資対効果の可視化)
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必要な経験 以下のいずれか、もしくは複数の経験をお持ちの方を募集しています。
・事業会社の管理会計・財務管理・経営企画の実務経験
又は、投資銀行など金融機関における実務経験(5年以上)
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勤務地 東京都 想定年収 900~1500万円
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業務内容 グループの中長期的な将来を見据えた、グループ内ネットワーク環境の次世代ネットワークへの変革が命題となってきており、親会社とタッグを組み、次世代インフラ基盤(ネットワーク、認証、セキュリティ等)の刷新を進めております。
グループは既存業務のシステム化によるIT革新の他、DX領域にも積極的に進出しており、多種多様な案件に取り組んでいます。風通しの良い会社・社風ですので、個人のスキルと強みを生かして提案から実行まで裁量を持って進めることができます。グループ企業と聞くと、親子関係が気になる方もいるとは思いますが、こういった取り組みを推進する上での当社と親会社との関係性は、親会社、子会社という壁で隔てたような関係でなく、積極的に意見を交わし合える関係性であり、そういった環境において、当社グループの課題を自らの課題として捉え、積極的に解決に向けて議論やチームワークを発揮し、推進できる方を歓迎しております。
【仕事内容事例】
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必要な経験 【以下のいずれかを経験】
・大規模ネットワーク構築、インフラ環境刷新プロジェクト等の大規模インフラ業務経験
・複数領域に跨るプロジェクト間の調整、プロジェクト全体を推進出来る高いPM能力
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勤務地 東京都 想定年収 1004~1412万円
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業務内容 製販一体部門の部長候補として、大手既存クライアントのビジネスを成長させることを目的に、難易度の高いプロジェクトを推進しながら、ピープルマネジメントや後進育成を行っていただきます。具体的には、クライアントの戦略的パートナーとして伴走しながら、企業が抱える課題や
ニーズを分析し、オウンドメディアの開発やマーケティングテクノロジーの導入、施策の構想、実行計画を策定します。
また計画を実行するための要件および業務プロセスを設計、AIによるインプリメンテーションを推進しながら、課題解決やさらなる
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必要な経験 ・Webサービス/システム/アプリ開発におけるプロジェクト推進経験
・大規模プロジェクトにおける計画策定・管理スキル(1億円以上)
・ピープルマネジメントのご経験(10人以上)
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勤務地 東京都 想定年収 800~1500万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 同社におけるKubernetes、コンテナ関連の技術責任者として、信頼性の高いコンテナプラットフォームを提供し、同社の各サービスを強化する役割を担っていただきます。
国内屈指のアクセス数を誇る食べログ、成長著しい求人ボックスにKubernetesが採用されており、その他の事業を含め利用拡大が見込まれています。
そのような環境の中で、最新の技術・業界の動向を捉え、社内各サービスの要件を理解し、コンテナプラットフォームのロードマップと施策を立案し
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必要な経験 ・Kubernetesを使った大規模サイトの設計・構築経験
・Kubernetesによる高可用性、安定性、拡張性、管理性、コストを考慮した
インフラ設計が出来る方
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勤務地 東京都 想定年収 900~1500万円
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業務内容 組織・人事領域のコンサルティングを行う<ワークデザインユニット>にて、コンサルタントして事業のイノベーションにコミットし、メンバーの育成・指導、マネジメントも担っていただきます。
※自社発の新規HRサービス開発にも携わっていただく可能性がございます。

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必要な経験 ・5年以上のコンサルティングファームにおける以下いずれかのご経験
- 人事コンサルティング
- 戦略コンサルティング
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勤務地 東京都 想定年収 950~2000万円
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業務内容 今回、同社サービスの品質を上げるとともに、エンタープライズ領域における
入退室管理システムの参集・シェア拡大を推進するために、同サービスの製品開発責任者(部長) を募集します。
本製品部門の部長としての募集となります。
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必要な経験 以下、いずれも満たす方
・入退室管理システムまたは類似製品 (監視カメラ、ビルオートメーションなど) の
ドメイン知識
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勤務地 東京都 想定年収 1000~1300万円
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業務内容 【職務内容】
下記業務を行うチームをとりまとめる立場を想定:
・防衛省・陸上自衛隊に対する装備品、情報システム等の営業活動
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必要な経験 ・営業経験 10年以上(ITソリューション、ネットワーク等のソリューション軸
あるいは大企業向け法人営業/官公庁/自治体等のアカウント軸いずれかでの経験)
・営業戦略の立案、受注、プロジェクト完遂をリードした経験
