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東京で働く
16ページ | 年収600万円以上狙える転職・求人特集
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
ITサービス(社内・クライアント向け)の企画、開発、運用におけるDigitalテーマ推進のプロセスを ビジネス側(主に税理士業務を行う部門)のテーマオーナー・マネージャーとともに推進いただきます。 本ポジションでは、ビジネス側のプロフェッショナルの方とビジネス・システム要件の取り纏めやシステム開発側への連携、テーマごとの推進スキームの構築・実行を担っていただきます。(ビジネス側のITサービス開発に進め方やITに係る知見の補填を行っていただく役割) …つづきを読む |
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必要な経験 |
<経験> ・ITシステム/サービスの開発、構築、運用の実務経験(3年) ・ITシステム/サービスの開発、構築、運用のリード経験[マネジャー職](3年) …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~1250万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
クラウド型キャッシュレス決済プラットフォーム「シンカクラウド」のサーバーアプリケーション開発部門の部長(候補)として、主に以下の業務をお願いします。 ・組織運営全般(予算・業務・人材(育成)等管理、遂行) ・アプリケーションの新機能開発、機能改善開発に関するマネジメント ・24時間365日稼働システム上のアプリケーションの稼働確認及びトラブル時の対応に関する指揮 …つづきを読む |
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必要な経験 |
大規模業務用アプリケーション開発の5年以上の経験(要件定義から実装まで) コミュニケーション能力(エンジニアやユーザーとのコミュニケーションが苦でない方、好きな方) |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 700~900万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
Salesforceエンジニアは、セールス担当やプリセールス担当が事前に構築したリレーションを活かし、お客様のIT部門と既存のシステム環境や状況を的確に把握します。 その上で、クラウドサインがどのようにお客様の既存システムと連携が可能か技術的観点から検証し、お客様の業務改善を促進するため、あるべきシステムのアーキテクチャをデザインします。 セールス/プリセールス担当が事前にターゲット企業の経営課題や部門課題、サービス運用上の課題を把握し、メリットの出る提案を行うためにお客様とのリレーションを構築しており、その関係性を活かして、システム周りを中心とした深堀りを進めます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・Salesforce開発/運用エンジニア経験 |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 671~846万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
■主に組立製造業の顧客中心に、Microsoft dynamicsを用いたERP導入プロジェクト(システム構築、運用設計、基幹システムを稼働させるための環境提案、構築)に携わっていただきます。 |
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必要な経験 |
■お客様に対して、お客様のビジネス目標を求められる業務・ITソリューションに落とし込み、改善提案をできる方。 ■ERP導入プロジェクトに参画した経験がある方。特に、販売、購買、生産、原価計算などのロジスティック領域において、プロジェクトチームをリードし、お客様とERPソリューションを議論し結論まで導いていける方。 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~900万円 |
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