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勤務地 東京都 想定年収 930~1100万円
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業務内容 ワークプレイスプランニングマネージャーは、同社の働き方改革(SW2.0)におけるワークプレイスの方針・役割を
プロジェクトレベルでコンセプトから具体的な運用計画に落とし込み、ワークプレイス設計と整合させる役割を担います。
対象のプロジェクト規模は現在建設中の新築ビル全体の基本計画から、本社、事業場、などの大規模から支社支店の中規模な
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必要な経験 ・5年以上のファシリティマネジメントとプロジェクトマネジメントの経験
(企業規模の目安:1万人以上)
・オフィスサービス設計および運用経験
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勤務地 東京都 想定年収 900~1400万円
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業務内容 陸上自衛隊全域の監視統制を担うシステム・ネットワーク管理システムを同部では担当しています。
同システムはその名の通り、陸上自衛隊が具備するあらゆるシステム及びネットワークの監視/統制/サイバー防護を担っており、陸上自衛隊の活動に無くてはならない重要システムに位置付けられています。
同システムは全国の陸上自衛隊駐屯地に配備されていますが、今後も駐屯地への増設と野外用器材の配備も計画されています。
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必要な経験 システムエンジニアの立場で以下の経験/スキルを有する。
-顧客/社内関連部門/外注先等の様々な関係者との折衝によりプロジェクトを推進し、問題・課題解決に向け主体的に活動した経験
-お客様及びプロジェクトメンバーと良好な関係を構築可能なコミュニケーションスキル
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勤務地 東京都 想定年収 900~1100万円
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業務内容 【職務内容】
保険マーケット(生命保険会社)向けソリューション営業
・NECの持つアセット(プロダクト、サービス、SI等)、パートナーベンダーとのパートナーシップを活かし、主に生命保険会社向けのソリューション・サービスの提案・企画等の営業業務を行う
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必要な経験 【MUST】
・無形商材の営業経験のある方
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勤務地 東京都 想定年収 930~1100万円
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業務内容 【業務内容】
変化の激しい小売業界において、いかに店舗の売上向上、利益率UPを実現していくかが大きな経営課題となっております。
NECは、最新AI技術によるデータ解析やロボティクスを活用し省人省力化の実現や、新たな顧客体験による集客力向上など、ソフト、ハードを問わずお客様にご提案、ご提供することで課題解決に貢献していきます。
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必要な経験 ・法人向けシステムソリューション営業のご経験が5年以上
・部下育成や組織マネジメントのご経験が3年以上
・営業チーム(3~5人)でのアカウント対応経験
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勤務地 東京都 想定年収 900~1100万円
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業務内容 グローバルなビジネス環境において、DGDF(デジタルガバメント・デジタルファイナンス)事業成長を組織・人材面から
リードする Global HR Business Partner role。 Global HR Director Safer Cities
にレポートする Individual Contributor role。In organic business
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必要な経験 ・大規模、中堅規模の企業での、HRのご経験(目安:従業員数2000名以上)
・HRBPとして人事戦略の企画したご経験 もしくは、CoE機能の組織開発、報酬、タレントマネジメント、要員計画等の業務を一通りご経験された方
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勤務地 東京都 想定年収 900~1400万円
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業務内容 具体的には、下記のような業務となります。
・NECグループの中期経営計画と業界や他社動向などを考慮した、NECグループ全社の知財戦略の策定
・知財戦略実行に資する、特許創出部門、渉外部門など、NECグループにおける知財人材との連携
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必要な経験 【MUST】
・知財実務(権利化)、知財戦略(調査/分析、戦略立案)、知財活用(ライセンシング、訴訟)への理解
・役員/事業関係者/知財関係者との円滑なコミュニケーション能力
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勤務地 東京都 想定年収 900~1100万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【職務内容】
■ミッション
知的財産(知財)全般の活用の開発
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必要な経験 【MUST】
■経験
以下を必ず満たすこと
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勤務地 東京都 想定年収 900~1100万円
公開中の求人638件中559-576 件表示
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